見える行動ばっかり言ってるけど、
ほんとにそうだと思う。
表面ばっかりで中身に深みがあまりない。

ブログの現状からしてそう。
宣伝。文章の構成。決まり文句。
劇団を大きく見せる事は出来てるかもしれないけど、中身はどうなのかなと思う。

正直、相手にわかりやすく伝わるように行動する事だったり、気持ちを伝えたりするのは、
鍛練次第でだれにでもできる事だと思う。
でもお金を払ってでもみたい舞台なのかどうかとなるとそれだけでは足りない気がする。
どこの劇団でも、そんなことは当たり前にこなしていると思う。もっと深い部分を育てていかなくては。

噂では主宰が辞めた人の悪口をいうようだけど
照明、衣装、音響の方など何人もの人と協力をしながら役者という仕事を目指している若者がそんな人の劇団に所属して教育を受けて果たして育つだろうか。

心配で仕方ない。

主宰がまず、人間として育たなければ、
劇団員が可哀想。

まずは、辞めた人の理解力が足りない。忍耐力がないとか言う前に、辞めた人達も人間、お客様同様、人を説得できる力がない事、
自分には人を育てる能力が足りない事、
8年続けた結果を認めないと、何年たっても
同じ。劇団員が時間を奪われていくだけで可哀想すぎる。