NTT社内ではどこでもスマホOKのようです [無断転載禁止]©2ch.net

あ · 2018/06/07(木) 23:13:59.87

http://www.exeo.co.jp/sp/index.html
協和エクシオ

独占禁止法違反
不正競争防止法違反
営業秘密侵害罪
労働基準法違反
労働安全衛生法違反
個人情報保護法違反
暴力団排除条例違反
住居侵入罪違反
建造物侵入罪違反
業務妨害罪違反
窃盗罪違反
暴力団排除条例違反

あ · 2018/06/21(木) 21:46:17.30

>>67
追加
社会保険法違反

標準報酬月額の改ざん

さ · 2018/10/31(水) 02:06:12.83

NTT東日本が使用する品川TWINSビルオフィス棟の便所は何ヶ月間もウンコが流されず放置されているだけでなく、故障トイレとして使用禁止になっていた個室から男性の死体（身体の一部分）が発見されたが全く報道されず全て隠蔽された
NTT東日本関係者が殺人に関わっていたのは紛れもない事実

NTT東日本南関東代表の野池も現場に立ち会っていたので本人なら覚えているはず

**あぼーん** · NG

あぼーん

**ITC** · 2019/04/18(木) 09:34:37.07

給食で外部業者ととらぶってます？
久◯田部長と。

稲村 · 2019/06/12(水) 21:54:31.67

NTT印刷入間の佐藤は、なんで今日は定時で帰ったの？
こいつは堂々と電車に割り込んで座る様な東北出身のクズ。死ねばいい。

あ · 2020/02/29(土) 23:46:03.35

これがNTT東日本の実態、実際の能力だろ

前橋市教委、不正アクセスでNTT東日本に賠償請求へ
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO34765360Q8A830C1000000

前橋市がNTT東日本提訴へ　教育委員会の不正アクセス事件を受け (1/2)
https://www.itmedia.co.jp/news/spv/2002/20/news103.html

不正アクセス問題でNTT東日本を提訴か、設定不備の責任巡り溝埋まらず｜前橋市
https://cybersecurity-jp.com/news/35283

�教育ICTに関する情報を自分のメモ用にまとめるだけのサイト。��GIGAスクール構想は無理ぽい
https://www.kyouikuictbot.com/post/%E5%89%8D%E6%A9%8B%E5%B8%82%E3%82%BB%E3%82%AD%E3%83%A5%E3%83%AA%E3%83%86%E3%82%A3%E4%BA%8B%E6%A1%88

**おーい** · 2020/10/31(土) 16:06:41.71

顧客名が入った業務連絡もLINEでやってるよね！

**名無し** · 2020/11/30(月) 17:48:13.90

ほう

**名無し** · 2020/12/02(水) 13:37:22.10

そんなの関係ねえ！そんなの関係ねえ！

**名無しさん** · 2021/03/21(日) 11:09:46.01

【普段着は迷彩服】”違法接待疑惑”NTT澤田社長の実態にドン引き！「座右の書は『自助論』」 [ウラヌス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1616283918/

わ · 2021/04/11(日) 03:28:16.17

指定暴力団住吉会系右翼団体である日本青年社構成員と地デジアンテナ工事の営業を新宿区内で行い、住吉会系暴力団構成員を従業員として使っている渋谷にある協和エクシオという通信設備工事会社

NTT東日本は協和エクシオを仲介した業務委託契約を使って裏社会に金流して犯罪代行をさせてる

**名無し** · 2021/05/19(水) 23:17:53.16

まじか！

**ひろし** · 2022/06/05(日) 05:28:33.67

投資詐欺の玉井暁は品川ツインズビルに良く投資話をしに来ていたな
協和エクシオの常駐社員として住吉会系幸平一家傘下の暴力団員、住吉会系向後睦会傘下の暴力団員もビジネスイノベーション本部テクニカルソリューション部に出入りしていたが電気計算機使用詐欺で逮捕された
被害者の個人情報の元ネタも犯行機材もNTT 東日本のリソース

不都合だろうが紛れもない事実

屋仲 · 2022/09/14(水) 12:29:20.58

スマホやり放題なのはいいね

あ · 2022/12/20(火) 10:48:26.90

NTTコミュニケーションズは堂々と法規違反しる違法会社

更に社内アンケートで通報者の炙り出し報復もやっている

派遣契約後に派遣社員の同意なく派遣先変える＝労働基準法違反

派遣社員の又貸し＝多重派遣で派遣法違反

請負契約だが他社へ派遣されて派遣先の指示下で作業を行ってる＝偽装請負。違法な多重派遣

様 · 2023/05/07(日) 17:34:25.75

ガンガン

ら · 2023/05/21(日) 11:19:41.37

BYODも知らんのか
貸与スマホに加えて私用スマホにアプリ入れて業務利用している

**三浦惺** · 2023/11/24(金) 09:44:00.96

https://raicho.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1293174006/
19759人ぐらい助けられたんじゃねーの。