イオン社内事情76
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様々な企業・団体・公的機関・各種法人・業界・職業・社会事象の裏事情・インサイダー情報を語る板。
あまりにも危ない情報で、ほかの板では取り扱えない情報はこちらにどうぞ。 人事部の方お務めお疲れ様です。
今アジアでは核ミサイル等国際政治がいろいろ騒がしい状況のさなかイオンが特定の政治団体を強力にあと推ししているとマスコミにスッパ抜かれたら、韓国フェアを強行したときより激しいパッシングを受けるような気が・・・ てかごり押しが一般のお客様の視点からかけ離れているよな。選挙に投票して欲しかったら組合と人事が職場環境の改善をすればみんな自発的にまみたんに投票するだろうに。 もうすぐ新元号発表だ
古事記とか日本書記からの引用だろうよ
安倍下痢はどうでもいい
皇太子様、やはり威厳があるな
東大軽く受かった頭脳だし
早稲田の俺としては敬意を払うのみだ
さて、もう、発表だ
楽しみだぜ
ほな。またな。 万葉集
卑猥やんな
どうせなら
万古
でええねんw 梅の花か
梅毒に気を付けないとな
梅毒怖いで
脳毒怖い
マンコ舐めるなんてキショイやんな
ほな。 0484 あ 2019/04/02 10:12:15
0819 佳子 2019/04/02 09:00:17
あっ
そこ
おまんこ舐めて
これ、佳子様が降臨してナニってるの? 面倒なやつがきました、荒らされるわ疲れました帰ります ユニクロは、初任給アップ
イオンは、離職者アップ
打倒ユニクロのインナーカジュアルは
どうする?給料上げるの?
ホームコーデーやキッズは? は?
理想だけは高いよな。
何かイオンって「売場がきれいになっただけ」とか言われているぞ。
ホームコーデとか。
GMSをもうやめる、ってのも、無理だろ?と言われているぞ。
イオンGMSをもうやめる宣言で他の会社の方が
素早く行動に移している感がありそうです? 働き方改革でまた残業云々あるのかな
店でできないなら家でやらなければならないという 売り場がきれいになってる
いつの間にかサービスコーナー、贈答品関係がいっぱい
いつの間にか酒類コーナーが拡大、世界中のワインだらけ
いつの間にか靴屋がいっぱい
いつの間にか健康食品コーナーがいっぱい
いつの間にかスポーツ用品コーナーがデカくなってる
みなイオングループ
いつの間にかテナントが消えている
空いたテナントエリアをグループの綺麗な倉庫として陳列してるだけw 組合はまみたんの選挙活動で湯水のように金をばらまき、店舗では長尺ポップすら自由に印刷できないというのに、あちこちにまみたんのポスターが張り散らかされている。さてお客さま第一というイオンの理念はどこへ逝ったのやら。 >>975
サビ残酷い。人はどんどん減ってんのに仕事はどんどん増えている。何が働き方改革だよ。体のいい搾取じゃんか。 有給全取得だけどmgrとか休みでも普通に私服で客用駐車場に車停めて客用入り口から入って仕事して
課長に見つかって怒られて影でぶつくさ文句言ってるからな
それがイオンの日常…
人によって仕事量が違いすぎるんだよな
コミュや平社員だと有給全取得で休日出勤絶対しないし平社員なら田舎ではそこそこ給料高めだから案外美味しいかもしれないが 働き方改革と称してサビ残による会社の搾取を黙認推奨しているような組合が応援している国会議員候補に投票してよいものなのだろうか。イオンというか玲和時代の日本のために??? 課長&店長「サビ残絶対するなよ!残業も何も無い日はするなよ!あっ、じゃあワイは先に帰るで。良い上司は率先して定時上がり!」
って言ってる事は正しいんだがマジ腹立つよなぁ
まぁ長休あって無いような人達なんだからと思って必死に抑えてますがね 【ご連絡】
@マイページの「図書購入サイト」への課題図書掲載は、本日17時以降となります。
A管理職任用候補試験の出題範囲に、A-Learning「計数トレーニング」を入れております。
ログイン、学習方法などのお問合せにつきましては、ヘルプデスクにお願いいたします。
●A-Learning ヘルプデスク●
営業時間:9時〜18時(月〜金)
A-Learning「計数トレーニング」って・・・・
ヘルプデスクにって、適当杉w 残業になっちゃって業務が忙しかったからって理由書いてんのに
課長クラスが何も無いのに忙しいわけないだろ?とかそのくらい仕事投げて帰れって馬鹿げたこと言うからみんなサビ残しちゃうんだよ イオンリテール 中途採用 学歴不問で募集かけてるw
https://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail/j_jid__3002856991
中途で募集かけるってことはかなりの人が辞めて人手不足になったことだな
そりゃ 残業5時間までサービス残業てんこ盛り
有給7日消化して残りの有給消滅やからな
そんで激務と来りゃあ辞める人増えるわな
そして店舗の大半が赤字でボーナス支給額下がってる
分社化の影響でこの後さらに給料下落予想があるからな >>984
学歴不問の中途採用なんて今に始まったことじゃないし、コミュニティさん向けに『社員になりませんか?』って募集もするし。
しかも人手不足はうちの会社に限ったことじゃなく、今、日本中で起きていること。だから外国人材を活用しようとか、障がい者を雇用しようとか、ダイバーシティというお題目のもとおこなわれている。
お前、何も知らないのか?まず、お前みたいなのが辞めてくれ。 >>985
嫌だね
職位も良くて高給取りなんでしがみつきますよ。
てか、お前が辞めろ^^ 中途募集はいつでもしてるけど、
社内に掲示してある募集より文章が緩すぎる。売場責任者候補の募集なんだから責任者になれない奴はコミュに格下げしてほしいわ。
それより今の売場責任者を社員に格上げしろよ。それかコミュを売場責任者にするなよな。本人がそれでもいい(パシリ)ってなら別だが。
代行も社員にやらせろよ。コミュに代行させんなよ。 職位も良くて高給取りって1000万こえてるの‼?それとも人事異動欄に名前載る人ですか?凄いです。
おらの知り合いにそんな高給取りいません。会社の人事異動欄に名前載る人がここにおかしなこと書き込むってイオン大丈夫ですか? かご抜きさえしなければ誰でも働く事出来るよね。◯◯◯みたいな人も大丈夫だね。イオンて楽しいよ。みんな仲間!!イオンで働こう!! 商品課長ひとりいなくなっただけで結構忙しくなったな。しゃべってばかりで売場全然見ない、スタッフ出身の人だったけど、いただけまだマシだったか?
この春の異動で、マネージャーも1人減ったし。体が1つじゃ足りません。 >>991
その状況で働き方改革だそうだ。いやいやその前に業務改善だろうって。写真報告やら欠品報告やらイラン仕事を切れって。 店内放送で
おまんこって言ってみて
もう店長全員ちんこ出しながら働くしかないな 組合ってほぼ空気だな。組合費は給与天引きじゃなくてNHKみたいに集金にしたらいいのにな。それと真面目な会話に割り込んで定期的に下ネタを流すのは人事の人間な(おっと誰かきたようだ) 売上が見込めないから経費削減しか策なし
よって人件費、バイト、コミュはもちろん
社員すら補充しません >>995
やめたら済むことやろ
加入の義務はないんやから >>997
追加
ユニオンショップ制になってたら外部の組合費が安い組合に入ったらええんや このスレッドは1000を超えました。
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