未だに、給与安いままルネサスへの派遣を続けているの?


株式会社シーデックスの転職・就職・採用の口コミ情報
事業展望・強み・弱み
回答者:40代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2013年時点の情報
雇用の安定性:【中途社員の定着】中途社員の定着は低いと思う。
ひとつは社内の雰囲気が暗く、活気が無いので、ここで長くは働きたくないと感じた。
但し自分の場合、入社後数か月は実業務は与えられず、ほぼ全ての就業時間をスキルアップに使うことが出来、静かな社内であることもプラスに働いたことは非常に良かった(自由度は非常に高かった)。
その後派遣に出されたが、派遣先の方が活気があり、仕事のやりがいがあった。
ただ、給与が安い。
残業代は社内勤務の場合80H未満は未支給、派遣勤務の場合は通常手当の半分で、最低賃金未満であった。これも定着しない大きな要因と考える。
口コミ投稿日:2019年12月 8日
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