【三行妄想隔離】シャープ奈良の裏事情Part17

**ルサンチマン** · 2018/06/10(日) 12:30:41.09

保守

あ · 2018/06/17(日) 06:26:04.09

>>415
経理システムのアカウントどころか案内もされてない三行。SAPを導入してから何年たってると思ってんだよ。つーか町田の息子はSAP勤なのに

あ · 2018/06/17(日) 07:09:06.67

それと、入社以来二十数年一度も部門の経費をいじったことがないオッサンは
知らんだろうけど、シャープでは仕分けは各支出部門が行うのであって、経理は全くやらない。

あ · 2018/06/17(日) 07:30:05.97

>>416
SAPはAIなのか？

あ · 2018/06/17(日) 07:32:25.16

AIかどうかなんてどーでもいい
ホンハイと同じERPを返る訳がない

あ · 2018/06/17(日) 07:34:35.96

シャープでは仕分けをやってるのは支出部門なの。

1.知っていた
2.今知った

どっちなの？w

あ · 2018/06/17(日) 07:46:33.79

>>419
それじゃあなんでスマートライフ分野の大臣懇談会にワークスアプリケーションズが同席してるのか？という話なんだわ。

あ · 2018/06/17(日) 07:51:15.97

SMJって間接部門を共通化するっていうけど、
AIシステムを導入するんじゃないのかな。
シャープ本体のコールセンターあたりも自動化するのでは。

あ · 2018/06/17(日) 07:55:38.51

>>421
義理

あ · 2018/06/17(日) 07:58:14.22

>>421

三行、ところでSAPって何か知ってるかい？

あ · 2018/06/17(日) 08:00:01.87

鴻海はSAPだよな
また三行が鴻海に反旗をｗ

あ · 2018/06/17(日) 08:04:44.98

>>424
現状のSAPはAIじゃないだろ。
コネインというか第4次産業革命はAI化がポイントなんだから、経理のAI化はなされるでしょうに。

あ · 2018/06/17(日) 08:07:44.31

>>426
結論に無理やりのエビデンスが痛々しいな
夜中に脳が５ｃｈに妄想を書けと疼くの？

あ · 2018/06/17(日) 08:09:47.63

>>427
リンク先の内容を全部引用できないから一部引用してるだけ。
詳しくはリンク先参照で。

あ · 2018/06/17(日) 08:17:54.86

>>428
俺が聞いているのは「夜に脳みそから指令をだされているのか？」という事

だいたいは夜中に眠れずに妄想書き込みをするだろ？

あ · 2018/06/17(日) 08:22:47.57

>>414
「コネイン万歳！」と言わんばかりに叫んでいるが、また身勝手な解釈と妄想が入り乱れいるじゃないかw

品質でのコネイン推進って、どう解釈しても
「三行は不要人材」としてしか当てはまらんが？
なのにここまですがるとは、
ルサンチマンもいよいよ壊れてきたかw

ーーー
『だから今は
「無くなることが予定されている仕事」の出来不出来が査定の対象になっているのね。』
ーーー
⬆
意味不明。
査定は過去の指定期間内でどれだけ会社側が期待する業務を遂行できたか、もっと言うと会社の成長や売上・利益に貢献できたかが評価対象だ。
オマエの言う「無くなることが予定されている仕事の出来不出来」というおかしな限定はかかっていない。
て言うか、それってオマエの単なる
「希望的妄想」やんw

あ · 2018/06/17(日) 08:23:07.28

>>426

じゃあ、SAP辞めんの？

あ · 2018/06/17(日) 08:26:30.59

>>414
次に聞くが、
・今のオマエの担当業務はなんだ？
・オマエの仕事こそなくならないのか？
更に、
・「当該システムから得られるデータの扱い
　　が仕事のメインになる」とあるが、
　　今、それに類似した仕事をしているのか、
　　それとも過去、同様もしくは類似の業務
　　をしてきたのか？
　　⬆
つまり、該データ扱う仕事にシフトしたとき、オマエのアドバンテージは何で、どの程度あるんだ？

品質にとってのコネインは仕事のやり方が新しくなりデータの扱いが中心になる。
それはいいが、そうなったからといってオマエが最低査定から脱出できることとは別だ。

むしろ「三行＝不要人材」として退職頂く理由が更に強固なものになるんじゃねぇの？www

あ · 2018/06/17(日) 08:29:42.21

>>430
だから、三行とか離れて議論しようやと。
そういう趣旨なら本スレに書こうか？

あ · 2018/06/17(日) 08:37:23.56

>>432
コネイン前の仕事のやり方でマネージャー層になった方は
コネイン後は仕事のやり方がかなり変わるわけだからリセットされると思う。
それが戴社長の「50歳以上管理職はエモーショナルに」発言では？と。

あ · 2018/06/17(日) 08:39:17.84

>>433
丑三つ時に妄想を書きたくなるの？
それ病気でしょ？

あ · 2018/06/17(日) 09:01:22.14

>>433
みんなも散々書いているが、三行が「三行離れた議論」、なんて意味ないしw

しかも本スレ書いたところで、だいたいSAPの当社使用状況にこれだけ無知な社員の議論提案なんて誰も相手してくれへんし、迷惑この上ないワ。

あ · 2018/06/17(日) 09:09:38.65

>>434
ねぇよw

ホンハイが入った後、仕事の環境、やり方が変わった部門は多くあるが、オマエの言うような劇的変化などない。ちゃんと周りが見えてるか？
エモーショナル発言からもどれだけ時間が経ったんだよw

あ · 2018/06/17(日) 09:11:51.56

ルサンチマン三行は、コネインで再び部長候補になるらしいね。

でも、コモンセンスシンキングにより部長案は否定され、コモンセンスシンキングの正当性が強化されるわけだ。

虚しくないか？

婚活でもしてろよ。

あ · 2018/06/17(日) 09:24:04.61

>>437
劇的変化が無いのはコネイン始動の準備待ちだったんでしょ。
事業売却あるにしてもコネイン実施後かもしれないね。
そのほうが色々とスムーズ。

あ · 2018/06/17(日) 09:24:27.44

>>436　の続きだが下の理由を教えてくれよ。

ーーー
『だから今は
「無くなることが予定されている仕事」の出来不出来が査定の対象になっているのね。』
ーーー
⬆
なんでこうなるか教えてくれよ。
こんな「希望的妄想」ありきの考えだからまともな議論ができないって言うんだよw
三行理論を展開しているんだからここのスレ内でしか話は通じないぜw

あ · 2018/06/17(日) 09:25:37.06

>>439

え？
事業売却はこの夏じゃなかったのか？

お前は何のために降格したんだ？

あ · 2018/06/17(日) 09:33:52.94

>>439
へえー、そうなんだw
じゃあこれから起こるであろうコネインと事業売却を楽しみにしているね。

この二つが進んだとき、50歳の最低評価連発社員の行く末がどうなるか？

なんだかすごくワクワクしてきたwww

あ · 2018/06/17(日) 09:36:24.35

>>440
>>「無くなることが予定されている仕事」の出来不出来が査定の対象になっているのね。

そりゃコネイン後はコネイン前とは仕事内容がかなり変わると思われるので
結果的に無くなる仕事が査定対象になってる人もいるでしょう。

あと、製造プロセスの標準化案を考える作業していてもおそらくはしばらく後で「ベンチマーキング案」という言い方で主導権を持つコネイン先の標準化案が示されるんじゃないのかな。
この場合は実は「やらなくていい仕事を半期以上あえてやらせていた」ということになる。
そうでもしないと担当者はヒマになっちゃうから。

あ · 2018/06/17(日) 09:54:10.01

>>443

いま働いてる人の仕事が無くなっていくのは時代の必然だが、三行みたいに、仕事せず会社に寄生してる人間に、なかなかメスが入らない事はどう思う？

あ · 2018/06/17(日) 09:55:19.23

藤崎はやらなくて良い仕事を30年近くやらさらてたんだもんな
そりゃそういう考えにもなるわ

で、まだ質問に答えてないけど0.5ヶ月なんだよな？

あ · 2018/06/17(日) 10:03:29.78

>>443
妄想より病識
病気は自分で気付いて治すしかないぞ

不眠は明白だろ？治したら楽になると思うぞ

あ · 2018/06/17(日) 10:09:08.57

>>445
三行の場合は「正しい特許実務」を知ってたけど、多勢が「技術部門から追い出された人」だったのでガン無視されたというものだからねぇ。
だから知財部門は外部の目が入るとすぐにドナドナされたわけで。

あ · 2018/06/17(日) 10:11:49.16

>>447

天理から追い出されのは何でだったの？

あ · 2018/06/17(日) 10:14:31.45

天理時代にラポール天理起こしたトラブル武勇伝語ってくれよ！

**あああ** · 2018/06/17(日) 10:22:20.47

武勇伝聞きたい
今日はしょうもない理由で一日中家でいるらしいからたっぷり皆のオモチャになりに来るのか?

あ · 2018/06/17(日) 10:28:45.95

>>448
社内公募のはず。
社内公募で法務Grに行くも上司があまりにもアレで、対立していた。
ちなみにその上司はユー◯ックに天下るもシャープと同じよう態度取ってたらすぐクビになったとか。注意しなかった当時の事戦室長もユー◯ックではうまくサラリーマン生活出来たのかねぇ。
こういう風土が経営危機の原因なんだわ。

あ · 2018/06/17(日) 10:35:21.57

>>451
何処に行っても人と対立するんだな
それも病気だと思うぞ

対立しないように病気を治す術があるのではないか？

あ · 2018/06/17(日) 10:41:07.29

>>452
それが日大体質なんだよ。
悪いことはキチンと悪いと言わないとダメ。
無能社員はすぐクビになったという点でユー◯ックはまだ機能している。
だから経営危機になったんだよ。

あ · 2018/06/17(日) 10:44:40.35

そもそも法務Grの部長職に法律のド素人を置くのが致命的に間違ってるわけで。
それを良しとした人がパナソニックで使えるわけがない。

あ · 2018/06/17(日) 10:45:50.09

>>453
意味不明

三行は地球上で三行だけが正しくて他人は常に間違っていると感じてないか？
それは病気だぞ

治すべき

あ · 2018/06/17(日) 10:46:04.93

>>447
知財ってうちもかは知らんけど技術上がりの窓際部門って感じはあるけどその窓際部門にさえ無能の烙印押されて相手にされない三行パイセン強いわ
知財活動に文句あるんやったらSBPJになるとき公募で行って鴻海サイドに自分の正統性と知財の無能訴えてもよかったんじゃ

あ · 2018/06/17(日) 10:49:57.54

>>456
一般論だが、無能は有能を嫌うからね。
とにかく最低レベルのガバナンスが機能しなかったのが経営危機の原因。

**あああ** · 2018/06/17(日) 10:53:18.76

>>457
無能が無能を笑うのか?
目くそはなくそ

あ · 2018/06/17(日) 10:55:17.53

知財はあくまで法律の仕事なんだが、
技術者崩れで知財部に来た人は法技術的な特許発掘とか全く出来ないし、また学ぼうともしない。
しかもそれが多勢だから始末に負えないわけ。
だから知財に強いホンハイが入ってやっと三行の正しさが証明されたわけで。

あ · 2018/06/17(日) 11:04:03.49

>>459
そういう論点では無く行くところ行くところで三行が人と揉める原因は脳の病気で治すべき話ではという事

あ · 2018/06/17(日) 11:11:51.86

>>460
特許→ホンハイからダメ出し
法務→天下り先で即クビ
◯◯→パナでクビ

明らかに三行と対立する側に問題あるだろ。

あ · 2018/06/17(日) 11:15:51.07

>>461
逆に三行は何処なら揉めずに済むんだ？

あ · 2018/06/17(日) 11:17:31.99

>>462
シャープから出ていけばもめずにすむんじゃない？

**あああ** · 2018/06/17(日) 11:22:04.06

>>457
三行って、昨日のAKB48の総選挙見て図にのり地下アイドルに関して自分の意見を全否定すること言ってるよな
嘘言って応援してるのか?

あ · 2018/06/17(日) 11:29:30.61

>>451

社内公募で天理に行ってトラブル起こしたのか。
公募の前はどこにいたの？

あ · 2018/06/17(日) 11:30:52.25

日本トータルファイティング協会でも会員とトラブル起こしたらしいけど、何やらかしたの？

**あああ** · 2018/06/17(日) 11:46:00.13

>>461
意味わからんわ
会社辞めて起業でもすれば？
カネ、コミュニケーション力、行動力全て無くて人柄もよくない奴が出来ねーよな
自分のトンデモ理論がどこまで通じるかやってみろよ
くだらん恨み言をネットでつぶやくだけでは何も始まらんぞ
コネイン実施でクビになったらどうやって生計立てるんだ?
三行にとっては実施されない方がいいと思うが?

あ · 2018/06/17(日) 12:37:23.16

三行！婚活で何言われたの？
俺地下アイドルだったんだよと言ってキモいと拒否られたの？
そうして金さえ払えば振り向いて相手してくれる地下アイドルにハマったの？

あ · 2018/06/17(日) 12:43:14.90

三行が何言われても変な持論展開するのって、誰かに認められたいんだよな
今まで馬鹿にされ続け、誰からも認められない惨めな人生だったから
でも三行、君は承認欲求を拗らせて妄想症状が出ているんだよ
認められたいために、理論をでっち上げているんだよ
子供が親に振り向いて欲しいから嘘ついたりいたずらしたりするだろ？
三行はそれと同じだから病院行こうな

あ · 2018/06/17(日) 12:58:09.71

トイレの中に篭ってても、誰も認めてくれないよ

あ · 2018/06/17(日) 13:19:37.32

お前ら易しいな

三行を真人間にさせようとする試みは無駄なのに

あ · 2018/06/17(日) 13:31:44.03

事業売却を嫌がる人は気持ちは分かるけど、
コネインまで嫌がるようだと
時代に合わせて成長するための変化は絶望的に無理だよなぁ。

あ · 2018/06/17(日) 13:43:08.47

>>472

コネインになると、三行もついに部長昇進かい？

あ · 2018/06/17(日) 14:01:20.09

>>472
三行ってなろう小説と同じだよね
　なろう→現実では最底辺だけど実は才能があって異世界で大活躍もいう想像（底辺中年に人気）
　三行→現実では最底辺だけど売却やコネインが起こったら実は隠された才能で大活躍という妄想（中年）
なろうは現実で虐げられて小説で憂さ晴らししているから三行も同じみたいだね

いつまで三行は夢見るの？

あ · 2018/06/17(日) 14:32:27.38

嘘付いちゃ駄目だよ三行
君に「友人」なんていないんだから

https://twitter.com/kenkenlovemoe/status/1008202329797955585
来週末に宮崎から友人が来るんだが、土曜日は南港ATCの大型イベントに、日曜日はハンバーガールZに連れていく予定。今日は財布休憩でどこにも行かず。

あ · 2018/06/17(日) 14:37:06.29

経済制裁が効いているようだな

**あああ** · 2018/06/17(日) 17:30:49.65

>>472
自分が流してるデマを正当化するのに使われているから批判されているだけ
誰も売却やコネインとか全否定してないと思うが
部屋にこもってしょうもないことを言ってる間があったら体でも動かしたらどうだ?
体壊してるからあまり動けないんだろうがどんどん衰えてくるぞ?

あ · 2018/06/17(日) 18:47:36.75

>>459
法律の仕事なら法務とどない違うん？契約とか法務がしとるんやろ？
あと法技術的な発明の発掘て具体的にどんなんなん？無能に教えて三行

あ · 2018/06/17(日) 19:08:10.46

>>472
は？アンタがそれ言う?www

自分の言いたい事だけ言い
他人の耳の痛い話はスルー。
反省する気も全くなく、当然成長など望めない。50歳にもなってこんな低レベルの
「大人オコチャマ」のアンタが？

笑い過ぎて腹イタい～w
だからオマエは最低評価なんだって。
反省ないヤツは成長なんかないし、このまま財布の中身も成長なしで、永久に「金欠病」のまま人生過ごしていけやw
⬇
>>377
ーーーーー
三行ケンケン、
オマエが0.5ヶ月で最低査定だったとしても
それは所属部門長だけの判断・決定ではない。

何人もの部門長や更にその上の
組織トップがいる場所で、

「君の仕事ぶりは懲罰に値する最低値」
だと『全員に合意』されて決定したことだ。

でもこれが現実だ。
「売却ガー」「SBPJガー」と言い続けて
自分の業務をおろそかにしてきた結果だ。

いつまでも自分の妄想の殻に閉じこもるな。
目をそらさずに現実を直視しろ。
ーーーーー

あ · 2018/06/17(日) 19:10:37.98

>>478
どんなに「そんなん当たり前」と思って拒絶したくても特許要件不備が立証出来ない技術は審査官としては拒絶出来ない＝特許査定せざるを得ない。

その考え方を使って特許発掘をする。

あ · 2018/06/17(日) 19:41:26.46

会社もコネイン参加するのなら
そうアナウンスすればいいのにね。
それならいい意味での緊張感が出て仕事の質も上がるだろうに。
既得権層の動揺防止だとしたら既得権層は信用されてないということだし。

あ · 2018/06/17(日) 19:50:18.14

>>481
危機感＞自分の事も忘れるなよｗ

あ · 2018/06/17(日) 20:04:07.37

下っ端だけに影響あるならアナウンスしてると思う。
やはり管理職層に影響あるからアナウンスされないんだと。
しかしパナソニックや東芝、富士通等ではアナウンスされてるのがなぁ。
そういう会社でもコネインは管理職に影響あるはずなんだが。
主導権を持つところと持たないところとでは影響の大きさが違うのか。

あ · 2018/06/17(日) 20:27:56.46

>>483
どれだけ上司に恨みを持っているんだ？
そういやルシャナのスレになんで書き込みしなくなったの？バレたから？

**あああ** · 2018/06/17(日) 20:44:52.38

大型イベントって
三行にとってはそんなにビッグイベントかよ

あ · 2018/06/17(日) 21:10:31.32

>>480
ふつーにうちの所でもノルマ稼ぎでぬけあな縫って提案カード出してて査定までいってるけど先行の抜け穴探して出すのとはまた違うんか？

あ · 2018/06/17(日) 21:12:47.08

三行は知財の仕事に未練たらたらだなあ

あ · 2018/06/17(日) 21:22:02.26

>>486
ダニング三行にマジレス不要

あ · 2018/06/17(日) 21:23:18.05

>>486
提案カードっていう言い方はBSの人間では無い？
実際の製品や研究開発内容の中から先行技術に開示していない部分を探し出すんだが、
その先行技術は見つけ得る限りの最類似の先行技術と比較して重箱の隅レベルの箇所を探し出して、
それを明細書の書式で記述できるようにすることが特許発掘。
いくら革新的な技術でも最類似の先行技術と比較の上で明細書の書式で説明出来なければ特許発掘とは言えないし、
どんな重箱の隅な些細な技術でもそれが出来れば特許発掘になる。

あ · 2018/06/17(日) 21:35:32.89

>>489
わざわざKんSぷカードを提案に書き直してんだろ
明細書の書式に直して仕上げるのは事務所か弁理士さんだろ？そこまで推進部の人がするん？
じゃあ三行的には、SBPJに何が足らんの？

あ · 2018/06/17(日) 21:52:17.12

>>490
それはホンハイが言ったように
「自社実施特許が少ない」ということでしょ。
自社開発技術に対する発掘が少ないということ。
つまり、特許発掘の(正しい)やり方が室員はもちろん技術部門まで徹底されていないということ。

あ · 2018/06/17(日) 21:55:18.34

ホンハイはそんなこと言ってたっけ？

あ · 2018/06/17(日) 22:02:27.78

>>490
「明細書の書式で説明可能にする」というのは
最類似の先行技術を想定した上で、「(その先行技術の)課題」ー「効果」のロジックを成立させることが前提。
このロジックが十分練られないままで作られた明細書は出来の悪い明細書。
素晴らしい技術でもそのロジックが不十分ならダメ明細書だし、
些細な技術でもそのロジックがちゃんと出来てれば良い明細書。
つまり、特許発掘のキモはこのロジックを作る作業。

あ · 2018/06/17(日) 22:03:43.58

三行って特許の専門家なの？

あ · 2018/06/17(日) 22:07:34.57

>>492
報道上は「特許を製品化できていない」だね。
要は「保有特許と無関係な製品が多い」というこづから。

あ · 2018/06/17(日) 22:08:15.67

三行って自分を特許の専門家と思い込んでいる精神異常者なの？

あ · 2018/06/17(日) 22:17:28.20

>>496
弁理士試験には特許発掘って科目は無いし、判例集でも学べないからね。
ただ大昔の古本あたりには出てくる。
実は当たり前すぎてあまり本に出てこないんだろうが、件数ノルマ重視になっちゃうとこの当たり前の基本的なやり方がどこかへいっちゃうんだわ。

あ · 2018/06/17(日) 22:21:11.13

>>497
聞いてもいないことをベラベラとキモいな
つまり弁理士に落ちたから弁理士試験も恨んているのか
つーか相手にされないからって飲み屋のアラフォー店員に絡むなよキモいな
店員さんは逃げられないから相手するしかないんだよ可哀想に

あ · 2018/06/17(日) 22:22:50.44

>>497

そんなに知財の仕事に執着するのなら、転職したら良いんじゃないの？
今のまま、今の職場に居たって他人に迷惑かけるだけだし、やりたい事も出来ないのなら、とっとと辞めたほうがいいと思うよ。

あ · 2018/06/17(日) 22:24:54.01

>>495
マーケティングが出来てないから商品化の
目処が立ってないどうでもいい技術を特許化してるだけだろ

あ · 2018/06/17(日) 22:26:35.60

結局製品開発の方向が頓珍漢なだけで
こんな状況で特許発掘なんかしたら
さらに年金がかかるだけ

あ · 2018/06/17(日) 22:36:00.83

商品開発のベクトルと特許出願活動のベクトルが一致してないんだわ。
その原因は特許発掘のやり方を理解していないので、実際の開発内容から離れた「技術者のアイデア創出」に力入れちゃう。これゼークト４分類になってるわけ。

**あああ** · 2018/06/17(日) 22:52:38.16

兵糧攻めが一番こたえるだろう
三行には
>>502
だから転職しろって
弁理士より優秀なんだったら弁理士の資格持ってなくても特許事務所くらいは入れるやろ

**あああ** · 2018/06/17(日) 22:53:37.05

>>502
ちっとは真面目に仕事すりゃいいのに

**あああ** · 2018/06/17(日) 22:55:53.82

また酒飲みに行ったのか
ほんと医者に相談しろよ
カウンセリングを受けるべき

**あああ** · 2018/06/17(日) 22:55:55.11

また酒飲みに行ったのか
ほんと医者に相談しろよ
カウンセリングを受けるべき

あ · 2018/06/17(日) 23:13:15.40

この会話も微妙に会話成立していないから三行は発達障害だね
てか、三行はトラとかいうやつが暴れているのを楽しんでいるよな
それだけで三行の性格がひねくれているってわかる

https://twitter.com/kenkenlovemoe/status/1008349833931862016
@momonekoaniki 会話が全く成立しないので発◯障◯だと思いますわ😞

あ · 2018/06/17(日) 23:14:36.24

>>503
だから次は既得権層が対象なんでしょ。

あ · 2018/06/17(日) 23:23:00.48

厳しいと言われるホンハイが既得権層にあまりメスを入れてないのはコネインショックがあるからでしょう。

あ · 2018/06/17(日) 23:23:13.18

>>508
つまり仕事しないで給料貰っている既得権層の三行ケンケンが対象でクビになるんだね

あ · 2018/06/17(日) 23:28:31.58

>>510
給与下げられてる人は一時的なもののはず。
なぜならコネインショックが確定しているので。事業売却だってどこか一つはあるはず。
特に高齢部門では卒業対象者が一定数いるので該当者は等級優遇がなされているはず。

あ · 2018/06/17(日) 23:39:29.27

>>511
0.5ヶ月って藤崎の評価だけど現実を受け入ることが出来ないんだね
アラフィフって高齢に該当するから三行はクビだな

んで将来どうするの？アイドル追いかけ回して終わるの？

あ · 2018/06/17(日) 23:50:26.88

>>512
三行個人とか関係なく論理的に考えればそうなるってハナシ。
そこに他意はない。

あ · 2018/06/17(日) 23:56:39.53

三行は　おシリのアナに　コネクト・イン

あ · 2018/06/18(月) 00:22:36.48

>>513
しょうがないじゃん
三行の論理ってつまり恨みを込めた妄想だもん
んでクビになったらどうするの？