●富士通ウラ掲示板(その231)●

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 12:43:18.49

●富士通ウラ掲示板(その230)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1612260474/

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 12:58:29.15

部外者と退職ジジイと鬱休職と現役B要員の巣窟だろこのスレ

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:17:37.99

バーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:17:57.20

シネーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー!

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:18:58.60

俺は、現役SA要員

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:33:49.85

春からfjj

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:55:10.77

早く埋めろ、ゆでガエルども

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 13:55:56.36

何が、抱きしめて
だよ
バーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:01:18.89

抱きしめてヨコハマ。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:05:01.34

ですって！

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:11:08.09

抱きしめてドリアソ。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:17:07.21

不倫相手とラブホテルでお楽しみ中の日曜日でも
センターから呼び出しあり。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:21:43.92

閃光のハサウェイってハゲ？
部長と一緒だぁ～。
閃光、ピカピカ。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:24:17.25

定年後はUT

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:31:02.25

役職定年無くなったので、高給もらいつつ
居座ります。ピカピカ。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:34:39.21

ジョブ型、関係ないね・・・。
ハァッ！！

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:37:30.68

僕、ピカチュウ！
頭もピカピカだよん。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:41:03.03

テレワーク中はマウス動かさないと監視に引っかかるので
ルンバにマウスを載せて部屋中走らせています。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:48:03.70

今日は風が強いからカツラが飛んでいかないようにしないと。
ピカピカ。

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 14:52:04.30

ぼく、ピカチュウ！！

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 15:01:05.21

ルンバからマウスが落ちていたことに気づきました。
テレワーク監視中に・・・。
どうしましょ。

**名無し** · 2021/02/17(水) 15:32:21.93

福井の株式会社アスタについて情報を教えてください

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 17:03:46.99

おつ

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 17:29:17.36

1000億円規模の赤字になれ
莫迦

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 18:55:25.19

まあB要員の掃き溜めとしてこういう場所も必要

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 18:58:34.35

入社してからA+以下をとったことがないが会社には不満だらけ
評価関係なく不満あるよ
給料とか

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 19:08:42.11

>>26
甘ったれんな

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 19:33:27.64

https://twitter.com/dorian5963/status/1361938589492207617
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 20:00:50.50

>>26
>入社してからA+以下をとったことがない
へえーSAしかとったことないんだねすごいね

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 20:38:47.19

>>29
以下って基点も含むぞ……

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 20:45:13.43

B要員がよく言うフレーズ集

・残業しない主義なのでその仕事はやりません。残業しなくとも成果は出してますから
・子供の送迎があって残業できないのでそれはやりません。妻とは家事分担を決めているので都合は変えられません
・私は６：３０に始業しているので１６：００には終わりますから、１７：００からの打ち合わせには出ません。１５：００からにしてください
・それは私ではなくて○○係の仕事ですからやりません
・それは私ではなくて○○さんの仕事ですからやりません
・それは幹部社員の仕事ですからやりません
・それは私よりも○○さんの方が詳しいので○○さんがやるべきだと思いますからやりません
・それを○○さんとやるのは○○さんが非協力的なので無理です。××さんか△△さんとなら検討します
・それが必要な背景を３時間説明いただきましたが、納得行かないのでやりません
・それは私の手には余り、成功するとは思えないのでやりません
・それは以前もやりましたが失敗しました。同じことの繰り返しになるのでやりません
・それはやったことがないので全部教えていただかないと不安です。誰かが教えてくれないのならやりません
・それをやっても成果評価でプラスになるとは思えないので（目標管理で書いていないことなので）やりません

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 21:02:45.42

>>28
バーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!
シネーーーーーーーーーーーー!

**名無し** · 2021/02/17(水) 21:34:27.72

B要員がよく言うフレーズ集　追加

バーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!
シネーーーーーーーーーーーー!

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 21:45:04.60

>>30
は？「A＋以下をとったことない」だぞ？
SAしかとったことないって意味だろ

バカばっかし

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 22:01:21.14

>>34
部外者だから評価の区分わかってないんだよ

そんなのばっかココ

あ · 2021/02/17(水) 22:48:14.60

富士通から富士通Japanに行く人はどう思ってるのだろうか？

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 22:51:12.45

がっかりでしょ
労組の資料にあったとおり「富士通ジャパンなら受けなかった」もうそのままだよ

別にジャパンに限らず事業切り売りとかでも沢山あったんだよな
みんな黙って従ってたけどさ
管理職だけは本体に逃げてたりしたけど

**名無し** · 2021/02/17(水) 23:16:40.61

富士通Japanも給与一緒だし
単体でも大企業なんだからいいじゃん
なにが不満なんだろ

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 23:21:46.62

>>38
給料一緒だからって、
「富士通株式会社」って肩書と、「富士通ハーモニー」って肩書、
お前はハーモニーでもいいのか？
いい加減なこと言うな

**名無しさん** · 2021/02/17(水) 23:32:33.03

富士通ハーモニー差別

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:00:16.86

すげえ今更だけど社名とロゴがださい

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:10:59.04

・入社3年目(25歳)：トレーニからG2
・入社7年目(29歳)：G2からG3に昇格。コンピ4による昇給0.9万円に加えて、昇格時に月給1.0万円増加するため前年から+1.9万円
・最近は、初任給はこれより多い、かつ若手昇給額がこの表より多い、かつ若手の昇給が今の30代よりはやいのでこれより良くなる傾向

従業員賞与平均月数G4が多めで、G3以下は少なめなので賞与月数4.0ヶ月とすると、
年収は26万円×16ヶ月=416万円と400万円台

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:11:53.71

Vokersの年収実績
富士通、群を抜いて低いのは明らか！振り向けばオービック！！！
■富士通：回答者の平均給与644万円（ピーク400万円台）
■NTT Data：回答者の平均給与757万円（ピーク800万円台）
■オービック：回答者の平均給与654万円（ピーク600万円台）
■野村総合研究所：回答者の平均給与922万円（ピーク1,000万円台）

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:12:33.64

こちらは東大院卒→富士通営業の人のブログ
20代バリバリの社員が年収400万円と紹介されています。入社以来10年はこの給料とも紹介されています。
東大院卒ですら年収400万円で使い潰す。
これぞ富士通
低学歴で富士通に入社した方にとっては、さぞかし溜飲の下がる話でしょう
なかなか読ませる文章で読み物としても面白いですよ
https://ryoblog2.com/2020/03/22/fujitsu-resignation/

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:13:08.31

【2017年度富士通年収】
幹部　　1,300万円
一般50代　750万円
一般40代　540万円
一般30代　440万円
一般20代　340万円

・富士通平均給与は720万円
・50代社員が4割、比較的給料高い
・幹部社員が2割、特権階級、サボりまくり
・20〜40代一般社員、同業他者と比べて200〜300万円年収が低い、東京都平均(中卒、高卒含)以下の年収

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:15:49.32

富士通グループへの就職なら高学歴でもそうじゃなくても子会社がおすすめだね
昇給ペースが早いし、管理職になっちゃえば特権階級だからどれだけさぼっても首にはならず年収1000万円保証
他のSI大手の本体と比べれば全体的に年収は200〜300万円安いけど子会社でこれだけもらえりゃ十分でしょ
なにより競争がないのは素晴らしい

なお富士通本体は苛烈な競争があって他SI大手と比べて年収が200〜300万円安い
東大出てても20代は年収400万円台
何もいいことがない

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:24:58.85

>>44
富士通は年功序列の会社です。

20代はどれだけ成果を出しても、給料が上がらない。これが退職の大きな決め手でした。

若手の給料は低く、高齢の社員の給料は高いです。たとえば、入社3年目でバリバリ仕事している社員が年収400万円、たいして仕事してない50歳の社員が年収800万円、ということがよくあります。

富士通には給与のベースとなるランクがあります。トレーニー、G2、G3、G4、SP、幹部職の5つです。

入社直後は全員トレーニー（見習い）です。

入社3年目からはG2もしくはG3にランクアップします。学部卒はG2、院卒はG3からスタートです。しかし、ランクアップしても、給料は低いままです。ぶっちゃけ変わりません。残業の多いトレーニーのほうが、残業の少ないG3よりも給料が高くなることもあります。

大型商談を受注するなどして成果を出しても、20代のうちは給料は上がりません。仮に上司からの評価が上がっても、ボーナスが数万円増えるぐらいです。割に合わなさすぎです。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:28:23.39

>>26
SA以外取ったことないって意味かな？
年次若くて上位3%とかの優秀な人ならそういうこともあるかもね
それでも年収は400万円台だけどね笑

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 00:32:37.64

SAだけって無いだろさすがに
SAが無い部署とか普通にあるし

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 01:05:53.75

ブラック下請it企業
・社内でハラスメント横行(二人辞め、１人通院中)
・残業代は完全未払い、退職金も無し
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責の負担があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・社長がハラスメント被害者と面談した際の一声が「友達いるの？」(慰めてくれる人いないの？の意味らしい)
・こんな犯罪企業でも金融系の案件に携わっている

**私がオバさんになっても♪** · 2021/02/18(木) 01:26:05.21

https://www.youtube.com/watch?v=8LVildH6dWg
秋が終われば　冬が来る　本当に早いわ
夏休みには二人して　JAIMSへ行ったわ
日焼けした肌まだ黒い　楽しい思い出
来年もまたワイキキへ　泳ぎに行きたいわ♪

あなたは　優しい人ね　私を抱き寄せて　
ずっと　富士通にいようと　KISSをした♪

私がオバさんになっても　泳ぎに連れて行くの？
派手な水着はとてもムリよ　若い子には負けるわ
私がオバさんになっても　本当に変わらない？
とても心配だわ　あなたが　若い子が好きだから♪

そんな話はバカげてる　あなたは言うけど
女ざかりは１９だと　あなたが言ったのよ
だけど　何くわぬ顔で　私を見つめて
あれは　冗談だったと　KISSをした♪

私が専務になっても　株主総会に連れて行くの？
ミニスカートはとてもムリよ　若い子には負けるわ
私が専務になっても　ドライブしてくれる？
社用車の屋根外して　カッコ良く走ってよ♪

私が専務になっても　あなたはヒラ社員よ
カッコいいことばかり言っても　お腹が出てくるのよ
私が専務になっても　本当に変わらない？
とても心配だわ　あなたが　若い子が好きだから♪
https://www.youtube.com/watch?v=GewWg-T29Js

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 01:38:21.06

たしかに20歳代はぜんぜん給料があがらない。
20万くらいの初任給でスタートして27歳でやっと24万くらい。

ただ、30歳代になってG4とかになってからは基本給もまあまあ上がったように感じるじるけどね。
入社5-10年くらいで仕事もできてくる時期に給料低かったらそりゃ嫌になるかもねえ。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 01:50:35.26

レンジが低いg4の伸び率がここ数年で改善されたからな

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 01:52:08.68

>>47
まだトレーニー給の期間が2年だと思ってる老人がいるのな
1年になって良くなったかというと微妙だけど

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 01:57:20.24

>>52
30代でG4になって給料が上がるのが罠だよな
ずっとG3のベース年収400万円台でやってきたから急に給料がすごく上がったように感じる
30代で転職を考えられる最後の年齢になってきて給料が上がるからまっいっかと思って転職活動しない
以降は9割の社員はもう給料が上がらない
他社の大手SIerと年収200万円は安い給料で富士通にご奉仕することになる

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 02:01:41.03

>>44
文章は面白かったけどそこからリンクされてるTwitterみるとちょっと残念な人だな

A · 2021/02/18(木) 02:43:40.40

残業代完全未払いのit下請企業
だけど、社長を尊敬している上司t.e
そのためか、社長ではない、役員でもない人間に対し、残業代を請求するとか言い出す。
炎上現場で100%の仕事をしようとか言っちゃう
炎上現場でやる気なく手抜き気味の他の会社を頭おかしいとか言っちゃう。
ユーザーや元請に気に入られるのが大好き。自費の飲み会も積極参加。自分がブラック企業である素振りを一ミリも見せない。
どんなに不満があって社長を非難せず、別の上司を非難する。
ちなみに、こんなんでも妻子持ち

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 03:12:21.32

>>55
なるほど、罠だったのか。
その1割に入れた気がするから、まあいいんだけども。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 06:15:00.47

富士通社員って包茎多そう
それも臭い真性包茎のドリチン

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 07:17:13.65

>>44
>営業としての仕事内容はほぼ変わりません

ジョブが標準化されており、どのような部署でも対応できる
とみるか
ルーチンワークで工夫のしようもない
とみるか。
頭のいい人って本質をすぐ見抜くことができるね。

ルーチンワークを適当にこなし、上司受けに注力すれば幹部なのに。
そういう選択をしなかった。

>優秀な40代の先輩2人が、「ポストが空かない」「部長が出世させる気がない」ということが原因でずっと担当社員のまま

自分の未来をみちゃったということですかね。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 07:24:02.71

>>47
>残業の多いトレーニーのほうが、残業の少ないG3よりも給料が高くなることもあります。

この制度のせいで同じ仕事をいかに時間をかけてやるかを追求した、致命的までに生産性の悪い社員を量産してしまう
かといって全社員を年俸制にすると、現場の人数を減らされて毎日深夜まで働かないと回らないような仕事量になるだろうし、どうしたらいいのやら

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 09:07:05.53

>>61
アクセンチュアみたいに全員裁量労働制(見込み残業40時間)とかにすればいいんじゃね

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 09:24:18.35

現在の国内2万人、海外30万人の乗っているお盆を一度流しで洗って除菌して乾燥させてから始めればできる。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 10:08:47.24

Japan担当者の人相の悪さ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 10:10:43.68

>>63
富士通グループは世界13万人で国内は8.5万人だよ
30万人もいるわけないでしょ
一度ガラガラポンした方がいいのは同意

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 10:28:48.23

除菌 & 乾燥は重要、キッチンハイターで5分以上浸すといいね。

**青森統括部長** · 2021/02/18(木) 10:38:23.70

青森のソフトハウス入社でなんかいま汐留で統括部長やっている。
運がよかったとおもっている
高専卒業や

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 12:08:05.43

灰汁に転職する人多いけど日本だけで一万も社員いるんだな。70歳までぬくぬく働ける会社ではなさそうだわ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 12:13:07.40

>>68
富士通本体も今は2万人ぐらいだろ
1万人も居るならむしろ居られそうに思うけど
これが500人とかなら絶対無理に思うけど

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 13:52:34.17

社内サイトからみれる組合ページ配下の「賃金・一時金実態調査.pdf」にグレード別/年齢別/ファンクション別の賃金平均等詳細なデータ載ってますね。

40歳過ぎてもG2/G3がそれなりにいることや、全社でグレード毎の成果評価/コンピテンシー評価の割合がどれくらいということまで載っているので面白いです（コンピテンシー評価は、navi2020の評価分布と実態が異なっている事もこのデータから判断可能）。

興味ある人はアクセスしてみてはいかがでしょうか。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 14:06:26.02

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOFK186GU0Y1A110C2000000/

リッジラインズねぇ（苦笑）。
いつになったら覚醒するのでしょうか。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 14:11:48.39

>>70
見つからないぞ！
ブロックどこ？

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 14:31:00.27

点字ブロック

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 14:36:40.59

>>72
労働組合の春闘ページにあります。
社内サイト http://www2.union.fujitsu.com/central/nego/2021/　のトップページ右下の方の「基礎資料、各種調査結果」のカテゴリ真ん中あたりに「賃金・一時金実態調査」があります。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 14:55:35.01

米グーグルは17日、教育関連の製品やサービスの説明会を開いた。新型コロナウイルスの感染拡大に伴い学習管理サービス「クラスルーム」の利用者が世界で急増したほか、日本でも約半数の自治体や教育委員会が同社の基本ソフト（OS）を搭載したパソコン「クロームブック」の採用を決めたと説明

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 15:04:21.26

>>74
あったあった
ありがと
でも、あれって適当回答しても問題ないからな
40代g1とか流石にウソ回答だろうと思う
なりようが無いと思うし

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 15:31:36.58

>>74
おいおい、外部の人は見れないのかよ。
チッ。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 15:35:42.03

ハッカー腕磨いて継続突破中

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 16:53:31.60

>>31
うちの40代G3そのまんまでワロタw

追加分

・ワタクシは金曜は年次が多いので定例会は別の曜日に...
→　キミが居なくても仕事回るから、と言われ却下

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:00:29.73

>>79
そういうの分かるけど、
でもそれリアルにやってたら普通にパワハラだけどな
富士通らしいバカ環境

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:34:12.23

>>71
最初からポテンシャルの低い従業員しかいない富士通総研の人材で
底上げもクソもないよなあ。
アクセンチュアとか東大京大早慶の上位学部で当たり前の会社なわけだし
アヒルに飛べとか無茶なことを言っても無駄だろうに。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:42:24.20

ちょっとぐらい飛ぶやろ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:47:40.02

富士通総研の従業員も
富士通全体からしてみれば優秀な部類だろうけど
コンサル界の人材レベルで言えばクロ高レベルなわけだし

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:55:09.24

財を遺すは下、仕事を遺すは中、人を遺すを上とする

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 17:58:58.38

振り向けばオービックって書いてる奴いるけどさ
もうオービックにも大塚商会にも平均年収で負けてるのよ

IT業界の負け組です　残念だけど

貴重な大卒新卒カードを切ってまで入社する価値は無いよね
Fラン卒以外は

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 18:55:08.29

ちょうど同じ「F」だから分かりやすいね。

A · 2021/02/18(木) 19:53:18.19

福井の株式会社アスタってどうでしょうか

A · 2021/02/18(木) 19:53:26.05

福井の株式会社アスタってどうでしょうか

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 20:31:49.88

振り向けばオービック（周回遅れ）
平均年齢36.4歳、平均年収901万円
https://www.ts-hikaku.com/cid/2212/
最近言い始めたのではなく、本当に振り向けばオービックの頃から言っていたのがすごい

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 20:34:41.88

https://twitter.com/rumi___go/status/1361502688236593154
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)

**名無し** · 2021/02/18(木) 20:40:40.45

千葉に新築一戸建てを買いますたｗ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 20:48:19.53

オービックの採用者の出身大学は、青山学院大学、芝浦工業大学、上智大学、成蹊大学といった有名私立大学、
大阪大学、信州大学などの難関国公立大学が中心だってさ

旧帝早慶にちょっと及ばない人材を36歳900万に育て上げる！

一方でFは旧帝早慶を採用しているのに敗北を抱きしめちゃってるよね

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 20:53:18.94

学歴の吐き溜め
痰壺

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 20:56:20.14

>>90
バーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!
シネーーーーーーーーーーーーーーーー!

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 21:03:32.52

>>88
小林化工のこと？

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 21:07:00.81

>>92
ここ5年の富士通の新人の半分はFラン卒
新人の質でもオービックに負けてるよ
敗北を抱きしめろ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 21:22:59.16

リッジラインはオービックに売却しよう

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 21:24:33.20

>>97
オービックだって嫌だろ
型落ちコンサルを押し付けられたら
素直にアクセンに頼むよ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 22:27:03.76

富士通社員の仕事の９割以上は高卒のバイト君でもできると思うんだ。

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 22:35:50.63

>>99
業務は一次受けとしての調整がメイン
高卒でもできる仕事だよ
スキルは身につかない
そもそも調整が必要な大規模プロジェクトの数がなくなりつつある
これで今から富士通に入りたいって学生は高卒並みのアホだろ

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 23:07:26.86

>>100
そういうレベルの仕事しかしたことないんだろうな。
哀れB要員w

**名無しさん** · 2021/02/18(木) 23:41:13.81

>>101
これが富士通マインドだよな
高卒でもできる仕事を難しい仕事だと思い込んでる
現に高卒がたくさんいて大卒と同じ仕事をやっているのがいい証拠
頭を使うスキルなんて富士通の仕事に必要ない

そういう勘違いができる人間だけが富士通に残る
優秀層はこれじゃキャリアが詰むと考えて5年で辞めてる

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 00:17:02.70

「年収200万円時代」に突入しつつある日本
https://zuuonline.com/archives/207842
2017年発表の国税庁「民間給与実態調査」によると、給与所得者のうち、年収400万円以下が57.1％と半数以上を占めており、年収300万円以下も39.6％に達しています。

これを見ると年収600万は大企業の給料帯のように思う
でもそうだとすると幹部の年収1千万超えはプチ富豪レベルなはずなんだが、なんか金が無い金が無いって言っている幹部多いんだよな
モテないのに大企業勤務アピールして美人と結婚したものだから、子供の教育や嫁の浪費優先で人として扱われてないのかな？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 00:25:35.70

>>103
実際には1000万でもきついと思う、東京神奈川だと
ただ、じゃあ600万の一般社員はどうなんだって話だけど
贅沢言うなとろくに仕事してねえ幹部が

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 00:53:08.12

年収1000万で手取700万程
　
富士通で子供持ったら家は郊外に4000万（固定資産税等除）、国立マーチ以上行かせるとして大学卒業までの教育養育費に最低3000万、二人以上ならスケールメリットで一人当たり2500万プラス、23区以外であれば車代も必要。

そこからさらに親の介護費用と老後費用を捻出しなければならない。

一般的なフツーの家族を持つだけでもこれだけかかるんだぜ。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 00:56:57.22

>>105
そうそう

まあでも手取り700万で月割手取り60万、って考えれば、
それできついってどういう生活してるんだよ、って話だけどな

**名無し** · 2021/02/19(金) 02:17:03.91

>>106
子供いると仮定して月の出費羅列していってみ？
余裕かキツイかどちらかと言えば普通にキツイぞ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 02:26:56.01

>>107
月60万使えるのにキツいって、
じゃあ一般社員の月30万は死ねと？

4000万の家買ってもローン支払いは15万程度だろ
食費は高くても10万
学費も私学としても10万
光熱費もろもろで10万
手取り60万なら残り15万

で、これって贅沢な暮らしだろ
15万余ってんのに何がキツいんだよ
ただ贅沢してるだけだろ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 02:43:39.73

1000万もらえたら、多少贅沢したっていだろ。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 02:48:40.36

光熱費諸々が高い！

光熱費
通信費
貯蓄
保険代(生命保険、火災保険)
各種支払い(車検、自動車税、自動車保険、固定資産税など)

自分も午後1000万もらってるはずなのに余らない。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 04:37:28.82

AGA治療費1万円と鬱の薬5000円もかかるわ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 05:29:39.46

地方勤務ならともかく、富士通の年収で車を持つなんて贅沢でしょ？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 05:52:28.67

tps://www.nikkei.com/article/DGXZQOFK186560Y1A110C2000000/?unlock=1

>「これまでの延長線ではダメだ。人事を根本から変えないと富士通は変わらない。そのためにジョブ型を導入できないだろうか」
> 2019年6月上旬、社長就任直前の時田隆仁（58）にこう問われた総務・人事本部長の平松浩樹（55）は肩を震わせた。
> 「1年でできます。そのために長年研究してきましたから」。平松は叫ぶように答えた。

人事制度を改定すれば富士通は変われるとまだ本気で信じている皆さん、これからも頑張ってください（笑）

**たつや** · 2021/02/19(金) 06:18:22.02

残業代完全未払いのit下請企業
だけど、社長を尊敬している上司t.e
そのためか、社長ではない、役員でもない人間に対し、残業代を請求するとか言い出す。
炎上現場で100%の仕事をしようとか言っちゃう
炎上現場でやる気なく手抜き気味の他の会社を頭おかしいとか言っちゃう。
ユーザーや元請に気に入られるのが大好き。自費の飲み会も積極参加。自分がブラック企業である素振りを一ミリも見せない。
どんなに不満があって社長を非難せず、別の上司を非難する。
ちなみに、こんなんでも妻子持ち

**名無し** · 2021/02/19(金) 07:05:53.27

富士通マインド
高卒でも大卒・院卒でも丸投げ先が一番大事
外注さんガンバレヨ！

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 07:17:39.42

HRさんブロッコされちゃったのかがんがれ

うたさん元気？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 07:28:35.76

>>116
うたさんはとっくにブロックされました😭

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 07:49:55.39

>>112
e bikeを使ってる。
免許なし、駐車場なし、税金なしです。
スポーツタイプで一回の充電で30kmくらい走る。砂利道でも走破できる。
背中にリックを背負って買い物。この自転車で十分だと思う。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 08:01:22.77

>>117
復活期待

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 09:39:30.45

>>113
ジョブ制を導入すれば斜陽の新聞業界も復活できるぞ！日経の記者は話を聞きながらそう思ったに違いない笑

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 09:51:55.10

>>2
> 部外者と退職ジジイと鬱休職と現役B要員の巣窟だろこのスレ

このところの状況は結構当たってるかも

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 10:04:30.67

子供が作れない状況は国や富士通云々の責任ではなく、その個体の能力が低く今の環境に適応できてないという事。
次世代を生むべきじゃない、淘汰されるべき個体だってこと。自然の摂理。

誰も当社から足抜けできない奴隷契約させられてるわけじゃないでしょ。環境の方に問題があると言うならどこへでも移ればいい。それをしないということは自身の能力と富士通のレベルが同程度でマッチしてるということだよ。感謝して勤めなさい。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 10:23:19.96

>>122
別にageなくていいよ

つまんないから
面白いと思って書いてるなら感覚見直した方がいいよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 10:32:16.98

ちゃんと、世間の感覚を申し上げている。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 10:36:55.48

親の介護とか入ってくると生活きついよな
老人ホーム預けるのも金かかるし

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 11:48:16.27

富士通の半分以上は年収600万円以下の収入
これだけで首都圏での生活は不可能
子供一人高卒で家車なしならなんとかなる
無理して大学にいかせたら老後破産
そもそもそれくらいのレベルの会社
新入社員が半分Fランなのは給料から考えれば分相応

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 11:55:08.07

>>126
一般社員は退職金全部合わせて1000万円いかないケースがほとんど
貯金しとかないと死ぬ

**名無し** · 2021/02/19(金) 11:57:47.80

https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1307244.html

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 12:20:37.26

>>126
授業料無料の大阪府立大、大阪市立大へ進学させろ、貧困の連鎖を作ってはいけない。
国民民主の前原国会議員は、母子家庭でも京都大を卒業した。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 12:31:19.54

富士通のベース年収は同業同規模SIer
日立、NTT、NECと比べて200万円安い
10年前までは青天井の残業があったので同程度の年収だった
残業規制により一般社員の年収のみ大幅ダウン
年収600万円以下が富士通社員の半分以上になった
事務所を見渡せば古びたスーツと黄ばんだシャツを着て合革靴を履いた壮年が、自宅から持参した握り飯を食べてる
こうなりたくないと心から思う

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 12:57:55.68

観ている光景と符合します。納得、喜べないが。。。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 13:57:30.79

>>130
「残業規制」は、開発費の削減、効率化と同義語。
残業代は、開発費は人件費そのものだから、一部、設備費など。

**名無し** · 2021/02/19(金) 14:26:05.22

>>108
うん、キツイよ。
家計簿とか付けたことあるかな。
細かいから挙げなかったんだろうけど、被服費とか病院薬、人や家や自動車の保険やら何やら足していくとあなたが残ると言っている15万はほぼ残らないよ。
あと月60だとして、その60を使い切ってたらキツイとかじゃなくそもそもアウトだから。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 14:50:43.58

>>133
月60万円、額面年収1000万円もらってる管理職でさえ子供・家・車を持つのはつらい
月30万円、額面年収500万円程度の一般社員は子供を持ったり家車を持つ事を諦めないといけない
これが富士通の現実
子供が欲しい人は富士通を辞めていった
富士通の給料じゃ家車を諦めても子供が大学にいけないから

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 14:58:11.98

>>133
頭悪いのか？
家計簿云々以前に贅沢し過ぎだと言ってんだろ
ほんとバカだな

**名無し** · 2021/02/19(金) 15:43:43.67

>>135
あなたが上で挙げてる出費だったり、
60万で子供あり家庭を養う生活を考えると、少なくとも自分は贅沢な暮らしだとは思わないわ。
そもそも贅沢の基準なんて人それぞれだから、あなたの基準でバカと言われましても。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:05:44.04

>>136
日本国内で手取り60万を丸々使ってて「贅沢じゃ無い、カツカツ」なんて言ってたら、
生活力も社会性も無いアホだと思われるよ

で、お前はそれを堂々と言ってるわけだ
つまり「わたくしはバカでございます」って宣言してんだよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:18:44.45

>>137
きちがい^_^

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:22:24.96

世帯年収の中央値って500切ってるんだけど、子有り大卒が溢れてるよね
同業他社より低いかもしれんが、流石に叩き方がアホだわ

**ななしさん** · 2021/02/19(金) 16:28:25.67

Windows は儲かる、儲かる！　Windowsビジネスは永遠です。
国内PC2万6千件、「エモテット」感染か　注意喚起へ
https://blogs.jpcert.or.jp/ja/2019/12/emotetfaq.html

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:33:03.45

>>139
>子有り大卒

最近の新卒の子と話したことある？
半数以上が何らかの奨学金受けて大学出てるよ
当然、富士通入社してから返済してる
そうやって何とか大学出てるだけだよ
中央値500万で～って、無理しまくってるだけ

昔なら車のローン支払いしてた金が、今はスマホと奨学金返済に消えてる
更に残業も無いんだから、こんなのろくな生活出来るわけが無い

親の貧困化がそのまま子供に引き継がれてる、借金って形でな

何が手取り60万で贅沢じゃねえだよ
見た物全部買うような生活してんのか？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:36:43.04

>>141
話したことあるも何も、俺自身奨学金ででてるよ
その謎のマウントの取り方はなんなん？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:45:06.87

>>142
だったら分かるだろ
親世代が年収400万でどういう生活になるのか

富士通って一応、日本を代表する規模の企業だろ？
苦労して宮廷院とか早慶出て入るような会社だよ

それで40代で残業しないと600万切るとか、文句の一つも言ったらおかしいのか？
お前の言う中央値って日本全国全年齢全学歴就業者の話だろうけど、
それと富士通の賃金比べて「日本国民は中央値500万以下でも生活してるんだから我慢しろ」って？

マルクス主義でも専攻したのか？
3DKが家賃1万みたいな田舎の高卒と、
2LDK15万の都内勤務の富士通社員の年収を比較してるお前はおかしくないのか？

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:45:28.30

>>142
そいつはきちがいだから相手にしない方がいい

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:47:29.33

>>144
反論できない奴は全部キチガイ扱いだもんなお前
頭悪すぎるよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:48:00.59

>>145
きちがいよりマシ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:52:10.78

宮廷出てあほ痛に入るような奴は役立たずに違いない

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:55:41.64

ああ、うん触って悪かった
見栄とプライドだけが無駄に高いだけの人だったか
40代で残業しないと600に届かないような評価をされる仕事振りなら仕方ないわ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:57:44.49

>>147
まあ見ろよ
各大学の落ちこぼれだとは思うけどな
https://univ-online.com/rank3/y2020/electronics/r1930174/

なんでそれなりの大学出て「田舎の中央値500万未満」と比較されなきゃならねえんだよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 16:58:44.15

>>149
きちがい（╹◡╹）

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:02:04.16

>>148
管理職にならなきゃそうなるよ
35万×17ヶ月計算すりゃ分かる
40代の半分はこの低賃金だからな
覚悟しとけ
お前の子も第二種奨学金だ
この国では貧乏は遺伝するんだよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:17:56.97

富士通の給与体系では、黎明期から45歳までに管理職になれなければ仕事のできない欠陥との扱い。
昔の書記さんでも長く勤めれば、昔の6級今のG4までなれる、普通にいる。
また、工場採用の技能職は職長までいける、昔の6級今のG4までなれる。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:18:24.59

・東京の奴隷の仕送りで地方公務員が優雅に暮らす
・全国の奴隷の上納金で医療関係者が優雅に暮らす
・高級官僚と大企業役員役員（頑張った元奴隷）が奴隷の上前はねて優雅に暮らす

これがこの国の真理

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:26:13.25

にしても、早稲田って82人も入ってんのかよ
一割じゃん
下手な大学の一学科丸々入社させてるようなもん
同期会とかわざわざホテルの宴会場借りないと出来ない人数だろこれ

国公立卒は特に入っちゃいけないな
学歴の完全な無駄

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:36:59.88

給料が不満ならさっさと転職すればいいだけ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:43:33.73

>>155
40代で1000万貰える転職先教えてくれ
スキル無し平だからな
TOEIC380点、普通自動車免許、将棋アマ5級
趣味5ちゃんねる、ユーチューブ見ること

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:50:23.86

・原発
・ベーリング海でカニ漁
・鉄砲玉

いっぱいある

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:51:15.43

>>154
富士通は早稲田閥です。
秋草社長以前まで東大閥でしたが、その後、早稲田閥が定着した。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:51:52.27

>>156
40代でスキル無し？アンタ今まで何してたの？
そんな奴は1000万どころかどこも雇ってくれないよ？
そんなのに給料払ってくれる富士通という優良企業に感謝して、クビにならないよう定年まで静かに過ごしとけ。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:52:38.86

>>156
教えてくれと言っている時点で富士通マン。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:54:18.57

>>156
乞食になれ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 17:58:14.34

>>159-160
無いんだろ？転職先
だったら軽々しく転職しろなんて言うなアホンダラ
無責任にも程があるだろ
少し考えろ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 18:04:41.81

>>148
富士通の40代なんて8割方は残業しないと600にとどかないだろ
SIer業界で低年収といえば富士通

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 18:18:53.59

遅くとも30までに転出リサーチして
35迄に出れなかったら
こんな便所の落書きいくら頑張っても
な～んも未来は改善しないぞー
適当にやれよ方の力抜け

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 18:20:13.66

>>160
何か提案したり工夫しようとすると潰されるんだから教えてくれやってくれマンになるのが当たり前じゃん
クレクレマインドこそ富士通の心だよ
上から下まで全員クレクレマインド
外注さん、派遣さん、やってクレクレ教えてクレクレ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 18:32:21.06

しがみつき管理職を支えるゆでガエル
そしてゆでガエルの代わりに働く外注さん

まさに富士通の構図だな

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 19:27:43.55

Skype会議中、ロクに発言しないのにマイクオンのままで
鼻息ブォンブォンいわしてるバカがいるよね

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 19:36:05.13

https://twitter.com/dorian5963/status/1362610318996877312
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 19:36:47.65

富士通マンに幸あれ🐮

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 19:38:56.77

>>168
バーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーカ!
シネーーーーーーーーーーーーーーーーーー!

**名無し** · 2021/02/19(金) 20:02:54.25

富士通研究所のスピンオフベンチャー
QDレーザ、1848円+278円高
今は単なる通過点もっともっと先があるぞ↑↑↑

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 20:08:34.68

早稲田がやたら多い当たり大手企業最後の砦感すごいな

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 20:42:28.75

早稲田♪、早稲田♩、早稲田♫、早稲田大学🎶

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:06:30.13

ここ富士通コンプのゴミしかいなくて草

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:14:34.53

>>174
全員現役富士通社員だぜ笑
コンプはない
ただ富士通がクソだと身をもって知ってるだけ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:23:56.22

国立大学もこんなもん、地に落ちたもんだ。
◆横浜国立大学の50代の男性教授が学生の成績評価を根拠なく行ったり提出課題を捏造したりしたことが分かり、大学は19日、この教授を懲戒解雇処分にしたと発表しました。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:26:14.96

馬鹿田♪、馬鹿田♩、馬鹿田♫、馬鹿田大学🎶

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:30:24.83

>>175
きちがい

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:32:31.47

>>176
こんなの昔からじゃん
教授が自分の好き嫌いで評価したりなんて
未だに恨み持ってるよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:33:16.72

>>178
昼のきちがいは俺
おまえ一日中家に居るんだな

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:43:41.24

>>180
乞食になれ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:50:18.20

>>181
いやづら

もう昇格どころか降格しそうだから懲戒のギリギリのところを攻めて出来るだけ寄生してやる

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 22:57:16.93

あれから15年 🎶あれから15年🎶15年経ってもまだ繰り返し、つくづくもう業だと諦めます。
2005年当時の目標管理失敗と反省。
http://www.kki.ne.jp/akaruku-tsb/topics/yuragu-seikasyugi.html

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:16:21.02

>>183
16年経過した今でも色褪せない問題が書いてあるね。ここは全然変わってない

富士通の成果主義は目標管理制度が柱になっています。半期ごとの期初に個々の社員が目標を提出し、直属の上司と話し合う。期末にまた上司と面談して達成度を話し合い、半期の評価が決まるというものです。評価が高ければ賃金がアップし、昇進も可能になるといわれていました。しかし、それは建前にすぎませんでした
部長で構成される事業部ごとの評価委員会ですべてが決められていました。評価委員会では、個々人の目標や一次評価者（直属の上司）の評価とコメントが書かれた「目標シート」は読まず、あらかじめ人事部が用意した成績分布の比率にそって調整するだけでした。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:24:02.48

この辺りも16年前から全く変わってない
人事は何してたんだ？
16年間ずっと甘汁すすってたのか？
なぁH常務

「評価が低くてやる気を失っている社員のしりをたたくのが管理職の大きな仕事になっています。私の職場では課長が毎日現場に張りつき、怒鳴りまくっています。成果主義が社員のやる気をそぎ、精神主義でそれをカバーしている」と男性社員は苦笑します。

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:40:27.39

もう「楽しい職場みんなの富士通」って知らない人多いのかな

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:41:41.36

>>178
君、朝からずっとこのスレに張り付いてるんだね
キチガイはどっちだよ笑

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:42:06.41

学歴コンプのある低学歴社員が増えちゃってる現実

せめてTOEIC500という最低限のバカ除けの壁は復活させてクレメンス

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:43:35.36

March未満はゴミ屑

https://i.imgur.com/hUqdqho.jpg
https://i.imgur.com/WtykQev.jpg
https://i.imgur.com/zrKR3An.jpg
https://i.imgur.com/rUJfV43.jpg
https://i.imgur.com/ZP1no89.jpg
https://i.imgur.com/lkqFsCh.jpg
https://i.imgur.com/7aKO600.jpg

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:46:18.56

>>186
楽しい職場みんなの富士通って皮肉にしか聞こえん
と思って、検索してみたらこのサイトでも皮肉の意味だった
20年前から富士通って社員に恨まれ続ける会社だったんだな
しかも改善してない
社員に嫌われてるし社会的には日本のデジタル化を遅らせた戦犯
もう店じまいすればいいのに
被害者が増えるだけだよ

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:48:45.86

>>189
こう見ると高学歴が多いって印象になるけど
そもそも富士通の採用数は会社規模からいって異常に多い
たくさん辞めるからね
だから一見してこうがくれきが多いように見えるがMarch以下のFランも半分いる

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:48:47.38

>>190
まあテレビではあんまり報道されないけど最近の国家絡みのシステム不具合で富士通がやたら多いのはネットだと常識になりつつあるんだよな
実際事実だし
確実にヘイトを買いつつある
まあ馬鹿しか出世しないから半自動でこうなるわな

**名無しさん** · 2021/02/19(金) 23:54:24.64

>>190
そう、あのサイトで20年前に書かれていたことが今江もそのまま通用するって言うw
ずっと放置されてきたんだよね、さんざん内外から批判されて来たのに

**名無しさん** · 2021/02/20(土) 00:00:12.48

＞あらかじめ人事部が用意した成績分布の比率にそって調整する
　これを短時間でやらないといけないから基本前回成績分布をベースに調整されている
　したがって一度B要員にされると上がるのが非常に難しい

**名無しさん** · 2021/02/20(土) 00:01:23.27

後輩に暴露本　成果主義の崩壊　出されても何も変えれなかった平松ってのが常務？

同じ頃、平松の8期下の人事担当だった城繁幸（47）はもっと辛辣だ。「年功序列には手を加えず形だけ成果主義を導入したからだ。若手を中心にやる気がなくなるのは分かりきっていた」

**名無しさん** · 2021/02/20(土) 00:17:26.69

15年で毎年入ってくるのはＦラン、半数を占める。
上級幹部候補は早稲田大卒。
隅々まで浸透して15年前の組織の体とは違うところが難儀である。

**名無しさん** · 2021/02/20(土) 00:52:14.64

>>191
ソースは？

**名無しさん** · 2021/02/20(土) 01:01:16.50

ヤマーで偉そうなこと書いてるオッサンがいたので所属を見たら、明確なリストラ部屋だったでござる

A · 2021/02/20(土) 01:06:52.39

県にあるブラック下請it企業A
・社内でハラスメント横行(二人辞め、１人通院中)
・残業代は完全未払い、退職金も無し
・社長が地方在住で東京への交通費が無駄にかかっている
・現場派遣に経験は一切考慮されない
経験5年目にリーダーをやらせ、経験20年(給与は当然上)がその下につくことも
・どんなに派遣先に負担があっても、リーダーなど職責の負担があっても給与やボーナスで調整される事はない。
給与が上の人間が低負担な現場で働き、高負担な現場で給与が下の人間が働く事は当たり前。
・社長がハラスメント被害者と面談した際の一声が「友達いるの？」(慰めてくれる人いないの？の意味らしい)
・こんな犯罪企業でも金融系の案件に携わっている

**明日への手紙♪** · 2021/02/20(土) 05:09:29.77

https://www.youtube.com/watch?v=_1oZwrqZSII
元気でいますか？大事な人はできましたか？
いつか夢は叶いますか？このフジツウの先で♪

覚えていますか？揺れる麦の穂あの夕映え
地平線続く空を探し続けていた♪

明日を描こうともがきながらいま夢の中へ
形ないものの輝きをそっとそっと抱きしめて進むの♪

笑っていますか？あの日のように無邪気な目で
寒いB評価も雨のリストラもきっとあったでしょう♪

ふるさとの街は帰る場所ならここにあると
いつだって変わらずにあなたを待っている♪

明日を描くことを止めないでいま夢の中へ
大切な人のぬくもりをずっとずっと忘れずに進むの♪

人は迷いながら揺れながら歩いてゆく
二度とない時の輝きを見つめていたい♪
https://www.youtube.com/watch?v=r1HVp3GfyBY