【戴言壮語】ホンハイシャープの裏事情Part251

あ · 2017/11/07(火) 03:15:55.20

前スレ
【虚業体質】ホンハイシャープの裏事情Part250
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1508130016/

あ · 2017/11/26(日) 20:43:19.93

>>942
どの書込みが、そうだと思う?
試しに書いてみ。

あえて社内の方言は避けて文章を書いている現役社員かもしらんよ。
例えば俺とか。

あ · 2017/11/26(日) 20:48:34.78

>>922
おいおい、居室と便所が間に廊下も無く、直接繋がっているような惨状の、
MSはどうなるんだよw

あ · 2017/11/26(日) 20:51:42.28

かつて電卓戦争を生き抜いた事でカシオと双璧をなしたシャープが、どうして
高コスト体質に陥ってしまったのか？

電卓戦争を経験した社員はほぼ退職した年齢だろうけど、世代交代で引き継ぎ
が機能してないと会社に歴史がある事が何の強みにもならない。

カシオは近年チープカシオの流行で「安くても品質が良いメーカー」としての
イメージも健在だが、今のシャープに「安くて品質良い」という印象は無い。

あ · 2017/11/26(日) 20:56:44.41

>>952
ニセ社員発見！ぷゲラ

あ · 2017/11/26(日) 20:57:53.94

>>954
カシオはもはやただのGショック屋でしかない
でもそれでボロ儲け

あ · 2017/11/26(日) 21:11:43.57

【シャープの基幹事業】

生活保護事業
○仕事をしない、できない、また部下の能力を握りつぶす管理職、経営職を高給で雇う

生活保護事業から撤退すれば、低コスト体質になるんだが、
鯛さんもそれはできなかった。。。

あ · 2017/11/26(日) 21:25:20.80

どうなると思う？今後

あ · 2017/11/26(日) 21:40:15.18

>>958
ジリ貧。
2018年12月に8K放送開始。その後2019年に8K撤退。
2020年頃に再び経営危機。

あ · 2017/11/26(日) 21:58:23.89

>>959
その予測、はげしく同意！

あ · 2017/11/26(日) 22:06:18.80

まぁ2年ぐらいで経営危機だろうねぇ

飯のタネないしな

あ · 2017/11/26(日) 22:21:00.47

>>961
そのためのロボホンです!!
そのためのBS警備ロボットです!!

二年後にはバカ売れ大儲けですよ!!!!
大船に乗ったつもりで、任せておいて下さい。

あ · 2017/11/26(日) 22:23:43.54

ダメだこりゃ

あ · 2017/11/26(日) 22:28:46.29

最初はグー、次はチョキ、いかりや長介、頭はパー

「最初はグーのはじまりは、志村けんのこのコントとされている」

あ · 2017/11/26(日) 22:34:01.83

カス管理職、カス彦が降格もされず、権限もしっかり握っており、
しかも会社に来て、社内政治向けの資料作りとか、ネットサーフィン
だけに一生懸命な段階で、会社の行く末は容易に予測できるだろ？

朝出社し、踏ん反り返ってゆったりと日本経済新聞を読むのが「労務」なんですか？
業務に必要な情報を入れている？部下のことは知ったこちゃあねー
余計な口出しすんな。逆らう奴はF-　F　Eの万年低査定で退職へ追い込んでやる！
ってか？
あーそうですか、はいはい。

**ｆｄｆｄ** · 2017/11/26(日) 23:20:31.83

若手、老害に関係なく、もうぶら下がり体質の人しか残っていない。
一生台湾人のいいなりになれるなら問題ない。

あ · 2017/11/27(月) 00:10:18.55

しかし同期の優秀なのが皆転職した結果

幹部をやってる上級管理職を見るにつけ

サラリーマン生活ってホントギャンブルだねぇ

あ · 2017/11/27(月) 00:18:56.21

>>956
カシオは電卓や電子辞書なども強くて安定的に利益出してる。

電卓や電子辞書はシャープも作ってるけど、カシオに負けてる。

**名無しさん** · 2017/11/27(月) 00:56:47.22

>>966
短い一生になっちゃうぞ

あ · 2017/11/27(月) 01:02:58.30

>>961
つか、今まだ再建中じゃん。

あ · 2017/11/27(月) 01:26:26.17

>>957
再建策の本命は産業競争力強化法に基づく今年度中に実施するという事業ポートフォリオの大変更だよ。
これが控えているので役職定年が無いんだと。
ホンハイはそんなに甘くないよ。

あ · 2017/11/27(月) 01:26:54.59

巣に帰れ

あ · 2017/11/27(月) 01:30:18.96

せんせいといわれるほどのばかでなし【先生と言われるほどの馬鹿でなし】

〔先生という敬称が必ずしも敬意を伴うものではないことから〕
先生と言われて気分をよくするほど、馬鹿ではない。また、そう呼ばれていい気になっている者をあざけって言う言葉。

あ · 2017/11/27(月) 01:41:41.03

現在、東証一部指定には遠く及ばない、2020年までには到底実現不可能な経営状況。

**をえをえ** · 2017/11/27(月) 01:56:36.86

>>974
東証一部なんて意味ないよ。
その証拠にうちの会社は東証一部上場して３年８カ月過ぎたばっかりだけど、ご覧のありさまだよ

の · 2017/11/27(月) 12:08:53.28

>>974
こんなに利益出してるのにな

あ · 2017/11/27(月) 12:33:26.25

ソーラーが爆益w

て時点で怪し過ぎw

あ · 2017/11/27(月) 12:35:48.40

>>975
お前誰やｗ

あ · 2017/11/27(月) 12:46:01.38

>>978
通りすがりのJDI社員だと思う

あ · 2017/11/27(月) 13:09:18.47

サントリー、竹中工務店、イケア、ロレックスも非上場や。そんなもん気にせず生活残業しとればええんやww

あ · 2017/11/27(月) 13:22:53.19

外資が非上場なのは当たり前

むしろ外資なのに上場しようとしてるのが胡散臭い

**名無しさん** · 2017/11/27(月) 13:39:55.16

感情の原因はそれを感じる者自身の固定観念・価値観・判断基準
「言葉風紀世相の乱れ」はそう感じる人の心の乱れの自己投影
問題解決力の低い者ほど自己防衛の為に礼儀作法やマナーを要求する
憤怒は無知無能の自己証明。中途半端な知識主ほど辛辣に批判する
全ては必然。偶然奇跡理不尽不条理は思考停止視野狭窄の産物
真実・事実・現実・史実はその主張者の主観。人の数だけある
「真実は一つ」に執着する者だけがその矛盾を体験（煩悩争い）する
宗教民族差別貧困は戦争の「原因」ではなく「口実動機理由言訳」
全ての社会問題の根本原因は低水準教育
情報分析力の低い者ほど宗教デマ似非科学オカルトに感化傾倒自己陶酔
史上最も売れているトンデモ本は聖書。神概念は人間の創造物
犯罪加害者に必要なのは懲罰ではなく治療。被害者のみ支援は偽善
虐めの原因は唯一「虐める者の適応障害」。真に救済すべきは加害者
体罰・怒号は指導力・統率力の乏しい教育素人の怠慢甘え責任転嫁
死刑は民度の低い国家による合法集団リンチ殺人
死刑(死ねば許され償え解決する)を是認する社会では自他殺は止まない
核武装論は人間不信と劣等感に苛まれた臆病な外交素人の精神安定剤
投票率低下は社会成熟の徴候。奇人変人当選は議員定数過多の徴候

感情自己責任論～学校では教えない合理主義哲学～　m9｀･ω･)

あ · 2017/11/27(月) 14:18:37.12

東芝と仲良く、2軍で草野球しようぜ。
何も1軍だけが野球（ベイスボウル）ではないよ！

あ · 2017/11/27(月) 16:48:07.67

戴社長の東証一部上場後、経営権を日本人に渡すという公約が実現できなければ、戴正呉は王八蚤呼ばわりされても仕方がない。

あ · 2017/11/27(月) 17:43:29.29

何十年も勤め上げた職場から
弔問客ゼロ

勤めたんじゃなくて
一切仕事せずに「寄生」してたのが
世間にバレた

**名無しさん** · 2017/11/27(月) 18:01:28.33

>>985
葬式に年下の奴は誰も来ないってやつだなｗ

あ · 2017/11/27(月) 18:14:18.87

外資は上場する必要がない
そもそも株式会社である必要さえない
アップルやグーグルの日本法人は株式会社ではなく合同会社になってる

戴さんがシャープを一部復帰させたいというのも復活を印象付ける程度の意味しかない
鴻海シャープは市場で資金調達する必要ないからね

あ · 2017/11/27(月) 18:16:34.93

>>986
役職がなきゃ人望がないと誰も来ないね。お寒い感じ

あ · 2017/11/27(月) 18:55:41.90

中国ではトップが有言実行しなくても何ら問題ないのか。
だったら、戴の面にションベンで無問題。

の · 2017/11/27(月) 19:03:29.02

負け組落ちこぼれ会社社員が戴さんにたてついてんじゃねえ

よ · 2017/11/27(月) 19:05:51.60

何々～ねばならない、頑張って行こう。
数値は守ってくれとか偉そうに言う奴が何もしない件。

あ · 2017/11/27(月) 19:09:06.75

上司（管理職とか経営職とか）が在職中または退職後に死去したら、
葬儀場へ弔電ではなく祝電を送りたい気分＠天理

負田負彦さんや、眉毛さんの場合も同じく、
盛大な祝賀パーティーをみんなで開くだろう。

あ · 2017/11/27(月) 19:12:33.04

係長時代、技術に明るく、素直な人が
管理職になった途端、根性悪くなって、技術に疎く、威張りだし、
社内政治ばかりに一生懸命になるのは
いったいなぜなのかいまだに理解できない。

権力を握ると人が変わるのか？

あ · 2017/11/27(月) 19:52:40.62

次スレ
【東証2部残留】ホンハイシャープの裏事情Part252
http://lavender.2ch.net/test/read.cgi/company/1511778424/

あ · 2017/11/27(月) 21:40:47.16

>>993
それ権力を手に入れるまでの演技だ。

あ · 2017/11/27(月) 21:56:17.14

>>995
そう言われれば、係長あたりから実際のところ根性の悪い奴っているわな。

**名無しさん** · 2017/11/27(月) 22:03:43.04

>>993
管理職研修の結果だろう。

あ · 2017/11/27(月) 22:23:49.90

その権化みたいなのがKozoではなかったのか？

こんな鈍そうなイエスマンなら絶対に
寝首をかかないだろうとタカをくくってたのでは？

あ · 2017/11/27(月) 22:25:18.19

誰が楽しくてイエスマンなんかやるかっつーのな

裏があるに決まってるのになw

あ · 2017/11/27(月) 22:38:06.26

みんなで汚い高瀬川（天理事業所前の流れる川＠大和川源流）を清掃しましょう。

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