【戴言壮語】ホンハイシャープの裏事情Part251
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転職なんて考えるな。
夢見んな、背伸びすんな。
現状に満足して、だらだら定年まで行こうや。
もう、倒産はないから安泰だよ。
でも、仕事が忙しいフリは大事だけどな。 BS警備ロボの調子はどう?
計画達成するためには毎月90台売らなきゃいけないはずだけど
下期まだ1台も売れてないよね?
どうすんのw >>24
下期どころか、
上期で唯一エンドユーザーに売れた一台も、代金支払いで揉めてると噂に聞いた。
本当かしら? >>24
絶好調じゃぁ〜
当たり前じゃけんの〜
下期500台、バカ売れじゃけ〜
ラインはフル稼働で生産中じゃけ〜
はあぁ(溜息)
じゃけ〜 キモイ祖国を無条件で愛さなければならない星に生まれたのは
哀れといえば哀れ
だって祖国になにがあるだろうか
他国に蹂躙されて抑圧されてきた
無能な民族だと すぐわかるよね大人なら >>1
東証2部なら、無理せず2部らしく楽しくいこうではありませんか!
1軍 お客さん満載の東京ドームでテレビ中継、マスコミ殺到
2軍 閑古鳥が鳴くようなホームグランドで草野球。当然テレビ中継なし。マスコミ全然関係なし 戴言壮語(大言壮語)
おおげさに言うこと。できそうにもないことや威勢のいいことを言うこと。
また、その言葉。口では大きなことを言っても実行が伴わないこと。おおぼらを吹く。▽「壮語」は威勢のよい言葉の意。 >>30
そうそう。所詮、二部は二部。
自分達のレベルを勘違いして、アップルがどうだとかメジャーリーグの話はやめようぜ。
シャープなんて台湾リーグだよ。しかも、その二軍。
俺は、昔、日本でレギュラーだったって粋がってても痛いだけだぞ。 >>27
本当かどうか知らないけれど、
警備ロボットが沢山売れると、製造ラインが人手不足になるから、
三行氏が製造ラインに異動になる予定と噂に聞いた。
なので、売れるとライン行きになって嫌だから、三行氏はネットテロで妨害するしかない。
という噂も聞いた。 >>24
信賞必罰法の治外法権エリアですよ。
売れなくても問題ありません。
商品を売るのが目的ではありません。
下請け、外注に発注を出すのが目的です。
多額の発注を出し続けていれば、管理職は高評価です。
発注さえ続ければバックマ········おや、誰か来たようだ。 少し前に、電子決裁システムに、
特定取引先のチェックが付いたのは、そのせいか。
誰か社内で摘発された事案、知らないかい? >>33
別にまぁシャープが日本を代表する企業でもないわけだしねwwww >>33
現役シャープ社員なんだが、思わず吹いたw >>36
ネコにカツブシの番をさせてるようなもんだから無意味だろ
あちらではキツネに鶏小屋の見張りをさせる、って表現するみたいだが
そっちのほうが適当かな 京大卒にやたら態度のでかい奴が多い理由が何となく納得できた。
1人の天才はシャープなんかに入社しないだろ?
引用)
京都大学(きょうとだいかく、英称:Kyoto University)は、京都府京都市を
本拠地とする、日本の自称最高学府である。しかし実体は、関西地方最大最強
のローカル大学であり、天子様より最高地帝の称号を下賜され、関西地方だけ
に君臨。
「1人の天才と99,999人の狂人を生み出す大学」と呼ばれ、99,999人の中には
態度がデカイ勘違い君と変人を装った(あるいは、変人を装っていたがそのまま
変人に成りきってしまった)少しお勉強が出来る餓鬼(ex:栗原GR)が集う
修学旅行的な場所である。「東京大学vs京都大学」「(略称で)東大vs京大」
とマスゴミに煽られるように、宝塚歌劇団、吉本新喜劇、阪神タイガースには
遠く及ばないものの、関西の(「おみこし」的、「お約束ネタ」的、「お国自慢」
的な)権威団体の1つ。昭和期には、東大OBが官界で出世した者が多いのに対して、京大OBは学界で出世した者が多い。公家は意外と少ない。総長のウンコを販売
することでも有名で、TVコマーシャルまでも一部地域では放映している。
もともと面白いのでアンサイにするとつまらない。
http://ja.uncyclopedia.info/wiki/%E4%BA%AC%E9%83%BD%E5%A4%A7%E5%AD%A6 自宅パソコンで自己啓発!!
って法的にどーなん??? 自己啓発って安っぽい言葉だよね。
法的云々以前に、あんなくだらん内容は学習しなければいいだけじゃん。
「この学習をしないと、○○するぞ」
と物理的精神的な圧力をかけた場合、強要罪になるけど、
そんな厳密な話なんかどーでもええやん。 労働時間以外に、労働と関与する内容を学習するのは
賃金未払いにはならないでしょ。あくまで強制ではないし。
しかし、その学習をするかしないかで、あからさまに
昇格や昇給に関係してくるなら完全に違法(労働基準法)
しかし、世の中はグレーゾーンを狙って物事を進める輩が
多いから、よほど悪質でない限り法的手段に出るのはほぼ無理。 労働時間以外に、労働と関与する内容を学習するのは(誤)
⇒
労働時間以外に、直接労働と関与しない内容を学習するのは (正) >>43
上司が総務に聞いたら、昇格の参考にするってポロリしたらしいぞ。だからやった方がいいって言われた。
Macしか持ったないから、自宅で出来ねーしw 人事登録する時点で限りなくクロに近い
まぁ生活残業で対抗しろという意味であろう >>46
1ーV等級の俺がやったところで、
全く意味が無いんだろうな。
恨めしい。
恨めしい。
上司を殺せるものなら殺したい。
殺したい
殺したい
殺したい
殺せるものなら殺したい >>46
悪名高きチャレンジコースと同じ扱いじゃあないですか。
でも安心しろ。昇格の要は高○みたいに管理職の茶坊主に徹することだ。
そっちのほうが近道。 >>46
×昇格の参考
○粛清の参考
鯛信者じゃないやつを見つける為の踏み絵です
踏まなかったら、コールセンターやATOM 行き 君たち、サラリーマンで思考停止状態の奴隷だから気付いてないけど
権力が君たちを支配しているのではなく、君たちが権力を権力者に
委任しているんだよ?わかる?
つまり権力者が権力者たるゆえんは、君たちの思考停止状態
で、「権力者のいいなりにならないとやっかい」という不安思考が
まさに権力者を生み出しているって気付いてないの?
バカなの?あほなの?
権力は人に属するものではなく、憑依するものって言うしね。 MBAめんどくさければやらなければいいだけじゃん。
降格の憂き目にあえば、シャープなんかやめればいいだけじゃん。
降格できる材料になるかもという甘い(実は罠かも)餌に
食らいつく雑魚みたいな思考が、まさに権力者にはとっても
都合のいい話。
どこまで昇格するかは、入社3年でとっくに決まっているよ。
一部の例外があるぐらい。あほなの?ばかなの?
チャレンジコースと一緒じゃん。
あのうたい文句なんだった?
「副主任、主任、係長」と経ずに一気に主事から管理職になれます。
で、これが会社の指示だと殺到してみんな主事だらけw
結局、チャレンジコースは破たんして、みんな結局おんなじヒラw
あほなの?バカなの?w 毎日、仕事やってるふりに飽きた。
ぬるま湯過ぎる。 まあ思考停止のボケサラリーマンはMBAのクソなんぞ勉強しないで
このサイトでも熟読して熟考してみたら。今、俺のあんたらへの心情は
これ↓
引用)
「(引用)権力や権威を振るう者に接すると、名状しがたい反感を覚える。その感覚は、糞便に対するそれと近い」
(ジャン・ボードリヤール)
人に愛され、そして嫌われる「権力」とは何か そのシンプルな定義
http://logmi.jp/115790 浜松ホトニクスという超優良企業は「完全年功序列」
年を過ぎていくごとに確実に「昇格」「昇給」していく。
しかも平等に。
それを不満に感じる若手社員もいるみたいだが、その若手も
確実に年をとって、完全年功序列の恩恵を受ける。
どうしてもこの仕組みが納得できない人が転職していくらしい。
結局、最適な人事の仕組みがない以上、年齢で昇給、昇格していくのが
一番無難であり、あのアメリカですら多くの労働者は
年功序列を好んでいる。
アメリカではミレニアム世代というものがあるが、ひとつの会社
に2年から3年ぐらいしか在籍しない。その理由は、アメリカには
雇用安定、昇給安定の会社がないから、雇用安定している、または
昇給安定している会社探しに、渡り鳥のように職を転々とするわけである。
洋の東西を問わず、年功序列人事は組織で一番最適な人事。
チャレンジコースはあきらかに「失敗」人事がおかしいから
人までおかしくなったのがここ。 A 仕事が評価され、年収50万円の役職名なしと
B 仕事ができず、年収30万円の役職名ありとどっちを選ぶ?
結局、こういうことなんだよ。
すべては「カネ」と「懲罰」のアメと鞭の上で踊らされているのに過ぎない。
とにかくどっちを選ぶ? >>59
そうだよね。全く同感。
上司への憎しみ、会社への憎しみは「カネ」の問題にすべて集約される。 >>58
C 仕事ができず、年収30万円の役職名なし
殆どかこれだろw
三行が最たるものw さっきニュースで再びトヨタが2兆円達成って言ってて
あれ?トヨタってシャープと同程度なのか?と思ってよく見たら
「トヨタ営業利益2兆円突破」だってよ
売上2兆円のシャープと同程度だと一瞬思ってしまってサーセンw >>63
トヨタはトヨタで闇が深いよ。なんでそんなに膨大な利益を
あげれるか?
あそこは在庫を持たない。ジャストインタイム。
みんな下請け、第1孫請け、第2孫請け、第3孫請け。。。。
から搾取した結果なんだよ。マスコミは書かないけど。
(トヨタからの膨大な広告費でそういう不都合な事実は書かない)
しかも工場はボロボロなのに、そこから更に無駄をなくせと毎回
はっぱをかけらるし(いわゆるカイゼンってやつ)
しかも、驚くべきことに、ラインに流れている車が1台ごとに違うので
働いている生産工の負担はかなり大きい。
本当に無駄を究極に省きに省いて、ボロ工場をフルに活用し、
下請けを酷使して、製品は数百万で売れ、しかもシェアはほぼ世界1位。
2兆円の営業利益が出ても不思議ではない。
昔はカイゼン活動に行き詰って精神病院へ入院したとか、
川へ入水自殺したとか、ボロ工場で死亡労災があったとかそんな話ばっか。
工場が極めてカネがかかって立派で、下請けが潤って、製品の売価
が安く、一歩間違えると在庫の山というシャープとは全く正反対の会社が
トヨタ。 トヨタはそれでも幹部が優秀なのが救いだな。
一方、シャープは、、、、、鴻海がはいって経営層が一掃されなかった時点で真の復活はないと思う。 >>53
MBA俺もやったが簡単すぎて、1日1時間で1週間かからなかったが。
この程度の努力も惜しむようじゃ、時給で仕事してるバイト君以下だと
思うけどな。 言っておくけど、トヨタの在庫なしって「部品在庫を一切持たない」
ってことだよ。だから必然的にシャープと違い製造原価が著しく安い。
しかも期間工は使い捨て。労務費用も安い。
そして車としての売価は異常に高い。よってボロ儲け。
そんな現場から出る製品(車)だから過去のリコール案件は
他社車メーカーよりダントツに多い。(国土交通省調査)
http://www.mlit.go.jp/jidosha/carinf/rcl/data_sub/data003.html
だから、トヨタを選ぶような人は真の車好きではないというのが
おいらの私感。 >>65
ホンハイが入って、経営職や管理職をトヨタ流に締めあげていくかと
思いきや、思いっきりゆるゆる。ほとんど仕事せんでも最低年収1000万円なりw
経営職、管理職にとって天国みたいな素晴らしい会社⇒シャープ >>68
ヒラでも1000万以上もらえる方がいいな 一方組合員の賞与はほとんど人が大幅減額。
査定ときちんと連動していない、または不透明な賞与決定プロセスは
違法とは言えないけど、どう考えも不合理な給与減額において、
訴訟に持っていったら勝てる可能性もあるよ。 大幅ボーナスカットを、会社が一方的にしても違法ではないの?
https://roudou-bengoshi.com/zangyoudai/3234/
引用)
会社の評価には、ある程度の「裁量」が認められていますが、あまりに不合理な評価や、他の従業員との不公平が大きすぎる評価は、違法な評価となります。
引用)
何も理由がないにもかかわらず、あまりに大幅なボーナスカットを受けた場合には、労働問題に強い弁護士へ、お気軽に法律相談ください。 夏ボーナスも2ヵ月未満だったという怨嗟の声が多かったもんな
戴さんがメディア向けに言ってることと実態はかなり乖離してる 会社じゃなくてこのスレでだよ
このスレにいっぱい書かれてたじゃん
1.6ヵ月だったーとか 胡散臭い名義だけの団体を作って
肩書を名乗り続けるウンコ。非効率で理解力の浅く
低学歴。モアっとウンコカオデカ低学歴。
そりゃ一流企業の役職がついている人間のほうが比べようもなく凄い・・・・ ここがボーナス2ヶ月未満で文句垂れてる落ちこぼれの巣窟だというのはよくわかった 大した仕事してないし、しろと言われてもできない。
ショボイ仕事に、ショボイ給料。
ショボイ自分達にはお似合いの職場だよ。 産業競争力強化法でシャープは8K&AIoTを主力とするメーカーに生まれ変わりたいんだろうけど、今よりはかなりコンパクトな規模の事業体に生まれ変わりたいんだと思う。
来年春からはぬるま湯シャープじゃなくなるよ。 >>80
ショボいお前が人から喝采を送られるようなことはありえない
から妄想の世界でセレブリティな生活を想像して死ね 第8回ロボホン認定トレーナー試験受験申込者が2人→1人に減ってたw
認定開発パートナー57社+1学校といっても関連会社と仕事上のお付き合い加入で水増ししているだけだからね。 >>81
債務超過になった会社にしては(特に管理職に対して)リストラが他社に比べて少ないと思ってたが、
産業競争力強化法による大改革が控えてるんだよね。
嵐の前の静けさか。 >>26
雨降ったら、どっか水漏れして動かなくなって、
金払わんぞ、って言われてるって噂を聞いた。
アホ過ぎる
間抜け過ぎる 大改革なんてないよ。
メンバーは同じだからできることも同じ。。
のんびりダラダラとぬるま湯でいこう。
ショボイ社員が集まって、ショボイ商品を、金がないショボイ消費者に売って、ショボイ給料貰う。これでいいじゃない。 雨漏りして壊れちゃうから屋外運用できないBS警備ロボw 大学教授なんかも給料安いけど同級生から一目置かれるっていうし
お金より人間としての格が大事 >>90
ただし、教授の中には「社会不適応者」が結構いるぞ。
特に文系。偏差値の低い大学教授に社会不適応者がいるわけでない。
証拠はこれ↓
出口のない生活から私を救ってくれた教授。
その彼から受けた執拗な「いじめ」を振り返る壮絶な体験記。
http://www.shinchosha.co.jp/book/146731/
東大助手物語 中島義道/著
中島義道氏 東京大学卒 元電気通信大学教授 哲学者 >>86
そんなポンコツでも、フェラーリより高いという噂。
何故これが売れると思ったのか??
そういえば、フェラーリも雨漏りすると聞いたことがあるような?
あれはランボルギーニだったか?
やった!シャープもスーパーカーメーカーの仲間入りだね! 大学という社会に所属しているかぎり、社会不適応者という言葉は適切ではないな。
社会不適応者とは、家族以外の社会に所属しておらず、自宅に一人で引き篭もっている者を指すのではないかな。 >>93
大学という社会がいびつで、異質なんだよ。
学問的にも人間的にも優秀な人もいるけど、
一般社会に比べてかなり異常な人もいるよ。 >ショボイ社員が集まって、ショボイ商品を、金がないショボイ消費者に売って、>>ショボイ給料貰う。これでいいじゃない。
リンカーン以来の名言です! BS警備ロボットも、
セコムさんが何年も前から、
自動充電や人検知画像処理の機能が付いた製品を発売しているというのに···
シャープときたら···
セコムさんの機能説明動画
https://youtu.be/QQo_erAV7Yc
この動画は2013年公開
他社さんがとっくの昔発売していて、
数が出ているようには見えないのに、
どうしてシャープがやてば大量に売れると思うんだろうね。 ALSOKさんも、とっくの昔に屋外用を開発していたというのに。
シャープときたら····
http://www.nedo.go.jp/content/100092862.pdf
ALSOKさんの賢いところは、開発費を自腹切らずに、
NEDOの補助金で開発を行ったというところ。
補助金で開発と実証試験までは終えて、その後は寝かしておくつもりらしい。
自腹切ってないから、寝かしておいても痛くないからね。
それと比べてシャープときたら···· まあ、他社の二番煎じ、三番煎じで、
周回遅れで開発しようとしても、
補助金なんて貰えないだろうけど。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています