【祝 8bit超過】ホンハイシャープの裏事情Part256

あ · 2018/01/21(日) 20:39:11.52

前スレ
[給料控えめ]ホンハイシャープの裏事情Part255
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あ · 2018/02/05(月) 12:52:29.26

春闘の要求項目や結果がどうだろうと、わずか33万円で昇給が止まるのが、
中華シャープの実態。

あ · 2018/02/05(月) 12:55:56.57

>>944
マゾっ気のある学生さんが入社してくるんでなかろうか？

会社「このクソムシが!お前なんて定期昇給無しだ」
社員「ヒ～もっとぉ!もっとイジメて下さい!!ウヒョ～!」
的なプレイが目当ての変態君

あ · 2018/02/05(月) 13:00:19.04

そう三行だけをいじめんなよ。

ここの人事のからくりがある調査で判明した。
やはり、採用試験そのものから公平ではない。
シャープで要職についている場合、その子弟が優先的に入社でき、
しかも昇格が他の社員より早くなる仕組みがどう考えてもある。
実力主義、公平競争ではない。まさに世襲。北朝鮮型と言われても
仕方ない疑いは強くある。

ある部長（留年経験のアホ）の親が元シャープの要職者と判明。
当然、親の七光りだけで入社したから、実力も何もない。
調査の結果、組織の病理は相当根深いな。

あ · 2018/02/05(月) 13:02:49.02

新制度では、基本給
33万円
35万円
36万円
37万円
に、それぞれ定期昇給が止まる壁を作って
旧制度での給与額そのまま新制度テーブルにスライドさせ、
壁の所で昇給ストップ。

なので、若手で30万円台の人は、ほぼ誰も昇給できなくなった。

得をしているのは、40代の旧制度で40万円以上貰っていた既得権益層のみ。

あ · 2018/02/05(月) 13:04:19.59

いまだに等級昇格方法やスケジュール等について、会社からアナウンスなし。

昇格させる気なし

あ · 2018/02/05(月) 13:07:08.75

この会社には、夢も希望も無い。

あ · 2018/02/05(月) 13:07:39.76

こんな会社に、
新卒採用、中途採用で、
入社して来る奴の正気を疑う。

四月入社の内定者は、今ならまだ間に合う。
内定辞退するなら今しか無いぞ。
後で後悔するぞ。

学校推薦でも内定辞退は可能。

俺のように不幸にはなるな!!!!

(注: 社員個人の感想です。内定辞退を強要するものではありません)

あ · 2018/02/05(月) 13:39:56.96

>>955
年収600万辺りが壁か

**社員A** · 2018/02/05(月) 14:02:33.32

>>950
あなたがショックを受けるから言いません。

あ · 2018/02/05(月) 15:08:19.37

>>954

天理のハゲタコ管理職もそうか？

あ · 2018/02/05(月) 15:13:50.02

>>955-961

結構最初から誰が管理職や経営職になるか、事前に決まっている出来レースなんだよ。
以前は佐伯血族が出世しやすかったが、今でも縁故入社組が踏ん反り返っている
いるんですよ。

信賞必罰は、形だけ。鯛さんだって、娘婿をかわいがっているジャマイカ。
議論するだけ無駄。新労組つくれ。

Y · 2018/02/05(月) 17:42:13.93

縁故で担がれてただけなのに勘違いして他社行った奴はアホ

あ · 2018/02/05(月) 18:26:51.44

>>959
年収600ぐらいになると、ほぼ課長にさせられて後は残業手当のない
残業三昧生活になっていたけど、鴻海の場合は、昇進させない
手できたってだけやね。
もともと、そういう会社。
実業務で残業三昧だった人は、実業務はそのままに、管理職の
宿題もいろいろ増えて生活が破綻していく。

あ · 2018/02/05(月) 18:29:37.08

公務員なんかは縁故が多いと聞くが、民間企業で縁故って
どんな程度？ここ多いほう？

膿出し切ってないじゃん→おっくん

あ · 2018/02/05(月) 19:08:36.47

>>964
んなわきゃない。
シャープの平均年収は700万超え

管理職の管理業務もしていない、
歳だけ食ったオッサン一般社員の既得権益層が、700万円以上貰っている。

カスが上に詰まってる。

あ · 2018/02/05(月) 19:10:35.31

>>966　の続き
そして、若手は新制度で昇給ストップされて、
バブル期入社組、既得権益層の基本給には、決して辿り着けない。

あ · 2018/02/05(月) 19:17:24.61

>>965
昔は多かった。

あ · 2018/02/05(月) 20:14:28.59

糞赤字を出している糞マネージャー
早くクビにしろよ

単年度ならともかく、
ニ、三年以上連続で赤字出してるようなマネージャーは、才能がないんだよ。

速やかにクビにしないと、不幸と赤字を周囲に撒いて回るだけだ。

あ · 2018/02/05(月) 20:32:50.22

昇格枠を持っていないカス管理職の言う事は聞かなくて良い。
ほとんどの管理職は、ハッタリかまして偉そうにしているだけで、
昇格枠なんて持っていない。

そんな奴ら、
テキトーに無視するか、テキトーに歯向かっておけば良い。
製品化日程なんて、テキトーに遅らせれば良い。

リターンも用意できないのに、部下が仕事をマトモにすると思うアホ管理職が悪い。

日程など知ったことか。

あ · 2018/02/05(月) 20:37:28.19

頑張っても、自分に何も良いことが無いんだから、
事業部が赤字になろうが、
製品が失注になろうが、知ったことか。

あ · 2018/02/05(月) 20:44:35.89

>>965
今、美味しい給料を貰っておられる、お爺様世代の皆様が、
昇進道を進んでおられた頃は多かった。

あ · 2018/02/05(月) 20:50:55.01

>>722
3000円は、ベアでは無いらしい。

あ · 2018/02/05(月) 20:59:43.77

>>959
ちょにーにおいで。1000万はいく。

あ · 2018/02/05(月) 21:22:29.55

>>950

まだ中間時点でそんな話が出るのけ？

あ · 2018/02/05(月) 21:26:11.08

元ここの管理職だったが、嫌なら辞めろ。俺はこっちから辞めてやった。
辞めもできねー、上司に歯向かうこともできねー糞カスはグダグダ言ってねーで、黙って働け！

あ · 2018/02/05(月) 21:38:28.35

>>976
キタ―、北朝鮮型恫喝！！！
そんな性格の悪さだから嫌われるんだよ！このタコ！

あ · 2018/02/05(月) 21:41:56.66

>>976
おまえ、人生これから転落していく典型的なタイプだな。
短い文体でも察することができる。
この文章を保存して、5年後に読み返してみな。その通りでしたって
絶対思うから。

あ · 2018/02/05(月) 21:44:04.64

>>976
現役管理職が退職者を装ってるのがモロバレ

見苦しいなてめえ
リターンも用意出来ないのにぴゃーぴゃー五月蠅えよ

あ · 2018/02/05(月) 21:47:38.56

部下への飴も用意出来ない無能管理職なのに、
ハッタリかまして糞威張り散らすカス管理職ばかりになった。

偉そうにするなら、お仕えして良かったと思えるような飴を用意出来るくらい偉くなってからにしてもらいたいもんだよ。
ホント。

カス管理職しか居ない。

あ · 2018/02/05(月) 21:56:12.97

管理職や経営職は1年任期の当番制にして、選出方法は
じゃんけんか、あみだくじで選べば一番公平。

結局、誰が管理職や経営職になっても、経営結果は一緒だろ。
つまり、いてもいなくてもいいどうでもいい存在。

あ · 2018/02/05(月) 22:59:59.46

現時点で分かっている俺の状況

四月に昇格しない見込み
四月の昇給はお小遣いレベルの見込み
給与は等級の上限額に到達するので以降クリップ
部門は残業規制中で残業ゼロ

これで、四月まで、どう頑張れというのか。

他部門手伝いの新規開発案件を突っ込まれたが、全くやる気が出ない。
遅れれば他部門に迷惑が掛かるが、頑張るためのモチベーションが無い。
意味がわからない。

あ · 2018/02/05(月) 23:13:48.78

こんな会社に、
新卒採用、中途採用で、
入社して来る奴の正気を疑う。

四月入社の内定者は、今ならまだ間に合う。
内定辞退するなら今しか無いぞ。
後で後悔するぞ。

学校推薦でも内定辞退は可能。

俺のように不幸にはなるな!!!!

(注: 社員個人の感想です。内定辞退を強要するものではありません)

あ · 2018/02/05(月) 23:23:41.44

ある仕事をしない、仕事ができない、仕事を部下や外部に丸投げする
部長の推定家計（精度は意外と高い）

月収　80万円　賞与　夏冬合計４か月　320万円
控除25万円　手取り　55万円

支出
マンション管理費　18000円
固定資産税（月額換算）6000円
食費　70000円
妻へのお小遣い　60000円
自分のお小遣い　60000円
光熱費　40000円
その他支出　30000円

月の貯金5万円　年額約60万円
賞与控除後　260万円
年間預貯金　320万円
部長職、課長職時代も含め、預貯金5000万円前後？
退職金　3000万円？
退職金税金控除後　2100万円

老後の資金　7000万円前後（公的年金除く）
たぶん、今の中古マンションを売って、どこかへ移住するだろう
その退職時期を狙って訴訟を起こすか？
対して働いてないのに、シャープからのカネの持ち逃げは許さない。
ホンハイ甘すぎ！

　

あ · 2018/02/05(月) 23:30:48.43

管理職、なーんも考えずになんちゃって自民党支持が多いもんな。
ばっかじゃねーの、
9条改憲したら、日本は軍事力を行使できるから、戦争に巻き込まれるよ。
9条なんかいちいち改憲せんでも、集団的自衛権で軍事を拡充すれば
いいだけのこと。いっておくが、俺は共産党や民主党の支持者ではない。
アメリカの穴のあなをなめるような似非保守＝現在の自民
が嫌いなだけだ。本当の保守である故西部氏が、竹中を激しく憎悪していた
のは有名な話だが、そんな詳しいことなんぞ、ここの管理職は
わかっていて自民を支持しているとは到底思えないわ。

あ · 2018/02/05(月) 23:34:02.88

間違った。集団的自衛権ではなく、個別的自衛権の間違い。

あ · 2018/02/05(月) 23:34:06.70

>>975
四月に昇格させようとすると、直前だと無理だろ。

あ · 2018/02/05(月) 23:52:43.14

>>973
会社側が、いくらでも
「したつもり賃金改善」
にできるやつ。

賃金カーブを公開していないから、検証不能

あ · 2018/02/05(月) 23:56:13.45

東京大学、京都大学の学歴がほしい奴や、東京大学、京都大学の学歴
でふんぞり返るのが多いが、大学での講義を熱心に聞く人は結構少ない。

東京大学教授、安冨教授（日本の経済学者）の東大での講義が（９０分）、YOUTUBEにアップされている。
30名講義登録しても、講義にはたった４名～5名しか残らず、残りは何をやっているかわからない東大生。
たぶん、講義をサボっている層が会社員になって、会社では
「東大卒です！」ってふんぞり返っているんだろ。元シャープの眉毛とか、京大の禿げとか。

安冨先生の講義は、日本社会の病理、政治、人間の本質を突いて
いるから一度聞いたほうがいい。定年になったら、東京大学か京都大学を受験して入学しなおそうと思う。

１　おまいらがなぜ液晶に拘泥するのか？
２　なぜ同じ失敗を繰り返すのか？
３　賃下げ要求をするようなシャープ労組をなぜ支援するのか？

全部安冨先生の講義で謎が解けた。
安冨先生講義内容

日本の特別会計の闇、民主党議員石井氏暗殺事件
石井氏の娘の話　戦前と戦後の日本の社会構造
自由からの逃避　立場主義

小泉と禿げがガッツポーズしたのが、まさに象徴。ついでに言えば、自民党清和会と自民党経世会
結局本当の敵は、シャープを傾かせた薄眉毛や禿げではなくおまいらたちだったんだな。信じられないなら安冨先生の
講義をみろ。俺の頭のレベルは東大卒レベルだ。おまいらボンクラと決定的に違う。

あ · 2018/02/06(火) 01:17:46.12

チョニーおいでよ

あ · 2018/02/06(火) 07:20:58.30

チョニ―へ逝って、直下型地震？

あ · 2018/02/06(火) 07:21:55.93

まずは、運を立て直すことが先だな。

この会社のせいで、仕事運が完全に堕ちた。

あ · 2018/02/06(火) 07:21:56.25

まずは、運を立て直すことが先だな。

この会社のせいで、仕事運が完全に堕ちた。

あ · 2018/02/06(火) 07:29:22.80

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:30:00.77

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:30:30.63

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:31:05.11

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:31:27.62

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:31:51.24

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

あ · 2018/02/06(火) 07:32:24.43

1000なら、必ず俺は今年転職する。

悪徳、天理のハゲタコ管理職逝ってよし！

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