【三行妄想隔離】シャープ奈良の裏事情Part17
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あと思うのはAIやIoTのシステムを販売する会社が考えているのはそれを売って終わりにするのではなく、
その後のサービス提供も視野に入れてることね。
例えば品質管理系のIoTシステムはパナ、東芝、三菱等で開発が進んでいるようだが、
そのシステムに合うようにシャープの開発製造プロセスが標準化され、そのシステムを導入したら
そのシステムを利用した品質管理サービスもそのシステム販売メーカーがやりたがるのでは?と。
まーとにかく総務・経理は言うまでもなく、品質保証部門にも激震が起きると思われる。
第4次産業革命と呼ばれる理由を実感するときが来そうだわ。 >>277
シャープの液晶事業は、イノラックスグループの一つだから、シャープとJDIが統合なんてお花畑な話は無い
イノラックス傘下にJDIが入るかどうかの話だろ >>279
イノラックスのそれは液晶テレビ事業だろ。
中小型液晶パネルではない。 >>278
オマエさあ、せっかく続けて取った休み、
毎日、毎日、朝から同じようなことの書き込み三昧…。
そんな休日、いや、そんな毎日が楽しい?
昨日オマエから「議論が」なんて言葉出てきたが、なんとか誰かと議論したくて一生懸命なんだよな?
一生懸命、議論のネタ提供しているのに、
誰も聞いてくれないか、ただただおちょくられるだけかのどちらか…
ホンマ、あわれやな。
この状況を打開するには方法は一つしかない。
やはり、まず自分自身を
しっかり振り返ることやな。
そう、しっかり反省しなさい。
それなくしては、オマエの人生ずっとなにもこのまま変わらんヨ。 >>281
お前も三行ラブの一人なんだな。
三行に嫉妬した。
三行はガチホモだけどな。 >>279
そもそもJDIとの連携は戴社長自身がJDIに秋波を送っているし。 中国だと東芝テックとOSの統合は独禁法上問題があるのでは?という人もいそうだが、
中国は中国発のオリジナルプリンターの奔図(PANTUM)」を販売させることでOK出すかもしれないw >>282
ああそうだな。
しかしホモはいやだがなw
今、俺の注目すべき人物が二人いる。
三行と金正恩だw
いろんな意味でこの二人、いい比較の対象だろ?
さてさて、どちらが早く大人なってほしおも >>285
(ミス送信 続き)
さてさて、どちらが早く大人なって
欲しいものを手に入れるのか?
注目だw JDIってスマホ向けパネルが苦戦だが、それ以外は悪くはないんだよね。
それならJDIのスマホ向けパネル事業をシャープに譲渡?とも思うが、それだと次期iPhoneのサプライヤーからシャープが外れるのはおかしい。
JDIがホンハイ傘下になる説だが、それだとするとホンハイJDIにシャープの中小型液晶事業が移転されることになるはず。
いずれにしても近いうちに中小型液晶事業は動きがありそうだ。 >>287
最近はよくサボっているね
職場から戦力外通告されたの? >>280
お前は本当に何も知らないんだな。
少しくらいは社内の人と会話しろよ。 >>283
戴社長はシャープ自治区主席であり、M&Aを含むグループの再編に関わる事柄は、郭国家主席様の意向に従うんだよ。
三行の事業売却妄想は、膨張路線を突き進む郭国家主席様から見れば、三行は分裂主義者みたいなもので粛清して下さいって言ってるようなものだよ。
もしかして、三行の脳みそは2015年から止まったままなんじゃないのか? 三行がちゃんと仕事していれば降格にならないんだよね
能力がなくプライドと承認欲求だらけだとどうしてもいない方がマシレベルになってしまう
https://twitter.com/kenkenlovemoe/status/1007444290807533572
下のRT:企業に信賞必罰がちゃんと機能していれば真面目な人なら地下アイドルにビジネスの可能性を考えるはずなんだよね。
信賞必罰が無いと検討の深度がどうしてもオコチャマレベルになってしまう。 https://twitter.com/kenkenlovemoe/status/1007444290807533572/photo/1 ここ最近、三行は休んでサボりまくっているということは、会社は三行はいない方が良いと判断したんだね
暴れても困るから給料という餌だけ与えている状態 いっそ三行部とか作って三行に事業やらせて予算達成しなかったら宮崎に帰郷で良いんじゃ無いかな >>292
SBPJでは降格が起きていない点でお察し。 >>295
三行は転籍の為の降格と上司に聞いたの? >>296
使えない奴が昇格してる点でお察し。
0267 あ 2018/02/10 06:26:11
40代後半で相当アホなオッサンを係長に上げるために、
ワリを食ってZ2に落とされた。
やってられない。
0268 あ 2018/02/10 06:28:53
40後半まで万年主事で、使い物にならないから営業に飛ばされてたオッサンを、
わざわざ呼び戻して係長に上げるなんて、
新人事制度が始まってもシャープは相変わらずだ。 >>298
使えないからアラフィフでZ1に降格されたゴミはどう思う?
ホンハイになってやっと実現したけど >>300
だから、卒業対象者が昇格してる可能性があるんだよ。 >>298
すまない三行
その書き込みは、三行を釣るためのネタ投稿だ。 >>301
Z1も卒業対象者な、賞与0.5ヶ月の三行さんw >>301
つまり三行の部署の昇格者の中に恨み手帳に載っている人がいるのか
自分が戦力外通告受けているのを認めたくないし昇格者が恨めしいんだね よくよく考えたらこれからはIoT機器を開発した会社が業界を牽引していくんだよな。
製造工程の管理していた部門はデジタルトランスフォーメーションの前後では仕事の内容がかなり変わるはずなんだが。
品質保証や生産部門のビッグバン確実。
東芝、IoT機器の個体認証向け新たなPUF技術を開発
https://iotnews.jp/archives/98871
IoTやAIを活用して人々の生活をより良くし、新たな価値創造につなげる「デジタルトランスフォーメーション」が注目を集めている。
この実現には、IoTの更なる普及が欠かせない。
インターネットに接続される機器はますます増加し、例えば工場内の製造機器と制御装置が相互にデータをやり取りする等、機器同士のさまざまな連携が想定される。 >>305
朝から同じ事を繰り返す毎日…。
休日も関係なし。
ホントに楽しいのかい?
誰もまともに議論なんてしてくれないぞ?
おちょくられるだけなんだぞ。
寂しくないか?本当に虚しくならないのか?
まずちゃんと反省しなさい。
そして成長していく姿を見せてくれよ。 IoT化、つまりデジタルトランスフォーメーションでは以下のような人が出てくることが予想されるので、そういう人が卒業対象となって等級優遇されてる可能性が。逆に言えばそのせいでワリを食って降格されてる人がいるということ。
あなたかもしれない、デジタル化を阻む厄介な社員
http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00290/052300002/
C社のデジタル化推進部門は、事業部門に対してコールセンターの自動化を進める計画を説明した。
しかし、プロジェクトを開始すると、そのコールセンター部門からの協力を得られず、やがてプロジェクトが行き詰まった。
具体的にはこうだ。まずコールセンターの部門長が、意思決定を伴う重要な会議に全く出席してくれない。
後日、部門長に直接話をすると「内容がよく分からない。もっと端的に言ってくれ」という回答。
そこで改めて端的に説明すると、今度は「全体がよく見えない。もっときちんと説明してくれ」という反応だった。
どうやらこの部門長は、計画書に書かれていたAI(人工知能)などを導入してオペレーションやサービスが改善されると、自部門の存在意義が危うくなると考えていたようだ。
別会社の幹部から聞いた話によると、この部門長はあと数年で自分が異動することを見越して「せめて自分のいる間はリスクを取って変革したくない」と漏らしていたという。
まさに、デジタル化を阻む厄介な存在だ。 デジタルトランスフォーメーションで最も影響があるのが総務・経理・品質保証だからね。
(もちろんこれらの部門以外も影響はあるが)
だから高齢既得権層がデジタル化を拒む厄介な層となることは火を見るよりも明らかなので、
あらかじめその層は選抜されて優遇されてるでしょう。 三流ライターのやっすーい創作記事を真に受ける発達障害 >>308
厄介な層を抜擢して優遇して、良いことあるのか? >>309
この記事書いた人って今はパナソニックでデジタルトランスフォーメーションの仕事してるらしい。
パナソニックとシャープはコネイン仲間なのでな。
この記事にあるようにRACIチャートで既得権層の特定しようとしてるんじゃないのか。 >>312
親にも言えない事を誰がみるか分からない所に晒して大丈夫か?
総務や上司は降格理由を教えてくれないのか?
これこそ裁判の事案ではないのか? >>313
三行に限らず品質部門は降格者が多い。
だいたい三行が若手になっちゃうような高齢部門だから。
卒業対象者も多いんでしょ。 >>312
????
この春、誰か厄介な人が管理職になったか???
誰一人昇格者なんていなかったぞ?
降格者は居たが。 >>314
三行さんの理論では、そんな部門は等級に関わらず全員卒業対象になのでは。 東芝やパナソニックでは既にデジタルトランスフォーメーションが着々と進められてるようだが、
そこで確立されたスタイルをシャープに「押し付ける」という形になるのかも。
この場合は抵抗云々の余地なく、従わざる得ないという状況。トランスフォームの前後で不要となる人員数も目安が付いてるはずだが、
従前のやり方にドップリ浸かってた人は変化を嫌うことを思えば。 >>319
お前くらいだろ、ヒラに降格してるのは。 品質部門に大きな影響を与えるコネインの話が全く出てこないということは
卒業イベントが想定されてるんだと。 >>320
何人かいるらしい。
またそれはBSに限ったハナシではない。 >>324
三行が三行に聞けってどういう事よ?
奈良は三行だけなんだろ?
三行だけが救済されるという事か? >>322
そうなんだね。
売上が悪くて人事が固定化されてるのに。
なぜが無能社員に限って人によっては抜擢し昇格したり、人によってはヒラに降格したりと人事が活性化されているんだね。 >>325
コネインが伏せられているということは既得権層にはつらいこと(卒業)が起きるということ。
だから対象者は多少の優遇が必要。
だからワリを食って降格者も出てくるということ。 >>328
部門には複数のGrがあって各Grから最低1人は選ばれてるだろ。 >>329
コネイン蜘蛛の糸で?陀多 三行は救済されお釈迦様から天国に召喚されるんだろ?
憎い上司や同僚は無間地獄で苦しむというのが三行妄想だよな? >>329
でも、お前は懲戒処分だから別枠じゃないの? >>331
ルサンチマン妄想でもなんでもなく、
各社でコネインへの取組みが話題になってるのに
シャープの品質部門でそれが全く話題になってないということは普通に考えれば
「既得権層に何らかのネガティブなことが起きるから」でしょう。
製造プロセスの標準化の理由だって、コネインで言われている理由が伏せられて違う理由で説明されているし。 >>334
否定しなくてもOK
三行の妄想ストーリーの構造は理不尽なルサンチマンと三行救済だから >>324
またまたおかしな別人のフリしてw
そういうところをまず反省、
改善しなさいって。
ところで君の所属するグループでは、ヒラは君だけ?しかも降格した上でヒラ一人。
なので後輩の女子主任達も君の上司扱い、ってコトになるのかな?あちらはさぞかしやりにくいだろうね。
結局は、後から君の職場にきたのに
そのまま降格なんてしない人がほとんどじゃないの? ChiLin Techが鴻海傘下に入った時に、昔はよく良かったなんて言ってるだけで分裂主義者のレッテル張られて徹底的にクビにしたらしいよ。
群創光達の幹部がクビになったのも、その責任をとったかたち。
三行は、分裂主義者を演じて自分の嫌いな上司を巻き込んで、自爆テロを画策してるんだよね???
あんまりみんなに迷惑かけんなよ >>336
コネイン前夜=卒業イベント前夜なので等級の話は虚しい。 >>337
三行は改革派の急先鋒だから
貴方の言う分裂主義者ではなかろうに。 >>338
そんな蜘蛛の糸は垂れてこないよ
三行が心を入れ替えて変わらなきゃお釈迦様も救済してくれない マジで気をつけろよ。三行。
戴社長は、チベットで言うところの、北京公認バンチェン=ラマ11世だぞ。倒産会社の日本人に、高度な自治権をあたえてるだけに過ぎないぞ。
鴻海膨張主義の中で事業売却を語るなんて、天安門広場のど真ん中で、フリーチベットを叫んでるようなものだ。
三行を誰も指導しないのは、下手に指導して火傷するより、無視を決め込んで関わらないようにしてるだけだよ。
いい加減目を覚ませよ。
今は2018年だ。2015年10月なんかじゃないんだよ。 >>339
三行は改革の急先鋒っていうけど、具体的に何が成し遂げたのか? >>341
あーあ、それは言わないお約束だったのに…。 >>338
ついこのあいだまで、
「売却前夜に等級は、云々」と、
全く同じことを言っていたね。
なんか変わったかな?
なにも変わらないよねw
半年前のボーナス時に、皆から査定を突っ込まれたときにも「売却前夜に査定など意味ない」と負け惜しみ。
あれからなんか変わった?
半年後も同じ最低査定。安定の0.5ヶ月。
それが現実だろ?
現実はウソをついてないよ?
いい加減現実をよく見つめて反省しなさいよ。 冬も0.5ヶ月だったらクビになるってマジ?
三行はついにクビ?
しかし哀れなやつだなあ
コネインで卒業を期待するってことは、要は自分は何も改善反省出来ないアホです、ってことだもんなあ
だからコネインとかにすがるしかないと >>341
だからホンハイがノンコア事業を売却したがってるんでしょ?
そもそもOSはホンハイとのシナジー効果を発揮出来ない分野。 >>347
・戴社長「東芝テックだけではなく、日本全体の電機メーカーの問題。できれば電機業界の連合で、グローバル展開していきたい。今は電機メーカー多すぎるじゃないですか」
(記者から東芝テックを買収するのか?と聞かれて。電機メーカーの統合再編の意向を示す。2017/3/15日経記事)
そもそも8KとAIoTのメーカーにトランスフォーメーション宣言してる。 自分が無能?で他人と何か一緒にすることができなくて降格させられたって事でいいんかな
その事実を受け入れてせめて他人と共存出来るようにしたら?
現時点ではデマの売却話にしがみついてるよりはよほどまし
売却先で待遇がよくなると期待してるんだろうがそんなわけないだろ?
体も壊してるみたいだし資格なんかなにも持ってないんだろ?
昔やっていたらしい特許の仕事の時も弁理士の資格持ってれば転職の時有利だし手当ても付くだろうに、「弁理士の資格持ってる奴は無能だから受けなかった」とか言ってたよな?
落ちただけなんだろ?
クビになったらどうすんの?
そんな性格では客商売もできないだろうし、体壊してるから肉体労働も無理だろ?
会社に給料分の義理くらい果たしたらどうなんだ?
他の人も言ってるがいいトシをしたオッサンが会社に不利益を与えかねないデマを流していることをご両親はどう思ってるんだ?
ブログだのSNSだのでいくら屁理屈言ってもそれで飯が食える訳じゃねーぞ?
ユーチューバーや作家、評論家はそれで飯を食うために努力してるぞ?
してるようにも見えんが
と言ってみた
蛙の面に小便
仕事忙しくなってきてイラついてたので思ったこと書いた
一日中トイレにこもってブツブツ言ってるらしいがいい身分だよな >>349
だから、三行とか関係無くジャーナリスティックにシャープの今後を推察してるだけでしょ。
米朝会談の今後の極東アジア情勢を推察してるようなもの。 >>348
売却って書いてないけど藤崎には見えているのか
んで自分は何も出来ないアホですってことでいいんだよな >>350
なんか世界のことを例に出しているけど藤崎の悪い癖だね
俺は世界の財産で価値があるとダニングしているけど、
三行に価値なんてないんだから三行の言う事も価値はない
強いて言うと、三行は風呂場のカビと同じ価値かな 三行とのコミュニケーションは無駄
説得で統合失調症が治るならノーベル生理学・医学賞だわw >>351
完全売却ではなくて、株式の一部は保持するでしょう。
東芝のパソコン事業と同じ。 >>354
最初の主張からどんどん変わっていくねえ
都合の悪いことが起こる度に自己救済の道筋を考え直しているもんなwwwwww
そんなこと妄想するより真面目に働いたら1ヶ月ぐらいもらえるかもよ?
でも何も出来ないアホだもんなwwwwww 三行の上司も、困り果ててるだろうね。
下手に指導すると恨まれて夜道を歩けなくなるし、ほっといたら管理責任を取らされるし。
でも、指導して一生嫌がらせを受けるくらいなら、責任とらされる方が、まだ、マシなんでしょ。
ボーナス下がるくらいなら、そっち選ぶわなあ。 >>354
仮にそうだとしたら、事業売却対象の事業部を分社化し子会社化する過程を踏まなきゃいけないし、株総もしくは臨時株総で承認すべき内容だな。
この六月にOSの分社化なんて何処にも載ってないぞ。 このスレで陰キャ言われてからTwitterで「俺陽キャだから」アピールが始まった所を見ると、
何かコンプレックスを刺激してしまったようだな
学生時代で根暗陰キャのボッチだった可能性が高まったな
https://twitter.com/kenkenlovemoe/status/1007599058754494465
朝丘初の日経ラジオでのインタビューって5分くらいだったかな?
映画批評家の私の視点から言うと初ちゃんはスター性はピカイチだと思う。
ただ私はアングラ系サブカルの人なので「初ちゃんが人気出るのは普通すぎる。そんなんトーシロでも分かるわ」ということで陰キャに目が向いてしまう😅 >>358
アラフィフでサブカルって自称しないよな。みうらじゅんでさえもう恥ずかいらしくて言わないし。 ところで、三行は何故、自分が救済されると信じているの? >>357
もともとホンハイは東芝テック株買収に興味示してたからね。
東芝テックに出資し、OSとSSを譲渡するのでは?と。ホンハイからすれば販路が広がる。 >>360
救済されるされないで結論が歪められたらマズイでしょう。 >>362
三行はネトウヨだから競争主義者なんじゃないの?
競争の敗者である三行が救済されたら三行が嫌いなブサヨと同じになるじゃないか >>361
でも三行は代理店と直販の違いもメリットも知らないんだよな
ということはいつもの自己救済妄想だからOSとSSに恨んでいる人がいるということだね
誰を恨んでいるの? >>361
そういえば、販社の同期が言ってたけど
代理店から三行の妄想のクレームが来たら、希望退職で辞めた人間が、会社を恨んで匿名掲示板でデマを流してるって事で納得してもらってるらしいよ。
よかったな、三行。 三行は余計な仕事を作る名人だね
こんな奴の寄生を容認してる間は、BSは何も変わらんよ。 三行は都合主義者だろ
民族差別平気の民族主義者だけど左翼は好きな人権やらダイバーシティに守られている。
自由競争主義を忘れて自分は救済される妄想ばかり。 >>350
余計なお世話
推察するだけにしろ
ホントかどうか知らんが取引先に迷惑がかかっているとの書き込みもあったぞ
このデマの書き込みが原因でクビになったらどうすんの?
例えるなら今階段12段目くらいだろ?
13段目昇ったらどうすんの?
さっき書いたがどうやって生計立てるんだ?
客商売もできないだろうし、肉体労働も無理だろ?
あんなくだらないSNSやブログの発言見ても出版社とか相手にしてくれないぜ?
「自分を見つけてくれない無能なやつらが悪い」か?
「他人の人生設計のために」「心の準備」とかほざいてデマ流してるよな?
そんな暇あるんだったら自分の生活をどうするか考えた方がいいぞ
ナマポか?いいトシをして親のスネかじるんか?
このままだとクビになったらますます困るだけだぞ? >>368
コネインのことが社内で全く出てこないのはどう理解している? >>371
話そらすなよ
コネインだかなんだか知らねーがべつにそんなことどうでもいいし
そんなことより、どうすんの?
デマを流したことにより取引先に迷惑をかけた責任を
降格させられた平社員が偉いさんの代弁者を気取って現状デマとしか言えないことばかり垂れ流して
そんなことより、会社クビになったらどうすんの?
コミュニケーション出来ない人だな シャープはコネインに参加することは明らかになったのに
社内でコネインへの取組みが話題に出てこないということは
相手が決めた取り組み内容に合わせるということなんじゃないかな。
既得権層にはネガティブなことも含むと思われる。 >>373
そんな、「なんとかの一つ憶え」的なことを
いつまでも一方的に話している場合じゃないからw
三行、オマエには厳しい現実を
更に突き付ける必要があるようだな。
「査定」って「部内」だけでの決めごとじゃないらしいゼ。決める手順は本部ごとの違いもあるだろうけどこんな感じみたいだ。
まず「部」の中で査定される。
一般社員の場合Z3,Z2などの所属等級ごとに分けられて、その中で査定上位〜下位者までキッチリ並べられる。
「部」での作業が終わったら、次にその上位カテゴリー、例えば「事業部」にその結果が持っていかれ今度は事業部内で同様の「並べ」作業が行われる。 >>374
(続き)
そこでの並べはそりゃ「大騒ぎ」だとか。
○○君はなんでそこ?とか、
そちら部門は□人はこの評価枠で、とか。
相対評価だから上下キッチリ並べる必要があり、順番付ける明確な基準はある。しかしそこはやはり人間が決めること、各長の思惑も入り乱れるのだろう。
で、事業部長などトップが
最終結論をその場で承認して並べは終了。
つまり、事業部などの大きな枠の中で、
上から下までがキッチリ順番に並べられており、
その順番は組織長合意のもとの決定だ。
特に最も低い査定を付ける場合は相当注意が払われるようだな。
そんな査定を付けられた者からは当然大きな不平・不満が出る事を懸念して、本当にその者で決定していいのかどうか十分検討される。 >>371
それに会社員としての姿勢にも問題がある
給料もらっているくせに会社のイメージが悪くなるような発言ばかりして
地下アイドルで事業提案したいんならきちんとデータ揃えて偉いさんの前でプレゼンして自分が先頭にたってやれや
ぐちぐちネットで言うだけで何もせずに「有能な俺を登用しない会社の連中は無能」っていうのやめろ
>>373
いつものことだが、都合が悪くなると逃げるな
コネインなんてどうでもよくて、クビになったらどうすんの?
他の人も言ってるが、一日中仕事もせずに最低ランクとはいえ給料もらえるのは既得権益層だろ?
なに勘違いしてんだ?
地上、地下問わずアイドルは少なくともあんたよりは真剣に自分の活動に取り組んでると思うぞ?
あんたと比較するのは失礼だろうが
ちょっと気にくわないことがあると偉そうにほざいてディスるような発言してるが、向こうは向こうで「あいつに言われたくないわ」って思ってるわ
仕事忙しくなってきたのでイライラしてるからちょうどいい暇潰しだわ >>375
(続き)
つまり…何が言いたいかもう分かるな?
三行ケンケン、
オマエが0.5ヶ月で最低査定だったとしても
それは所属部門長だけの判断・決定ではない。
もっと上までが合意した決定なんだよ。
何人もの部門長や更にその上の
組織トップがいる場所で、
「君の仕事ぶりは懲罰に値する最低値」
だと『全員に合意』されて決定したことだ。
まあ、こうやって冷静に書くと、
オマエの無能っぷりが改めてハッキリと
浮き出てくるからツライがな。。。
でもこれが現実だ。
「売却ガー」「SBPJガー」と言い続けて
自分の業務をおろそかにしてきた結果だ。
いつまでも自分の妄想の殻に閉じこもるな。
目をそらさずに現実を直視しろ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています