【中央日報】 韓国、採用市場は下半期も暗鬱…大企業の６８％が計画なし [09/06] [荒波φ★]
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
３年前の２０１８年８月、韓国の主要企業が一斉に下半期の定期公開採用日程を出した。サムスン、現代自動車、ＳＫ、ＬＧ、ロッテの５大グループの新規採用人数だけで３万５０００人に上った。
だが翌年２月に現代自動車グループが大卒新卒公開採用を廃止し、昨年にはＬＧグループが、今年上半期にはロッテグループがそれぞれ公開採用を終了した。ＳＫグループも今年を最後に公開採用を廃止する。５大グループの中ではサムスンだけが唯一公開採用を維持している。
今年は９月になっても公開採用の話は見つからない。むしろ大企業の１０カ所のうち７カ所はまだ下半期の採用計画が固まっていなかったり、最初から１人も採用する計画がないことが明らかになった。
新型コロナウイルスの流行が２年にわたり続き経営環境が悪化しており就業寒波は年末まで続く勢いだ。
韓国経済研究院が世論調査機関のリサーチアンドリサーチに依頼し売上高上位５００社を対象に下半期の新規採用計画を調査した結果を５日に発表した。
その結果、回答企業１２１社のうち６７．８％が下半期の新規採用計画を立てていなかったり、１人も採用しないと答えた。半分を超える５４．５％が新規採用計画を立てておらず、採用人数がゼロという所も１３．３％と少なくなかった。
韓国経済研究院のキム・ヘジン雇用政策チーム研究員は「特に最近の新型コロナウイルスの第４波で採用市場の寒波は長引きそうだ」と話した。
企業は採用縮小の主原因として新型コロナウイルスによる経営難を挙げる。新規採用をしない、あるいは採用規模を増やさないと答えた企業のうち３２．４％は新型コロナウイルスが長引き内外の経済と業況が悪化したと答えた。
また、「雇用市場の硬直性により既存の人材構造調整が難しくなった」が１４．７％、「最低賃金引き上げなど人件費負担増加」が１１．８％となった。
就職情報サイトのサラムインが３月に求職者１８６２人を対象に調査した結果、６２．８％が「公開採用が減り不安を感じる」と答えた。「大規模採用が消え就職の機会がさらに少なくなりそう」（６６．５％、複数回答）、「就職準備がさらに難しくなるため」（４０．９％）ということだ。
また、「職務経験を重視し新卒は採用しなさそう」（３２．９％）、「採用広告検索など就職準備時間もさらに長引きそう」（３２．０％）との懸念も見られた。
新型コロナウイルスのパンデミックは企業の採用方式も変えた。大企業関係者は下半期の採用市場の特徴として、非対面採用方式が導入（２４．３％）され、経験者採用（２２．５％）と随時採用の割合が増えた（２０．３％）と話した。
韓国経済研究院の調査の結果、今年大卒新入社員を採用しながら非対面採用方式を活用したり今後導入する予定の企業は７１．１％となった。昨年の５４．２％より１６．９ポイント増えた。
インクルートのソ・ミヨン代表は「韓国企業は１９９８年の通貨危機と２００８年のリーマンショック、２０１３年の経済危機の時も定期公開採用を維持したが、新型コロナウイルスが企業の伝統的な採用方式も変えた。求職者には企業の採用動向もチェックしながらインターンや対外活動など職務関連経験も備えなければならず負担が大きくなった」と話した。
統計庁によると、１−３月期の２０〜３０代の青年層の雇用は１年間で１０万件近く減った。前年同期と比較して２０代の雇用は３万５０００件（１．１％）、３０代の雇用は６万３０００件（１．５％）減少した。
韓国経済研究院のチュ・グァンホ経済政策室長は「新型コロナウイルスの感染が再拡大し実体経済回復に対する不確実性が大きくなっており、青年雇用市場は依然として霧の中。青年失業を解消するには規制を緩和して雇用柔軟性を高め、新産業分野に対する支援を拡大して企業が雇用余力を拡充できるよう支援しなければならない」と話した。
中央日報日本語版 2021.09.06 08:55
https://japanese.joins.com/JArticle/282626 >>96
あの数字を本気で信じてる人ってサヨクの活動家とかじゃね？
大卒の初任給とか平均年収とか、数値の出し方がデタラメだよ。 日本は株価絶好調で好景気なのに
韓国何やってんのよｗｗｗｗ >>1
さすが若年層拡張失業率が25％オーバーする国だなあ >>1
最低賃金爆上げのムンタソの雇用政策を信じろ！
公園のゴミ監視員とかを高給で雇ってくれるぞ 不採用という計画があるから、合わせて100%じゃないの？w 韓国の未就職若年層が日本に押し寄せてくるのを防いで欲しい
コロナを大義名分に使い水際で阻止するのが重要
侵入されたら日本の負け 韓国株はウォン安にならないとイマイチだな
やっぱり日本株だ 国民全員公務員にすれば
問題無し！失業者0%！
ムンの評価は鰻登り！ こういう時こそ青田刈りのチャンスだけど、それこそガリ勉なだけで思考能力がなくて質が悪いし、そんな事やる体力も残ってないんだろうな あれれ？ 確か数日前のバカチョンメディアの記事だと
「世界に先駆けいち早く経済回復した韓国。一方未だコロナの影響でマイナス成長の日本」
みたいな話だったけど、どういう事？？？ｗｗｗ >>100
いやあいつらも分かってて騙しや煽りに利用してるだけでしょ。その下っ端とかなら信じてるのもいるんだろうけど だいじょうぶだいじょーぶ最低賃金引き上げていこういけるいける GOTOジャパン、困っている若者は、約束の地、日本においでませ >>117
こうやって本国人のチョンを引き込む在コも
本国人を送還する時に一緒に送り返せばいいのに・・・ これを好機と見る朝鮮人は勝ち組、チキン屋関連株は、買いまくれっww！ 今だに消費国がコロナショックからの脱却が出来ず、外需依存率が高い韓国で大企業の利益が好転する要素が無いのだから自然な
成り行きでは？
内需はとっくに死んでるし。 >>124
銀行からの借り入れ枠が厳しくなったから
それ無理。 ムンは北との経済格差
を無くそうと必死
統一のために 渡韓して本場のチキンを食べようとごり押し始まるでー 馬鹿チョンの悲鳴が心地好い (^-^)y-~~~~ 公開採用しないということはコネ採用に限るということかな。
一段と汚職が捗るな。 馬鹿チョンは朝鮮半島に隔離した上で、朝鮮人同士で喰い合って最後の一匹になった上で、
「ウリはウリナラの十年後を信じてるニダ…」
と呟いて死んで欲しい。 みんなＫ-POP韓流スター目指せばいいだろ！
世界で大人気なんだろ！ どうせ最終的にはチキン屋やるんだから
新卒で即座に開業すればええがな こんな状況でも在日朝鮮人は韓国経済マンセーできるんだよな。 石破に勝ち目ねぇもん
出馬しても恥晒すだけ
10年前はもっとしっかりしてたのにな
誰かに洗脳でもされたんか？ >>132
労組のコネ採用とかもあるんだっけか
あと、就職氷河期の頃の即戦力志向を思い出すわ
>>136
流石に悪足掻きにも限度があったか アメリカの雇用統計最悪だったね
日本は株価も雇用も絶好調ｗ
韓国ざまぁｗｗ なんつーかさ、韓国擁護どもがすごいな。
「条約・合意ふみにじっていいがかりをつけてる相手にすがるしかないみじめな韓国」
って全力でアピールしとるとかなあ。
ネトウヨさんたちが韓国を嫌い、厳しく言うのはまあ、当たり前だと思うが、
「韓国に親身になりたいやつ」から見てもそうなのかｗ
でも、韓国の「検査待機者数」とか「ワクチン用法破り」とかみてると日本に入国できんと思うがねぇ。 >>145
自分の家よりも
隣の家が気になるだけだよ。 もう先進国入りして経済も好調らしいから、
日本は信用状出すのやめたら？
日本が肩代わりする意味がわかりません。 マジで株と不動産だけのバブルなんだな。
他への波及が一切なかった。 さぁチョンさん！
今こそno japanを貫こう！ もうすぐ江南スタイルの事務所から
12歳の日本人がデビューするね。
日本ではアイドルなれないのかな? それでもＧＤＰは日本より上だし平均年収も日本より上だし最低賃金も日本より上だから大丈夫だよ！
だから日本に来なくて良いからね！ 【ゆっくり解説】再び特大ブーメランが突き刺さる！
日本企業の資産を差し押さえたら韓国企業が倒産へｗ
ttps://www.youtube.com/watch?v=kHtJxFYoXEE そりゃそうだろ
お前らもうすぐほぼ死ぬんだぞ
判ってなかったのかよ >>1
まぁ何でも良いが、日本には来るなよ。(´・ω・｀) 海底トンネルを掘り韓国と日本は一つになるべき
早く掘って！ こんな状況でもサムスンが世界企業だ!BTSが世界で人気って言って現状満足出来るんだろ
予想以上に我慢強い民族なのかも知れないなww 絶対日本を利用しようとするから、日本で新たな朝鮮人の雇用などは禁止しないといかん
出来る限り往来や関係や交流を減らしていく以外に、関係を絶つ方法がない >>51
いじめじゃないぞ
棄民と本国人のどちらが格上かを躾けてるだけ 地域差別に男女差別、それに加えて年齢格差まで
韓国は親北か保守かではなく若いか年寄りかで闘った方がいいぞ だってさぁ
テヨン国で募集すると
テヨン人ばかり応募してくるんでしょ
だめじゃん チキン屋ももう駄目らしいからな
キーセンでも復活させるのかね タリバンに雇ってもらいなさい
面接で落ちるやろけど >>1
> 【中央日報】 韓国、採用市場は下半期も暗鬱…
【チョーセンランド】 韓国、採用市場は下半身でも暗鬱… 学校の照明を管理したり山火事を監視したりすれば良いじゃん 在日は帰国しても兵役だから就職は問題無いね
良かったねおめでとうさようなら あれ？
チョン国は日本を抜き去ってた設定じゃなかったっけ？
自称優秀な民族なんだから、自力で解決出来て当然 なんでそんなに仕事がねえんだ？日本はいくらでもあるのに。まあ来なくていいけど(笑) つか、支那チョンは自分たちが住みやすい環境を自ら創り出すってことをやらないよなw
他所をひたすら荒らしまくる 未だコロナでマイナス成長の日本と違って世界で最も速く経済回復したってこの前ムン政権が自画自賛してたけど、どういう事？ｗｗｗ 雇用状況を見れば韓国経済の実態がバレバレw
まあ今就職出来ても直にリストラ旋風が吹き荒れるから問題無いニダ〜 コロナのお陰で日本に来て働こうとする朝鮮ゴキブリが減って良かったよ 日本にコバンザメ、その大企業がどの程度生き残れるかだな 非韓三原則は日本の国是となった
ご愁傷様大変だろうよ ｗｗｗ 発展途上よろしく他国に移民しまくったり
先進国はもちろん発展途上でも売春してる数十万の朝鮮メスゴキブリ達
それでも下朝鮮のゴキブリ共は自国を先進国だと思ってて笑いもでんわ サムスン一社で、日本企業すべてが束になっても叶わないそうだから、大丈夫 別に問題無いでしょ今はコロナで不景気だから就職せずに
先に兵役終わらせちゃいなよ確か5年とかでしょ
5年後なら状況変わってるだろうし軍隊なら衣食住の心配しなくてもいいでしょ >>1
経済の天才、ムン大統領じゃなかったんかい！
お前ら地球上の恥かき動物なんだよ、自覚しろ、糞野郎！ 半島の二足歩行の生き物 経済爆沈で右往左往が愉快すぎる ウリは自称大国なんだよな〜ｗｗ >>35
おまえら韓国人にガソリンぶっかけて皆殺しだよ。 まさかノージャパンなのに、日本で就職とか考えてないよな？ 林君「韓国は計画的就職難なだけで、経済は絶好調だから」
だそうなので、何の問題もないな。 元駐韓大使の武藤も言ってたけど、韓国人は優秀なんだから日本で採用すればいい
お互いwin winになれる
日本人を代表して韓国からの留学や就職を歓迎します >>187
むしろ日本企業がラブコールを送ってるんだけど？ >>191
零細な街工場みたいな職場だと外国人でもいいから雇いたいって状況だからな >>3
＞韓国ニュースばっかりアップしてるやつって
＞何なの？？
＞レスがたくさんもらえるから煽ってんの？
ん？朝鮮(韓国)の話題って
下手なお笑い番組を見るより面白いだろ！
いつもヒトモドキ朝鮮人の行動に笑わせて貰ってます。 本当に韓国人が優秀なら韓国内で雇用を創出できてるはずだよね 日本企業の採用に関し
徴用工問題を念頭にの採用方針だろうな
大統領が反日姿勢だけに ゴキブリ韓国人（ゴキちょん）
が日本企業に就職しようとして
大量に日本上陸しそうです！
見つけ次第スリッパで叩き潰すか
ゴキジェットで駆除してください！ >>1
知ってた。
日本はコリアン向けのビザ復活やよ（笑） ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
