三菱電機の裏事情
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会社の名前で仕事が出来ているのに、自分の力と勘違いしてる奴がいるな。
「うちをどこだと思ってるの?三菱電機ですよ!」 だって。 >>625
いい発言だと思うけどね。
外部交えたコミュニティで活躍できるほど技術持った人が少なすぎるから。
看板なけりゃ通用しない人間が増えてる今、そのGRが危機感感じるのは当然。
それを笑う社員はクビにしたほうがいい。 759 名前:774ワット発電中さん [sage] :2019/05/06(月) 07:40:36.64 ID:mVkpGIGn
長谷川さんよ、派遣業とは笑わせんなw
株式会社エッチ・ディー・ラボ |
勤務地
神奈川県 逗子市
給与
月給 26万 ~ 47万円
760 名前:774ワット発電中さん [sage] :2019/05/06(月) 07:41:18.51 ID:mVkpGIGn
>>758
カネくれればやるで
761 名前:774ワット発電中さん [sage] :2019/05/06(月) 07:49:27.71 ID:mVkpGIGn
>>759
技術力が無いと言い切ったんだから、技術力のある貴方が三菱への派遣として行けばいいんじゃね 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
@高添・沼田(東京都葛飾区青と6−26−6)
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在/犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている/息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
A井口・千明(東京都葛飾区青と6−23−16)
※犯罪首謀者高添・沼田の子分/いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン/親子孫一族そろって低能
低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊/超変態で食糞愛好家である/醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
B宇野壽倫(東京都葛飾区青と6−23−21ハイツニュー青戸202)
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫/低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
異臭を流し込んでくるなどの嫌がらせを何度も繰り返ししつこく行ってくる嫌がらせ犯罪者である
C色川高志(東京都葛飾区青と6−23−21ハイツニュー青戸103)
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です/どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111
D清水(東京都葛飾区青と6−23−19)
※低学歴脱糞老女:清水婆婆 ☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い/醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
E高橋(東京都葛飾区青と6−23−23)
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
F長木義明(東京都葛飾区青と6−23−20) 業務屋が営業部長になると最悪。
減点になるようなことはしないが
加点になるようなこともしない。 通○とC○は無能が多いイメージがあるけど、実際はどうですか? エゴキュートから低周波騒音出て辛いと苦情が来た件は内緒に エゴキュートから低周波騒音出て辛いと苦情が来た件は内緒に >>643
健康被害が出たから消費者センターに通報したって言われた? リコールされれば作らなくてもよくなる
余波でリストラされるかもしれんがw 毎日夜間電力で運転しながら低周波音を出す
そのせいで設置した家と近隣住宅で頭痛、イライラ、不眠の症状が出る 低周波音のせいで健康被害出るって
疑われてるしホントに辛いわ
転職先が見つからない 人様に迷惑をかけるような電化製品を作ってるなんて言えない
言えないけど転職無理だし マジしんどい
評判悪くて売り上げに影響してるらしい
あくまでも噂だが 寝てる間に隣んちで発生した低周波浴びて、身体が微振動するってよ。 過大請求していたことを忘れたのか、やたら通電が偉そうな事を言ってきます。
防衛省さん、通電におしおきをして下さい。 152 名前:名無しさん :2019/09/02(月) 15:57:15.20 ID:htz6tlNs0
派遣社員はプロパーから丸投げされた仕事を時給1,200円で黙ってやってればいい
金払ってやるだけありがたく思え
プロパーに楯突くな、身の程をわきまえよ。
…って、管理職は思ってそうだな?
154 名前:名無しさん [sage] :2019/09/02(月) 22:21:03.57 ID:8Oy490xe0
>>152
どうせ「派遣→直雇用」を目指すなら日立か三菱の系列会社のほうがずっと良いだろうに。
162 名前:名無しさん [sage] :2019/09/03(火) 04:53:18.37 ID:OaCncgPF0
>>154
日立とか最低だね。プロジェクト毎に派遣呼んで日立市に引越させて終わったらポイ捨て
日立市と大甕町の不動産屋にいってきいてみそ
三菱は面談しかいったことがないが似たようなもんだ
まだね。13年前の話だけど、東芝子会社にいて給与同じで本体に派遣されてぬるま湯に浸かる生活してた方がまし。
他の派遣は、院卒以外の若者全部派遣に追いやって、正社員の半分の給与は言い過ぎかもしれないけど、派遣会社に人件費の安さを競争させて、使い捨てにする。
そんなんやっているから、電機メーカー軒並み傾くんだよ。
道徳を勉強した経営者に派遣を捨てるように経営者も取り替えようよ。三カ月契約で。
それがおまえらの理想のニッポン電機産業だろ!? おまえんとこの製品のせいで病気になって死にそう
どうしてくれる責任取れって
知らないオッサンから罵倒される夢見た
オッサン目が血走っててマジ怖かった
正夢だったらどうしよう
こんなこと誰にも言えない 誰にも相談出来ない
話を聞いてくれそうな人もいない
家族も友達もいない
タヒぬしかないのか? 上から圧力かけられて
ユーザーから苦情言われて
行き場がないお
27年ほど前、当時は企業による総会屋への利益供与が社会問題化されていた中で、
事業所内で2件の総会屋への利益供与が噂されていた。三菱系の名だたるビッグビジネスが
やることだから世間でまかり通されるに決まってるという意識を持った者(この者は
実行にあたった本社総務部総務課長とは面識あり。)から、うち一件の利益供与について
コメントを求められ、司法の場では通用せぬであろうといった類の旨のコメントをした。
それから暫くして、社内中の数万の者から嫌がらせを受けた。
「うらしま」の件は社長以下取締役全員が把握していた模様であり、前に挙げた者は
どう考えても二件の総会屋への利益供与事件での共犯である。主犯とされた本社総務部
総務課長だった者は、もともとはバスケットボール部員で、そのときにはこの共犯とは
同じ事業所に勤務していた。
家族も友達も居ないし、相談出来る相手が居ない
もうタヒぬしかないのか
健康的な環境で働いたり暮らしたりしたい
ただそれだけなのに出来ない どこでもそうだが、
サービス残業や、過労など、仕事が原因でタヒんだとしても、
よほどのことがなければ、労災で認められない
無理してタヒんだ人がいるので、
無理だけはしないように気を付けて下さい
特に寝不足や疲労の蓄積は正常な判断を妨げるし、
エコ給湯器からは低周波音が出て、記憶に問題が生じたりするよ
たとえ業績悪化の改善策としてエコ給湯器を社員価格で買わされそうになっても
買っちゃ駄目だ
あれは設置した家と近隣住宅まで低周波音が波及す 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
@高添・沼田(東京都葛飾区青と6−26−6)
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在/犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている/息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
A井口・千明(東京都葛飾区青と6−23−16)
※犯罪首謀者高添・沼田の子分/いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン/親子孫一族そろって低能
低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊/超変態で食糞愛好家である/醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
B清水(東京都葛飾区青と6−23−19)
※低学歴脱糞老女:清水婆婆 ☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い/醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
C高橋(東京都葛飾区青と6−23−23)
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
D長木義明(東京都葛飾区青と6−23−20)
※日曜日になると必ず風俗に行くほどの風俗好きである
E高山犬子(東京都葛飾区青と6−23ー18)
※顔と根性がが異常なくらいひん曲がっている
F九●●(東京都葛飾区青と6−26−5)
※還暦低学歴不細工で犯罪者顔のキツネ目の男/警察に通報したら完全にビビってしまい急に涙目になってオドオドしてブルブルと震えていた 福利厚生充実してるわけじゃないし
辛いことばかりでタヒにたくなる
辛うじて持ちこたえてる感じ
ここに書いても仕方がないけど 国民の健康より企業利益が大事?
次々とタヒんでいったら、買う人も減るってことだが パワハラ問題の基本情報
所属
通信機製作所 情報技術部ソフトウエア製造技術課第2チーム (現在は無い)
お亡くなりになられた方の氏名 高橋亮太 様(当時25歳:岩手大博士前期課程卒)
死亡日時 2016年11月17日 (入社年度2016年)
場所 三菱電機 リバーヒルズ寮 兵庫県三田市ゆりのき台1-2
ご冥福をお祈りします
遺書にはソ製技の先輩社員と情報総研の1名の名があり
自殺に追い込んだうちの一人は翌年4月に本社に異動
「私は自殺をします。三菱につぶされました」 三菱電機の新入社員自死で両親が提訴 いじめが原因か
https://www.excite.co.jp/News/society_g/20170927/comment_Careerconnection_7167.html?_p=4
パワハラで死に追い込んだ一人は通電の長谷川って野郎だ。今も通電にいる。 痛電に入っている特機システム社員がP- 1哨戒機用無線機の客先要求試験を一定時期に渡り省略して、データ偽装をしていた不正問題はどうなったの? 防衛省には報告したの? 具体的には複数の航空機の無線機において、エージングや振動試験(この2つは仕様書で試験実施を要求されている)、及びその下位試験の多くを省略して、空想の最もらしい数値を試験成績書に記入して保管しています。
結果、航空機の信頼性に多大な影響を及ぼします。 どうしてこんなにデータ偽装が蔓延るのか。
件の無線機の場合はデータ偽装というより、データ取得をやろうともしていない。
同業他社も同じ様な状況だろうかり さすがにタイヤが外れる車を製造する会社と同じグループだ。 そして、修理すると称して、さらに膨大な費用を国民の血税からむしり取る。
そりゃ、防衛費がいくら有っても足りないわけだ(笑) 18年版「ブラック企業大賞」発表 大賞は三菱電機 長時間労働が常態化、過労自殺が2件発生
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1812/23/news026.html
ブラック企業大賞企画委員会に三菱電機から圧力がかかりました。
誰が投票したかもわからない票を密室で集計して適当に煽り立てて
企業イメージを下げる反社会的活動は許せないとの主張です。
今まで個々の選考委員に圧力をかけてくることはあったのですが
今回は厚生労働省の役人を通して三菱電機から圧力がかかりました。
このまま2019年のブラック企業大賞が無くなったら三菱電機の傍若無人ぶりが
さらに悪化したことになります。
三菱電機は本当にひどい会社です。三菱電機自体が反社会的勢力です。
パワハラなんか当たり前でパワハラ以上にひどい会社です。 ということは、反社・三菱電機及びそのグループ会社と取引すること自体、コンプライアンス違反ですな(笑) フロアチェックといって、防衛省の監査のときだけ、いつもやってない仕事をやる演技をしたなあ。
もうやってないのかな。 最近も防衛省の役人がきて、個人面談をやっているけど、みんなウソッパチを答える。見上げた愛社精神。
実際には架空計上もデータ偽装もまだあるような気がする。
関係ないが通電は不倫天国。 Cがいたのに忘年会の帰りに大ケガをして通勤災害にならずもみ消すような会社だからしょうがない。 姫電の実験部門に駐在している、◯CRのN口課長をなんとかしてもらえませんか?
ひどいパワハラで、何年も何人も部下を辞めさせ続けたので、ベテラン層がほとんどおらず、今は全然仕事が回りません。めちゃくちゃしんどいです。
過去、パワハラを受けた数人は本社の総務にも状況を通報したらしいのですが、結局、全てもみ消されてしまったそうです。
せめて、その課長がバリバリ仕事が出来る人なら、ましなのかもしれませんが、ほんとに頭も悪くポンコツなんで、まともに仕事はしてくれません。えらそうに怒鳴るだけで。
上司の機嫌とりだけで、課長になったような人間なんで、ほんと、仕事は出来ないし、人望も無いし。
だれか、うちの課を救ってください。。。 専任になったけど、基本給は9000円ぐらいしか上がらなかった。悲しい。扶養手当ないし。来年以降に期待してもいいの?期待しても無駄? >>693
基本給は期待しても無駄。
固定残業代込になるのが最大のうま味。 三菱電機、新入社員が自殺 「死ね」記したメモ残す
https://www.asahi.com/articles/ASMD65HGDMD6ULFA021.html
三菱電機の20代の男性新入社員が今年8月に自殺し、
当時の教育主任だった30代の男性社員が自殺教唆の疑いで
神戸地検に書類送検された。労働問題に詳しい専門家によると、
職場での暴言によるパワーハラスメント(パワハラ)をめぐり、
刑法の自殺教唆の容疑で捜査を受けるのは極めて異例という。
兵庫県警三田(さんだ)署が11月14日付で書類送検した。
認否は明らかになっていない。神戸地検は今後、刑事責任の有無を
慎重に調べる。
複数の関係者によると、自殺したのは、生産管理のシステム開発などを
手がける生産技術センター(兵庫県尼崎市)に配属された技術系社員。
8月下旬、兵庫県内の社員寮近くの公園で自ら命を絶った。現場には、
教育主任から「死ね」などと言われたことや、会社の人間関係について
記したメモが残されていたという。三菱電機で2014年以降に、
新入社員が自殺したり精神障害を発症したりしたケースが判明するのは、
これで3人目となる。同社の労務管理や企業体質を疑問視する声が一段と
強まりそうだ。 サービス残業、サービス出勤をさせて自殺者出して、最近では何も無かったようにクリーンな会社を装ってるが、追加の自殺者出したね。キングオブブラック企業だよ。 こんな会社のために誰が一生懸命働くかね。皆んなやってる振りして仕事が適当な奴が多い。俺もその一人だけど。皆んな会社が嫌い。 ちょっとコケてケガしただけで大事になるのに、
死人が出ても知らんぷりしてるよな
馬鹿じゃないだろうか イマイチな新人を何とかしようと思うからダメなんだよ。
「いいよいいよー大丈夫だよー」と放置するのが宜しいのではないか 大量採用に紛れ込んでしまった無能新人を早めに自己都合退職に追い込むのが教育係の仕事。
今回の件も「死んじゃった笑」くらいにしか思ってないでしょ。毎回繰り返されてるし。 マジで知能指数低いやついるからね
技術採用なのに技術のことは一切受け付けない
文章書いても小学生以下(読んでも何がいいたいかわからない、本人も何がいいたいのかわかってない)
理由にならない理由で上司に○○の仕事をやらなくていいか質問してくる、全く把握してない
馬鹿なのか…これで入社四年目だからね 採用した奴がもっとバカなんだけどね。
初めから採用しなきゃいいだけ。
適当な新卒一括採用ばかりやってるからこうなる。 自殺するくらいなら教育主任めった刺しにする気概がないとな。 ニュースに出てたこと会社で一切触れられなかったな。あれ?ニュース無かった? リクルートの個人情報取得の件はHPにお知らせで出ていたが、
自殺の件は何も出ていないな。マスコミ対応はしているようだが。 死ぬ前に辞める勇気って本当に大切。
まあ、連日責め立てられてへとへとになると、
頭が回らなくなるからなぁ 高瀬川近くの廃墟と化したお化け屋敷にいるろくでもない
仕事と給与と賞与しか与えることが出来ないサイコパスどもめ!!! 三菱電機
ブラック企業大賞2019ノミネートおめでとう
三菱電機はブラック企業だ!!と自負ある諸君
あとは優勝あるのみだ
三菱電機に投票しよう
三菱電機はホワイト企業だと思う人は
三菱電機以外の企業に投票しよう
三菱電機の優勝を阻止しないと2年連続優勝の栄誉だ
ウェブ投票の入り口は以下の画面の左上です
http://blackcorpaward.blogspot.com/ 今回社内ではパワハラ自殺があったことは一切触れられない。
昔からだがパワハラ自殺や労基法違反があったことは社員には一切説明はない。
社員は何も知らないと思っているのか。
社員に謝罪の一つでもないのか。
再発防止策を説明するべきじゃないのか。
社員舐めすぎだと思う。
嫌なら辞めろってことなんだろうな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています