【ビィレバー】ドラッグストアモリ【ボウリング】
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ここや転職会議とかを見た上で入社してるってのならドMだな 従業員から金を巻き上げて経営してたり管理者(笑)とか行かせる会社なんてブラック以外の何者でもない
悪いことは言わないから入ったばかりの正社員は研修期間内に辞めなさい 無能の自覚があるから、比較的ルールが緩いここで甘えて寄生してる
荷出し早ければ頭悪くてもそこまで邪険にはされない 人不足でどこも殺伐としてる
こんなとこ誰も彼も捨てて逃げ出すよ
資格者から辞めていく、これが現実 指示されてないけど自主的に休日出勤してるんだよ偉いでしょ、だからあんたも来なさい
みたいなのウザい >>177
全国売上高4位のコスモスに勝つには、イオン系列のウエルシアの傘下に入らないとな ザグザグみたいに仲間に入れることはあっても
入れてもらうってことは無さそうだなぁ コスモスはレジが混まないし、通路も広くて商品が見やすいから買い物しやすい 就活生で内定もらいましたがここを見て他のところに内定出たらそっちに行こうと思いました。 そうした方が賢明
よく調べて会社選びした方がいいよ ドラモリ自体オススメしないけど、
あえていうならここの場合は正社員より準社員の方がいいよ 研修明けた瞬間に扱いが変わる
新入社員は早い内に辞めた方がいいよー 準社もどうかと思うけどね
賃金パート並み扱いは社員だよ つかドラッグは基本ブラック
中でもここは特にひどいけど 今ツルハがアツい気がするんだけど気のせい?
モリ辞めてツルハコース多い 新入社員だけど登販の資格取ったら、そそくさと辞めて転職しようと思うわ。だから資格取るまでは頑張る 同業種に転職なら登販あった方が良いが、異業種なら要らんよな 資格取る「だけ」なら誰でもOKだから無理せず早めに辞めていいよ 早速新入が辞めそうなフラグ出てる
そりゃそうだよねー ロレアルの推売は失敗だな
美容室で染める人が殆どなのに出来る訳ねーだろ こっちだと安くて(粗利率が)良いのでお得ですよ〜
成分は同じですよ〜 社内の合格率悪いわ資格者は泥舟から逃げ出すようにどんどん辞めていくわ、資格者を確保できないんだからどうにもならんよ
今いる資格者もいつ辞めてもおかしくない 社内の合格率悪いわ資格者は泥舟から逃げ出すようにどんどん辞めていくわ、資格者を確保できないんだからどうにもならんよ
今いる資格者もいつ辞めてもおかしくない 出勤時間は長くなるわ、休憩時間はつぶれるわで
時給が増えても割に合わないしパートや準社が資格を取るメリットがない てか、新しく来た店長が会社の犬過ぎて嫌
会社の都合押し付けんなボケ >>209
QOLは保障されないけど単純に稼ぎたい人ならいいんじゃない?
そうじゃない人はタイミング計ってここは辞めるのがベスト
仮に同業種に転職でもモリよりだいぶマシ >>211
わかるわ
本部の息のかかった意識高い系が従業員にも同調を求める
正常な思考力が残ってる人のわずかに残ったやる気がゼロに 何回も何回も管理者養成に連れていかれてその度にお前は店長に向いてないだの罵られて前泊で休みが削れる店長会では本部に順従でなければ怒鳴られる。いっそ犬になった方が楽。 勤務終わり「やった今日も終わった」ではなく「明日行きたくねえ……」
翌日が休みでも「やった明日休みだ」ではなく「電話怖え明後日行きたくねえ……」
もうずいぶん長いこと笑ってないことに気づいた >>217
店長さんかな?
辛くなったら辞めて休んでね >>217
勤務終わりがこの時間てヤバいですね... せいぜい研修の3ヶ月の間だけ満喫しときな
研修が終わった途端、応援や推売が襲いかかる いや、来月から新人サフィ◯だからそろそろ現実を見るぞ サフィオはまだセルフ多い方だからビイレバーやロレアルに比べたらマシな部類 全達のときは売れないのに
全達じゃないときにセルフがやたらと来るってパターン多いよな うちの店舗、レジ常にひとつしか開けてなくて混んできたらレジ応援。
レジ応援の人は業務の手を止めてくるから業務が進まない。
これすごく効率悪くない? でもレジ開けないわけにはいかんでしょ。そもそも人が足りてないんよ。だからと言って今後人が増えるのかと言えばそうじゃないし苦しくなる一方。 色々悪循環だからね。
資格者も減る一方じゃないの? 新入社員なんですけど明日、明後日が他店への応援になってますがこんなに早い段階から応援て行くもんなんですか?
自分の精神力が弱いのは自覚してますがもう辞めたいです >>228
それわかる。
移動して 二台あける店舗に来て、効率がすごく良くなってびっくりしている。 >>232
何もしらないできない状態で応援に来られても >>234
やっぱりそうですよね
まだ業務をしっかりと覚えきれてない状態で行っても足でまといですよね
同年代の同期に聞いてもまだシフトには他店っていうのは入ってないって言われてなんで俺は行くことになってんだろうってずっと思ってたんですよね 店長や先輩社員は9時から24時のシフト入ってることあるけど、どんな気持ちなんだろ...
オレなら絶対にそんな勤務したくない 9時から24時勤務は3連勤過ぎた辺りからまともな思考力なくなるよ。1週間目で帰り道にここで事故起こせば仕事行かなくてよくなるなーとかマジで考え出す 新店応援なら早番という名の24時勤務の連続がフツーにあるよ あー、ブロック長ムカつく
>>241
スーツ。あと名札忘れないように 店内放送うるさくてほんと頭痛くなる!あんなの薬買いに来る人に逆効果だと思うんだけど… ミニモニターから聞こえる電動歯ブラシの宣伝がイラっとする ひゃっほう!16日しか店に出ないのにGWに2連休すらないどころか連勤連発だーいw 盆正月GWは休める会社がいいよね、加えて週休二日(完全じゃなくても)。
ドラモリで勤めてる以上それって絶対来ないんだよな。偉くなって本部に上がっても、本部の係長課長レベルは正月家の近くの店舗に出るからね。 組織的ストーカー・電磁波犯罪被害の加害装置は、メーザー・レーザーを使用していると思われますので、刑法27条の引用を宣言いたします。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B7%8A%E6%80%A5%E9%81%BF%E9%9B%A3
容疑者
高橋由美子 元プロミス人事部社員 98年度入社
小川陽子 元プロミス人事部社員 98年度入社
田中耕造 元プロミス人事部嘱託社員 最終学歴中学校卒
佐倉義弘 元プロミス人事部社員 大阪出身 阪神タイガースファン
大村一樹 元プロミス人事部社員 担当課長
小川滋行 元プロミス人事部社員 教育・採用担当部長
容疑者
元プロミス人事部社員1998年時
藤井誠
元プロミス人事部社員1998年時
藤田隆弘
蓼科久美子 元プロミス人事部社員
荒木幸司
元プロミス人事部社員 給与計算チーム担当課長
黒田史子
元プロミス人事部 給与計算チーム社員 97年退社
阿部利明
元プロミス人事部 給与計算チームアルバイト 97年退社 組織的ストーカー・電磁波犯罪被害の加害装置は、メーザー・レーザーを使用していると思われますので、刑法27条の引用を宣言いたします。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B7%8A%E6%80%A5%E9%81%BF%E9%9B%A3
1993年当時
専務 藤田
元サムシンググッドの社員
広報部部長 辻本清 広報部社員 山崎奈緒(旧姓) アルバイト 平田
経理部社員 川崎佳子(旧姓) アルバイト 佐藤久美
営業部部長 高橋 営業部社員 佐藤嘉明、田口陽子、武井慶彦、西村、アルバイト 滝沢新一
サポート部課長 桜 サポート部 三浦大輔 、工藤夕子、高井
開発部部長 田中 開発部社員 福原美紀
アイフォー(元サムシンググッド)
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%83%95%E3%82%A9%E3%83%BC >>251
そうなんですね...
入社したばっかりですけど、2、3年も続けれる気がしないです こんなんじゃ従業員はより健康でより美しくより長生きなんて出来ません! >>257
この文句テレビのCM入り前にめっちゃ聞くアレと酷似してる 可愛い社員を本部に引き抜くのやめてください
やる気がなくなります 頑張れば出世出来る?社長なれる?世襲?就活で考えてるんだけど。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています