【低評価人事】鴻海シャープの裏事情Part264
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ただしパネル生産だけは得意なんです(売れるとはいってない >>787
>大損こいて大失敗するのも
その辺は経験豊富な役員様が多数おられるw 新幹線で○された東大卒は外資系大手化学メーカー勤務(どこ?)
住まいは都市部のタワマン。新幹線は指定席。
ちなみに、中華の奴隷の俺は、安月給、借家暮らし。タワマンなんて
夢のまた夢。新幹線なんて高くて乗れない。
挙句の果て、新幹線の料金が高いとクレームを入れる始末。まさに金がないとこうなる。
※世界の高速鉄道の大半は、日本の新幹線料金の半額です。 高速道路も高いから、下道を長時間かけてちんたら走る。
しかも、車は中古車。
これが東証1部社員ホンハイシャープ(管理職以下)の実態だぜ。 まあ、ちと真面目な話をすると、「労働の商品化」と「地域の支え合い喪失」が
一番の問題なんだな。本来は労働組合が頑張ってもらわんとあかんが、
大半の労働組合は労働貴族の特権階級意識の強い会社の番犬だもんな。
既にかなり前に亡くなった親戚のおじさん(大正時代生まれ)は、
早稲田をでているのに、全然働かない。でも妻がいたし、子供もいて
全く働かずに生活出来ていた。まあいわゆる現代版ニ-トだ。当然家はボロ家なんだが、
どこにそんな金があるんだろうと思いきや、兄弟姉妹が全員で
支えていたんだな、誰も文句も言わずに。
今じゃあ考えられないでしょ?
労働の商品化もそのおかしな傾向のひとつ。会社はどこの新卒採用で
相当なエネルギーを注いでいるのに、いらなくなったらゴミを
捨てるように「ポイ」。
世の中がまともなら、新幹線テロ事件なんか起きないわな。
攻撃者負け組の中卒が勝ち組の東大卒を倒したのも、何か象徴的だわな。
これから、どんどん世の中悪くなる。なぜなら、今の社会システムは、
搾取側に大変都合がいいからだ。労働組合がまともなら、こんなことには
ならないけどなあー そうそう、その無職のおじさん、字は達筆で、頭も良くて周りから
警察官の仕事のあっせんがあったけど、結局早稲田でてから
死ぬまで一切労働しなかったなあ〜(笑)
こんな時代なら、新幹線テロみたいなばかげた事件なんか起きないっしょ。
連投ここまでよ。 >>777
「加入してる人としてない人では対応に差を付ける」
と言って、脅かしていたぞ。
俺は納得出来なかったので入らなかったが、
脅迫罪の適用も出来たのではないかと今になっては思う。 今日も、糞仕事をしに、
ノコノコと馬鹿みたいに出社ですよ、と。
事業部内にロクな仕事が無い。
もう嫌だ。 こんな会社に、
新卒採用、中途採用で、
入社して来る奴の正気を疑う。
来年四月入社の内定者は、今ならまだ間に合う。
内定辞退するなら今しか無いぞ。
後で後悔するぞ。
学校推薦でも内定辞退は可能。
今ならまだ、採用面接を続けている会社は他にも有る。
俺のように不幸にはなるな!!!!
(注: 社員個人の感想です。内定辞退を強要するものではありません) >>787
>>791
撤退撤退撤退
予算カット
予算カット
予算カット >>796
俺の給料安いのは、入らなかったからなのかなぁ?? >>800
明日の社会を、に入ったところで、
シャープの組合に、組合員個人を、低賃金や転勤から守ろうなんて気もなければ、
そんな力も無いやろう。
人を不安にさせて金を取るのは、詐欺師の常套手段なんやで。 >>785
ネット工作に掛ける予算で、少しでも社員の給料を増やせば、
ネット上も静かになるだろうになぁ。 新幹線でテロ起こるのにここの奴隷組合の上はテロどころか特権階級を会社とアナ掘りあって築いておるわ タイサン、次の社長を外国人に考えてるらしいやないか。
シャーププロパー役員に能力ないのは認識してるのやな >801
患部の肩書きが委員長や書記長の組織にロクなものはないな ぶら下がってるだけで生活保護以上の金もらえるし、割り切って楽に過ごそうぜ >>777
機関紙に顔写真載せるので入会証と交換で撮ってから帰れ
全社員に協力していただいてる(入会しているとは明言していない)
と言われたので強制かと思ってしまいました
冷静に考えればおかしな話ですけどね 新幹線で掘られて死ねばいいやつなんか他にたくさんいたのに・・・・・・・・ というか利益水増しして公募増資とか誠意が溢れてるなぁ 次の国政選挙、組合が応援するのは、国民民主党?立憲民主党?目糞、鼻糞政党のどっちや?
どうせやるなら台湾の国民党支援した方がましちゃうか? 【2019】ベネッセ偏差値
2018/06/01(金)
早稲田72.7 (文73 法76 政経77 商75 社科74 教育69 国教77 文構73 人科66 スポ67)
慶應大71.9(文75 法77 経済77 商74 総政74 環情65 看護61)【基本2教科】
明治大68.7 (文68 法69 政経69 商69 経営69 国際69 情コ68)
立教大67.9 (文66 法68 経済68 経営69 社会69 コ福64 異文72 観光68 現心67)
上智大67.6 (文68 法73 経済68 外語69 総人67 総グ70 国71 神55)
中央大66.7 (文64 法71 経済65 商65 総政68)
同志社66.5 (文68 法68 経済67 商67 社会68 政策67 文情62 心理67 コミ70 地域69 スポ61 神64)
青学大65.8 (文66 法66 経済65 経営65 国政69 総文68 社情64 教育68 地球65 コミ62)
学習院65.0(文65 法65 経済64 国社66)
法政大64.8 (文65 法67 経済65 経営66 社会63 グロ71 現福64 文化68 キャ64 人環65 スポ64 デザ56)
立命館63.5(文66 法66 経済65 経営64 産社62 国関67 政策61 映像59 総心64 スポ58 食マ66)
関西大63.3 (文65 法65 経済63 商64 外語68 社会64 社安60 人健59 政策62)
関学大62.5 (文66 法64 経済64 商64 総政60 社会63 国際69 人福60 教育61 神54)
http://manabi.benesse.ne.jp/nyushi/2019/hantei/
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/joke/1527859626/1 >>813
JDIは高すぎる給与をシャープ並にすれば、即黒字なんじゃ?
大赤字でもボーナスは多いままだし、残業規制のキの字も無いらしいし。 某液晶テレビを作ってるBUは、今期もまだ2ヶ月過ぎたばかりなのに経費全面凍結ですよ
* 但し、裏からの指示のみで通達は出しません なるほど、JDIの従業員1人当たり年間売上高は1億6000万円だから、
人件費を50万円ほど下げて、0.3%コストダウンを図り、
優秀な順に2割ぐらいのエンジニアと営業マンが離職すれば
余裕で黒字になるわけだな
なるかアホ!! >>819
上のリストラからの給料カットで立て直すだろうな 高プロ認定すれば人手不足も解消だね☆やったねたえちゃん 給与よりもワークライフバランスや
シャープはワークライフバランスの最先端企業やろ まったりほどほど給料が売りだったのに
ココ最近は全然よ なし崩し的に
無能人材の経費削減に
使われるに決まってんだよ高プロ
しねって言ってんのか政府は 年老いたしかもそんなに資産のない親の支援がないと、生活が破綻する
給与や賞与しか渡せないクソ会社。
さっさと潰れろ、クソホンハイシャープ。 ロボホンのモニター販売は目標台数20を大幅に上回る申し込みがあったらしいな。
格安で仕入れることが出来たと喜んでいたぞ。 東芝・シャープ・ソニー合計で5年間で2万3000人が去ってるんだな。 >>813
つーても次のiPhoneのサプライヤーは液晶パネルはLGとJDIの2社でシャープは外れると報道されてるので
実はJDIがシャープの中小型液晶事業を買収するんじゃないのかな。 >>831
この数値はボーナスが戻る前の2016ベースだから、2017年の年収が公表されたら700台乗ってるよ。給与低いと嘆いているのはここの一部の層が大量に投稿しているだけ 東芝まだ710もあるんか(笑)
ここ並みに人件費と福利厚生カットすればすぐ生き返るやろ PC部門の人、710→646って考えると鬱だろうなあ 東芝の平均が710だろ
不採算で身売りするようなPC部門の人は700ももらってないだろう
シャープに来たら500〜600だな >>836
中央値と平均値の区別がつかない総務さん、組合さん、乙
平均値=給与の高い管理職、経営職が社員平均給与をつりあげている。
中央値=やっぱり一番多い層は、生活苦にあえぐ社員。
管理職、経営職=平壌特権市民
一般職=食糧が足らない地方の貧困農民 シャープ8000人も減ってるのか、、
けど、ソニーには負けるな。
半減以下、、 ハゲタコとハゲチビメガネサルの愛を語り合う昼の憩いの食事。
掘って掘られて、相思相愛。 5ちゃんねるを見ているハゲチビメガネサルくん。
お勉強ができる人はお勉強しているから頭がいいのではない。
もともと頭がいい人が他人の経験や知識をたくさん吸収して
社会や仕事に役立てるわけよ。
もともと頭の悪いおサルさんは、頭が
くるくるパーだからなーんも頭の中に入らないわけ。嫉妬するではない。 >>846
ソニーは、PC部門の切り離しがあっただろ。 >>847 の続き
逆に言うと、シャープは、事業の切り離し売却も無かったのに、
こんなに減ってるんだぜww ソニーは、電池事業も村田に売ったんだっけ?
太陽電池も撤退してたような? >>848
ん?ガイジですまん 切り離した場合 pc部門の人がそのまま消えたの? >>850
切り離した会社がソニーの連結対象子会社でなければ、
ソニーグループにはカウントされなくなる。 かおしゅん先輩、格好悪いので
コックローチカラー辞めて頂けます?
もう直ぐアラフォーやに〜 今日も憎悪と怨嗟にまみれ平壌運転やな
最近はそれを叩くレスも加わり、ぶっちぎりの勢いに更に磨きがかかってるな >>852
ヒェッ 今後も切られる可能性あるならソニーやべーな
てか家電メーカー全てが怖い 日本で安泰な業界とは?
財政破綻後もギリシアみたいに公務員天国が続くのかな?
まぁ電機は引き続きやばいけどねー >>856
全国各地でそういうのやってるね。
無料とまではいかなくても、格安。土地が無料とか。
ただし、15年20年と住み続けるのが条件になってる。
都心部に高齢者向け高層マンションが立ちまくるんだから
そうなっていくんだろう。 河合塾2018年度入試結果 文系一般入試及び統一入試平均
2018年5月最新版・3教科偏差値確定版
<私大ベスト5>
http://search.keinet.ne.jp/search/option/
1早稲田 67.1 文67.5 法67.5 経70.0 商67.5 国65.0 社67.5 教66.1 構67.5 人65.0 (ス62.5 不算入) ★
2慶應大 66.9 文65.0 法68.8 経67.5 商65.0 総67.5 環67.5
3上智大 64.9 文63.9 法64.2 経65.0 総67.5 外63.8 人65.0 (神57.5 不算入)
4明治大 62.6 文62.2 法62.5 経63.8 商62.5 国62.5 情62.5 営62.5
5立教大 62.1 文61.1 法61.7 経61.7 営65.0 異63.8 社63.3 観62.5 福58.3 心61.3
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/joke/1527376704/1
【2019】ベネッセ偏差値@早大A慶大B明治C立教D上智
2018年6月最新版・3教科偏差値確定版
<私大ベスト5>
http://manabi.benesse.ne.jp/nyushi/2019/hantei/
1早稲田72.7 (文73 法76 政経77 商75 社科74 教育69 国教77 文構73 人科66 スポ67) ★
2慶應大71.9 (文75 法77 経済77 商74 総政74 環情65 看護61)【基本2教科】
3明治大68.7 (文68 法69 政経69 商69 経営69 国際69 情コ68)
4立教大67.9 (文66 法68 経済68 経営69 社会69 コ福64 異文72 観光68 現心67)
5上智大67.6 (文68 法73 経済68 外語69 総人67 総グ70 国71 神55)
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/joke/1527859626/1 すいませんが、質問です!
FFDは、高輝度LEDに匹敵する大発明なんすかあ??? 発明したのは、現場社員であって、経営職ではないですよね???
間違っていたら反論お待ちいたします! 東大卒、京大卒だめじゃん。支配と搾取能力は一流だけど。。。 >>862
具体的にどこがダメで、あなたが優れている点を教えてください 部門間であまり賞与の差はないなーと感じる
査定の偏りはあるけど >>863
他人の作った答えのある問題(典型は受験問題)を正確に
早く解く能力はダントツに高いが、答えが複数あり
(場合によっては答えがないかもしれない)本質的に
受験問題とは違い難しい問題(しかも自分で発見した問題)の
最適な解答を導き出す力は全然ダメという事実。
東大卒、京大卒が多い霞が関の無能ぶりをみれば明らか。 日本の教育は、依然として詰め込み教育なんですよ。
頭が良くても、東大、京大、慶応などは受からん。
頭がいい前提で、10代の貴重な時間を知識の詰め込みに
専念しないと、時間内に東大入試問題や京大入試問題は
解けない仕組みになっている。
思考力を問いかけるとか綺麗ごとを言っているが、
高校までの受験問題は国語、数学、理科、社会、英語全部「暗記」
はっきり言えることは、東大卒や京大卒は「記憶力」がよく
その知識がきちんと整理され、必要なときにその記憶した
知識をいち早く引き出す能力は高いが、ただそれだけ。
これで、ええ?? まぁテレビ番組の東大王とかQさまの問題とかみるとほとんど暗記問題だしな。
知識量はハンパないと思うよ。
俺には解けないけどw >>863
このスレでその問いは野暮の極みだと思ふ。
現状を見れば判るだろ。 学歴ネタでスレ流しw
従業員数、給料減ったランキングはマズイのかw https://headlines.ya...0224382-toyo-bus_all
過去5年で「給与も従業員も減らした」会社ランキング
堂々31位
ベネッセのランキングより役に立つぞw コネインについて語るパナソニック幹部。
https://youtu.be/0noxLFQLiWE
東芝やパナソニックではコネイン対応が進められてるのにシャープではどうなってるんだか? ワークスアプリケーションズって会社は総務・経理業務のAIによる自動化システムで定評のある会社。
http://www.meti.go.jp/press/2018/06/20180611001/20180611001.html
「Connected Industries」大臣懇談会(スマートライフ)を開催しました
石田佳久 シャープ(株) 副社長執行役員
市村 雄二 コニカミノルタ(株) 常務執行役
上田理 セコム(株) 企画担当執行役員
冨山和彦 (株)経営共創基盤 代表取締役CEO
長榮周作 (一社)電子情報技術産業協会 代表理事 副会長/パナソニック(株) 取締役会長
牧野正幸 (株)ワークスアプリケーションズ 代表取締役最高経営責任者
宮部義幸 パナソニック(株) 専務執行役員
村井純 慶應義塾大学 環境情報学部 教授 コネインって他社との協調では今はまだ特定データの共有くらいしか言われていないが、
世耕大臣は「他社との協調領域は出来るだけ広いほうが好ましい」と言ってるので
パナとの協調ではもっと踏み込んだ形の協調があるのかも。 東大卒の液晶の若きプリンス片山前社長は
シャープ黄金期を作ったよな。 >>880
嘘つきめ!デマを書き込むな!
前社長は、高橋ダヨン。 今日も、糞仕事を、馬鹿みたいに開始ですよ、と。
事業部内にロクな仕事が無い。
もう嫌だ。 >>860
FFDって言っても、社外の人は何の略か分からないでしょう。
その事実から、お察し下さい。 >>855
>てか家電メーカー全てが怖い
何を今更、分かりきった事を書いてるんだ。 小さいころ新聞に折り込まれた広告を見ると近所に出来た電気屋さんの
開店セールのチラシが入っていた。
そのチラシには「開店記念、ホットプレートで作った焼きそばを無料配布」の文字が!
焼きそばが大好きだった俺は、タダで焼きそばか食べられるのかとワクワクしながら
弟を一緒に電気屋の前まで行ったが電気屋の近くまで来た時に目にした光景は
閑散とした客誰一人としていない店頭で一生懸命呼び込みをしながら焼きそばを
小さなホットプレートで焼きつづける電気店主夫婦・・・
子供の目にもあまりにも寂しい雰囲気だったので「焼きそば下さい」と店の前まで行く
勇気が湧かず弟と一緒に遠巻きに電気屋を見て、そのままそそくさと帰宅した。
それから月日は経ち電気屋は無くなった。 もしかしたらここを見ているかもしれない就活生さん達へ
シャープへの入社を検討するなら、
このスレを見て、更に過去スレも遡って見ておくのがお奨め。
もしDAT落ちになっていて見れない場合は、
スマホの専用アプリではなく、
URLをコピーして、Chrome等の汎用ブラウザで見れば、DAT落ちでも見れるからね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています