>>266

転職希望先の会社の人は転職を希望してきている技術者がどんな特許を書いてきたかは調べるみたいね。

会社によってかもしらんし、採用した後のポストにも関連するかもしれんけど、
特許の件数だけじゃなくて内容もきっちり評価した上で、
採用不採用を決めるところもあるみたい。