ソシオネクスト（その11）

**名無しさん** · 2018/12/08(土) 14:13:06.88

断崖絶壁の状態です。

前スレ
ソシオネクスト（その10）
http://lavender.2ch.net/test/read.cgi/company/1537084793/

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 20:14:48.12

>>143
そう思うが、「あり得ない。」「先週の応接の予約を見ろ。」ってことだから。
採用されないなんらかの事情があるなら労力の無駄だから。
とのことなんで。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 20:44:35.90

会社としてデンソーの商談がトラブっていることと
優秀な個人がデンソーに転職できることは
全く別の問題

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 21:58:12.47

許さない

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 22:26:47.81

デンソーに転職しても富士通＆パナと同じ事を繰り返されて放り出されるかも知れない。
それぐらいの覚悟はしておかないといけない時代。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 22:32:37.08

>>147
そうだと思う。グローバル化が進む中、
何処の企業も安泰ではないと思う。
だからこそ、個人は賢く立ち回らないと。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 22:52:07.74

ソシオよりは100倍ましやろデンソー

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 22:56:18.26

デンソーが安泰だから転職したんじゃなくて、ここが糞過ぎるから転職したって
ことを上は認識してるのか？

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 23:15:44.84

デンソーに限らず、転職するのは、ソシオが安泰でなく将来性ないと判断したからでしょう。ただ日系だと中途入社にはガラスの天井があったりするから転職した時点でラインでの出世の可能性を捨て去ることになるリスクもある。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 23:25:30.24

>>151
組織が縮小して出世できない、しかも先が見えないソシオ。
どうせなら、という考え方はあるかも。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 23:56:09.24

>>152
メリット、デメリットはこんな感じかな。

ソシオに残る
メリット：慣れている。ソシオが業績良くなれば初めから居ることの恩恵ありそう。
デメリット：将来性不安。

日系転職　　
メリット：その会社がうまく行っている限り長期的に働ける期待大。
デメリット：日本企業ならではの不条理はきっとある。
　　　　　　遠回りになるし新卒と比して中途採用者に不利はあるだろう。
　　　　　　業績悪くなると結局FやPと同じ目に合うかも。その場合、
　　　　　　中途のほうが不利益大かもしれない。

外資系転職　
メリット：年収高い。中途採用でも不利はない。
　　　　　日系企業のような働かないおじさんの介護は不要。
デメリット：競争がシビアで能力によっては長期的には働けないかも。
　　　　　　定年まで働くイメージは持ちにくい。
　　　　　　リストラの場合は全く容赦ない。

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 00:02:44.61

このスレ経営陣はみてるかね

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 01:09:53.09

>>153
そんな感じだろうね。
あとは、年齢、やりたい事、等を総合的に判断して
という事だろう。

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 01:13:40.48

９０年モノの無能バブル高卒ハゲ豚なんて転職無理に決まってんだろカス何夢見てんの

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 19:38:31.29

わーん、会社がつまらなすぎて辛いよ

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 00:38:40.32

>>156
無意味な粘着学歴コンプレックスさん元気？
オタクの投稿、つまらんしいい加減他に面白い事探せよ。ほんとに大卒？
大卒のツラ汚しで暗黒面に落ちてるの気づけよ。

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 00:38:53.78

横串さんですか？
事業部に来てみなさいよ。
全く退屈しないですよ。

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 10:20:00.13

>>140
皆課長代理か課長止まりのような気がする
ソシオできるチョイ寸前になったやつとか、どさくさでなったようなのもだめだろう
まぁいずれにせよ、幹部連中はろくでもないがな。
降格ないぬるま湯にいるからだめなんだ。

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 18:09:51.49

でもそれは下からは変えられない。見切りをつけて外に出れるのはいいが、それもできないのはただただ不満をたれることぐらいしかできない。

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 20:03:06.79

便所篭りが特技の９０年モノのハゲ豚無能バブル高卒がノコノコ出てきててワロタ
高卒に高卒って言うと学歴コンプにされちゃう高卒ロジックｗ

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 20:39:54.65

バカな担当者の相手でうんざり

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 22:52:15.60

優秀なCEOになんとかしてもらおう

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 00:26:27.31

めでたいな。無能高卒とバカ丸だしの学歴コンプレックスは同類項でクズだと言われているに。

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 00:28:44.12

経営企画室主導で全て回っていてつまらない
早く抜け出したい

**監視員** · 2018/12/19(水) 17:19:36.10

能力あるなら　早く脱出したら？
ましなところに。

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 19:33:49.11

便所篭りが特技の９０年モノのハゲ豚無能バブル高卒以外は可能性は０ではない

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 20:23:07.07

可能性は0ではないという言い方嫌い
可能性が0の事象なんぞほとんどないわ

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 21:14:45.05

会社で何もやってない奴多くね？
逆に将来も安泰な気がしてきたわ。

いざとなりゃ優良事業売ればいいし。
https://www.artspark.co.jp/files/user/view/pdf/news/2018/ARTSPARK_IR_2018_12_17_01.pdf

**名無しさん** · 2018/12/19(水) 21:16:42.57

ＦＵＣＫ田の周りは不要物だらけ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 19:02:50.47

今日、辞表を出してきたよ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 19:03:50.73

退職理由には「経営陣への不信」と書いておいた^_^

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 19:37:13.67

岡本、野崎、三宅のクーデター未遂
西口の退任
肥塚の就任
西口路線の否定
肥塚マイクロマネジメント体制の確立
大リストラ実施
終了
全て株主が仕込んだ設立当初からのプログラムなんじゃないかと思う

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 19:59:36.62

>>174
んだんだ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 19:59:38.68

>>174
んだんだ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 20:08:49.15

んだんだって何だよ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 20:09:31.12

>>173
おめでとう

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 20:10:10.02

>>174
終わりの始まりだな

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 20:11:12.73

>>170
これからどんどん売っぱらわれるよ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 20:16:42.91

なんで自作自演してんの

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 21:14:56.10

辞める人は正解
早く辞めないとますます居心地の悪い会社になるよ
会社がいつまでもあると思ってはいけないよ
特に間接部門は茹でガエルになるからお早めに

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 21:21:38.23

会社の今のリーダー達について行ってはいけないよ
肥塚、井上、丑田、岡本、三宅、大槻

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 21:22:45.69

嗚呼死んでほしい

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 21:29:32.50

今思えば事件が転機だったな。

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 21:30:46.26

なんか見えない力が色々働いてそうで、
不安が募るばかり

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 22:23:54.66

んだんだくらい分かれよ

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 22:42:54.34

>>186
見えない力があろうとなかろうと、未来は今までの延長線上にある。Fのころから考えて長い目でみて会社はどう変化してきた？

**名無しさん** · 2018/12/20(木) 22:57:42.54

>>188
株主

**名無し** · 2018/12/20(木) 23:13:09.28

ソシオからパイ○二アとか転職した人いるんだろうね

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 07:56:37.18

会長の犬が増えた

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 07:59:22.41

クーデター未遂やらかした役員がクビになるのもシナリオの一つだね
クーデター未遂で死んだのは西口、井上、岡本、野崎、三宅。仕組んだ黒幕はこれ以外の人物。

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 08:08:50.04

優秀でも何でもない本国では落ちこぼれの中国人社員ばかり増えているのはマヌケな人事政策

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 08:50:00.31

>>192
じゃあ大槻じゃん

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 22:50:10.83

大槻さんカッコいいな。

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 23:11:47.53

>>193

特に6階のは酷いな

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 23:20:33.02

落ちこぼれがどこの卒業生なのかよく調査した方がいいぞ。

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 23:26:43.69

９０年モノの無能ハゲ豚バブル高卒の熟成が進んでいるようだね

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 00:26:47.20

>>197
学歴詐称もよくある話

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 07:04:32.93

>>194
実力ないのに偉くなったよな

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 09:30:05.35

つまり最も腹黒いのは肥塚
操り人形は岡本、大槻あたりか

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 09:47:37.01

肥豚の口からは頻繁に大槻と岡本の名前が出てくる
丑田もたまに出てくる
一方で他の役員はほとんど無視状態
あえてそうすることで権力承継をみせしめようとしているのが見え見え

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 09:49:05.40

そして名前が出ない役員や統括部門長は焦って媚び始める
媚びるとそれなりにミッションを与える
独裁者のよくやる手口だよな

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:06:14.81

いずれにせよそれに踊らされて躍起になっている役員は片腹痛い
先のない会社で権力ゲームに興じても得られるものは何もないよ
ソシオネクストでの肩書きだけでは外の世界には何の影響力も持てない
顧客、ベンダー、業界、等で語っている内容が稚拙でどこから突っ込んだらいいのかわからない
レベルの低い役員のドングリの背比べで正しく自己評価ができていない
加えて周囲をイェスマンでかためるから自分の了見の狭さに気づけない
若手はさっさと見切りをつけて辞めるだけ
残ったジジイは会社が潰れた時に行き場もなければ企業年金も無し
ソシオネクストという外から嘲笑されている会社で常務でした、きりっ、て言ったところで笑い者
露骨なゴマスリとパワハラで部下との関係がズタボロなジジイを誰が面倒見るのよ
調子に乗っている役員連中は思い知るといいよ

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:14:11.99

役員たちの考えるM&Aとか本当に腹がよじれる低レベル発想だからマジ勘弁してくんないかな
あと31事業分野だっけ？集中と選択が役員の仕事なのに半年かけてただテーブルに全部並べただけかよ
百科事典作る作業してるんじゃないよ
役員の会議にどれだけコストかかってるのかわかってるのかな
悪い頭で考えてばかりで自ら行動をしない、できない
そもそも幅広い人脈作りをしてこなかった役員たち
英語もろくにできない役員たち
中国ビジネスとかいいつつ中国のこと何も知らない役員たち
御題目だけ唱えて成仏してくれ

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:18:03.99

ﾊﾞ患部どもは毎日がエブリディでうらやましいよ

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:34:11.61

システムLSI事業→ソシオネクスト
 マイコンアナログ事業→Spansion →Cypress
 DRAM事業→撤退
フラッシュメモリ事業→Spansion→Cypress
 FRAM事業→生存中  
パワーデバイス事業→Transphorm
 化合物半導体事業→FQD→ユーディナ→住友電工  
メディアデバイス事業→FMD→太陽誘電  
PDP事業→FHP→日立→終了  
LCD事業→FDTC→シャープ  
機構部品事業→F&T→FCL→ロングリーチグループ  
営業部門/FDI→FEI→加賀電子

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:36:10.06

三重工場→MIFS→UMC
 会津若松工場→AFSW→終了  
会津若松工場試験部門→AFSW→AFSP→テラプローブ  
岩手工場→デンソー  
FASL JV1/2→Spansion→FSET→AFSM→オンセミ  
FASL JV3→Spansion→TI  
FTE→FIM→ジェイデバイス→終了  
FJM→FIM→ジェイデバイス→終了  
FVD美濃加茂→FIM→終了  
KFJ鹿児島→FIM→ジェイデバイス→終了  
KFJ宮崎→FHP→日立→終了→昭和シェル  
FQD山梨→ユーディナ→住友電工  
米子富士通→FDTC→シャープ  
FMLダーラム→終了→Filtrironic  
FMIグレシャム→終了→Microchip  
FMIサンディエゴ→終了  
FMEダブリン→新光→終了→Amazon  
FMMクアラルンプール→Spansion→終了  
FMALジュロン→UTAC

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:39:33.90

撤退の連続の歴史
ソシオネクストもこれから撤退かな？
CEOメッセージからは成長シナリオが見えてこない

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:40:34.10

そもそもCEOは成長シナリオを描こうとしているのかどうかすら従業員には見えてこない

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:48:39.04

グチってないで早く辞めればいいんだよ。

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:51:05.97

>>211
会社の犬のカキコミかな
ちく裏に愚痴書くのは当たり前

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 10:56:12.52

でもはやく辞めればいいんだよというのも一理あるな

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 11:14:18.76

>>202
売上あるカスタムの大槻
CFOでもある常務丑田
CTOでもある常務岡本

べつにふつうじゃね？

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 12:11:35.13

辞められないんだよ。

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 12:13:22.19

生活して行かなきゃいけないんだから。
それぐらいわかるだろ。

**名無し** · 2018/12/22(土) 12:17:59.80

>203 >204
なかなか読ませる内容
達観されてますね転職された外部の方とか？

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 12:18:07.45

>>214
自己レス。
同じ常務でも三宅は言うまでもなく、冷飯食いな。

早いことミルビュー開発中止にしてくれんか？
なんやねん、営利0％って。

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 17:35:38.46

>>218
そんなことしたらミルビューやってた人の仕事がなくなるだろ。

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 18:25:40.64

人格と能力に問題のある小人物が役員やっていることが信じられない

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 18:26:47.54

やる気を著しく削がれるので退職したよ

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 18:32:08.14

頑張れ掃き溜め

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 19:31:43.13

事業部長連中はみな井の中の蛙

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 20:24:10.26

性格の極悪な役員いるよな
浅知恵でコソコソ隠れて悪巧みしていること全部お見通しなんだよ

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 20:26:06.16

舐めないでね

**名無しさん** · 2018/12/22(土) 23:55:15.20

>>219
ミルビューの奴のために稼いでるんじゃねぇよ。
オナニーは身銭でやれ。
他所の事業部から金回してもらってやってんじゃねーよってはなし。

0％がDCP通る時点でなんも機能していない。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 06:46:54.01

>>226
じゃあミルビューの人間をどうやって食わすんだよ。解雇なんて簡単にできないんだぞ。リストラだって費用がかかる。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 07:35:34.08

ミルビューは、もともと三宅が駄目にした膿みが今出ているんじゃないか。
それより西のビジネスは将来性無いし、何でも外注するんで内部の付加価値が無い。
博打打って在庫作るなんて頭悪すぎ。Ｐ社に戻って車載インプリでもしたら良い。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 07:40:03.92

時々ミルビューdisる奴出てくるけど、なんなの？
4Kデコーダのほうが、ヤバイと思う。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 08:33:27.84

俺は旧コネクテッドが一番酷いと思う

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 09:47:26.98

>>229
足の引っ張り合いか。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 09:53:26.85

ひねくれているだけでは。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 10:03:01.65

会社は足の引っ張り合いばかりだよ
役員vs役員、上司vs部下、事業部vs事業部、事業部vs共通部門
特に酷いのはVS事業部とCS事業部、ともに担当役員に問題がある
パワハラ体質がそういう内部抗争文化を作る
CS事業部は事業部長変わったからこれから変わると思うけど

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 10:04:39.09

掃き溜め共通部門が一番下なのは確定済みだろ

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 12:16:57.72

>>234
技術系共通部門はお家芸の針小棒大作戦が順調で極薄サブミクロンのプラス。
事務系共通部門は小人数からのレバレッジ効果で全社の仕組みの改悪をしてマイナス。
ミルビューはデジャブのようなトップダウンのマイナス。
プロ経営者が匙を投げる訳ですよ。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 13:35:36.25

なんでもいいが、早くなんとかしてれ。
能書きはいいから結果だせ。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 14:09:02.56

三者で共同経営みたいな曖昧な状態だから、
思い切ったことはできないのかな。騙し騙しって感じ。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 21:50:20.94

俺ら騙されとるん？

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 22:00:13.16

騙されてるんやのうて騙された振りをしてるだけやろ
演技に入り込み過ぎて我を忘れてはあかんで

**名無しさん** · 2018/12/24(月) 00:45:16.50

営利0%
ミルビューってなんかの慈善事業？

**名無しさん** · 2018/12/24(月) 02:45:27.80

>>227
論設、評価だけやっとけ。それか他の仕事覚えたら。
仕事を金に変えられない事業部は、横串に入って下さい。

あなたの発言からもわかるけど、ISの人間は未だに頭がFSL時代のまま。
自分たちが食うためだけ仕事をしてるやつの発言。
会社からお金貰えるんじゃないよ。
顧客からお金頂いてその金で飯食ってるの。

どうやって食わすのか、わからんのなら事業部辞めてしまいなさい。

**名無しさん** · 2018/12/24(月) 06:18:35.66

>>241
それじゃ、解にならん。
事業部の人間が横串に入る？
コストセンターの人数増やしてどうするの？
個人的、感情的な好き嫌いな話ししてるわけじゃないんだよ。利益がでない憎い事業部をけしからんと断罪して済む話しではないんだよ。
荒っぽく言えばコストを下げ、売り上げを上げる、これを実現しないといけないのに横串に人を移すのは逆でしょ。
俺だってどうすりゃいいのかわからんし、誰もコレといった解決策がないんだよ。誰かが英断してある事業を辞めれば業績回復するといった単純な話しじゃないよ。

**名無しさん** · 2018/12/24(月) 09:22:27.79

>>241
事業部にいながら自分の飯代すら稼げない奴らが横串に行ったらどうなると思ってんの？
ニートな扶養家族増やしてどうするんだよ。