BAT〜ソーキ〜ジャパン Part.2
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BATの営業さんに質問です。
ケントテイスト+は廃盤確定ですか? 教えてください。 ここからテコ入れ開始!
J.P、覚悟しとけよ(´・Д・)」 >>760
どんなとこがダメだったん?
ダメなのは皆降格されとるやろ FYI 【For Your Information】
FYIとは、「ご参考までに」という意味の英語表現および英略語。
メールなど相手へのメッセージの文章でよく用いられる表現で、記載した内容は単なる情報提供で、返信や対応などは必要ないということを知らせるために用いられる。 どうもこうもねえよ!
ようは転送するだけの職務があるってことだろうがな! FYIとか書いて起きながら、
対応必要なことばかり転送されてきますが。
なんかおかしいと思ってたわ。 そういうことか、なるほど。
うちのAM、かっこいいと思ってやたらと英語使ってくるから、FYIの意味も知らんのに使ってるアホがいる、って意味かと思ったわ。 >>767
いや、確かに意味わからず使ってるアホがいる。
FYIで来たメールなんて流し読みするだけなはずなのに、
良く読んで見るとやらなきゃいけないことが書いてあったりする。
最初に、メールの内容を要約して、これとこれをやってくれ!
って書きゃいいだけなのに。FYIで転送って。
職務怠慢としか思えないよね。
むしろFYIなんて書かなくて転送だけで良い。
FYIなんて書いてたら最初から流し読みの体で読むだろ。
意味わからずにFYI使ってみたいだけなんかよ。 >>770
もうねえべ…
恐らくこの後は…
覚悟したほうがいい
シートベルトとエアバックに、フルフェイスのメットも必要だべさ いまさらみなし労働制についてって。
しかもAMの殆どが今まで理解してなかったって。
HRのタイマンやん。
あんな常識も浸透してないってどんな会社だよ? 今までナアナアでやらせてたけど、労基署にでも入られたんじゃない? アホなA◯が多いからパワハラは多い気がする。
ハラスメントはすぐにHRへ!! って言うかパワハラなんてこのご時世あるの?
普通に考えてリスクのが大きくない?
超一流の会社でありえんでしょ(^。^)y-.。o○ |
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_ ム::::(;;゚Д゚)::| ジー
ヽツ.(ノ::::::::::.:::::.:..|)
ヾソ:::::::::::::::::.:ノ
` ー U'"U' 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) 外資としてはかなり原始的な会社だな。
AMの考え方とか旧態依然としてる。 うちのAMアホ過ぎる。
よくあんなんでマネージメント職やってるな。
コミュニケーション能力無さすぎる。 もう馬鹿、アホ。
肝心なことは対応してくれないし。
メールも意味わからんし。
FYIって何よ!? FYI=複雑なので、読めません、一応投げるね
でだ。問題はソ…おっと誰か来たみたいだ。 あの時あえて応募しなかったり、応募し遅れて締め切られたヤツなんぞ
本当に使えないゴミ人間
だが、今残っているのはそのゴミだけである (T人T) ナムナム ウエストはバイト(派遣?)なうえに田舎では一人で数県を回るらしい
数件ではなく数県な >>800
それで派遣なのか。
まあ楽しそうだけどな。 アメスピは? 売れてるし楽そう。
よく募集してるな。 /\___/ヽ
/ ::::::::::::::::\
| ,,-‐‐ ‐‐-、 .:::|
| .゙  ̄" |゙ ̄ " :::| なんだかよくわからないけど
| ` ' ::| ここに刷りマー置いときますね。
\ ヽニニ=' ::/
/`'ー‐---‐一'´\
/ ::::i ヽ
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 ̄_|,..i'"':, ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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.\\`_',..-i
.\|_,..-┘ アメスピもJT吸収か。
アメスピに行かなくて良かった。
526 名前:おさかなくわえた名無しさん@転載は禁止[sage] 投稿日:2015/10/12(月) 12:17:23.43 ID:pUCpmbN9
底辺ほどタバコばかすか吸ってる
貧乏なのにタバコ買う金はあるんだな
生きてる価値ないんだから早く死ねばいいのに
527 名前:おさかなくわえた名無しさん@転載は禁止[sage] 投稿日:2015/10/12(月) 17:51:26.30 ID:u7ES0+7r
>>526
喫煙厨の口癖「タバコこそ人生で最上の楽しみ」
この一言にこそ、喫煙厨がいかに底辺の最下層人種かってのが現れてるわなw
旅行にも行けない、買い物にも行けない、スポーツ観戦や音楽ライブにも行けない、美味しいものを食べにも行けないetc…
こんな惨めな最下層に堕ちるぐらいなら死んだ方がマシw 最近鬱気味。
違う意味で辛いな。
独り暮らしだとこの仕事キツイ。 かまいきれ
ねえよなぁ・・・
だれだよこのコンビ件数きめたアホは
おいおいって思うよね?
つまり会社がアホってことで
かなりヤバいよね
れんたい責任とれや! >>816
ありがとう!
お前もボーリングのPINにしてやろうか わしは…
わしははめられたんやぁーーーー
(´;ω;`)ウッ… もうKPIをSOMのアップ率だけにするべき。
今のKPIは手段の目的化が甚だしい。
結局、どうすればSOMがあがるのか本社も解っていない証左。
TMRを評価するのが目的じゃねーんだ。
売上、利益を上げるのがTMRの仕事。
そうさせるために評価という手段があるはずなのに、
一向にこの業界は科学的に、どうすれば、売上上がるかも、
どうすればTMRに売上上げさせる活動させられるかもわかってないんだ。
その結果手段の目的化のようなくだらない仕事が降ってくる。
仕事作る方は数字のマジックで、「これやればSOMあがりますよ!」
って言うだけ! どうでもいいじゃん。
適当で。
運もあるし。
別にAMもやりがいある訳じゃないし。 最上段やりまくったのに
鷲はSOMdobeですやん(´;ω;`)
なんでやねん データ見ながら注力する店決めて、それで仕事してるけど、
ちゃんとSOM上がってるよ。
どういうデータ見てるかは秘密だけど、
ちゃんと結果出てると感じるわ。 昨日の休日出勤手当と今日の時間外手当はちゃんとつきますか? 木木君、生粋のねらーなんですなあ。
ポテンションでねらーアピール乙www いや、全国会議であの発言はグッジョブ!
次は
大草原不可避www
とか盛り込んでほすい 中洲の夜を堪能しただけで満足です。
ナナミさん、気持ち良かったよwww >>821
誰に何をはめられたんですか?
もしその事実が本当ならしかるべき場所へ出るべきではないでしょうか?
社外の人にはめられたなら、きっちり証拠を揃えて出るべき場所へ。
車内の人間ならHRのホットラインへ。 目標設定いかんで達成未達成決まるんだから、
ボーナスに絡めるの本当に止めて欲しい。
目標設定にフェアを感じたことイママデ全く無い。 Cのチェーンで全然変わるのにそこは見ないのがおかしくね?
DとFが多けりゃSOM有利だし、逆にM・Lが多いと不利やんね。
セルフ住木もそうやん
こんなKPIじゃヤル気なくすやろ、まじ地域差ありすぎ >>833
数値が高いか悪いではなくて、期初からの伸長率だろ
その中で運と言えるのはLが廃業してFやDの新店が多くできることであって、逆に既存のFが多いと伸び代ゼロでアンラッキーだと考えるが
あとは仕事しないやつの後任はラッキーだな
仕事を認められる奴は総じてSOM高い所に配置されて高いことが逆にアンラッキーだと考えるから、まずは都心に行けるよう目立て >>837
いちいち宣言こんなとこでする必要ないやろww
脳味噌足りないんじゃない胃の科?
BATの話しろやぁ!!!!!!!!!!!!! >>839
だからなんだよwww
つかえなーからソーキだったんだろ?wwwwwwww
おまえみたいなお荷物が消えてよかったと思える今日この頃
どうせろくな再就職先もみつかってないんやろがぁww >>839
なんか言ってみろやぁwwwwwwwwwwwwwwwwww 無職だからここ見に来てるんじゃろ。
そっとしといてやれ。 >>840
去年、希望枠オーバーで退職できなかった私が通りますよwww
まぁ、確かに今考えると辞めてもげんし TMRの仕事内容じゃもうアウト。
年収上がる転職は同業もしくは、インセンティブの比重がデカイ業界位しかないね。
若ければこの限りでは無いけど。 若くても無理だろ、エージェントに面談に行った時に暗に言われたぞ
エクセルパワポ使って分析して提案できるか?って言われて納得した
エクセルも表を作成するためだけにしか使ったことないし、パワポも作り方わからん パワポ作れないとかw
会議同支店だよwww
ひでー営業所があったもんだな 脳味噌すっからかんのお前らの営業所程度のパワポはさすがにできるだろ
そもそも、営業所会議で自作のパワポあるか?
あっても報告用の表が一枚で、プレゼンとはかけはなれてるだろ
文章羅列して起承転結が無茶苦茶って言いたいんじゃないのか? 担当店舗増えまくったのに、前と同じやり方に戻して何がしたいの? 何がしたいって、グローバルにやった感アピールをしたい奴らがいて、そいつらにやった感アピールをしたい奴らがいて、そいつらに、、、
って誰かのオナニーの尻拭いだろ
優秀な人達であることは認めるが、いかんせんこの業界はMBA出ようがコンサル雇おうが理屈じゃない
だからオナニーの尻拭い ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています