さよなら!僕らのソニー
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http://toki.2ch.net/test/read.cgi/sony/1322405616/
1 :It's@名無しさん:2011/11/27(日) 23:53:36.14
さよなら!僕らのソニー (文春新書) [単行本]
立石 泰則 (著)
http://www.bunshun.co.jp/cgi-bin/book_db/book_detail.cgi?isbn=9784166608324
内容(「BOOK」データベースより)
ウォークマンに代表される「技術のソニー」ブランドはなぜかくも
凋落してしまったのか。それを解くカギは大賀、出井、ストリンガーと
続く経営陣の知られざる暗闘にある。そして、経営の失敗がいかに
企業ブランドに影響を与えるか、その恐さが見えてくる。
ソニーで起こっている経営問題は決して他人事ではない。 さよなら
ソニーをつぶした強欲資本主義者
ストリンガー中鉢仲川ども
よくもソニーを弱体化させて
てめえだけ億単位の給与盗る(ぬすむ)
許せネー
ソニーなんかつぶれてしまえ
ソニーブランド ← ×
ソ ー プ ランド ← ○
人事の藤田州孝やばくね
社外役員小林陽太郎の任期を延長した
内規破りの責任重いな 家電メーカーの業績が急速に悪化している。パナソニックとソニーとシャープが発表した2012年3月期の業績見通しによれば、
3社の赤字の合計は1兆6000億円を超える。常識的には経営破綻や企業買収・売却が起こっても不思議ではないが、
今のところ出ているのは、台湾の鴻海精密工業がシャープの筆頭株主になったぐらいだ。
「引責辞任」したはずの3社の社長はそろって会長などに残留し、後継社長はその子飼いだ。これで思い切った経営の転換ができるとは思えない。
誰もが口をそろえて「選択と集中」を唱え、人員整理を発表しているが、問題は労働者ではなく経営者の整理である。
家電は今やコンピューター産業
メーカーの社員に「何でこんなひどいことになったのか?」と訊いてみると、
答えはほとんど同じだ。「やるべきことは、社員はみんな知っている。経営者がやらないだけ」
2012.06.22
http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/35513
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