ソニーモバイル(苦しさ増すXperia) パート21

**It's＠名無しさん** · 2018/08/25(土) 01:49:44.46

パート番号が判明したので、これからは正常化しましょう。

前スレ
【ソニーモバイル】止まるんじゃねえぞ...
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/sony/1526444003/

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 08:42:24.79

お前らまたな！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 08:50:17.53

2020までの中期を聞かされるのか

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 09:35:05.06

おまいら実況すんなよ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 09:38:19.41

社内異動ないかなー
転職とか40超えると無いし

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 09:39:16.83

本当の社員なら大した情報がないことを知ってる

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 13:28:10.39

元気出していこうぜ
わいはやる気出たで

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 13:33:30.19

>>900
発表

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 13:49:50.08

あれで元気出たやついるの？
バカなんじゃないか

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 13:50:29.86

寺本自殺しろ！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 14:12:27.58

>>903
俺は元気でたよ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 14:14:16.38

やる気！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 15:43:23.92

人員の適正配置のことには誰も触れないの？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 15:49:49.98

そんな発表ないじゃん

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 16:04:53.31

本社の人間に穀潰しと罵られた

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 16:16:00.04

いかにここには外部が多いかわかるな

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 16:20:44.71

元気！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 19:09:33.29

悲壮感しか残らなかったな

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 19:26:28.34

そにぃ会長逮捕　まだぁ？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 19:50:07.77

リストラｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 20:10:54.52

嘘つけリストラなんか無いぞ
5Gの選ばれしエンジニア様だぞ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 20:41:07.14

社内募集の脱出組だけど、モバイル出社と言うだけで発言力なくなる

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 21:11:23.79

もうどこでもいい
募集あったらそこに異動するわ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 21:19:05.02

>>916
嘘バレバレの社外さん

**It's＠名無しさん** · 2018/11/19(月) 21:57:37.74

>>913
CFO たいほーが先な

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 12:41:05.76

ここは辞めた人が多いみたいね

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 13:33:08.82

お湯で温めた不味い昼飯食べて、食後に三省堂で立ち読みして、コーセイで新製品チェックしてた日々が懐かしいわ。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 15:22:17.79

>>918
いやそんなもんだよ。
そもそも社内募集がほぼ一方通行な時点でお察しでしょう。
モバイルに移るのは簡単。元いた部署で使えないから異動。つまりモバイルは格下。
もっと現実見た方が良いよ。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 16:23:12.75

無能の左遷先なのは周知だろ
知らないからモバにいるんだろうが

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 17:10:44.39

出れる社員から出て行くサイクル

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 18:16:27.01

>>924
いいね

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 19:06:52.69

>>921
W

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 20:25:58.19

>>926
ビル戻りたい

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 21:55:48.56

モバから他部署に出たから情報なんも入ってこないよ
結局なんの発表もなかったのか

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 23:04:29.41

5割カットだろ、人もリソースも。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/20(火) 23:18:48.24

>>928
箝口令

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 00:11:04.25

槙公雄

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 00:22:37.33

>>929
デマ乙
人員50%カットなんてあるわけないだろう

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 00:50:29.41

xz4は順調かい？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 02:36:30.03

>>932
人件費で言い換えればいいか？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 06:29:36.08

お、おぺっくす…

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 08:09:13.89

>>935
ひとべらし

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 08:23:40.93

給料半分でどう？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 09:19:31.74

>>937
置いて頂けてお給料半分も頂けるとは
有難や

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 09:26:25.49

品川シーサイドの前久しぶりに通ったけど、相変わらず出社時間ギリギリに来てエレベーター行列作って迷惑かけてるんだな

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 10:08:14.80

9時半出社とかいう無駄ルールやめればOK

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 11:07:11.12

平屋で働けばおけ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 12:14:58.33

>>939
コスト削減のためフリーアドレスで席が今の半分の数になったら会社に来れる人が減るので大丈夫じゃない？
そのためのテレワーク推奨ですしね。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 13:51:08.86

>>942
半分クビにした方が早くね？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 15:30:18.25

無能なやつほど、自分なら大丈夫と楽観的で、危機感も自覚も無い。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 16:20:54.62

>>940
モバイルとかいう無能集団やめればOK

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 20:23:35.27

海外は来週あたり解雇パッケージの案内でも出すのか？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 21:23:18.85

え、リストラ始まるの？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 22:34:59.68

>>947
売り上げ5割も落として無事な訳ねーだろ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/21(水) 23:19:25.34

発表あるとすれば年末から正月初めというのが過去によくあったパターン。
２月から応募開始して、５月末退職までなら割増加算適用ってところか？

一応労組への根回しや、予算計上、適用年齢、年齢・グレード別加算金テーブル等も
決めなくちゃならないからね。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 01:23:59.63

>>947
リストラは割り増し金など、たくさんお金がかかるので待っていてももうやらないみたいです。降格や工場への異動など、自主退職したくなるようなことは実行されると思います。本当にダメそうなら最終的には事業売却でしょうか。
今、残っている人はそこで頑張って黒字化するか、本当に嫌なら自主的に転職するしかないでしょうね。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 01:26:35.53

亀山寺本
金津園の公園でクビ吊れやwww

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 04:34:23.28

>>948
とときんが守ってくれる！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 06:23:32.00

海外だけでなく日本でパッケージ出せよ
もう就活始めてるからさ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 07:02:12.90

スウェーデンって何げに人斬りやすいんだよね
まだ日本の方が守られてる

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:02:30.42

守ってもらったところで明るい未来は無いね
そら、若手から辞めるわ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:02:42.49

>>954
ルンドとか何の仕事してんの今？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:06:37.88

>>955
若手やデキるやつから抜けてる
ここまで先の見通せる会社も珍しい

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:07:25.87

>>956
グローバル本社時代の間接業務とかアプリ開発とか
内製アプリは全滅状態だから、ルンドのその部門はそのままサヨナラ
でも東京も余ってるもんな

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:08:32.70

>>958
北京は？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:09:07.08

Lundの仲間からメールあったぜ
あちこちで部署ごとパージ

グループ内異動とか斡旋なく解雇されるとか

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 09:13:18.70

マネジメント経験ないと辞めても次の給与上がらないよねー

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 10:17:46.54

社内異動で出ていく人って沢山いるの？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 11:20:42.89

ソネット・メディア・ネットワークスの方が
待遇良かったりして

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 11:51:17.87

>>960
まああっちの文化上問題ないんだろ？それで

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 15:38:59.16

東大だった奴らは本社かアメリカ行っちゃったなあ。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 16:11:32.61

残ってるやつもいるよ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 16:38:08.29

>>966
なんで残ってるんでしょうね・・・

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 17:09:17.87

それはお察し

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 17:27:59.71

>>968
Kwak !!!

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 18:40:59.72

もう、ODMに作らせてソニーのロゴだけ貼ればリストラしても余裕だろ、

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 18:48:31.79

>>970
それで

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 19:50:04.10

リストラｷﾀ――(ﾟ∀ﾟ)――!!

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 19:56:47.58

開発力、設計力、ここ四年くらいで本当に弱まったよね

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 20:15:51.26

板復帰(OK!:Gather .dat file OK:moving DAT 645 -> 634:Get subject.txt OK:Check subject.txt 645 -> 643:Overwrite OK)1.83, 1.74, 1.82
age subject:643 dat:634 rebuild OK!

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 22:44:51.78

昇給とかグレードアップはどうなるの？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/22(木) 23:35:28.47

>>975
昇給はあるだろ
年収3万アップくらい

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 00:30:23.50

ソニーは昔、昇給の凍結がありましたが？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 00:36:58.89

>>970
正直それが最善だよな

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 02:25:47.51

>>969
中途や異動に大学名なんて関係ないからな。
残ってるのはよそで通用しなそうなのばかりだろ。

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 07:50:11.26

もうすぐ予算の時期ですね
OPEXカットを対外的に5割カットと言っても騒がれないのは本社のおかげか

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 08:15:06.87

ルンドお通夜モード？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 09:22:59.57

ルンドは12月くらいから「お前の仕事なくなりました、私も仕事なくなりました」って始まるんじゃね？
最悪なクリスマスプレゼント

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 11:22:52.18

この時期に異動や転職する人は内外的に印象よくないと思うよ
黒字化まであとちょっとだけ一丸で頑張っていきましょう！

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 13:02:57.26

>983
ツッコミどころしかないな笑

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 13:24:05.49

【何もしてないヤツはいきなりパニック起こす】　世界経済破綻　⇒　世界教師マⅰトレーヤ　⇒　ＵＦＯ
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1542853287/l50

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 15:01:06.88

>>983
上のやつはマジでこんな考えしてそうw

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 15:20:09.44

逆にこれは高度なdisりだから

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 15:45:14.90

冬のボーナス100万超えになりそうですｗ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 16:45:34.63

>>988
年一回しかないポーナスで100万円越えと言われても嬉しくないかもねw
ちなみに冬のボーナスって何？

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 17:10:25.38

ボーナスなんてあげるから社員が勘違いするんだよ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 17:24:04.93

>>988
ソニーモバイルに冬ボーナスなんかないんだよ、部外者さん

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 18:54:04.01

親会社のSIPSが横浜ってことは俺らが代わりに厚木行かされんの？

横浜に事業所を設けるのは、ソニーの子会社で業務用カメラなどを手掛ける「ソニーイメージングプロダクツ＆ソリューションズ」。
一眼レフカメラや放送機器向けのビデオカメラをはじめ、プロジェクターなどを含むディスプレー製品、メディカル関連機器などの研究開発を進める。

　新拠点は、ＭＭ２１地区・５４街区に建設中の「横浜グランゲート」を１棟借りて整備。東京・品川や厚木テクノロジーセンターに分散している事業の拠点化・効率化を図り、業務用と一般消費者向け技術の共有につなげる。都内の本社も移転する。

　県によると、横浜移転に伴う投資額は約１１３億円で、都内から新たに移る従業員数は約９００人。県の企業誘致促進補助金（投資額の５％）を利用する。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20181123-00031313-kana-bus_all
https://mm54.jp/facilities.html

ttps://mm54.jp/img/area/p3.jpg

ttps://koowa.co.jp/cp-bin/wordpress/wp-content/uploads/2018/03/YokohamaGG_01.jpg

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 19:16:07.99

>>991
ウンコ会社ｗ

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 19:43:38.74

ATG!ATG!ATG!w

**It's＠名無しさん** · 2018/11/23(金) 19:49:39.22

いやー買収元のところだろ