ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング 25
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>>288
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霊能者のサイトによく、誹謗中傷を書くと、名誉棄損・営業妨害で裁判所に訴えるぞとかいてあることがありますが、
訴えるということ自体が自身がインチキで霊能力がないことを認めていると日本霊能者連盟所属の霊能者たちと大笑いしたことがあります。
誹謗中傷は大歓迎です。 ソニーの事や過労死の事より、この奥さんが強い意志を持って夫の労働時間を証明した事が一番心に来ました。
故人のパソコンの記録や、LINEのやり取りを一つ一つ全て調べて、客観的に労働していたと思われるものだけを積み上げて行き、最終的に過労死ラインを超えている事を証明する。
聞いただけで、気が遠くなるような作業で、しかも故人の個人的なものを丹念に調べるのは本当に辛い作業だと思います。
私は両親が亡くなった時に、遺品整理をしましたが、とてもつらかったです。
個人的なやり取りを、調べるなんて遺品整理よりももっと辛いと思います。
しっかり調査するから任せてくださいと言っておきながら、数ヵ月寝かせてから、社内調査結果では問題無いと報告するなんて、本当に酷いです。
その数ヵ月間、奥さんはどんな気持ちで毎日結果を待っていたかと思うと、凄く腹が立ちます。
今回、過労死を証明できて良かった 【野球】不倫デートでロッテ契約解除の清田育宏氏がG・G・佐藤氏と練習 佐藤氏「野球をまだやりたいということ」 [砂漠のマスカレード★]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1624008246/l50
510名無しさん@恐縮です2021/06/18(金) 17:08:57.54ID:+7PJZwOV0
不倫解雇の元ロッテ・清田、先輩のYouTubeに登場し物議「復帰を狙ってるのか」 電撃出演の思惑に憶測飛び交う
https://npn.co.jp/article/detail/200014150 >>294
前3カ月間の時間外労働が約136〜265時間
136だと大したこと無くて、
265だとまあまあって思ってしまってる時点で、
麻痺してるんだろうな。 今まさにパワハラ受けてるんだけど、こういうのって労基署とかに行って相談すべきですか? >>296
コンプライアンスなんとかに通報しろよ。
ここに解決策があるとは思えんが? >>275
>>203
どこの事業所よ?
労基に通報すれば今はかなり仕事するでw
それやって労基に散々絞られてるところあるのになw
月末になるとフレックス使って残業調整させるマネージャーとかいまだにいるのよねw
残業しまくりの馬鹿のせいで課の残業がKTC超えたからって
大して残業してない課員の残業までフレックス使わせて減らそうとするような
違法すれすれの行為している業務管理できない無能マネいるでーw >>275
>>203
どこの事業所よ?
労基に通報すれば今はかなり仕事するでw
それやって労基に散々絞られてるところあるのになw
月末になるとフレックス使って残業調整させるマネージャーとかいまだにいるのよねw
残業しまくりの馬鹿のせいで課の残業がKTC超えたからって
大して残業してない課員の残業までフレックス使わせて減らそうとするような
違法すれすれの行為している業務管理できない無能マネいるでーw>>297 >>300
この会社の基準だとそのマネージャーは優秀w >>302
近々調査がはいります。
ここでマネージャとの信頼関係がなかったらやられますwww 69 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] :2021/06/24(木) 23:06:43.59 ID:smMOrdJ70
ナナシックスは誰と会話してんだ。また自作自演かw
さすがは犯罪者。
ルネサスの二重派遣のもみ消しに必死だなプゲラ >>303
じゃあ、お前ら、マネージャーに信頼してもらえるよう、頑張らないとなw こんにちは他社です
なんだかんだでここの職場は自由がありそうですね 正社員なら田舎の勤め先としてはマシな方でしょ
転職する気概もないんだから大人しく流された方が楽なんじゃないの そうだぞ。
奴隷はおとなしく主人のいう事聞いとけ。 周りでパチパチ会多くない?
異動、退職続出して残った方も無理やり >>292
やっぱりあのコンプラ通報制度窓口ってまったく役に立たないみたいですね。
知り合いの通報者が語ってました 数十年ぶりに覗いたが、ここって昔ホモスレだったよな?
大昔派遣で数ヶ月勤務したが、人間的に糞な奴多かった。俺が特に嫌いだったのは相原○一とかいうデブ。デブなくせに女にはデレデレして後輩には威喝して、趣味もスロットとか糞過ぎた。とういか他の奴等もスロットの話しかしない。それから転職して公務員なって十年以上。
会社大きくても工場ってこんな奴ばっかりなのかね。 公務員様は…というか派遣の方は覗きに来ないで頂けます?
貴方の会社のスレでも建ててくださいな。 会社辞める方向で考えてる。休職中だが傷病手当貰いつつ病気を治すよ。
でもただでは死なない。会社に復讐じゃないが、やるだけのことはやってやる。
労基も動いてくれるそうだし、弁護士にもお願いしたし、会社のやつら(特に上司名指し)に仕返ししてやる。
俺は間違ったことはしていないから正義だ。 正義ねえ…
釣りだったら釣られてやるから
一応耳に挟んでいて欲しい
正義は守るものであって攻撃するためのものではない
正義を履き違える様じゃ通るものも通らないぞ >>326
がんばれ。ここは第三者通報機関ホットラインに訴えてもまったく動いてくれないよ。ばかな担当者が時間稼ぎばかりして進展しない。うえからはそう指示されているだけなのが伝わってくる。しかも匿名と言っておきながらPC履歴から送信者を特定していた。まったく役に立たないというか対外的に企業としてやっているというプロモーション活動を表面的に伝えたいだけ。そこに糸筋の光を求めて訴えてもなにーーーーーーも変わらなかった。。結局労働者は弱者で親切にあかの他人を助けるなんて常識から考えればやらないのは当然。絶対に復讐してやるの心意気あっての労基とか弁護士とかで対処するのは大変ではあるが正解ではないかな。第三者通報機関ホットラインに通報する奴は会社側からみればただのクレーマー位の認識だから。 もう少しスマートに主張しないと
怒りに任せてたら揚げ足取られるで >>326
復職はおすすめしない。
したところで給与面で相当不利に扱われる。
ソニー健保の傷病手当金は他組合に比べてもかなり手厚いから、それを利用しながら次の道探した方がよっぽどいい人生送れると思う。 まあ、ここは基本、社員は使い捨てだからなあ。
君は使い捨てられただけだよ。
使い捨てる側になれなくて、残念だったね。 > > 私もxxさんは、ソニーLSIデザインのFPGAのポジションにいい方と思っていましたが、
> > お見送りだったのですね。
> > 残念ですが、一旦その結果がでてしまっていると私たちがどうすることもできません。
> > 今後、xxさんに合う案件が出てきましたらご紹介させて頂ければと思います。
> >
> > 宜しくお願い致します。 >>338
>お、基地外おじさん久しぶりだね
おまえのようなソニーのキチガイには敵いませんよ この会社は不倫に関して処罰的なものってありますか? 寧ろ、出世したから寄生虫(女)が寄って来たんだろ。 どこぞの製造部部長は単身赴任用のマンションに毎日違う女を連れ込んでいるらしいな。 こういう個人を特定できそうなこと書いちゃうとまずいんじゃない?
事実じゃない場合は確実に名誉毀損だし、事実でもプライバシーの侵害になりそう ななしっくすクン。賠償額いくらぐらいにすればいいかな。法廷での弁明楽しみにしてますわ。 暇になったらプラプラ歩いてき話しかけてきて駄弁るマネージャ何とかシて。
何のために机に仕切り作ってるのか全く考えてないアホ化と。
銅でもいい雑談バッカで仕事の邪魔されて迷惑そうなのもお構いなしだしw >>365
港区の派遣会社が、九州に引っ越してソニーにつとめたら、年収500万出すわとか失礼なことしか言わない上には中途採用しないので。 >>366
文章が池沼臭いな。
こういう地雷は排除するのが鉄則。 部署によるとしか
転勤経験ある社員はトータルで半分くらいじゃないかな?
個人的には多い方だと思う
あくまで一個人の意見 >>373
九州圏内なら良いんだけど東北には行きたくなくて応募するか迷ってる >>374
東北に無期限転勤になるケースは相当稀だとは思う >>374
今は次々送り込まれてる
東北と九州のシャッフル 北海道に行きたいんだけど、何処に入社すればいいかなw 長崎でコロナ発生している噂は本当になんでしょうか。何にも上層部からは聞いていませんが。コロナこわいのできちんと公表してほしい。 >>366
それ、麻生ヒューマンじゃね
麻生太郎と関係あんのか? おじさん相変わらず無関係なこと貼りつけて頑張っとるね
働いて金を稼いだらどうなの? 負け犬がキャンキャン吠えてんだろ。
やらせとけやらせとけ。
通り魔殺人とかやられるよりゃマシだ。 東北とか行きたくねーなー
ここ数年やたらと採用ハードル低く求人出してるけど、九州圏内限定で面接の時交渉してみようかな そーいう奴は派遣か請負で来てね。
つーか、条件出せる立場か? >>387
派遣だとこの会社クソ給与安いんで、何で働くのか理解できない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています