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私は、あなたの思い込みの中にだけある業務。
私は、あなたの中年の日の心の中にいた業務の幻影。
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http://lavender.2ch.net/test/read.cgi/company/1501763996/ 野副さんが正しかったんだろう。
ニフティは秋草さんの肝煎り Everything on the Internet
PC携帯は山本会長の出身母体 Human Centric Intelligent Society
どちらも延命しただけだったな。
不採算事業になるまで延命し、腐ってから手放して喜ぶのは逃げ切り老人。
何も知らず行き先も破棄され、腐った事業を背負わされ人生が狂わされるのは若手。
老人天下である限り、同じことの繰り返し ニフティーは、古河財閥御曹司のこだわり
今でも腫れ物に触る感じ・・・ 間接部門
運動部
フロンターレ
の大リストラ希望
金を稼がない連中は切るべし
営業やSEに職種転換してノルマを与えればOK
耐えられずに勝手に辞めてくれる >>949
SIは既に終わってる。
ここ数年商談の小口化が急激に進行していたが、
子会社吸収後さらに加速した。
プロダクト価格が10分の1になり、SI費も10分の1に。
クラウド化により価格が100分の1になり、SI費も100分の1に。
クラウドに行くとリプレースも無いしな。
今の原価ではどこかで崩壊する。 これから首切り合戦が始まるぞ
アッラーアックバール
人事は早く自害しとけ >>938
さそうのドクター論文見たことある人いる? 首切りとイスラム教は関係ないよ。
そういうのやめようよ。 携帯部門から幹部社員が何人か本体に流れてくるんかな >>962
ありがとう!タイトル見ただけで下らなさそうな論文 働き方改革で労務管理が面倒くさくなったのか、大量にSPが量産されてるね >>966
スピリット必須だから残業代管理が楽になる >>969
> >>966
> スピリット必須だから残業代管理が楽になる
まじ????? 会社としては一日8時間働く人を3人雇うよりは12時間働く人を2人雇ったほうが安上がり
働き方改革で仕事のできない人は生活残業させないように強引に定時に帰らせて
仕事のできる人はSPにしてSPの給料増分以上に仕事を押し付ける戦略なのだろう
SPはM手前でMちらつかせれば深夜残業させたい放題、パラハラもし放題 >>973
そんなことなら、出世しなくて良いって思う人が増えてしまうんじゃないか?
あと、賃金のわりに仕事キツいなら、学生から今以上に敬遠されるとかもありそうだよね? 若手がすぐSPという事にはならんから、残業代も無くなって安すぎる給料とクソみたいな仕事、労働環境に直面する若手もさらに辞めるでしょ。 もうすでに辞めようかと思ってるけど、転職サービスの面談逝ったら年収100万は落ちるってぇの
ほんとこの会社入ったの失敗だったわ。 るみーごの撮影した女子の合コン前写真素晴らしいな
友達多ければ広まってそう >>976
エンジニア?なら、給料は上がるよ。普通は。
あと、転職エージェントとか求人媒体とか経由すると
企業側は100万以上もの紹介料を払わなくちゃいけなくなる。
当然、そのぶんを回収しないといけないから、初年度の給料は下がるよ。
ブローカー経由しないで直接応募したほうがいい。
というか、俺の会社おいで。 職を大幅に変えたい場合は下がる
まぁそんな人は少数か でもまだ20代なら、そもそも職の将来性も考えた方がいい
定年後も需要があるスキルなのかどうか
職を変えるなら、20代がリミット・・ >>979
どんなに疲れていても健常者というだけで
眠ることも赦されぬ厳しい現世よなぁ... >>976
JR東日本とか37歳まで募集してるし、川崎市なんて40代でも正規職員に応募可能な枠があるよ
探せばもっとある
転職エージェント頼みはもう古いよ 自分で探さないと
昔と違って中高年の正社員募集が増えてるからね >>973
8時間働く2人と派遣1人12時間が正解 ハゲタカファンドか中華か。
人生終了
Fujitsu putting mobile phone business on the block
https://asia.nikkei.com/Business/Companies/Fujitsu-putting-mobile-phone-business-on-the-block
Funds : Polaris, CVC
Makers : Lenovo, Hawei, Hon Hai 500万台も減ってれば無理だろう。良くここまで延命したな。
Living Dead Centric Society.
平成23年度 約800万台
平成29年度 約310万台
http://pc.watch.impress.co.jp/docs/news/sankeibiz/1076671.html >>978
>>982
すみません、ありがとうございます。
でも、エンジニアじゃなくて、ここで叩かれてるコーポレートの社員なんですよ・・・・川崎市見に行ってみるかなぁ >>989
> >>978
> >>982
> すみません、ありがとうございます。
> でも、エンジニアじゃなくて、ここで叩かれてるコーポレートの社員なんですよ・・・・川崎市見に行ってみるかなぁ
じゃあ、優秀でしよ >>981
でも、前に書き込まれてたけど、新川崎のシャトルバスみたいな光景はどうかと思う >>986
国内は少子高齢社会で人口減少してるんだから仕方がない。 >>971
精神論でモノを言うなと言う癖には
資料作らせる時は魂込めろと意味不明な会社 なんで博士論文が日本語? 東工大なら博士は普通英語じゃないの? >>989
営業だったらいいのにねー
アリさんの引越センターとか、大東建託の飛び込み営業とか、
これから営業に転身したら? 人事は社内では偉そうにしてるけど
一歩外に出たら転職価値なくて死ぬよ。
だからいまのうちに自殺しとけ。 >>997
よくしってるなーと思ったが
流通のひと? 1000だったら年内にあほ通あぼーーーーーーーーーーーーーーーーーん このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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