【言論封殺】ネイティブキャンプ【やめろ】6
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●ここで自由な本音の議論をしましょう。●そして情報を交換し悩みや疑問をぶつけあい、削除の恐れなく存分語りましょう。
●会社関係者はここは出禁です。ここで妨害しないで広場で工作してください。
※英語力の自慢、英語学習の具体的な議論はスレ違いです。他スレで存分やってください。 サイバー上で殺害をほのめかして相手を畏怖させるだけで犯罪要件は満たすそうだぞ。
これは脅迫を受けた本人でなくても見つけた人が通報しても警察は動くんだぞ。 >>324
俺は316じゃないけど、警察はそんなヒマじゃないと思うよ。 日本の社労士の話を聞けたよ。
給料から罰金を控除するというのは日本では今は零細な企業でも法人登記しているところはあり得ないってさ。
セブで訴えるには給料明細を少なくとも二人分、そして社会保険以外の控除が罰金である旨の本人の証言が必要だろうということだった。
自分はNCで3年在籍していたから大学生の講師だった大学生は何人も知っているし全然難しいことはない。
これだけをやりに行くわけだは無いので時間がかかるけど情熱を傾けてやるつもり。
今度行くマンツーマンの学校でもNCの実態を話して広めてみる予定。
来月から暑くなるらしいから気を付けるわ。 英会話のスレなんだけど話題が労使関係問題になってるw もっと違うところに情熱を傾けた方がいいのでは。こんなクソみたいな所に時間を割くのは勿体ない。 >>331
本気で戦うつもり?
君の戦略じゃ勝てるわけないから、
今回はフィリピンという国がいかにクソかということを理解する良い旅になるだろうね
それから戦略を練り直すことになるだろう
幸運を祈るよ 釣りだと信じたい……。
日本人として恥ずかしい……。 俺が聞いたとこによるとNCの講師は給与が高いらしいぞ
QQからの移籍組も結構いるが、皆待遇がNCのほうがいいと言ってるけど?
学生講師か英語力に問題ない?
大騒ぎして間違えてたら恥ずかしいよ 警察が忙しいとか暇じゃないとか心配しなくていいよ。
サイバー警察というのはこうした案件の為にいるんだから仕事は早い。
まあ、1ヶ月くらいは待ってやれよ。
名前や身分は明らかになるだろう。
会社関係者だったらスゲエ面白いことになる。
不正を指摘した会員の殺害をほのめかしたんだから大騒ぎになるよ。
ネット民が大喜びだ。 >>331
ごめ
NCを3年やってたのですね
人として終わってますね
二度と戻ってこないでください
NCに問題はないと思いますが、せいぜい迷惑かけない程度にしてくださいね >>338
ネタだと信じたいけど、一応マジレスすると、殺害予告に見えてるなら相当ヤバイよ。頭が悪すぎる。 >>340
同意
この頭悪い連中をみて日本人ってこうなんだと思われたくない 社員はQQからの引き抜き堂々と白状しちゃっていいのかな
はっきり言うがその行為も決して褒められたものではない
引き抜かれた会社の損害と引き抜いた講師の給与激減の損害
会社はまだしもだまされた講師は哀れすぎて顔も見れない 社員さん、使う用語が会社目線だからバレてますよ 戻ってくるだの移籍組だの (ワッチョイ 23bd-0aB1)
こいつDMMスレのスレ主 >>344
講師も働く会社の選択の自由があると思うが?
強制労働者じゃあるまいし、優秀な講師は待遇の良いところに移って当然だろうが
良いか悪いかは別として旧日本式の終身雇用制度なんてもはや日本でも機能してなかろうが >>344
講師も働く会社の選択の自由があるんじゃないか?
強制労働者じゃあるまいし、優秀な講師は待遇の良いところに移って当然だろう
良いか悪いかは別として旧日本式の終身雇用制度なんてもはや日本でも機能してなかろうが
業界初心者が慣れてきたところで、待遇が良い会社に移ることは悪いことなのか?
雇用主に競合がいることで業界が健全化し競争をもってサービスが向上していくんじゃないか? 付け加えるなら、働き場所なんていくらでもある。日系だけでも、レアジョブ、DMM、QQ、Kimini、NC、小さいところを数えたら星の数ほどあるだろう
オフラインのスクールを入れるならもっとだ
これだけの働き場所がある中で、移籍するなと考えるほうが無理があるだろうし、講師も会員も居心地の良い場所を自由に決めればいいんじゃないか? フィリピンの労使問題に情熱を傾けるか。。。
世の中にはいろんなヤツがいるんだな。。。 待遇悪くて講師が逃げたら、即売り上げに直結するしね。
私がレギュラーで受けてる講師は贔屓目抜きで優秀だと思うけど、
とりあえず彼女は辞めていない。
NC は底レベルの待遇じゃないんだと思う。
レッスン中に待遇やら詮索したことないから、あくまでも想像だけど。
ただ自宅ベースの講師が、ギャラが安すぎるってこぼしていたことはあったな。
彼女は講師歴が10年以上のベテランで、オフラインでもビジネスマン向けに高収入を得ていたようだ。
確かに指導は上手だったけど、新人キャンペーン期間が終わったら辞めてしまった。 このスレの情報から察するに
それ程休まずに毎日オフィスで働いていて
予約もたくさん入るような講師には悪くないんじゃないかな >>338
君は一度病院で診てもらった方がいいよ。 ちゃんと働けばちゃんと稼げる
しかし、ちゃんと働かないのに賃金が少ないと喚き出すのがフィリピン人よ
喚いて、嘘をついて、困らせて少しでも仕事をせずにお金がもらえれば彼らの勝ち。
現実はそんなもんよ。 普通に休まず真剣に仕事をしてそこそこ予約があれば見合った収入を得るがシフトをコロコロ変えて受講者に迷惑をそこそこかける学生や子持ちにとってはその逆なんだろう。
って当たりの話だが、その事をハッキリさせずいい事ばかり記載してる求人広告は酷いな。
契約すればこっちのものと考えてるNCは本当に悪知恵が働く会社だな。
だからと言ってセブまで行って講師の為に何かをするつもりなんて毛頭ないし、ハワイやバリ島で遊んだ方がよっぽどいいと思うけどな。
早く店じまいになれば皆幸せになれるのにw 最初にクレカ登録するのまじでなんとかなんない?引き落とされて気づいたわ。 >>359
退会忘れ狙ってるからねー
しかしトライアルでクレカ情報登録はリスキーだ。普通の会社であれば問題無いのだろうが何されるかわからんのが怖い。 会費を払ってもレッスンが取れないスクールって、これをなんと呼べばいいの?
アルバイト講師が働いてもイチャモンつけられて給料貰えない、
これをなんと呼べばいいの? 会社の宣伝文句や買収された比較サイトを見れば
スゲエいい会社だと勘違いするだろうねぇ。
価格ドットコムで会社をヨイショすればコイン貰えるらしいねえ!
本当のことを書けば貰えないのかよww >>355、>>356
社員が火消しに必死だなww
しかもネットカフェとauスマホから書き込んでるw
オフィスから書けよ、隠蔽工作か?
たいへんだなあw >>363
全然社員じゃねーけど。
auとポケットwifi だけど何か?
WIMAX入らない所はauなんだけどな。
クソキャンプの社員だなんて傷ついて立ち直れん。慰謝料請求しないとww やっぱり、給与から差っ引かれているみたいだね
ちょこっとだけ聞いてみたが、パート講師は欠勤一回で150ペソ
フルタイムは厳しくて380ペソ、でフルタイムは2日休めば380×2=760+500ペソ
で1260ペソも引かれるらしい。。。 犯罪だからねそれ。
厳しいとかいう性質のものじゃない。 民法第1条第3項(基本原則)解説
趣旨
本項は、民法の基本原則のうち、権利の濫用の禁止を規定しています。
権利を行使したり主張したりする場合は、いかに権利があるからといって、みだりに行使したり主張したりしてはなりません。
これはどういうことかというと、いくら形の上では権利があるとはいえ、実際にその権利を行使することが不当な目的によるものであり、社会的には妥当性を欠くような場合は、その権利の行使は認められない、ということです。
このため、権利があるからといって、どんな理不尽な要求でもできるわけではありません。 民法が何だか分かってないw
労基法は民法じゃない。
違反すれば刑事事件になり強制捜査を受ける。
業務停止や罰金も打撃だが、消費者の信用が棄損され会社はつぶれる。 労基は立ち入り調査権もあるし、一旦目をつけたら違反には無慈悲に対応しますね
フィリピンの労基がどうかは知らんけど で、セブにはいつ行くの?
知り合い?の元講師は協力してくれるかな?
約束っていう概念がゼロだし人を裏切っても全く悪気が無いから。モニターと実際会うとそのギャップに驚いた記憶がある。
行く時は報告してくれよ。 フィリピン人は敬虔なカトリック信者なので、嘘をついても神様に謝れば
それで許されると思っているからな。
仕事だとそこそこちゃんとしていても、友人として待ち合わせをすると、平気で何度も
2時間遅れて来るのがフィリピン人。言い訳はいつもトラフィックジャム(交通渋滞)。
この辺りの感覚は、実際にフィリピン人と現地で接してみないとわからない。 >>373
そうそう、2時間遅れてきてもフィリピンターイム!!だもんな。
渋滞もそうだけど親が病気になったからってのもいたな。金持ちの男と付き合ってる女はちゃんとしてたぞ。
日本に来ると皆でもてなすけど当たり前だと思ってる輩だらけ。日本人はお金出してくれるから使わなーい!だってw >>374
しかもフィリピン人のやっかいなのは、2時間遅れるならそう言えばいいのに、
もうすぐつく! ってテキストを送ってくることなんだよ。
2時間あったら他にいくらでもできることがあるのに、もうすぐつくからそこで待ってて、
と言ってくるから、時間がマジで無駄に消える。
だからフィリピン人と約束するときは、常に相手がドタキャンした時のプランBと、
2時間遅れてきた時のための時間つぶしを、用意しておかなければならない。 >>375
アホみたいにSMモールのスタバ前で2時間待ったな。 俺がいなかったから帰ったって嘘ばっか。あれ以来、ピーナの見方が変わった。 GHPEIが講師どころか色んな部署のスタッフも緊急募集しとるやん。業務拡大? それともスタッフが辞めて足りない? ここって講師の給料を欠勤があることを口実に一部しか払わないって本当なの?
日本でも飲食店等であったよね。
もうよっぽどブラックなところでしかやらないだろ日本じゃ。
そんなんじゃスタッフは集まらんよ。 欠勤してもペナルティ無しじゃ、フィリピン人が欠勤しまくりになってまわらないんだろう
仕事に対する意識と文化が全く違う
日本じゃ珍しいが、フィリピンでは普通 フィリピン事情はまったく疎いが、日本では就業規則に罰金制度が明記されていて、双方合意があれば必ずしも違法とはいえないよ。上限規制はあるけどね。 >>381
就業規則より法律の方が優先されるんだけど。
フィリピンにどんな労働基準法があるか知らんけど常識的に違法だな。 フィリピンにも厳しい規定の労働法があるよ。
日本より厳しいくらいの労働者保護が謳われている。
罰金と相殺して給料を減額してはいけないなんて当たり前過ぎでは? 誰かが言ってたけど相当なペナルティがないと好き勝手に出勤欠勤早退遅刻やりたい放題になりそうだな。
でも罰金で相殺されそうな状況は異常だけどそれでも残る不人気講師もここに残るメリットがどこにあるんだろう。
日本にいるフィリピン人も使いづらいって聞いた事ある。やはり遅刻欠勤当たり前であの中国、韓国人、黒人より難しいらしい。
早くNCのシステムをちゃんとした企業に売り払って真っ当な運営をしてもらいたい。 講師への懲罰的な罰金の徴収が好ましくないことには完全に同意する。
しかし、そのことによるコストダウンは受講者も低廉なサービス料金という形で享受しているわけだ。
講師の待遇改善のためにレッスンの対価をより多く負担する用意があるということでよろしいか?
講師の待遇改善を主張するのであれば、それによる費用は負担する用意があるとはっきり意思表示する必要があるだろう。
無数に存在する「不都合な真実」の一例、というわけだ。 >日本にいるフィリピン人も使いづらいって聞いた事ある。やはり遅刻欠勤当たり前であの中国、韓国人、黒人より難しいらしい。
フィリピン人より英語の下手くそが、フィリピン人を批判するな。
どうみても、遅刻欠勤より英語ができない方が致命的だろう。
フィリピン人は多分日本人は英語を覚えなくて大変だと愚痴をこぼしているだろう。 >フィリピン人より英語の下手くそが、フィリピン人を批判するな。
問題はフィリピン人にあるのではない。
そのようなフィリピン人に英語学習を完全に依存しているバカな日本人の問題だ。
日本人の英語問題を日本だけで解決できない事に問題がある。 >そのようなフィリピン人に英語学習を完全に依存しているバカな日本人の問題だ。
日本で先生に何かを学ぶ時、その先生に問題があっても生徒は不平を言わないものだ。
多くの場合、先生に問題があっても生徒がいちいち不平は言わないものだ。
それなのにフィリピン人の先生の批判をするお前らは
英語が話せない以上に、その行為が日本の恥じだ。 >そのようなフィリピン人に英語学習を完全に依存しているバカな日本人の問題だ。
そのフィリピン人は日本人に搾取され、いくらもらっているか知っているのか。
お前らが払う金が現地の人に渡るのではなく、その何分の1しか渡ってない。
おまらもフィリピン人を搾取している一味だ。
お前らがフィリピン人抜きで英語学習ができれば、お前らだけで問題は解決するだろう。 >>390
サラリーマンも会社に搾取されてるっしょ >>340
殺害ではなくても脅迫と読めると思うよ?
316の>セブの浜辺に打ち上げ〜なんて思い切り脅迫じゃん? >>390
何をそんなに熱くなってんだ。NC講師の待遇なんかどうでもいい。NCは気に入らねーけどな。 >何をそんなに熱くなってんだ。
いくらももらっていないフィリピンの先生を批判するのはおかしいだろう。
NCは気に入らねーければ、お前らがフィリピン人抜きで英語学習ができれば、
お前らだけで問題は解決するだろう。
NCの幹部に言うべき事だろう。 >>394
Are you serious?? That doesn’t make sense.
ここで騒げば講師の待遇良くなるんかい?
講師本人がそんなに嫌であれば辞めるだろうよ。不平不満があるのに辞めないんだから部外者が口を挟んでも仕方ないだろ。
だったらセブに飛んでいって面倒見てやれや。
NCの幹部ってww そう言えばセブに行って元講師の給与明細がどうのこうの大騒ぎしてた方はもう行ったのかな? 愛するフィリピン姉さんをいじめる奴が許せない。
このスレの書き込みはこれにつきる。 転職前にブランク出来て英語やりたいんだけど
家庭の事情とかで留学はできないから
ここ使おうかと思ってるんだけどあり? とりあえず誰かと英語で喋りたいならありだと思う
ただ、本気で勉強するなら、毎回違う講師って不便だと思うから同じ講師を取りたければ予約(有料)が必要になる
月額だけで自分にあった講師探しやすいのはNC
自分にあった講師を探すためにも予約が必要なのが他社 >>398
このスレ見れば自ずと解るでしょ。
無しに決まってんだろ。
他探した方があなたの為ですよ。
入会は勝手だけどね。 >>399
何でお前がHPに書いてある事をアピってんだよ。本気で決まった講師で勉強したら他社の倍の金額になるじゃねーかよ。
スタッフか? コインを10000円分くらい買えば同じ人とレッスンできるよ。
でも人気講師(レッスンの効果が出る講師)は一週間前に予約しないと埋まってしまうよ。
基本料金だけで思うようにレッスンするのは不可能。
毎日が休日の引退老人だけ可能。 >>399
良い講師は予約しないと取れないからNCは最初から詰んでる
他社は良い講師の予約も容易にとれるし単価もNCの半分以下ですむ
真実はこれ
嘘はだめよ社長さん ピーナにとって結局日本人は金づるでしかないのがわかる記事
http://www.mag2.com/p/money/408287 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:7bff9ed63942b4cd01610d20b2c06e65) 広場のトピ主の文面が似てると思うのは気のせい? 妙に丁寧で。 >広場は英語学習に関する意見交換場所です。サービスやシステムの不具合に関する質問、ご要望は お問い合わせ
までお願い致します。
なんで急にルールを変えたんだよ?
本当のことを公然と書かれると都合が悪いので変更しましたって正直に書けよ。 これ以上本当のことを書くと退会させるぞってメールで脅された人も過去にいたよね。
本人が広場で書いてた。
何の問題も無い理路整然とした意見だったよね。 >>392
文字だけ見ると、心配してるように見えるから脅迫でもないでしょう 同じ講師は取れないですね。
前回なんで取れたんだろう? >NCさんの教材でよくできていると思うものについて情報を共有したいです。
>私は実践発音と文法のShort conversationがとても好きです。
>実践発音はまさに実践的でためになり、文法は講師の方とRole playで盛り上がれるので気に入ってます。
>皆さんのおすすめを教えてくださるとうれしいです!
スタッフが閑古鳥の広場をテコ入れしてるからお前らも書き込めよ 今すぐレッスン見たらオッサン2、3人しかいねーしw. 本当に280人も出勤してんのか? 怪しさ満載だ。 >>413
予約するとだろ。
フリーでは100%無理。
同じ講師とレッスンするだけで金がかさむ仕組み本当にキャバ経営者の発想。
予約でなく指名にすりゃいいのに。 予約しなきゃ取れないんだったらもういいです。
いつでも取れる講師はほとんど能力のいまいちな残りものという感じですね。 >>415
間違えなく君より能力高いけどね
言葉は勉強じゃないよ
習慣だよ でも3点代の講師のレッスン受ける度胸ないわw
ピーノでも2人いるな、こいつらなんでこんなに一点もらってんのって感じ
名前は書かないでおくが 稀に残ってる講師がいてもまさに残りカスだよね。
英語の力も教授能力も無い。
もしうたい文句通り講師が十分いたらざれも取らないレベルの講師。
よく迷惑省みず講師やってるよなあ。
まあ、貧乏だから福祉ってやつか。 確証ないんだけど、講師に写真かスクショ撮られたかもしれん。国名は伏せる。めっちゃビビった。そんな経験ある人いる…? お互いにスマホで撮ってるよ。
インスタに載せてる。 >>421
え、オフィスじゃない人だと普通に撮るもんなの? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています