復活するためにやらないといけないこと挙げてけ [転載禁止]©2ch.net

**It's＠名無しさん** · 2015/01/04(日) 15:47:45.56

1.aiwaブランド復活
｛aiwa歴代ロゴマーク
それぞれのロゴの採用期間
初代AIWAロゴが～1991.8、2代目aiwaロゴがそこから2003.1まで、
最後の／＼＼＼／＼はソニーに吸収された2003.2～ http://i.imgur.com/ZXXETfG.jpg
2.Sonnetブランドでもう一度白物家電をやってみる(冷蔵庫、レンジ、洗濯機)
3.韓国samsungや中国シャオミと変わらぬ安物の安い値段のxperiaを出す
4.VAIOを自分の会社に戻す
5.中韓にもう技術を渡さない。　　もう中韓には支社しか置かない
6,made in chinaをやめてpanaみたいにインドネシア生産やguみたいにカンボジア生産、または国産にする

ほかにある?

**It's＠名無しさん** · 2015/01/04(日) 19:17:53.00

ソニー解体…

**It's＠名無しさん** · 2015/01/04(日) 20:06:45.19

ランドセル

**It's＠名無しさん** · 2015/01/04(日) 21:58:39.24

>>2
復活できてねーーー

>>3
は？　　おもろいな　それ

**It's＠名無しさん** · 2015/01/05(月) 20:29:48.54

金融以外を切り捨てる

**It's＠名無しさん** · 2015/01/07(水) 09:08:21.63

ステマは北に外注

**It's＠名無しさん** · 2015/01/19(月) 15:41:53.33

故障をへらせ
消費者は愛想つかしているぞ

**It's＠名無しさん** · 2015/02/01(日) 20:43:29.12

手配

**It's＠名無しさん** · 2015/02/05(木) 20:58:09.34

課定例

**It's＠名無しさん** · 2015/04/03(金) 22:43:34.23

清算

**It's＠名無しさん** · 2015/04/04(土) 01:06:11.76

他がやらないことをやる
パネル不要のＶＲテレビとか
既存のメガネやコンタクトに組み込めるウェアラブル素子とか
コピーロボットとか

**It's＠名無しさん** · 2015/04/04(土) 17:26:39.07

コンプライアンス違反者をリストラスルこと

**It's＠名無しさん** · 2015/04/05(日) 14:42:21.62

国外逃亡

**It's＠名無しさん** · 2015/04/05(日) 15:49:59.58

お祈り

**It's＠名無しさん** · 2015/04/07(火) 12:51:44.77

転職

**It's＠名無しさん** · 2015/04/11(土) 10:40:15.87

経営陣の刷新しかないだろう

**It's＠名無しさん** · 2015/04/12(日) 08:52:14.88

Sex

**It's＠名無しさん** · 2015/04/12(日) 16:31:29.51

一度倒産してリセット

**It's＠名無しさん** · 2015/05/23(土) 17:02:12.92

ぶっ壊す

**It's＠名無しさん** · 2015/05/23(土) 17:49:50.46

スマホやめて他の全てに専念する

**It's＠名無しさん** · 2015/06/10(水) 21:24:42.69

無い(とっくに手遅れ)

**It's＠名無しさん** · 2015/06/10(水) 23:09:52.07

いっぺん死んで、ジユモンヲトナエル

**It's＠名無しさん** · 2015/06/14(日) 00:34:09.52

>>18
ゲーム事業がそれやって再度債務超過決めてるぞ

**It's＠名無しさん** · 2015/06/27(土) 00:38:59.01

ソニー職務給「ジョブグレード制」採用で、ほとんど全員年収カットへ
http://www.mynewsjapan.com/reports/2161

ソニーが、約10年ぶりに新処遇制度に移行し、2015年7月から給料を改訂する。
同社は11年前の2004年、一般社員全員に「グレード制」を導入。
「役割と報酬をリンク」「降格もアリ」と成果主義をうたっていたものの、
運用上は年功序列が維持されてしまい、再度、同じ趣旨の改革に追い込まれた。
今回も、同じ轍を踏まないのか。「ソニー、管理職比率を２割に半減」
（『日本経済新聞』2015年4月5日付）などの記事を読むと、
管理職を半分も降格する大胆人事で急激に人件費を削減するかのように見えてしまうが、それは嘘。
管理職クラスの下のほうを、新たに作った非管理職ランク（I5）に横滑りさせ、
名目上は降格だが、実質の給料はほとんど下がらない仕掛けになっていることがわかった。
【Digest】
◇ジョブグレード制で賃金カット「しょうがない」
◇11人の課に「課長」が8人
◇若手と中堅は、ほとんどステイ
◇非管理職クラスの賃金水準を引き上げた矛盾
◇統括課長に33歳抜擢、「20代にも高い報酬出せる」
◇10年間、給料が下がらなかったソニー
◇執行役員で年俸3千万、平井社長は3.5億
◇統括部長もエコノミークラスで米国・アフリカ出張　
◇追い出し部屋「そこまで来てるオマエが悪い」論
◇早期退職支援条件、割増退職金は10年で半減

**It's＠名無しさん** · 2015/06/29(月) 00:25:23.28

岩澤、朝からソファーでゴロゴロするなよ。
このバカジジイ。
だから、息子もバカ息子。

**It's＠名無しさん** · 2015/06/29(月) 00:49:07.64

>>22
へんじがない、ただのしかばねのようだ

**It's＠名無しさん** · 2015/06/29(月) 17:44:37.84

スマゲー業界を独占しゃえば良かったのに遠慮した頭の悪さ
スマホにコントロール部を脱着で付ければよかったの携帯ゲームに
留まったのが判断違い

**It's＠名無しさん** · 2016/08/30(火) 18:53:12.89

だな

**It's＠名無しさん** · 2016/08/31(水) 21:09:12.65

そうか

**It's＠名無しさん** · 2016/09/04(日) 13:22:30.91

いろいろ

**It's＠名無しさん** · 2018/03/04(日) 10:00:08.78

早くモノ送れやカス

**It's＠名無しさん** · 2018/03/11(日) 17:47:29.24

僕の知り合いの知り合いができたパソコン一台でお金持ちになれるやり方
念のためにのせておきます
グーグル検索『金持ちになりたい鎌野介メソッド』

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