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【違法】綜警常駐警備(株)【超ブラック】
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0001ブラック
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2012/06/15(金) 15:44:29.75ID:05bYRWN4O
ＡＬＳＯＫの常駐警備部門を全て担当する子会社。
36協定の形骸化が原因で、過労死が裁判で認定された居酒屋和民、日野自動車。
それ以上に形骸化した36協定で、今も過重労働を強いているブラック企業。
仮眠無しでの33時間連続勤務の非常識、不道徳。パワハラ、圧力異動などその暗闇は深い。
0321名無し
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2016/03/16(水) 16:57:38.04ID:0QA4n3By0
あげ
0322就職戦線異常なし@ななし
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2016/05/24(火) 17:28:22.90ID:KNYWJksW0
SPA(5月31日号)
やりがいの搾取　薄給、、、etc.
ALSOK が実名で叩かれている！！！

薄給で長い残業やってやっと20数万　心身の健康にも悪影響がある
そんな記事だった

2ch以外でも悪いことは拡散中。
0326検索したらヒットｗ
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2016/07/24(日) 02:17:26.99ID:y8gWoYPr0
何とここにもスレがｗｗｗ

どんだけ在るんだよ。
0327スレが沢山あるｗ
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2016/07/24(日) 02:32:51.27ID:y8gWoYPr0
就職板
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ） Part16 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1457446988/l50
ALSOKの過労死への姿勢が怖い【ブラックの極み】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1454274358/l50
【常駐】 ＡＬＳＯＫ東京 【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1461505390/l50
【常駐】 ＡＬＳＯＫ千葉【連盟】 [無断転載禁止]©2ch.net
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1464955085/l50

転職板
綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）ってどうよ？ その９
http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/job/1410832664/l50
0328326
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2016/07/24(日) 07:33:31.41ID:ItEO34rH0
https://youtu.be/TS8A_zPlAY4
比較的警備会社の入れ替わりが激しい
現場の１つ。
現在はテイケイ・アシマ(埼玉県)・アラコム
が入っている。
ただし、２０１６年１１月７日(月)からは
一気に平和になる。
0329安い物件ｏｒ高い物件
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2016/07/25(月) 20:24:44.12ID:T/8iHNSu0
>>328
単価安い現場じゃないの？
テイケイやアラコムが入ってるとそう思ってしまうｗ
0332名無しさん
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2016/08/13(土) 19:54:13.99ID:eKqfOLDs0
待機時間が拘束時間問題解決した？
0333名無しさん
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2016/09/08(木) 23:22:52.25ID:98CUCMET0
社員が労基署に通報でALSOKが摘発される

来るべきものが来たな
これで前例が出来た
ALSOKでも例外ではないってことだ
https://www.rodo.co.jp/column/6842/

ブラック企業のレッテルがベッタリと貼られたな
0334名無しさん
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2016/09/09(金) 08:22:12.38ID:KgPLVzw70
違法な時間外労働をさせた理由として、
同社は人手不足を挙げている。交代要員がおらず、
時間外労働で対処せざるを得なかったという。

ワンポストで交代要員って無理だろ
0335名無しさん
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2016/09/09(金) 08:30:13.47ID:wCexLaG30
アルソックの勤務形態はワンポストのみのではありません。
その他の事業所での人員補充が不十分だったものと思われます。
0336ALSOK
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2016/09/10(土) 19:22:30.76ID:tjnQYszI0
>>333
何とＣＳＰセントラル警備保障労働組合のＨＰにＡＬＳＯＫ摘発の
ニュースが載っていましたｗ　

ＣＳＰセントラル警備保障労働組合ＨＰ
http://csp-uni.com/
0337ALSOK
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2016/09/10(土) 19:22:30.96ID:tjnQYszI0
>>333
何とＣＳＰセントラル警備保障労働組合のＨＰにＡＬＳＯＫ摘発の
ニュースが載っていましたｗ　

ＣＳＰセントラル警備保障労働組合ＨＰ
http://csp-uni.com/
0338名無しさん
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2016/09/13(火) 06:29:16.88ID:LWqKbjTV0
静岡・浜松労働基準監督署は、違法な時間外労働をさせたとして、警備業のALSOK静岡㈱（静岡県葵市）と同社代表取締役を労働基準法第32条（労働時間）違反の疑いで静岡地検浜松支部に書類送検した。

　平成27年３～４月、同社は、労働者1人に対し、時間外労働に関する労使協定（36協定）で定めた1カ月当たり80時間の限度時間を超えて違法な時間外労働をさせていた。時間外労働は３月が90時間30分、４月が99時間30分に及ぶ。割増賃金は適切に払われていた。

　同社で働いていた労働者が同労基署に申告したことから調査を開始し、違法な時間外労働が発覚している。違法な時間外労働をさせた理由として、同社は人手不足を挙げている。交代要員がおらず、時間外労働で対処せざるを得なかったという。

平成28年7月15日送検
0339ブラックランキング
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2016/09/18(日) 19:01:01.85ID:014yf/Va0
■■ブラック就職偏差値ランキング（２０１７年最新版）■■
７５　　ｼｬｰﾌﾟ　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　ﾜﾀﾐ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信、ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ、ﾆｭｰﾄﾝ、ｾﾌﾟﾃｰﾆ等)　
　　　　東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS]　 ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN]　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ 　
　　　　学情　ジェイック　竹書房　秋田書店　学習塾、予備校講師 　やずや　
７４　　ｵﾝﾃｯｸｽ　先物取引[外為証拠金取引]業界　浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等)
　　　　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ
７３　　SEL　MST　大創産業　中央出版系列(ELBEC等)　丸八真綿　ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ]　ｼﾞｬｽﾃｯｸ
７２　　大塚商会　ｱﾋﾞﾊﾞ　ﾊﾟﾁﾝｺ業界　ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ　ﾃｸﾉﾌﾟﾛ[TECHNOPRO]　　　　
　　　　消費者金融　TV番組制作会社　零細出版社　編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ　ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ　
　　　　東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　
７１　　再春館製薬所　外食産業(ﾓﾝﾃ別格)　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ(販売職)　ｱﾙﾌﾟｽ技研
　　　　富士火災　ﾌﾙｷｬｽﾄ　富士ｿﾌﾄ[FSI]　王子製紙 　内外美装
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)　引越業界(ｻｶｲ等)
　　　　綜合警備保障[ALSOK]　MKﾀｸｼｰ 　信用金庫
６９　　生保営業　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社　ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
　　　　人材派遣、業務請負業界(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ、ﾌﾙｷｬ別格)　
６８　　宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格)　ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外)　小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業、家電小売業界別格)
　　　　ｵｰﾋﾞｯｸBC　ｺｱ　陸運業界(ﾔﾏﾄ、日通等/佐川別格) 　
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　OA系販売会社　富士薬品　伯東　ﾆﾁｺﾝ　ｾｺﾑ[SECOM]
６６　　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５　　旅行代理店(JTB、HIS別格)　日本食研　USEN　伊藤園　ﾒﾉｶﾞｲｱ
６４　　早稲田ｱｶﾃﾞﾐ-　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　ｱｲﾌﾗｯｸﾞ　TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ)　東光電気工事 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ　ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
６３　　印刷業界　SE(下流/下請/独立)
６２　　OTC-MR　通信系教育業界
６１　　ﾛｰﾑ　住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等)　交通ﾊﾞｽ業界
６０　　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界　下位ﾘｰｽ業界
0340暴走制止不能です
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2016/09/28(水) 11:59:58.95ID:kxyDhqmy0
本社からしつこく電話かかって来て
競技場に一人吸いとられた
10月の残業は殺人レベル
あと一人は死人が出るだろうな
吸いとられた隊は警備品質下がるしな
本来だったら人員補充してからか
補充の見込みが立ってから
新規受注するのが常識だよな
0341名無しさん
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2016/09/28(水) 18:35:32.75ID:vZtfh5Mh0
オリンピックだのイベント警備だの言っても
現場がこれじゃねえ
10月はじゃなくて人員補充があるまではしばらくキツイまま
これじゃ二人めが出てもおかしくないよ
0342暴走制止不能です
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2016/09/28(水) 20:08:39.92ID:4TsLFHxf0
これ、会社だけがウマウマで
社員にとっても顧客にとってもいいことなし
0343安全委員会
垢版 |
2016/10/01(土) 13:13:19.78ID:MIMRXqR10
死亡警報発令中
死亡警報発令中
死亡警報発令中
死亡警報発令中

二人目注意 二人目注意 二人目注意
二人目注意 二人目注意 二人目注意
二人目注意 二人目注意 二人目注意
二人目注意 二人目注意 二人目注意
0344ALSOK
垢版 |
2016/10/06(木) 19:51:25.94ID:B14tRMQR0
ＡＬＳＯＫの階級

　警備士　　上級警備士　　警備長　　上級警備長　　警備司令補　　
警備司令　 警備司令長　　警備監　　警備司令監　 警備司令長監
0348名無しさん
垢版 |
2016/10/14(金) 14:32:14.10ID:FmInSTuo0
人件費削減、人手不足で一時的に業績が良くなるが それは一時的なことで、人員不足は労務環境の悪化と警備品質の低下を招く。
一旦悪化して低下したものをもとに戻すのは一苦労だ。
人員補充せずに「これからはちょっと利益上がるぜー」とか思っているとすれば
ちょっと頭足りない。
0349名無しさん
垢版 |
2016/10/14(金) 14:34:35.34ID:FmInSTuo0
電通立ち入り調査
違法な長時間労働あれば行政処分
0353カトク別動
垢版 |
2016/11/06(日) 12:32:35.56ID:qJZNY8ET0
11月は「過労死等防止啓発月間」

電話相談を実施します
　　「過重労働解消相談ダイヤル」（無料）を全国一斉に実施し、過重労働をはじめとした労働条件全般にわたり、都道府県労働局の担当官が相談に対応します。
　　　実施日時　　　　 ：　11月6日（日）　9：00　～　17：00　
　　　フリーダイヤル　：　０１２０（７９４）７１３（なくしましょう　長い残業）
0357都市伝説は都市伝説
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2016/11/15(火) 09:41:26.24ID:g1LFbwLs0
>>356
出たー！！都市伝説坊ｗ
0358名無しさん
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2016/11/18(金) 03:06:48.00ID:QweK/Bm/0
会社の成り立ちとか社員が知らないとか
読んだんだが、あれなんか意味ある？
意図が不明、何が言いたいんだか？

人いないのに臨警に協力しろって意味か？
だとすりゃまず人増やせ
0360z
垢版 |
2016/11/20(日) 22:20:01.73ID:nSUN8wW/0
web.archive.org/web/20161117123504/www.nhk.or.jp/kokokoza/radio/r2_shigotoreal/archive/shigoto_19.pdf
0361就職戦線異常なし
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2016/11/21(月) 11:00:00.58ID:RArbx+Rn0
社員の突然死を繰り返し
改善の兆しを見ない
ALSOKはサイコパス集団なのか？
0362就職戦線異常なし
垢版 |
2016/11/21(月) 13:56:18.44ID:Fgo8ewtt0
なぜ過労死は繰り返されるのか？

《大きくなったら、ぼくは博士になりたい。そしてドラえもんに出てくるようなタイムマシーンを作る。ぼくはタイムマシーンにのってお父さんのしんでしまう前の日にいく。そして「仕事に行ったらあかん」ていうんや》

　小学校進学前に、父を過労自死で失ったA君が小学1年生で書いた作文だ。
0363名無し
垢版 |
2016/11/29(火) 03:40:26.62ID:pSyjycfV0
訃報欄と訃報回覧廃止の効果について思うことがある

最初は過労死者や突然死者の隠蔽工作だとは思った

訃報欄が廃止されて２年位たつだろうか
もう突然死んだ社員の話など聞かなくなった
そして社員のなかに「過労死(突然死)」と言う認識が薄れ消えていく

どんなに残業しても過労死(突然死)と関連付けられる社員が少なくなりほぼいなくなる

次に起こることは容易に想像がつく

長時間の残業は定着し過労死(突然死)者は増えていく

そして訃報欄は廃止されている
訃報の回覧も回らない
次に来るのは過労死(突然死)者増

由々しき事態だ

何人も死んでいく
そして隠蔽される

しかしそれは長くは続かない
やがて反動が来る

そしてALSOKの黒歴史として記憶に残る
03642017
垢版 |
2017/01/01(日) 13:10:21.56ID:LIBX2p/X0
経営者が「人としてやってはらないこと」

労基法関連過重労働により過労死・過労自殺を招いてしまった

過重労働による睡眠不足で社員が第三者を巻き込んだ大事故を起した

上記のような事柄について、労働局・労働基準監督署はその労基法違反に対して書類送検も辞さない。
0365う
垢版 |
2017/01/03(火) 03:53:29.24ID:Ip+5jLDf0
新・ﾋﾞｲﾝの心得(ﾋﾞｲﾝ１０ヶ条)


１ 一切のﾌﾟﾗｲﾄﾞを捨てよ、夢を捨てよ、希望を持つな。

２ 現場で顧客や通行人は神様と思え。どんな理不尽な扱われ方をしても怒るな。自分の分を弁えよ。

３ 給与は全て生活費の他、老後の貯蓄に宛てよ。車や家など欲しいなどと考えるな。立っているだけのバカの持てる代物ではない。

４ 現場には自転車で行け。雨が降ろうと槍が降ろうとバカみたいに自転車のみをこぎ続けよ。電車を使いたいなどと贅沢を言うな。上司の命令とあらば北海道から沖縄まで喜んで急行せよ。

５ 女性と目を合わせるな。自分と目が合った女性がなんと思うか鏡をみてよく考えよ。一般人からしたらﾋﾞｲﾝなど制服を着た変質者でしかないことを胸に手を当てて考えよ。

６ ﾋﾞｲﾝは勤務中に便所を使うな。常に紙おむつを着用せよ。大便をする時は決して音を立てないようにせよ。ﾋﾞｲﾝの排便ほど汚い音はこの世に存在しない。

７ 休日はボランティア、地域活動に勤しめ。バカ面してつっ立っているだけの自分が、一応の生活を送れてる幸せを思え。

８性欲は一人で慎ましく処理せよ。ﾋﾞｲﾝが性犯罪など起こせばそれほど惨めなことはない。

９ 自宅警備員といっしょにされるなどと文句を言わず立て。一般人からしたらどちらもバカ丸出しの存在だから心配するな。似た者同士仲良くせよ、

１０ バカが見栄を張って嘘をつくな。ﾋﾞｲﾝの頭の悪さが言葉から滲み出ていることを忘れるな。バレて恥をかくだけである。

以上ﾋﾞｲﾝの心得を１日５回は復唱すること
0366名無しさん
垢版 |
2017/01/05(木) 20:12:33.21ID:LiXrxrwr0
三越伊勢丹が労働時間短縮に動き出した
従業員にも評判がいい
http://www.asahi.com/sp/articles/ASK124GYTK12ULFA001.html

さて、ALSOK はどうするのか？
時短にシフトするのか？
それとも、今までのどおり、１・２・３・死 アルソック のままで行くのか？
0367名無しさん
垢版 |
2017/01/05(木) 20:49:32.19ID:LiXrxrwr0
１・２・３・死 アルソック
0368転職活動せよ！１
垢版 |
2017/01/07(土) 09:20:06.79ID:36UIFC/u0
ブラック企業からホワイト企業に転職したんだが、違いを書いていく
http://world-fusigi.net/archives/8526545.html

ブラックからホワイトに転職した結果がすごかった！
http://www.scienceplus2ch.com/archives/5322371.html

【驚愕】ブラック企業からホワイト企業に転職した結果ｗｗｗｗｗ
http://college2ch.blomaga.jp/articles/173256.html

ブラックからホワイトに転職したら違和感が半端ない
http://alfalfalfa.com/articles/159495.html


ブラック企業からホワイト企業に転職したんだが、違いを書いていく
http://world-fusigi.net/archives/8526545.html

ブラックからホワイトに転職した結果がすごかった！
http://www.scienceplus2ch.com/archives/5322371.html

【驚愕】ブラック企業からホワイト企業に転職した結果ｗｗｗｗｗ
http://college2ch.blomaga.jp/articles/173256.html

ブラックからホワイトに転職したら違和感が半端ない
http://alfalfalfa.com/articles/159495.html 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)
0369名無しさん
垢版 |
2017/01/08(日) 18:53:10.91ID:DrSkhsRt0
警備業界のせこい儲け方について解説します
警備会社から人員削減の話が出たら要注意
それは警備品質の低下です
人員削減しても料金変わらず品質だけ低下します
一ヶ月の例で説明します

警備先名称：「平成第一ビル」とします
警備員在籍数：8名
昼は正面玄関や駐車場、検品窓口、館内巡回、役員フロア入口警戒などでを警備しています
夜になるとビルの出入り口は通用口を除き全部鍵がかかります
夜(18時～翌9時)はオンラインで警備システムが作動して無人になります
こんなに早く閉まるビルはないと思いますが分かりやすく日勤だけで解説出来るようこうしました

日勤(午前9時～午後6時)
→労働時間：8時間 休憩：1時間
１日の警備員稼働数7名
(1日：8時間×7名稼働＝56時間)×30日＝1680時間 ←これが一ヶ月の総警備時間になります
この時間は警備員をあてて埋めなければなりません
埋まらなければそこは無警備箇所になるからです

一ヶ月1680時間を在籍8名が交替で警備したら
1680時間÷8名＝210時間/一ヶ月

一ヶ月一人当り210時間です
法定労働時間は173時間ですから
210時間－173時間＝37時間
37時間の残業という計算になります

さて、ここからが問題です
せこい警備会社の儲け方
警備品質を落とし料金変わらないというやり方です
さっきの一人当り37時間の残業という状態から警備会社がまた人員削減を言い出すことがあります
0370名無しさん
垢版 |
2017/01/08(日) 18:53:51.84ID:DrSkhsRt0
こんなことを言ってきます
「他で人手が必要で隊員１名を人事異動します。その分は残った隊員でフォローしますので大丈夫です」

うっかり了承すると警備品質の低下になります
警備料金はそのままなのに、です

先ほどの計算に当てはめてみます

警備箇所は変わらないので一ヶ月の総警備時間1680時間は変わりません
警備員在籍数は1名減り7名になりました
警備員の一人当りの労働時間はどうなるでしょうか？

1680時間÷7名＝240時間
法定労働時間の173時間を引いた一ヶ月の残業時間は67時間になります。

これくらいの残業時間になってくると隊員の休日は減り睡眠の時間も減って
隊員は肉体的にも精神的にも疲労が溜まり注意力は落ちます
その結果居眠りや事故の原因になります
警備料金は変わりませんが隊員が一人減ることでこういった弊害があり要注意です

警備会社からすると隊員が一人減った分はボーナスや福利厚生費の支払いがゼロになりその分が売上になるわけです
経費は抑え警備料金はそのまま入る為どうしてもそういうことをやりたがります
警備品質は低下するんですけどね
警備料金はそのままなのにだよ
0371オレダヨ！オレ！名無シダヨ！
垢版 |
2017/01/10(火) 19:53:42.30ID:xdJ8tyyk0
ID:754100**//8541200>>警備.岡山.評判.口コミ.求人.給料.事件.行政処分.柔道部.窃盗.逮捕

　誰か物凄い勢いで答えてくれませんか？
　天満屋グループの警備会社:山陽セフティに入社してすぐ辞めた人から聞いた話なんですが、天満屋以外の他のグループ会社はボーナスも退職金も無いって聞いたんですが本当ですか？
その人は入社前にボーナス(賞与無し報奨金という寸志が5万程度...にもかかわらず求人には 賞与年2回と堂々と出している...)も退職金も無いことを全く聞かされておらず、あろうことか会社が行政処分中で社名を公表されていることも入社後 同僚から教えられたそうです...
　
　クチコミ
　http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/okiraku/1475210934/
　山陽セフティ
　http://www.sanyo-safety.com/
　岡山県ホームページ
　http://www.pref.okayama.jp/page/detail-101874.html

　もしボーナスも退職金も無いのであれば日雇い労働者といっしょですよね、メリットってありますか？ 健康保険だけですか？
早急な回答を求む！(((((((( ；ﾟДﾟ))))))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙｶﾞﾀｶﾞﾀﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
0372名無しさん
垢版 |
2017/01/12(木) 13:09:36.89ID:bcm8zIkJ0
高知龍馬空港の施設警備員はどこの会社？あくびして摺り足で歩いてるぞ

やる気ねぇの？
0374名無しさん
垢版 |
2017/02/24(金) 02:17:04.72ID:cRbfLxBe0
基準下回る残業時間でも過労死認定命じる 名古屋高裁
2月23日 19時00分
過労死について、国が基準とする残業時間を超えていなくても
認められるかどうかが争われた裁判の２審で、名古屋高等裁判所は
「基準の時間に達していなくても死亡は業務に起因する」として１審の判決を取り消し、国に対して過労死と
認めるよう命じました。
愛知県安城市の会社員、三輪敏博さんは仕事が忙しくなる中でうつ病
になり、その後、平成２３年に自宅で心臓疾患の疑いで突然死亡しました。

妻の香織さん（３９）が、長時間労働による過労死と認めるよう求めま
したが、労働基準監督署が認めなかったため、妻が、この判断を取り
消すよう国に求める訴えを起こしました。

１審の名古屋地方裁判所が、去年３月「業務と死亡に関係は認められない」として
訴えを退けたため、妻が控訴していました。

２３日の２審の判決で、名古屋高等裁判所の藤山雅行裁判長は
「男性の時間外労働は、過労死の国の基準の１００時間に満たない、
月およそ８５時間だったが、それだけで業務と関係がなかったと言い切ることはできない。
男性には心臓疾患やうつ病があり、病気がない労働者の１００時間を
超える労働に匹敵する過重な負荷を受けたと認められる」と指摘して、１審の判決を取り消し、国に対して過
労死と認めるよう命じました。
0376暇つぶしにｗ
垢版 |
2017/03/20(月) 13:43:05.70ID:W1XnfK/k0
警察の階級を綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）に当て嵌めてみました
こんな感じで合ってますか？↓


警察庁長官　　→　　警備司令長監 （代表取締役会長）
　　
警視総監　　→　　警備司令監 （代表取締役社長）
　
警視監　　→　　警備監 （取締役専務 ＆ 取締役常務）
　　
警視長　　→　　警備司令長 （取締役 ＆ 部長）

警視正　　→　　警備司令 （本社、本部次長 ＆ 本社課長）

警視　　→　　警備司令補 （本社課長代理、本部課長 ＆ 本部隊長）
　　
警部　　→　　上級警備長 （本社、本部係長 ＆ 現場隊長）
　　
警部補　　→　　警備長 （本社、本部主任 ＆ 現場副隊長）
　　
巡査部長　　→　　上級警備士 （本社、本部係員 ＆ 現場熟練隊員）
　　
巡査　　→　　警備士 （本社、本部係員 ＆ 現場隊員）　　　　　　　　　
0377ブラック企業は我慢する価値無し
垢版 |
2017/03/23(木) 14:31:25.84ID:DpzRqteP0
>>371
ってかそんな会社は入って状況が分かったら直ぐに辞めるべきだ
いつまでもしがみ付いてる奴の気がしれないわ
0378名無しさん
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2017/04/10(月) 18:59:50.27ID:66+tkaS40
『『ALSOK』という大手ブランドに守られながら、安定した生活を送ろう。』

当社はテレビCMでもお馴染みの警備業界大手【ALSOK】グループの一員。【ALSOK】に対しては警備というイメージが強いかもしれませんが、実は企業のフロント業務も多数担当しています。

今回の配属先となるのは、東京駅・大手町駅近辺のオシャレなオフィスビル。人柄を重視した採用を行うため、「人と話すことが好き」「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば、経験やスキルは一切問いません。

入社後は研修を通して、身だしなみやマナー、受付・電話対応をはじめ、AEDの使い方や緊急時の応急手当など、【ALSOK】ならではの内容を習得することが可能。研修終了後もOJTを通して細やかにサポートします。
0379名無しさん
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2017/05/08(月) 20:20:12.13ID:lgBdS2+X0
ヤマト運輸が一万人増員
ここも見習えよ
0380age
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2017/05/13(土) 21:48:56.92ID:d4naPipS0
来日中のＩＬＯ（＝国際労働機関）の事務局長が、「“過労死”は悪い意味で世界中に知られている」として、働き方改革に期待を示した。

　１１日、塩崎厚生労働相らと会談したＩＬＯのガイ・ライダー事務局長は、日本テレビの単独インタビューに応じた。

　ＩＬＯ、ガイ・ライダー事務局長「ＫＡＲＯＳＨＩ（過労死）という日本語は、悪い意味で世界中に知られています」

　ライダー氏は、過労死につながる長時間労働について、日本政府と連合、経団連、三者の合意で改善を目指す点は評価した。また、残業時間の上限を設けることについては歓迎したものの、最大で月１００時間未満とすることには「国際的にみればまだ長すぎる」と述べた。

　そして、「政府や企業は、より多くの人が働けるようにするべきで、今いる労働者を長時間働かせることに未来はない」と提言した。
0381上智退院
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2017/05/29(月) 22:29:38.94ID:cBqUqOaj0
加害者の名前は、井出拓人 ALSOK常駐警備(株)

千葉県市原市有秋中学校いじめ自殺事件で検索

http://www.nhk.or.jp/kokokoza/radio/r2_shigotoreal/archive/shigoto_19.pdf


千葉県市原市の市立有秋中学校（下原正規校長、生徒数７０５人）３年の女子生徒（１５）が１３日、いじめを示唆する遺書のようなメモを残して自殺していたことが、１６日までに分かった。
市原署は、いじめを苦にした自殺の可能性があるとみて、調べている。
　同署などによると、女子生徒は１３日夕、自宅の裏の木にロープのようなものをかけて、首をつって死亡した。女子生徒の自室の机の中に「あいつらは絶対許さない」などと書かれたメモが残されていた。
※遺書の内容
　『ヒドイ　最っっっっ低―。死のうと思っても、こわくなってしまう。早く楽になりたい。あいつらは絶対に許さない。復讐（ふくしゅう）してやる。今までどうもありがとう。さようなら』
　通っていた市立有秋中によれば、女子生徒は、小学生のころから同級生にいじめられており、中学に進んでも、同級生の男子生徒４、５人から、机の表面に「死ね」と書かれるなどのいじめを受けていたという。
同校は、これまで学級会を開いたり、いじめていた男子生徒と別クラスにするなどの対応を取っていた。
　下原校長は「（彼女が）２年生の３学期にはいじめがなくなったと思っていた。その後もいじめが続き、自殺したのなら、いじめを見落としており、無力感と責任を痛感している」と話した。
同校では、１６日朝、緊急の全校集会を開いて生徒に悲報を伝えた。
［毎日新聞２０００年１０月１６日」
0382ヤマトは一流企業だし
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2017/08/20(日) 21:39:43.85ID:iuZCdo7S0
>>379
ここは増員したら儲からなくなるからやらないだろうよ
0383名無しさん
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2017/08/21(月) 19:45:09.79ID:Z+FPyEJo0
全然求人こねーよ糞が
もう疲れたよ
0385名無し
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2017/08/21(月) 22:23:46.63ID:hD6vDI6C0
>>384
求職者じゃなくて人事その人の書き込みじゃねーの
0387名無し
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2017/08/22(火) 12:37:21.60ID:dn63yDHE0
こんなクソ過疎スレに期待すんなよ
0388ちみちみ
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2017/08/22(火) 14:08:30.63ID:+wymkfk80
詐欺師が
人騙す出すオーラ感じる
0389ちみちみ
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2017/08/22(火) 14:09:14.39ID:+wymkfk80
このスレ
詐欺師が
人騙す時に出すオーラを感じる
0390名無し
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2017/08/22(火) 22:19:39.19ID:C9xY939I0
給料上げれば人来るよ
0392名無しさん
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2017/09/07(木) 16:33:02.45ID:acHi9K3S0
０
0393当然の事だけどなｗ
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2017/09/10(日) 08:47:17.00ID:VZ6AIXgW0
>>390
それは言える
0395阿瀬川孝治
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2017/09/25(月) 02:25:25.34ID:/qBKe8EK0
汐入メンタルID23761の高橋裕之を汐入メンタルデイケアで受け入れなさい
これは院長命令です。
0397名無しさん
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2017/09/30(土) 09:46:02.65ID:mjFKlM5w0
○○ぬ○○○○る○○○ぽ○
0399名無しさん
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2017/10/02(月) 18:08:47.77ID:mCy6ZTOw0
今日も監視ご苦労様です
0403様々
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2017/10/20(金) 16:51:28.33ID:lhBbLENL0
アホしかいないし高圧的になる
居づらい環境
0404ボラギノール
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2017/10/22(日) 17:18:12.72ID:vtM/L/iY0
選挙行ったか？？？
残業100時間容認のア〇政党なんかに入れんじゃねーぞ
0405名無しさん
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2017/10/22(日) 17:21:50.51ID:n+kYQTYJ0
今回も入れたい所無かったのでスルーした
0407名無しさん
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2017/10/25(水) 17:51:46.56ID:Es3Wq2nu0
ブラック企業
読み方：ブラックきぎょう
別名：ブラック会社

一般的に、労働法の規定する範囲を逸脱したような劣悪な勤務環境や過酷な労働を強いる企業の総称。

一般的には、「ブラック企業」について明確な定義があるわけではない。
典型的なブラック企業の特徴に挙げられる要素として、サービス残業や休日を返上しての作業は当然という考え方、
上意下達で朝令暮改の体制、パワハラ、従業員の心身の健康に対する配慮の低さ、などが挙げられることが多い。
労働環境が劣悪であるため、短期間での離職率が高いなどの傾向もあるとされる。


＜新語時事用語辞典＞
0408さかき
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2017/10/30(月) 23:24:49.46ID:MP2wrrxH0
警備隊で会社の方針に反するのがいると全員に最低の評価がつくんだってさ
0412ALSOKの階級
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2017/11/08(水) 19:41:30.19ID:2T4eB8kt0
綜合警備保障 (ＡＬＳＯＫ）

綜合警備保障 (ＡＬＳＯＫ）の旧階級

　警備士　 　先任警備士　　警備先任長　　　警備士長　　警備司令補
警備司令　　警備司令長　　　警備監　　　　 警備正監

綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）の新階級
（２０１６年４月から変更）

　警備士　　上級警備士　　警備長　　上級警備長　　警備司令補　　
警備司令　 警備司令長　　警備監　　警備司令監　 警備司令長監


警察の階級

巡　査　 　巡査部長　 　警部補　 　　警　部 　 　警　視
警視正 　 　警視長 　 　警視監 　 　警視総監
0413おっぱい最高！！
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2017/11/17(金) 14:09:31.78ID:AYT7WWMl0
ALSOKのオッパイちゃん↓
http://i.imgur.com/FUyb0SE.jpg


サオリンの隣がイイ乳してるｗ
0415名無しさん
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2017/11/23(木) 20:00:02.43ID:zUE+xpVL0
糞
0416名無しさん
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2017/12/08(金) 02:36:30.86ID:iMcXF3hd0
今日も長時間労働で疲弊しながら働く社員がいる
過労死ラインスレスレか超えるほどの残業で衰えて行く
入院するか下手すれば出勤するはずの日に出勤しない
部屋に行ってみれば布団の中で死んでいる
こういうことを何度も繰り返し改善の意思はない

中堅幹部はその下の社員が死んでもなんとも思わず働かせる
働かせるほど給料は高くなる

中堅幹部はその給金で家族を養い子供を育てる
社員が死ぬほど働き入院するかもしくは死んでしまう
そういう状況を褒め称えるかのように給金か支払われる金で家族を養う

社員が入院し死んでしまってもヘラヘラしていられるヤツらが
給料が上がっていく

その給料で家族を養い子供を育てる
その子供は社員が入院し死んでしまったことで育った子供だ
着ている服も車も家も社員が入院し死んでしまうような状況を放置して
もらった給金だ

この世のカス
0417良田沙保里
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2017/12/28(木) 23:47:32.36ID:lhGn4d4x0
明日はALSOKか

いなげや社員の過労死、遺族が提訴

首都圏が地盤の食品スーパー、いなげやの男性社員（当時42）が過労死したのは、会社側に安全配慮義務違反があったためだとして、両親が27日、同社に約1億円の損害賠償を求めて、東京地裁に提訴した。

都内で記者会見した代理人弁護士によると、男性は2011年11月から同社の志木柏町店（埼玉県志木市）に勤務。14年6月に店舗を出た直後に倒れ、脳梗塞で亡くなった。さいたま労働基準監督署（さいたま市）は、長時間労働が原因だとして16年6月に労災認定した。

男性の両親は長時間労働の実態調査や再発防止策などを求めて同社と交渉したが、回答が得られなかったという。両親は弁護士を通じて「労災が認められた後も、なおまともに遺族と向き合ってくれない会社の対応には、憤りを持っています」とコメントした。

同社は「訴状を確認していないためコメントは控える」と話している。
0418名無しさん
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2018/01/02(火) 09:28:12.27ID:+bvpgiVD0
ホントくだらん商売だよな
0419名無しさん
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2018/01/22(月) 09:16:50.39ID:SsKMFJWk0
オリンピックはこのままでは
平和の祭典ではなく過労死の祭典
0420名無しさん
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2018/01/23(火) 09:45:35.04ID:BZ4bn4hn0
ボランティア頼りだから
警備員なんかに金出したくないだろうな
0421名無し
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2018/01/25(木) 17:54:05.32ID:0QdIipyi0
中沼、警備隊の女子と電車通勤してるけど彼女？いつも手握って見つめ合ってるからわしも声かけづらくて寝たふりw
この前なんか抱き合ってるのみて、こっちが恥ずかしくなったわ
昨日、今日も一緒だったwwバレないように気を付けろwww
去年から目撃してたから
中沼？他にいいオトコいないの？
男が男なら女も女だよな
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