* FUNAI 船井電機 ブラック カルト *
信者募集中!滅私奉公できる人歓迎、待遇優遇します。 反省できない組織は伸びようがない。
仕事ができない人間の下で仕事ができる人間はいない。
上司は部下の仕事っぷりが未知すぎて評価することができないから。 赤字運営10年やってても未だに原因すら理解してない連中が仕事できるわけがない。 だって業務で出てきた改善で効果を出すんじゃなくて
改善を捻り出す為に、業務時間を削って会議をして、
業務と殆ど関係ない見た目だけの「改善」があったと
するんだから本末転倒。 >>733
そうですねえ。
仕事は自分で作り出すのだ!とか言って金にもならない不要な仕事作って余計な経費がかかることをしている人が出世しますからねえ。
実際には改善で効果が出るどころか何もしていないのに報告書をまとめる会議を繰り返す。
効果も適当に作って2千万だとか3千万だとか言う報告書が毎年何十も出てくる。
そろそろ製品タダで生産できても良さそうなものだが。 導入コスト高いから内製しようとして、技術不足で無理なので結局導入する事になったとか、目先しかみてないのが役員だからどうしようもない この会社ご自慢のFPSって、単に工業用ロボットが凄く高価で用途も限られてた時代に
ロボットの代わりに人間を使い、更に工程の効率を限界まで上げる為に負荷をかける、
って言う相当時代遅れの代物だろ?
最近は工業用ロボットでも昔と段違いの融通性が有るし、工程の効率アップも生産管理
や現場の人間が考えず、ラインレベルでしか問題点を抽出できぬ技術力の低さが招いた
自業自得だしな。 昇給しないから、新入社員と3年目くらいの社員がほぼ同じ基本給って本当ですか? 仕事ができる人を募集しますが、仕事では評価しません。 4月から書き込み減ったけどリストラでもすんの?ww 昔から「いつでも誰でも辞めて結構」のスタンスだから常にリストラしてるようなもんでしょ。 辞めた人数が、関電、ニコンにつづいて堂々の3位という順位に打ち震えております
割合では第1位という栄誉ある順位に咽び泣いております これで割増金ビタイチ払ってないからすごいよな
労働監督署をだいぶん接待したね これってこの5年間に減った人数ですね。2/3になってる。
その前の5年間も同じくらい減ったよね。10年で1/2に。
割り増し退職金付きの依願退職を実施したことなくパワハラだけで人員を半分にしたって凄く優秀な人事総務部だこと。
でも結果、優秀な人がいなくなってることに気づかない?
優秀な人がいて実力を発揮できる会社ならこんな状況にはならないよね。 無駄に残業をする人の評価が高く本当に優秀な人はこの会社では評価が低いので優秀な人が居なくなっていることが理解出来てないのでは? だいたいさあ、5年ほど前には2300億円ほどの売上があった。
辞めさせられたり辞めたりする人ってほとんどが技術とか生産技術とか開発とか、製造に結び付く人たち。
その人たちが半分になったら当然売上も半分になるよね。
更に残業規制とかして仕事の時間も削って人件費が減ったら減った分だけ仕事量も減る。
きちんと昨年度の売上は1055億円となってて半減してる。
あたりまえのことが起こっているに過ぎないと思うのだが、出血を抑えることしか頭になくて、その手段も人員削減くらいしか思いつかない連中には分からないのだろうな。 分かるわけないだろ
またもや手当を減らそうとしてるのに
今、勤めてる奴いるならさっさと転職考えろ だね。
350人の人件費35億円削って、社内電気消して真っ暗にしたり半田を切ったりした分も併せて40億円ほど削減し、結果1300億円の売上減。
一昨年度に経費を付け回して大赤字にしておいたことで、どうにか昨年度は黒字の数字を作ったみたいだけど、今年度また赤字だろうなあ。 4000億円をうかがう言ってたのに撃ち減らされたもんだな〜 売上高4000億円目標
現実は売上高1000億円に激減
しかも巨額赤字
優秀な人材がいなくなっていく
経営陣がポンコツなだけでしょ 売り上げが落ちてるんじゃなくて
規模が縮小してるんだろ
町工場が似合ってるよ 適正な規模に縮小した結果として売り上げが下がったのではなく、売り上げが下がるのと社員が減り、結果として規模が縮小してるだけでは。
計画的に縮小してるなら利益が残せるでしょ。 >>755
売上も落ちてるでしょ
日本語理解しろカス
規模とともに連結売上も落ちてるが正解 優秀な人がいなくなっていくというが、この会社にはもう優秀な人はひとりも
いないと思うのですが、中にいる人としの感想として 中の人の日本語がおかしいんだがww
ビス残させられてんの?ww >>759
ざっくりと超優秀な人が6人くらいは埋もれてると思います。
優秀な人も20人以上は残っているでしょう。
でも超バカが120人、バカが200人以上残っているので優秀な人が活躍できる場などありません。
私も計画はしてるのですが、当社の技術経験はなかなか信用されないようで。 黒字だったら給与に反映するって言っておいて黒字予想じゃ無かったから反映しなかったって事後報告。詐欺だね。 ビス残?
おまえの日本語がおかしいんだよ。120人の中の超バカ野郎 ことしからオリオン電機は新しい法人としてドウシシャの子会社になったんだね
船井電機はそこまで終わってない終わってない終わってない今のところは…… 子会社にするメリットよりデメリットの方が圧倒的に大きいからそういう意味で終わってる 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
●イエローハウス高橋(東京都葛飾区青と6−23−23)
※イエローハウス高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中にイエローハウス高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったこ とがある
イエローハウス高橋親父にはイエローハウス高橋息子とイエローハウス高橋娘公認の愛人が三人ほどいる
愛人にイエローハウス高橋母の殺害を約束した/イエローハウス高橋母には保険金がかけられていることは言うまでもない 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
●イエローハウス高橋(東京都葛飾区青と6−23−23)
※イエローハウス高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中にイエローハウス高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったこ とがある
イエローハウス高橋親父にはイエローハウス高橋息子とイエローハウス高橋娘公認の愛人が三人ほどいる
愛人にイエローハウス高橋母の殺害を約束した/イエローハウス高橋母には保険金がかけられていることは言うまでもない 40後半で転職キメてる知り合いからもまだ遅くない!って勇気もらえたし自分も転職活動始めたわ
「ある日突然、朝出勤したら電気消えてて全従業員食堂に集められた。。。」
みたいな事がないうちに行動起こしたほうがええよ、との事 上層部も素知らぬ顔で転職活動してることを指してるんじゃないの。
現状についてアナタ達の体たらくが大きな要因なのに、我が身のことしか頭にない様子がね。 >>779
残留に対するチキンレースってことでしょ 電気量販店でフナイを進められます。TV専門メーカーですよ。日本製ですよって。
品質はどうなんでしょう? 安いからか、あまり良くないイメージですが。 テレビ専門メーカーってww
他の事業部全部潰れただけで狙ってやったわけやないやろww でもなんでテレビだけ残ったんかね?
パネル現金で買うから? 赤字部門切って行ったら必然的に残ったんだろ
テレビも赤字だけど 無駄な仕事や残業でしか評価しないから変わるわけが無い。 >>786
変わったろ。悪い方向に。あちこちで人が抜けてボロボロに。 >>788
会長が死んだから人が抜けたわけでは無いのでは? ポストの経営陣が無能だからだよね。先が無い
なんにしろすぐさま転職活動始めたほうがええ
人事コンサルの話だと20年夏あたりから氷河期再来ぽいし ただでさえ売れないのにコロナで追い討ちかかって終わりじゃ無い? 日経上がっても下がっても怒涛の売り圧力
万年無配で上場する価値無し
空売りファンの玩具株 ヤマダ電機に買収される日も近いな
創業家もこんな株に価値はないだろ >>798
内部留保溜め込んでて時価総額だけ異常に高いから誰も買わないよ >>800
配当金も出さないドケチな会社だからジリ貧www 一応大企業なのに公式Webはセキュリティ対応していない
これが技術を活かす会社ですかねぇ >>802
ホンマかいな
3年ぐらい前まで毎年100億赤出してなかったっけ? ヤマダ電機は船井と提携するよりもハイセンスのOEMを入れた方がいいよ >>805
大塚家具みたいに最終的に買収したいんじゃない?
じゃなきゃこんな無意味な提携する理由が無い 買収するにしても経営陣もついてくるなら要らないよね。
大半の管理職も。
サイコパス部署とかもあるそうだし。 あれ1年でどこにも籍なくなるんやろ?
みんな知ってるのになんで応募すんの? 秀和がお買い上げ。でも1株918円って高い気がする。また非上場会社になるのね。
寂しいかぎりです。 配当も出ない会社だから北海道の医師も売りたくなるだろう 一部上場でも闇リストラ横行してたのに非上場なったらどんなんだよ 近くの安アパートで殺人あったけど、あの派遣社員って…? >>805
ハイセンスは山田とだけ契約するよりすべての販売店と契約するほうが得だろ
なんでわざわざ1つの電器店としか契約しないなんて馬鹿な選択するんだよ ドウショシャ
アイリスオーヤマ
DMM
などは、フナイ救済なし? 船井電機の皆様に朗報です。
ウチの会社に元イビデンなる会社の知財法務部に在籍していた人が転職
してきたのですが、
彼曰く、元船井電機におられたイタクラという方が、職務経歴を盛りまくって、
イビデンに入社してきたそうです。
もちろん、彼は全く仕事ができなかったそうですが、イビデンなる会社は
人事部が機能していないらしく、「元船井電機」ということで、
入社後すぐ部長クラスになったそうです。
ウチに転職してきた人は、そのような人事に呆れて会社を辞めたそうですが、
船井電機におられる方にとっては、船井ブランドが通用するわけですから、
天国かと思います。
船井電機の皆様で退去してイビデンなる会社に転職すれば、会社ごと乗っ取る
こともできます。
ちなみにウチの会社は中途入社の仕事ぶりをチェックしますので、職務経歴を
盛るのはヤバいです。