キヤノン63【80周年記念配当】
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30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
キヤノン:314位、574万円
40歳年収「東京都トップ500社」ランキング
http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b
キヤノン:309位、718万円
これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな どこの会社の技術の盛衰にも波がある
斜陽の度に転職してたらキリがないぞ お前らが斜陽産業なら俺はどうなるんだよ。
俺なんかここに入れず(受けても落ちるから受けなかったけど)JAFの事務系で働いてるけどこっちの方が斜陽産業だぜ。羨ましすぎる 誰にも認められず2chにコピペ粘着する人間
社会の闇だな >>948
なんのCM?あまりうちの製品のイメージわかないけど。 30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
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これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな 世の中帰宅指示でてるみたいだけど、御社はどうなの? >>952
なんでもええで。
CMに起用するというか、
中条あやみのCMにキヤノン製品を起用してもらうんやから。 >>942
エピソード8の商人のようなビジネスかな。 >>956
自主的に有給取れよw
それとも有給が無い人? 休みになんてなるわけ無い
最近で休みになったのって震災の週明け月曜くらいでしょ
しかも連絡なしで会社来させてからのやっぱ休みにしますっていう判断の遅さっぷり
何人か死にでもしない限り変わらんよ 1月で有給無い奴なんかいないだろ。有給&遅刻で仕事にならないよどうせ。ちょっと前に雨で路面凍結しただけで、スリップ事故が数件出てる状況で、明日は、何件事故が有るかなー 判断が遅えんだよ
結局積もってる最中に帰ることになるし
駅は入場規制で近隣に迷惑かけるしフォローのしようがねえよ 責任取りたくない管理職が多いんです
「なぜ勝手に帰したんだ!」と言われる可能性が1ミリでもあれば自発的行動しません
就活生諸君、男気のないこの会社へ入社よろ
君たちが変えてくれ 頼むから電車が止まり始めたり、運休の速報が入ってからの帰宅指示はやめてほしい。単なる嫌がらせだ。
今回は有休や時間休はさすがに使わせないだろうけど。 消費者ですがキヤノンのおすすめのソフトウエアおしえてください
経費で買います ちょっと早めに帰らしてもらったやん
6時とかに出てる人は何者なんだ 10年以上前だけど、キヤノンに協力会社として常駐してた時の話
キヤノン下丸子の鳥飼洋行に飲みに誘われて行ったら、
こいつが大量に料理注文するから、食べきれないですよって注意したのに、
構わず頼むんだよね。
で、自分にまわされた分はやっぱり食べきれなくて、残してたら。
”食べてください”って言って来るんだよね。構わず残してたら、何か不満だったのか、
帰りの電車でずっと、”こいつ馬鹿じゃねーの”って永遠と言ってくるんだよね。
なぜか鳥飼の同期の奴(松なんとかだっけな?)もヘラヘラしながら、一緒に笑ってたんだよ。
どうやらこいつが上で、俺は下だったらしい。
命令に背いたのが気に食わなかったって所だろ。
後日、また誘って来るから。行くわけないでしょって言ったら。
ヘラヘラ笑いながら、”いやだからーー行きますよー”って言ってくるんだよね。
どうやらこいつには、俺が断る権利がないと思ってるらしい。
こいつの上司からも酒癖悪いから、いつか失敗するっていわれてたけど
まだ生きてんのかなー?こいつはこの会社に寄生するしかないだろうけど
新入社員の人や協力会社の人は、
鳥飼洋行は気をつけな。おそらく今38くらい。 >>966
キヤノンの電卓買っとけ。とりあえず役に立つ。 30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
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キヤノン:314位、574万円
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これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな キチガイ注意
336 あ 2017/12/08(金) 19:21:38.74 ID:SNFhqIEp0
まぁ、駅弁大卒にとっては良いんじゃね。
熊本大とかそこらの地方出のど底辺大卒向きの会社だよね。
458 あ 2017/12/20(水) 07:38:08.46 ID:vOehuEWc0
学歴コンプのジジイが多いよね、この会社。ど田舎の三流の熊本大卒だから合コンすらやったことねーぞって痛い発言する糞ハゲのゴミ屑がね。
973 あ 2018/01/23(火) 10:54:34.06 ID:4NHD3F3f0
頭悪い駅弁、熊本大卒
くさくてすまんな 30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
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夢も希望もないな A2だったけど辞めたい
月給<年齢✕万 は流石に辛い オワコン。スマホがあれば十分。だから、薄給になってんだよバカ。 >>981
だいぶ年齢いってんのかね
基本給が年齢×万に負け始めるのは概ね40代ぐらいからだろ? ・年収600万以上
・定時で帰れる
・有給も計画通り使える
・年収600万以上
これで文句ないわ。
仕事のやりがいとかは本人次第だし。 業者か?頑張ってんな。
公表値に基づけば薄給なんだよ。何を言おうが。しかも、薄給会社で定時に帰れるのにも関わらず労災認定受けてんだろバカ笑笑 てか、本当に定時で仕事終わってんのかなぁ?かなぁ?笑笑
残業申請できずにお持ち帰りしてら可能性はたいのかなぁ?かなぁ? グレートエクセレントカンパニー社員だかなんだか知んねーけど、お前らクズどもは偉そうに3.11で黙祷する前にだな笑笑 仕事お持ち帰りとかパワハラ案件じゃないですかぁ?
しょうもない小手先遊びしてないで残業無しでさっさと帰ろうぜ
G3程度の報酬もらえてれば、あとは時間を
有意義に過ごすかが大切でしょう 食いつきが良いっすねwwwテンプレinしておこうよ 30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
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夢も希望もないな >>994
これってずっと気になってたんだけどさ、実態じゃなくて給与制度上の計算じゃない?
大卒+残業0+会社業績加算0を前提で、G2エントリーからずっとB評価と、ずっとE1+ストレート昇級の平均にするとだいたいこれくらいになるんだけど。
だとしたらずっとE1はありえないけど、ずっとBはもっとありえない気が… >>996
普通に毎日遅刻早退なく出社しているのにずっとBのやつを知ってる 薄給であることにかわりないよね。
この会社受けようとしてる就活生は、先輩に仕事の話聞く前に、まずは500万代かどうか聞くことを勧める。百パー500万、あるいはそれ以下と答えるだろうな。 30歳年収「東京都トップ500社」ランキング
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キヤノン:309位、718万円
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