ウエルシアについて語りましょPart.11
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やはり飢獲流死屋は圧倒的低収入か
親会社の胃音より安いとかオワットルシア ユニオン「わりぃ…給料アップどころか下がっちまったwww 頑張ったから組合費上げるけどよろしくやで〜」 結果出せずに組合費上げるとか、むしろユニオンが足を引っ張っている説あるな 社員薬剤師の賃下げよりも先にパート薬剤師の時給下げりゃいいのに。2200円くらいでいいだろ。そんなに金に困ってないんだろうし。
それに昇給も評価もなく一律ってのも、能力のある人ほどモチベーション維持に繋がらない。できる限り社員に仕事を押し付けようとしてる人でも一生懸命な人でも同じ時給。能力差も激しいし。何であの人とこの人が同じ時給なの?と思う時ある。 東京の給料水準だとエリア職を選んだら割りに合わなさそう。
全国職を選んだら地方に飛ばされるから転職したほうがまし。 一番悲惨なのはローンある人だなぁ
近くにローンある人いなかったからわからないけどローンある人にはどんな言い訳して賃下げするのか
トーハンの人とか生きていけない人いるんじゃないの >>620
ローン払えないって、トーハンの賃下げってどんな感じなの? 35万もらっていた人が、25万しかもらえなくなる感じ 子供2人、住宅ローン月々10万とかやっていけるのか 3.11か4.11に大異動じゃないかな。
幹部は発表されたから担当部長は実行する。 競合店に転職、夜間ここでバイト。
それが一番稼げるか。 今の俺は受からないかな〜
免許受かった時点は余裕でしょみんな >>630
え?
無関係な職に就いている人間ならともなく、薬剤師してて受からないとか。やばいぞ。 問題児店長異してくんないかなー
311まで分からないのかー >>631
まじ?
ふつーに薬剤師やってるけどもはや薬理とか病態とか何も覚えてないよ。
サラッと問題見た感じなんか難しそうに見えたけどそもそも合格点どんなもんなのか知らんw >>635
おまえ、いくつよ?
なりすましか小遣い稼ぎでパート薬剤師してる主婦だろ。
即薬剤師やめた方がいいぞ。給与泥棒。
薬理も病態も考えずに薬歴に何書いてるんだよ。
それにトーハン試験には薬理や病態なんてでないだろ。 パート主婦の薬剤師でも↑みたいなのばっかりじゃないことは言っておきたい BA職パートですが、入って一年経つのに検定受けしてもらってません。地区長が新店オープン続々で忙しいから。最下位の時給であれやこれや言われ、さらに今年からいろいろとやらされそうな雰囲気。離脱準備したいと思います。 >>639
自分から打診しろよ。
やってもらって当たり前が済むのはパートまでだろ。BAの時給貰ってるなら自分から動け BAの時給もらってません。普通のパートと一緒。くそすぎ。 >>641
じゃあまだ受けても受からないって判断じゃねーの?
あれ何回でも受けれるわけじゃなかった気がする >642 元はメーカーの美容部員を13年してたんですがね…。そうか、まだ検定を受ける資格がないのか…。 >>618
それ言い出したらトーハンの時給。
競合と比べても高すぎる。 トーハンもBAも薬剤師も皆足りなくなるんだろ
少しづつ減ってはくると思う 高卒で社員になった人いる?
CFS時代はいたらしいけど… >>648
いるよ!
今は店長もやってる。
大卒で何回もトーハン落ちてるバカ社員よりずっと仕事ができる。
最近の大卒の社員は言うことは立派だけどトーハン何回も落ちるとか…この会社の採用レベルの低さに呆れる。 >>649
そうなんだ
本当に努力次第なのかね
>>650
いまはハックじゃないな >>651
努力の方向性もしっかり考えないとあかん
会社にとって必要な人物なのか、を考えれば自ずとアピールポイントはわかる。
店長に恵まれてなければってのは多少あるのは事実だけど。
ウエルシアの社員登用はなかなか狭き門っぽいけどがんばって
俺はエリア選んだので年間約給料80万下がるけどがんばって。。 エリアを選んだらボーナス半分。
調整給なんかも減額幅アップ。 >>653
なるほど、家賃分は含めずに80万も減ってしまうわけか、、
住宅ローン抱えた人は大変だよな 今鍵開け社保で、入れるだけ入ってるけど
夜勤専従の嘱託社員っていいんですか?案内来ててきになるけど、1歩が踏み出せないー手取りいくらかなー? ここでビューティアドバイザーになるのと、調剤事務になるのと、どちらが給料いいですか?
どちらも経験ないとダメですかね? 同じようなもの?
ただBAはノルマが大変
ノルマではないと言うが、店長によっては進捗を厳しく言われるので、自腹買いする人がほとんど 両方スキル必要。
待遇は+100円だから同じ。
でも調剤事務はさらに上の資格があるし
薬剤師から頼りにされるから良い。
BAは毎月毎月なんらかのコンクールがありプレッシャーが半端ない。
レジにもほとんど入らず品出しもせず自由に
動けるが結果を求められる。 じゃあ調剤事務のがいいですねー!ありがとうございます! この会社て仕事できないやつてどうなるの?
左遷?
塩漬け?
夜勤に回される?
新店要員? どれもありえるな〜
でもだいたいは新店要員か、でかい店の品出し要員かな。
左遷させると金かかるから。社宅代とか。 エリア再編が後出しで草
予想はしてたがホントにやるとはw
賃金が下がるワイ、低見の見物 JRがストライキ決行が決まった
ウエルシアも薬剤師がストライキすれば店すら開けられなくなるよ >>661
調剤事務いいよー!
空調のしっかりしてる場所にいられるし暇な時は座ってのんびりしてるし品出ししなくていいし。
BAって品出しとかしなくていいの?
うちの店舗のBAは全体の品出しを他のパートと一緒に全て終わるまでやってそのあとレジにも入ってそれからやっと化粧の仕事してるよ。
会社の方針で品出しが終わるまで自分の受け持つ部門の仕事は一切してはいけないと店長にきつくいわれてるので…品出し終わるのは大抵13時頃になるけど。
コンクールも取りかからなきゃならないからいつも時間ないってぼやいてる…。 ストライキの声がかかれば協力するんだけどさ
ここは御用組合だからストライキするわけがないんだよ
エリア職の賃下げは決定で、調整給は数年で無くなるわけだけど、残る人はみんな納得したんだよね? >>667
BAの品だしやレジは店に寄るんだよね。
理想はやらないだったと思う。
調剤事務も薬剤師は癖のある人多いし患者も変なの多いからその辺大丈夫なら調剤事務だけどね。
ほぼカレンダー通りに休めるし夜中や早朝に働くこともないし。 >>668
薬剤師のエリア勤務は固定残業分と家賃以外での賃下げはないわけで、だいぶ前にわかってたんだから今更ストライキはないでしょ (最)低賃金の底辺社員だけど、ウニロン組合抜けたいんだけどどうすりゃいいの? >>671
ユニオンへ直接連絡して下さい。脱退された方は実際にいらっしゃいます。組合協約によると解雇されるとありますが、通常勤務されています。本社の人事部や経理部の社員は元々非加入ですが、その他の部署の方も脱退は可能です。
ところでエリア職と全国職の比率が圧倒的にエリア職多数のようですね。ウチのエリアでは9割超の社員がエリアを選択したようです。 それでも社宅代が来年から全払いだから今年中に転職できたらしたい >>658
今24時間店舗で0時〜の夜勤で働いていますが数ヵ月前に専従希望を述べたら人がいないから無理との返答…。そもそも同じ仕事をするのに週5で働く奴より週4の方が厚待遇とは頭大丈夫か? 事務見てるといらつくんだよな。私は薬剤師です!ばりに忙しさオーラだしちゃって電話なってもでない。
患者にも上から目線で、ドクターが〜とか言っちゃってw馬鹿かとw薬歴たまってるからさ〜とかお前関係ねーだろw >>674
専従の案内あるでしょ。
そこに電話してみたら?
ポスター来てたと思う。 >>677
事務所に来てたね。店長に話してから連絡するつもりだけど、結局営業部長と面接してエリアに余人が居ないと無理だと思う。売り上げの殆どの時間帯で働いてる社員の給料を下げてるのに、月12日休みで高収入システムを成功させるために、果たして人を雇ってくれるのか? >>678
高収入って言っても看護師以下。
前にもコメントあったけど夜勤舐めないほうがよい。
変なのが来なきゃ楽だけど体はダメージ大きいよ。 夜勤やると気づかないうちに体がぼろぼろになる
健康診断で気づいても手遅れ
突然死しないように気をつけて たまに徹夜ってのと違うからね、完全なる昼夜逆転は
休みの日には昼に友達と遊びに行ったりすることもあるだろうし
若い時に週3でコンビニ夜勤してたんで〜みたいな人は余裕と思ってるのかもしれんが30近くなっての夜勤は本当に体に悪い もう、32だけどドラッグ辞めようかな。何か、どこも同じな気がする。マツキヨもカスだったしな。 >>679
もう夜勤2年目デス…。本部からは仕切りに日を浴びてくださいとメールが来きますが、なら専従見たいに休みをくれよ!元旦くらい休もうぜ?って心境です。
一番納得いかないのが24時間店舗を増やすと騒いでいるがシステムが24時間に対応してないことです。6時からしかまともに稼働できないなんて…。 夜勤専従はメシウマと釣っておいて実際はそうさせる気もないんじゃね?人手不足とか抜かして。
都合よく夜勤に回されておわり。
そして賃下げで更に人手不足への負の連鎖 >>682
145億で買収したみたいだね
俺もそこまで出す価値があるとは思えない
先月青森県で匿名で20億円の寄付のニュースがあったけど、あれは買収先の社長らしい >>686
夜間責任者待遇で働いてくれる人が多い営業部ならわざわざ嘱託社員にする必要ない。
必要に迫られないとこのポストにはつけないと思うよ。 ウエルシアはセミナーなどに出るとき、給料は発生しますか?
セミナーで勉強した現品見本もらえたりしますか? 見本ってサンプルだろ
サンプルって法律変わったしこれからどうなるかわからん リニューアルしたヘアケアとか化粧品のテスターって、他のドラッグストアは従業員にくれるけどウエルシアはどうなんだろ >>694
合ってるどころか実際はもっと過酷
商品本部かはホントか分からない これ店長の平均年収400万って書いてあるけど、400万台の間違いじゃないの? >>687
税金でもってかれるからね
まあ何に使われるのか。。
都内の某ドラッグも高値で買ったね
さあ現場は大変だ 調剤報酬改定前だからなぁ
まさかグループ大きくしたら駄目とはおもわなかったんだろう。
イオンもあわせて巨大薬局として報酬下げられるのがまちがいない
もう二度と買収はしないか、やけくそで買収するのかのどちらか
社員の給料上げろカス 組合費の賃上げってマジ?
もう辞めたからユニオンニュース読めないけど。
ホントだったら、平均年収下がるから、自分達の給料維持するための賃上げだろうね。
だったら最初からエリア職の年収落とすなよ。
低年収の国民から税金を巻き上げる政府と一緒だな。
いざ問題が起きた時に役に立たないユニオンなのに。 抜けりゃいいのに。
俺は組合に未加入だからそもそも関係ないが払ってる奴はドンマイwww
入ってなくてもしっかりボーナスも出るし、季節休増えたからお前らと同じ待遇でメシウマwww 組合未加入ってどうやんの?
ヒントでもいいからくれ 旧ウエルシア 関東は元々入ってなくて、加入させられた。
勧誘は何度もされたけど、もちろん任意。
今入社する人は強制加入。
親切な事に退会の仕方は書いてない。 同業他社社員ですが、夜勤専従職員募集応募検討中です。
夜勤と日勤は仕事内容違いますか? >>706
夜勤は品だし中心だから昼間はほぼ品だしという作業はない。数値をあげろとも言われない。
独身なら夜勤をおすすめする 嘱託社員って正社員、準社員と待遇違いますか?
有給減るとか、産休、育休ないとか? 若くて可愛いからとちやほやするのやめてください。おばさん達からの風当たりが強くなります。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています