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【年末一掃】NEC日本電気の裏事情125【3,000人】
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0001名無しさん
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2018/02/02(金) 20:33:48.54ID:IEW1rLzR0
まーたまたやって参りました。みなさま待望の感謝セール
今年度はなーんと3000人やっちゃいます!!!

この機会をお見逃しなく!!

前スレ
【下り最速】NEC日本電気の裏事情124【0.5兆Bpm】
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1514458387/

ズブズブズブブブ…

     若手・新人    …………ここからが本番ニダ…
  ....::::;;;;;ΛΛ;;;::::.......
    """''''''''''"""

2017年度第3四半期 決算概要
http://jpn.nec.com/ir/pdf/library/180130/180130_01.pdf

NEC公式サイト
http://jpn.nec.com/

NECプロフィール
http://jpn.nec.com/profile/corp/profile.html

グループ会社情報
http://jpn.nec.com/profile/subsidiaries.html

充実したTOEIC高得点獲得支援体制
https://www.neclearning.jp/training/toeic_english.html

NCP認定制度(NEC Certified Professional)の概要
http://jpn.nec.com/csr/ja/employee/hrd.html
0448株主
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2018/02/25(日) 20:13:13.37ID:/UOcMs3F0
>>447
あなたの主張は何ですか。最も近いものを選択してください。
1.TOEICなんて愚の骨頂だ。
2.何を伝えるかが重要だ。
3.経営陣はご都合主義だ。
0449名無しさん
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2018/02/25(日) 21:09:23.59ID:8ufHr8Mo0
役員が目をかけてる働きも適当なオバさんが優遇されて
部内で評価されている社員が正当に評価されない現状は
現場の疲弊感を増長させるんだよねぇ...
0450名無しさん
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2018/02/25(日) 22:29:39.28ID:N/CctNnY0
>>433
>社長殿、今まで黙ってきましたが、これは株主の言葉だと
>思ってください。TOEIC600点を取れない市場性なき管理職の

そもそも社長ってTOEIC600点あるの?
0451株主
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2018/02/25(日) 22:37:50.57ID:/UOcMs3F0
>>450
知らないけど、600点ぐらいならあると思うよ。
京都大学出身だし、アメフト部卒だし、
十分すぎるほど尊敬できる人物だと思うよ。
会長も更に尊敬できる人物だと思うよ。
個人的な意見だが。
0452名無しさん
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2018/02/25(日) 22:41:56.16ID:mzGBSOsT0
あぁ、今日もいいTOEICだ。
0453株主
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2018/02/25(日) 23:13:34.46ID:/UOcMs3F0
Imagine, NEC従業員が全員TOEIC600点以上。
0454名無しさん
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2018/02/25(日) 23:56:13.26ID:sAb88KTm0
ウチの部門も平均点が650ぐらいある
0455名無しさん
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2018/02/26(月) 00:24:04.74ID:cC5qT2Fg0
10年以上前でTOEFLしか受けたことないからわからんけどここの社員って英語試験の点数にこだわっててよっぽど英語コンプレックスなんだと思う。
それよりも専門知識と仕事の段取りや調整力の方がよっぽど大事なんだが。共通言語で意思疎通計れるのは必要最低限なので通常そこは問題にはならないでしょ。
0457名無しさん
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2018/02/26(月) 01:04:28.98ID:ZRZ+XGql0
TOEIC600点じゃ、契約の仕事はできないんでしょ
技術仕様は読めても、要求仕様はざるでボロボロなんでしょ
現地の怪しい人に丸投げで後の祭りなんでしょ
0458名無しさん
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2018/02/26(月) 06:10:47.23ID:mRoS4vaM0
業務遂行能力とペーパーテストは関係ないやろ。
0459名無しさん
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2018/02/26(月) 07:47:13.67ID:o8ovgJEo0
業務遂行能力っていっても社内調整能力で予算とるまでの能力なんだろ?
0460名無しさん
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2018/02/26(月) 07:48:36.01ID:ZBrNxT5d0
部門の平均点を下げてるのは部長以上だからなw
0461名無しさん
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2018/02/26(月) 08:23:21.89ID:oKkFBV850
>>458

そこは情報処理技術者試験
0462名無しさん
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2018/02/26(月) 09:50:43.79ID:ABxh7vMC0
3人はどういう集まりなんだっけ?
アメフトォ〜
0463名無し
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2018/02/26(月) 15:23:22.37ID:sl9nfOSp0
テレワークの最中に2ちゃん見てんじゃねーぞ
仕事しろ
0464名無しさん
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2018/02/26(月) 17:30:04.11ID:LDuQLRk10
社内結婚とかキモくない?同じ会社の人は無理だよね
0466名無しさん
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2018/02/26(月) 18:05:46.68ID:3yBfvjNp0
>>457
一つ言えるのは600未満だと間違いなく無能ってこと
0467名無しさん
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2018/02/26(月) 20:16:09.83ID:FQtYpmwf0
社内で異動できるやつとできないやつの違いって何?
0468名無しさん
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2018/02/26(月) 20:46:17.27ID:KwCvGuYi0
>>467
上司を通報できるか、できないかだと思う
0469名無しさん
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2018/02/26(月) 21:04:58.98ID:ezcqH1Nm0
社内の異動なんて、放っとけばいつかはどこかに行かされるんじゃないの?
つーか、それがないと管理職に昇格できないんだな。
0470株主
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2018/02/26(月) 21:12:50.32ID:0HM77Oh40
東大、京大卒で600点の壁が厚いと思っている人は
そんなにいないと思うよ。
TOEICってつまり、社会人の一次試験の感覚。
大学入試ならセンター試験みたいなものだよね。
0471名無しさん
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2018/02/26(月) 21:31:36.53ID:XOIBC71c0
公募で異動すりゃいい
0472名無しさん
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2018/02/26(月) 23:23:50.52ID:muuRjZlE0
>>44)
NECは日立から買った社内システムを入れてずっこけた。
それでもって固定費の激増を招いてスタッフのリストラを招いた。
NECは日立との合弁事業を解散した後、その合弁事業から連れてきた管理職に職場を荒らされて業績がさらに落ちた。
確かに日立は神のような存在だ。
神は神でも疫病神だが。
このような経営の企画をしたのは一体誰なのやら?
0473名無しさん
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2018/02/26(月) 23:36:10.39ID:Xqok/m+T0
>>464
お前、社内の好きな女をほかの男にとられたんだろw
0474名無しさん
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2018/02/27(火) 00:17:13.93ID:qlu7Z1xg0
朝のフレックスは「人事は原則NG(といっている)」といっているB。
Vワークって裁量労働制じゃないの?
遅刻やフレックスの概念すら、ないんじゃないの?
上記の発言は、管理職の裁量権逸脱で、労働基準法違反じゃないの?
0475名無しさん
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2018/02/27(火) 01:51:45.48ID:eipwfh2e0
強制ではありませんが必ず守ってください
0477名無しさん
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2018/02/27(火) 06:56:38.72ID:suHIg+BH0
俺、300点だから…年収2000万円w
900点取ったら6000万になるかな?
0478名無しさん
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2018/02/27(火) 09:26:00.20ID:fmCz9ae30
>>472

kwsk
0479名無しさん
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2018/02/27(火) 12:16:21.50ID:c9YVrfQZ0
社内結婚して堂々としてる人キモくない?一緒に通勤したり結婚後よく一緒に居られるよな同じ職場の人間とか無理
0484名無しさん
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2018/02/27(火) 18:03:01.30ID:bCjYOi/70
>>481
その社内結婚してる一部の気持ち悪いのより上なんだけど?
0486名無しさん
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2018/02/27(火) 18:51:11.18ID:morYUsA90
>>483
シニアオフィサーとかなにやるんだ?
0488名無し
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2018/02/27(火) 19:12:03.86ID:5pBqNcCi0
>>482
グローバルに(一応は)売れてる事業だけ集約してるんだろ
恒例の部署切り捨てする前の事業整理だよ
果たして何の事業部が犠牲になるやら
0489名無しさん
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2018/02/27(火) 19:53:58.38ID:H4GBdWeH0
>>487
ごめん、やっぱり言ってる意味がわからない
スタッフって馬鹿でも勤まるんだな
3000人の中に入っているといいね
0490名無しさん
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2018/02/27(火) 19:59:54.76ID:GjeOGg+c0
>>483
さっさと外国人いれろよwwwww
グローバル企業ダイバシティだろwwwwwww
0491名無しさん
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2018/02/27(火) 20:00:09.91ID:bCjYOi/70
同じ職場の人間と結婚なんて無理
0492名無しさん
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2018/02/27(火) 20:25:13.45ID:eipwfh2e0
お前らそもそも結婚が無理なクセに
0493名無しさん
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2018/02/27(火) 20:25:55.26ID:QkOsp4tq0
海底ケーブルとディスプレイとエネルギーとか
なんのシナジーもない寄せ集め
投資家のセクター分析を煙にまく作戦か
もうBUって階層廃止でいいじゃん
0494
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2018/02/27(火) 20:40:15.35ID:NLuSkub00
>>483
チッ、結果を出せなかった役員は退任しても関係会社の社長かよ
先日の社長のコメントも口だけやん
0495名無しさん
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2018/02/27(火) 20:44:18.50ID:MHanzHWJ0
まあ、カンパニー制がすぐダメになったからな。
0496株主
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2018/02/27(火) 21:05:09.18ID:ePji7WYv0
東大卒でTOEIC900点あっても何も仕事しない変な人を見たことがある。
京大卒で難しい英単語を知っていて奇妙な組織から子会社の役員になって
浮いているだけの人もいる。これは一定確率で存在するが重要でない。
重要なのは管理職は600点以上であることを謳っているのであれば、
管理職全員の(100歩譲っても)過半は600点をクリアしていなければいけない
ということだ。それをやりきれていない状態で漫然と放置している
から談合や予定調和の体質が蔓延する。会社はいつになったら
管理職全体の過半数が600点をクリアするかを市場にコミットすべき。
でなければグローバル企業の看板は取り下げた方が良いだろう。
TOEICは本質ではないが公正な指標、ツールである。
0497名無しさん
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2018/02/27(火) 21:06:12.11ID:IjRr1w650
バカのひとつ覚えの組織改正キター。なんたらオフィサーいらねぇよ。この会社は老害介護施設なんだなと。社長コメントで少し期待した自分が情けない。
0498名無しさん
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2018/02/27(火) 21:28:51.63ID:MHanzHWJ0
己がやらで
誰がやる
今やらなくて
いつできる

己がやらねど
誰かやる
今やらなくても
いつでもできる
0499名無しさん
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2018/02/27(火) 21:35:26.25ID:KjNFv4gM0
グローバル事業の成長加速って10年以上前から言ってないでしたっけ?
0500名無しさん
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2018/02/27(火) 21:37:53.94ID:NbUV6GSZ0
キャシャーンがやらねば 誰がやりますか?
0501名無しさん
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2018/02/27(火) 21:38:21.07ID:NbUV6GSZ0
パッカードベル買収か
0502名無しさん
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2018/02/27(火) 21:39:54.84ID:qT1YZ57+0
ほんと、保身上当たり障りない無能経営。まったく反省しないな。
経営風のままごとをじじいがわいわいやってるだけで、この20年間経営してるとこ見たことないわ。

事業部や営業の成り上がりで経営者としての能力は幼稚園レベルのおっさんばかり。
おんなじ領域から自分の手下を分身として役員としてつくって自分はあまくだるという無能役員循環システムまで出来上がってる。
せめて、一番まともで社内を経営的に理解しているいしぐろが社長やればいいのになぁ。
あと本社コーポレート機能はアメリカかシンガポールかイギリスに移転しろ。コーポレートは事務作業する要員ではなく、戦略的に経営をリードし時には対外的に他社と戦うとこなのでアメリカなどが向いている。

コーポレートは営業以上にオールレンジでの対外的な交渉、対立といった高度な社外対応スキルが求められる。
0503名無しさん
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2018/02/27(火) 21:41:05.61ID:MHanzHWJ0
>>499
今頃は愚弄婆留が売り上げの50%を占めているはずなんですがね…
0505名無しさん
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2018/02/27(火) 22:43:54.32ID:7K/5o1V40
働くのを辞めるという改革
0507名無しさん
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2018/02/28(水) 00:07:04.29ID:e9D8OSda0
  吉田英男(自民) 三浦市長まとめ
・ 親族を市役所に勤務させて市から給与を支払わせていた。
・ 市長が公用車で川崎のソープ街に乗りつけていた。
・ 京急長野カントリークラブの接待も公用車を使っていた。
・ 旅行の羽田空港まで送り迎えにも私用していた。
・ 更に愛人宅まで公用車で帰宅もしていた。
・ 上記をチクった市職員は降格している。
・ 公用車運転記録を住民監査請求したら秘密委員会で破棄された。
・ 上記を議会に問いた議員は現在村八分にされている。
・ 市長報酬の値上げをしている。(市長年収1800万 会社不労所得2200万)
・ 前年の台風被害の復旧工事は特別会計から数割しかされていない事実。
0508名無しさん
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2018/02/28(水) 00:57:42.02ID:zxpwNphK0
2018/02/27 23:08:08 [速+]【経営戦略】
アイリスオーヤマ、総合家電メーカー目指し 東京に新R&Dセンター設立

求人応募の人材はいっぱいいるが使えない奴ばかり面接に来るんだよな
試用の首もできないから派遣だな
英語も中国語もできない奴はいらないし
現地企業の外人呼び寄せた方が安いし
おまえら給料400万円以下でいいでしょ
0509名無しさん
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2018/02/28(水) 03:53:10.59ID:8yd+Oxvu0
ここって営業職も裁量労働制だよね〜
本当はいけないんじゃないの?
0510名無しさん
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2018/02/28(水) 06:47:58.45ID:/6GzZ+Ek0
喫煙所と社内でのたばこの販売をやめるべき
0511名無しさん
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2018/02/28(水) 14:15:39.73ID:5yTWxpnz0
裁量労働とは
会社がみなし残業代以上にオーバーワークさせて
経費を浮かせる
経営者には都合が良い制度になりさがっているからな
0512名無しさん
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2018/02/28(水) 14:40:45.05ID:riVEzg1v0
一定時間迄は裁量手当払って生産性を上げてもらうようにして、一定時間超えたら超過分も合わせて支払う方がいいね。
自ら生産性を上げる動機付けが必要で現実は下げる要因しかないので辞めたけど。
0513N本体
垢版 |
2018/02/28(水) 18:08:56.93ID:gJNF/xzL0
Nのはなんちゃって裁量労働制だから、
新制度法案が施行されたら、監督署から
指導されるね
0514名無しさん
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2018/02/28(水) 18:10:28.21ID:b5tResRR0
管理職も、なんちゃって
0515名無しさん
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2018/02/28(水) 18:26:52.29ID:voNftdcN0
裁量労働制で8時半に全員集合って、効率悪すぎ。
遅くまで働いたら次の日朝はゆっくり、みたいな裁量があるほうが、生産性あがる。
そもそも、これ違法だろう。

労働基準法第三十八条の三 
使用者が・・・第二号に掲げる時間労働したものとみなす。
三 対象業務の遂行の手段及び時間配分の決定等に関し、
当該対象業務に従事する労働者に対し使用者が具体的な指示をしないこと。
0516名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 18:35:25.39ID:tNRIHq+g0
眠りが浅く早起きになったジジイが増えると
出社が早くなって周囲に部下がいないと寂しくて
朝イチで会議したがる傾向にあります。
0517名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 19:07:53.60ID:NcXBRzju0
東大京大東工大が無能と
直近歴代社長が証明しました
0518名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 20:02:52.83ID:5cu6MSiJ0
>>517
(全ての人に当てはまる訳ではないが)この人たちは受験で消耗し過ぎて仕事で頑張って成果をあげる気力がなくなっているのだと思う。
その代わりにこの人たちの頭にあることは
「俺は一流大学を出たから最初からリーダーとして楽に振る舞って成果を出さなくても会社のあがりを傾斜配分してもらう資格がある」
といったズルい特権意識だと思う。
その特権意識を実現するために社内に閉鎖的なしきたりを作ったり学閥を作ってよそ様をハイジャックしたりする。
0519名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 20:10:10.15ID:5cu6MSiJ0
>>518
変換ミスm(_ _)m
(誤)ハイジャック
(正)排除
0520
垢版 |
2018/02/28(水) 21:47:21.49ID:Dk8ox+SY0
今日の異動は退職が多かったな
特別転身という名の追い出しが始まってるのかな
0521名の中
垢版 |
2018/02/28(水) 21:51:08.56ID:0sGZNcxP0
ボリューム層はマーチ?
0522名無し
垢版 |
2018/02/28(水) 21:52:12.94ID:P9UFFeim0
>>518
一流大学w
0523名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 22:16:25.01ID:/1XKMA8J0
>>520
お前も2年以内にリストラだよw
0524名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 22:33:07.44ID:YmefrqqQ0
無能が際立ってしまうが、昔は優秀でも慶應早稲田含む滑り止めFラン大学とそれ以下の社員との生活のなかで脳がツルツルになってしまっているから
あの段階でのじじいを見て大学が無能だと結論付けるのはセンスないな。

むしろロンダ以外の純な東大京大東工大一橋出身以外は例外なくリストラするべき。
理科大などの院試予備校大学からのロンダは価値なし。圧倒的な差がある。
最初からそうしておけば出身大学とか関係なくなるし、まともな人がまともに育っていく。
わけのわからん四流五流根性みたいなのがノイズとなってしまっているのは間違いない。
0525名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 22:36:53.18ID:2LfzDCmf0
>>523
リストラでも割増退職金が貰えるうちはまだ天国かもしれんよ。
リストラが終わった後、倒産して会社を放り出されたら退職金もパーだからね。
大分昔だが、本社ビルの近くに太平洋証券があってオレはそこで昼休みによく株の売買を注文していたが、ある日突然オレを担当していた証券マンが退職すると挨拶してきた。
そしてその証券マンが退職した翌日に太平洋証券が倒産した。
オレは太平洋証券が倒産した後あの証券マンはギリギリで退職金をもらってやめることが出来たのかなと想像をめぐらしたものだよ。
0526名無しさん
垢版 |
2018/02/28(水) 22:52:35.52ID:KHwqwdZ20
>>525

昔話乙
0527名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 01:49:07.81ID:JnFt8/eN0
>>526
昔話をしたらかあかんような空気作り乙
0528名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 11:19:00.20ID:KkQ+Iwh/0
>>524
そこそこ学歴ないと上には行けないのは事実。学歴と業務遂行能力は関係ない。
0529sage
垢版 |
2018/03/01(木) 20:35:27.00ID:TN9xbPfM0

0530名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 21:24:37.19ID:fxkc80E20
明日は25歳パイパン巨乳ちゃんを堪能w
シニアマネージャーになって良かったw
0531名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 21:40:23.74ID:6lyr+Wj00
今日も一人役職定年。
Mがもういないんだけどw
0532名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 21:54:00.06ID:fvaZVgeU0
////////// /////////////// //< ザオラル!ザオラル!ザオラル!ザオラル!
////////////////// ///////  <  生き返れよォォォォォ!!!死体ぃぃ!!
////// ///// //    // ////<  ザオラル!ザオラル!ザオラル!ザオラル! 
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/// // // / /////      ヽ///////<  ふびょびょびょおおおおおん!!!
//// // / // ./:::::       \//////< はぴょぴょぉぉぉぉぉん!!!!            
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0533名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 21:54:34.06ID:fvaZVgeU0
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0534名無しさん
垢版 |
2018/03/01(木) 21:54:57.91ID:fvaZVgeU0
////////// /////////////// //< ザオラル!ザオラル!ザオラル!ザオラル!
////////////////// ///////  <  生き返れよォォォォォ!!!死体ぃぃ!!
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0536オバタン
垢版 |
2018/03/02(金) 08:20:52.58ID:YAxfM+Q50
>>528
あたしそこそこの学歴もないんだけど何か?
0537h
垢版 |
2018/03/02(金) 14:13:23.08ID:gYGob4sK0
>>536
高卒ですか?
役職は?
0538名無しさん
垢版 |
2018/03/02(金) 22:37:02.87ID:c/Nl7Uoz0
>>537
シニアマネージャーw
0540h
垢版 |
2018/03/03(土) 02:00:11.16ID:w4NIgylX0
>>538
何がおかしいんですか?
で高卒なんですか?
0541名無しさん
垢版 |
2018/03/03(土) 07:26:46.60ID:mDcg1FeX0
おい、人減らしはいつだよ?
0542名無しさん
垢版 |
2018/03/03(土) 07:45:31.30ID:2BHVgUCX0
今回のリストラはちょっと違ってないか?
社内が「これはだめかもわからんね」て雰囲気になってる気がする。
0543i
垢版 |
2018/03/03(土) 08:15:09.85ID:vojLo4460
投票にすればいいんだよ、
上位3000人さよなら
0544F
垢版 |
2018/03/03(土) 10:52:53.21ID:7OvgIZ/h0
富士通より先に潰れる?
0545名無しさん
垢版 |
2018/03/03(土) 11:02:54.57ID:focEmllv0
俺の結構尊敬していた先輩がいつの間にか
転職していてワロタ。
逃げる人は逃げてるな。
0546名無しさん
垢版 |
2018/03/03(土) 11:27:04.20ID:MU9Y6i3W0
>>544
NECだから出来ることであって富士通がやっていたら潰れると思います。
0547名無しさん
垢版 |
2018/03/03(土) 12:49:41.61ID:x3TdwPCM0
出来る奴から辞めて
辞めさせたい奴の肩が叩かれる前に
定員オーバーでリストラが完了する流れw
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