ソシオネクスト(その8)
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おいおいマジかよ やばくないか・・
ここでたまに見る強がり書き込みはやっぱりハッタリだったんだな
最低でも大赤字事業を徐々に縮小ぐらいはしていかないと、いつまで経っても解消されない気が
いったいどの事業だ足ひっぱてるのは(どうせあれだろうが) ,、ァ
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ヽ:ヽ、 /: カス ヾ!ミリl
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i l.l l 丶 .ヾ:::: / ! l| 赤200億って もう資本金 なくなるじゃないっすか >>387
かつては、富士通にとって半導体事業が足を引っ張っている存在だったよね。
そして、富士通から捨てられた。
捨てられた事業内で、更に「足を引っ張っている」事業を捨てる必要が出てきた訳か。
こんな状態でIPOが出来るのかね。 ここは元従業員が多いようなので、あまり間に受けないで良いかと。従業員は分かっているし元従業員には関係ない。 >>391
赤字なのはビジュアル、イメージング、ネットワークだっけ?元々は得意分野注力分野としてたところだよね。お金かけてきたけど売上につながっていないということ。人も余っているから指名解雇できないかな。子会社化して売り払うか。 短期間で数字を出すには博打するしかない事業があることを、トップが理解してなかったんじゃないの
一部、会社設立以前からやり方がおかしい事業もあるだろうけど >>393
数値とか明確に事実と異なる情報を流布することは犯罪。犯罪行為を理由にアクセス履歴を辿られても文句言えない。 しかるべき手続きでアクセス履歴ぐらいたどってくれてもいいけど、
嘘を嘘と見抜くか、嘘かもしれないと疑うくらいは気をつけようね、2chを利用するなら ,、ァ
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i l.l l 丶 .ヾ:::: / ! l| 不採算事業のリストラ、集中と選択、やれることはまだまだある >>405
今年も黒字計画とマジレスできて、なんでボーナスは知らないの? >>405
0.4か月って教えてもらっただろ
明日会社に行ったら組合の紙かホームページで確認しなよ >>409
素晴らしい黒地計画だ
株主様の利益も最大化されるであろう 組合って仕事してんの?
会議費ってどこに消えてんの? ぱああああああかす0.4wwwwwwwwwwwwww ( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \ / \ / \ / \ 株主様の利益を維持するためには、従業員のボーナスを犠牲にするしかなかったのです。 うん、まあ、株主様の利益が減るってのもおかしいもんな
社員に犠牲になってもらうしかない 0.4ってのは、ほんとは出せないけど形だけでも出さないとまずいから、
一応イタチのなんとやらで、絞り出して出しておくか、ってところだろ。
たぶん
これでおわりだ 嫁にまだ0.4て言ってない
給料から小遣いをもらった今言うのが良い気がする ぱああああああかす0.4wwwwwwwwwwwwww 嫁に話してきた
はなっから当てにしてないからどうでも良いんだと
じゃあ全部くれと言ったら顔がひきつったから諦めた ボーナスの話なんて、なんだかんだで、お前ら勝ち組だよ。
Fは全然だめ、と思ってを自ら脱出して、大きめの中小企業に入った。
君は役に立ってない、と社長直々に突然はっきり言われて、リストラ。
ほとんど手ぶらで3年で首になった
まぁ、俺のせいじゃなくて社長が横暴だったから、だけど、
中小企業は情け容赦ないよ、ほんと。 >430
かわいそうすぎる ソシオなんだかんだで大企業 うーん、人生いろいろですねぇ
これだけは誰にも負けない、っていうものがあれば、どうにかなるもんだと思うがね
まぁ、それが時代遅れなものだとしたら、上手くいかないしれませんが
人生は計画的に >>430
しばらくは働かなくても失業保険がもらえるんだろ?
よかったな! やってらんねーよクソ会社
キモいやつ多すぎんだよ
風呂入れ >>441
お前らを全員リストラしてから辞める予定よ >>442
俺をクビにしたら事故死するから覚悟してやれよ 冗談はさておき、バカ上司とバカ部下の相手で、疲れ果てたよ
そりゃ尻も割れるよ >>394
旧コネクテッドは無かったことになってるんかw >>444
脅迫じゃねーよ俺に害をなした者は全部死んだからお前も死ぬよ
ぽっくり逝くから死にたくなったら俺をクビにすると良い つまらなかったらクビだなんて情け容赦なさすぎる
多分、>>430の社長より横暴だよ もし組織崩壊したら、ここ数年で入社した若手がちょっと可哀想だなー 明らかな泥舟に乗った新卒側が悪い
自分の将来をなんだと思ってるんだか… 組織はすでに崩壊してるさ
新人はいつでもやり直しができるよ 失業手当も会社都合と自己都合じゃ、出る期間が違うから、どうせ辞めるなら、会社都合がいい。
早期退職制度 >>436
>>445
たぶん436さんは幹部社員
なにかあってやる気を失くした、「しりが割れた」から
悪さがばれてこれから懲罰が待っているのか、
だれが悪さをしようとしたのか、幹部社員個人か、事業部かそれとも会社か
後の方になればなるほど事態は深刻だ
ただし、>>436さんが投稿したときの流れをみると、深刻な事態なんじゃないか
思わず教えてくれたのか、1か月くらい前倒しで? やる気がないと言いながら連投するやる気に満ちたキチガイ患部の言動を考察しても意味がないような 深刻な事態を従業員より先にマスコミが知ってるのがFの社風 上がゴミすぎると、本業に対してやる気がなくなって、掲示板やブログなどでネガキャンしたくなるという気持ちはわかる 稼ぎがないのにもらえるだけまし
クソビューがなければもう少し多かったかもな
ミルカス、どっかに売れない? あそこはとりあえず、金曜と月曜の高蔵寺出張禁止で
なにがF2Fでだ、お前が実家帰りたいだけだろ >>473
元FVDのやつで週末出張者なんて限られるぞ ミルビューのカスどもは開発費抑えるって知らんのか。
高級モニターやくそでかいテレビ買ったり、アホみたいに大人数でレビューしたり。
頭おかしいやつも多いし、今思うとリストラあったときに辞めたのが若者だけだったからなぁ。
その辺り、危機感ないんやろか
ホンマにオーバーキル気味に辞めさせて欲しいね。 頭おかしいやつも多いし、今思うとリストラあったときに辞めたのが若者だけだったからなぁ。
その辺り、危機感ないんやろか
ホンマにオーバーキル気味に辞めさせて欲しい 設立前から変わってないねぇ 相変わらずで
ミルに関しては、(某)役員がいなくならない限りずっとやり続ける気がする どこの部所も同じ
55歳定年やめたから、古い人が益々って感じ
昔の悪い風習みたいのが、逆に復活してるんじゃない?
これはあと何年かでまたFと同じ状況になって潰れるな TVやネットで聞きかじった知識を大きな声で語ってるのを聞くと、いたたまれない気持ちになる ミルビューさっさとやめろよ。
三宅に気を遣ってるのか? 気を遣う相手は、役員でもないし、まして直属の上司でもない。
顧客、市場、そして株主さま だよ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています