年上はどこでどう繋がっているかわかりませんからね。
それに高齢の問題児がいるという話になると
いままでの人事部の対応に矛先が向きかねないです。

問題を早期発見し、被害を最小限に食い止めることができた。
このようにまとめたいので、若い人には心を鬼にして向き合っています。
彼らにとってもやり直しがきくのでメリットはあるでしょう。