●富士通ウラ掲示板(その151)●

**名無しさん** · 2018/07/08(日) 08:22:51.30

●富士通ウラ掲示板(その150)●
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1528671806/

**名無しさん** · 2018/07/27(金) 23:05:23.62

NTT営業もドコモの御用聞きに徹して、
ドコモ相手に「ベンダNo.1」とか、そればっかり頑張ってたしw
外に売るなんて意識は全くなくて、
常にNECや三菱相手の「ドコモの土俵の勝ち負け」を気にしていただけ・・・

それを社長賞とか言って表彰して、出世させてたんだから、
そりゃいつまでたっても意識なんて変わる訳もない

アホだよな
で、この期に及んでもまだ「ドコモ様」って延々ドコモ相手にどうにかしようと考えている奴ばっかりww

さっさとつぶれろ

**名無し** · 2018/07/27(金) 23:14:49.04

あと何年もつかな

**名無しさん** · 2018/07/27(金) 23:29:13.84

縮小しながらどうにか生きながらえていくんだろう
多くの人に恨みを買われながら

**名無しさん** · 2018/07/27(金) 23:30:44.91

富坂が疫病神。彼が入社してから右肩下がり👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 01:04:50.70

古川電工のフとシーメンスのジで富士電機から富士通

**○○技** · 2018/07/28(土) 05:22:14.05

昔からきちんと商談すら出来ない現場営業
育成マネジメント出来ないバカ管理職
若手が育たず甘やかされてワガママなブス女営業の繁殖
アラサーが集まるおままごと若手WGとか
そりゃあこうなるよねw

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 06:06:56.88

>>900 >>899 >>902
その通りだな
安易なNIやSIに人をつぎ込んで、人と数字ばかり水増しし、結局客から捨てられた
捨てられた体力勝負の人間たちが、クラウド、AIなんかやってるからうまくいく訳ない
中にはGSIに逃げ込んだ人間もいる

幹部が自分のポジション作りで無策な企画をぶち上げ、役員も素通り、
社内政治でバズワード叫んでも、外で通じるはずもない

一度手から離れた技術は、元に戻らない
覆水盆に返らず

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 06:11:07.36

世界は中華と北欧
ドコモはNEC

Global mobile infrastructure market
https://technology.ihs.com/600864/global-mobile-infrastructure-market-down-14-percent-from-a-year-ago
世界シェア
　1.Huawei
　2.Ericsson
　3.Nokia
　4.ZTE
　5.Samsung

Hardware suppliers salivate over Japan's rich 5G telecom market
https://asia.nikkei.com/Business/AC/Hardware-suppliers-salivate-over-Japan-s-rich-5G-telecom-market
日本
　docomo　：NEC, Fujitsu, NOKIA
　au 　：ERICSSON, NOKIA
　SoftBank：ERICSSON, NOKIA

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 06:19:39.07

>>908
ドコモトップ、国内トップと言ってるうちに外から攻め込まれ、
世界では無名、アジアの片隅の零細企業

以前はサーバやPCの世界シェアの最下段に顔を出していたが
今は見る影もない

狭い世界でNECを相手にし、Nと共倒れ
日立、三菱は早々に手放し、活路を他へ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 06:20:54.35

上から「もっとスピード感を持ってやれ」と言われた！
だからお前ら、もっとスピード感を持ってやれ！！
でないと俺様がまた怒られる！
怖いんだよ！

こういうのがリーダーや幹部だと
やる気ゼロになる

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 07:59:38.36

なんか勘違いしてるんだよな・・・

なんでお前のために仕事しなきゃならねえんだよ、人望も魅力も皆無のお前のためにwww

ってのが多すぎる
助けてほしかったら誰よりも仕事して誠意見せろよと
ただエクセル眺めて線引っ張るだけのｶｽが「さっさとしろ」って言うだけで仕事進むなら、
お前なんかいらねえだろww

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 08:10:53.37

万年G3爺の頭に中は、今日もトミーでいっばい👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 08:30:01.26

妙な横文字のライン外幹部もな
担当者の半分の仕事で給料３倍

経営層も部門や子会社の切り売りばかりで、
施策の順番間違ってませんか

筋肉は衰え、脂肪は増えるばかり
脳は空っぽ

何かやろうにも動けませんよ

**名無し** · 2018/07/28(土) 08:34:40.02

よく横から口出すくらい他の人の仕事も気にしろと言われるけど、口出すやつに限って自分の仕事がまったくできない口先野郎ばかり
困ったもんだ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 08:37:12.95

早くしろというだけではなくて納期短縮コスト減について一家言あるつもりで誰に相談するでもなく方針を決める間抜けがかつての上司で
知識が古い上に現実を理解できなくて思い込みが大半なので実際リスクが増してコストが増えるだけ
狭い組織だったけどリーダーシップだけ取りたがる無責任な連中がどいつもこいつもそうだった

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 08:39:52.43

>>919
ソウちゃんおはよう👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 09:31:19.74

たっちゃん！

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 09:36:59.13

>>919
ソウちゃん、ご挨拶は？👁👁

**名無し** · 2018/07/28(土) 09:44:58.33

人事や経営陣はこのスレ見てるのか？

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:08:13.03

>>925
君も一応男なら、毎日こんな掃き溜めでウジウジしてないで、トミーに一泡吹かせてみたら？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:16:17.50

あれもこれもやれ！と言った後に
自分の意のまま動いてないと
『スピード感が足りない』と
言う幹部社員はたくさん。
リーダーは毎日エクセルばっかり見て、
進んでる/進んでないの判断ばかり。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:22:56.88

数字が苦しくなるとやたらと会議が増えて、WGが増える
会議しても数字は増えませんよ　顧客に行きましょう
そんな事すら解らない連中が会社の舵取りをしてるという不幸・・・・・

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:39:42.81

>>927
無能人事ごとき私が労力注ぐまでもない
彼は勝手に自滅する👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:40:37.70

>>927
それよりご挨拶は？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:19:26.08

>>928
これな
指示がまともで、売上利益に結び付けばいいが
中身は上への自己アピールのための材料作り

失敗するのが分かってる施策、指示に仕方なく従うが、
施策が失敗した後は、現場や部下に責任をなすり付け逃亡

リーダーでも管理職でも何でもない
ただの給料泥棒

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:25:01.45

>>929
自分では何もできないからな
他人のふんどしで相撲を取ることばかり

会議は、他人や他部門へ仕事を押し付けるかのために開催
大半が押し付け合いで終わり、何も決まらず何も進まない

そうこうしているうちに、競合ははるか彼方へ消えていき
事業撤退

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:30:39.10

>>922
バブルやITバブルに乗っただけで、
成功したと思い込んでしまった不老高齢どもだろ

うちのプロダクトが強いとかSI力だとかほざいてるのは
現実を見ることができない腐った化石

調査会社に教わったバズワードを叫ぶだけで
自分の頭では何も考えず、理解できない低能

部門や子会社売却の前に、ここを廃棄しないと何も進まない

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:36:47.37

たっちゃん！

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:41:01.39

>>930
あれれれ？
その書きっぷり、万年G3爺の君がまるで有能のようじゃないか？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:43:32.93

>>931
ねぇねぇ、君がMに上がれないのはトミーの責任と思い込んで、逆恨みしてるの？
ビンゴでしょ？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:47:17.12

泥舟の糞船員同士みんなで仲良く沈めよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 11:54:50.02

昼夜休みなく富坂の根拠ない罵詈雑言書きまくってる糖質の泣き言wwwww

930 名無しさん sage 2018/07/28(土) 10:39:42.81 ID:kTkMbyqr0
>>927
無能人事ごとき私が労力注ぐまでもない
彼は勝手に自滅する👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:12:03.48

>>937
繰り返すが最早そういう次元ではない👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:14:57.33

はよ下等の乱でもやれよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:15:58.95

>>937
富坂くん

で、ご挨拶くらいしようよ
おはようございますは？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:18:48.75

近いうちに富士通は崩壊する
40歳超えてご挨拶もできない富坂はどうなる👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:26:19.39

>>943
40超えてG3の君の行く末は？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:28:20.82

>>942
やっぱり君の家には、トミーの顔写真が貼られたわら人形でもあるのかな？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:28:45.12

>>945
あるよ👁👁

**もるもん** · 2018/07/28(土) 12:30:57.17

ネプロに依存しまくってたQNETは派遣会社とてしてテンプスタッフに切り売りですか？

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:31:04.67

>>940
そんなスゲー次元の大問題がトミーにあるんなら、外部機関に訴えるとか、何か行動すれば？
こんなスレで憂さ晴らししたところで、何か変化はあるなかな？👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:31:39.83

>>946
効果出てないのかな？
気合いが足りないね👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:34:02.05

>>949
効果出てるよ。富坂の額と登頂を見たまえ👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:41:16.40

>>950
残念！それ藁人形の効果じゃないよ
遺伝だよ👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:46:44.99

転職活動をしていたるみーごｗ

https://twitter.com/rumi___go/status/1022997902455496704

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 12:49:42.29

>>951
このペースじゃ父親追い越すぞ👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 13:00:28.82

>>953
爺さん、ハゲてないんだ
一つでもトミーに勝てることがあって、良かったね👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 13:43:22.64

>>952
賃金下がるところ紹介されたのは足元見られたんだな
思うほど価値がないってことで
現実がわかって良かったんじゃない

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 13:47:07.46

>>947
本体へ吸収ε=ε=ε=ε=ε=ε=┌(;￣◇￣)┘

**名無し** · 2018/07/28(土) 15:10:09.86

>>956
外注子会社を本体に吸収はないでしょ
むしろネプロを本体から切り離すんじゃない？

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 15:30:24.93

2002年のITバブル崩壊時、
他の設計外注子会社は吸収された
九州だけ吸収されず
今は・・・

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 15:32:59.86

ネプロを本体から切り離しても単独では生きていけません

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 15:41:31.88

>>959
単独では売上が立たないよな
ファンドに身売りかね

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 17:00:23.21

クラウド・IoT・AIで世界を狙うのにネットワークは要らないだろ。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 17:12:02.87

まぁ狙うのは自由やけどな

F · 2018/07/28(土) 17:13:18.31

ＦＢに続きツイッター株価も急落、２０％安に

２７日のニューヨーク株式市場で、米ツイッターの株価が急落し、
前日比８・８２ドル（約２０・５％）安の３４・１２ドルで取引を終えた。
不審なアカウントの削除に伴って月間利用者数が減少したため、
成長を持続できるかどうか懸念が広がった。

２７日発表した２０１８年４～６月期決算で、月間利用者数が約３億３５００万人となり、
１～３月期に比べて約１００万人減ったことが明らかになった。
利用者数の減少は７～９月期も続くとの見方も示した。

ツイッターは利用者の人気の目安となるフォロワー数を正確に表示するため、
不審なアカウントを削除する取り組みを強化している。

ツイッターの時価総額は約６６億ドル（約７３００億円）減少し、
前日に約１９％安となった米フェイスブック（ＦＢ）に続く米情報技術（ＩＴ）株の急落となった。
ＦＢの株価も買い戻しの動きが鈍く、小幅に下落して取引を終了した。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 17:38:06.76

>>961
>>962
座して死を待つより最後の抵抗か

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 18:22:06.22

N様「これからはグローバル展開している安い製品しか調達しません。」
ネプロ「新シリーズはグローバルモデルにしました！あまり実績無いし値段そのままだけど買って！」
N様「帰れ。」

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 18:52:09.14

KDDI 、ソフバンがグローバルベンダから数分の1で調達してればなぁ
N様も真剣に生き残れなくなるでしょ
切られても仕方ない

端末が先に切られただけで
こうなることはわかっていた

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:24:34.14

中華製、機能性能・品質・コスト全てで上
もう、技術開発で負けているからムリ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:29:12.65

【どこか買ってよ】
NEC日本電気の裏事情126
と同じ
どこか？買ってよ！

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:35:56.96

研究所をN持株様、AIとIoT関連をND様に買ってもらえばいい
後の部門は切り離されるが

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 19:53:24.04

>>969
研究所も最近は技術力ないよ
一流カンファレンスにアクセプトされてない
NDが欲しがるとはとても…

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:10:19.93

富士通幹部社員、魂を燃やせ！
♥EXILE　TETSUYA　大学客員教授、早大大学院で修士論文、コーヒー・マイスターの資格も
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180728-00010001-spht-ent&;p=4

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:20:16.77

それでも事業部やSEのコーダーよりはずっと優秀だけどな

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:22:32.09

住○電工に買って貰え！

**名無し** · 2018/07/28(土) 20:27:46.68

内製化が進んでるって件だけどさ、非ITに勤めてる非ITの友人とこないだ飲みに行ったら、話の流れで最近のITの話になって、
友人がそういえばとか言って、私物のスマホを取り出して何か起動したのよ。
そしたらそれ、彼の社内の色々なデータが見れるらしいAndroidアプリだったんだけど、それ社内のIT部隊が作ってるらしくてさ。

社用のスマホもあるらしくて、アプリは基本的にはそこに入れるんだけど、
何か申請を通せば個人スマホにも入れられるとのこと。
もしスマホなくしたら遠隔でIT部隊がスマホの全データ消すってことに同意すればオーケーなんだと。

アプリの機能についてはアプリ内からアンケート書けて、もうちょっとここ直して欲しいとか書くと場合によってはIT部隊がやってくれるらしい。
より現場の仕事がしやすくなればIT部隊はそれでいいらしい。ITに比較的詳しい非ITの現場の人は直接開発者と話せる機会も定期的にあって要望伝えたりするらしい。

俺はITはよくわからんけど最近のITはすげーよなー便利になったわとか友人は話してたんだが、それはそいつの会社のIT部隊が凄すぎる。
そんなん自前で作れるなら本当にSIer要らない。遠隔でアプリ消す仕組みまであるっていうには驚くしかなかった。

ただ、俺はこれを凄すぎるとしか感じなかったけどもしかすると各ユーザー企業って既にそのレベルまで来ているのか？
来ていないとしても、ユーザー企業だけでそこまでやってる事例は既にある訳で、これからユーザー企業はそのレベルまで達しはじめるということか。

冗談じゃなく仕事なくなるな、と思った。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:37:46.12

退職給付制度変更に伴い９１９億円の利益を確保したので、
いよいよ本格的にリストラを始めるのでしょうか

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:58:03.79

>>974
そこまで実装ができそうな人って富士通にほとんどいない。すでに追い抜かれているんじゃない？
(企業によって当然差があるけど)ユーザ企業のIT部隊ってどれくらいのレベル感なんだろうか？
だれか具体的に知っていたら教えて欲しい。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 20:58:42.57

>>974
遠隔でアプリ消す仕組みなんて普通にいろいろあるが

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:01:15.46

客から遠いところに連中はそんなことで驚くのだな

**名無し** · 2018/07/28(土) 21:19:59.10

>>976
友人の会社に関しては相当なレベルに感じたな。
開発はスピードを意識してるらしくて場合によっては不具合もあるらしいんだが、とにかく最近は改善のスピードが早いと言っていた。
不具合がある可能性がある場合は社内でもベータ版のような扱いらしく、使いたい人だけ使えばいいとのこと。

ふーん凄いなと思ってそのときは聞いてたけど、
あとでよく考えるとこれにはポイントが複数あって、まずは開発スピードに重きを置く方針であること、それが実現できる技術力があること、何よりもスピードを重視しているために不具合が発生する可能性を社内に周知していること。最後の点が社内開発ならでは。
スピード重視の方針のもと新しいITツールを作って現場に使わせて改善していく、これだけでもちょっと前流行ったdevopsというような考え方を体現しているし、
それを高いレベルで現場を巻き込んで社内で行っているというのは開発力だけでなく社内でのIT部隊の信頼感や強さがないとできない。
きっと相当な力がある。開発力だけでなく政治的な意味でも。

不具合発生してもすぐ直す、そういうデメリットより早く便利なもん作るから使ってくれっていう、フットワーク軽いIT部隊ってのはSIerが入るとできないでしょ多分。
これはちょっと敵わない。

俺はこの話を聞いて、そのときは凄いユーザー企業もあるもんだとしか思ってなかったけど、そのあとよく考えて、すっかり参ってしまった。

>>977
そうなのか？
ならIT系会社に努めてる俺が知らない仕組みを使いこなしてるその会社が凄いわ。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:24:37.50

>>974
遠隔で制御する仕組みはたくさんある。
富士通も出してる。
けど、この人が驚くレベルのUIで機能を作り込める、それもIT部門の(たぶん)少人数で作るれるのは、すごい。
ユーザ企業はこのレベル感になりつつあるのかなぁ？

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:35:12.43

今は、小中学生で作っている人も沢山いるよ
エクセルマン、パワポマン、デンセンマンはムリかな

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:38:40.56

富士通幹部社員、高齢者社員
ボーっと生きてんじゃねえよ！
http://www4.nhk.or.jp/chikochan/

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 21:53:50.99

>>981
メディアで取り上げられてるけど、小中学生がホントに製品になるようなもの作れるの？GITにあったりする。自分は見たことがないのて教えて欲しい。

エクセルマン、パワポマン、デンセンマンって言っちゃってるからそりゃムリでしょwww
富士通にそんなのしかいないのは問題だけど

>>979みたいに知っていたら具体的に教えて欲しい。

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 22:06:59.89

>>964
抵抗にもならんだろ(^^;)

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 22:25:17.00

座して死を待ってればかっこいいのにアホ通の場合はうんことしょんべん漏らしながら死にたくないよぉぉぉぉ！ってわめいてる状態

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 22:57:46.99

お前らって土日まで会社のこと話してんの？
休みの日ぐらい会社忘れて遊べよｗ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 23:05:03.18

>>954
君はなんでも話を私に向けたがるね👁👁

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 23:24:26.57

>>986
君もこのスレ見てるじゃん
ナカーマwww

@ · 2018/07/28(土) 23:47:07.52

FJH潰れろ

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 23:48:40.49

>>987
身近にこんな病的なストーカー野郎が奴いるんだって興味があるんでね

君もトミーの話しないと気がすまないんでしょ？👁👁

**老幹部** · 2018/07/28(土) 23:51:07.74

>>976
こないだパナソニックのIT部門買い取ったじゃない。つかえない会社だがパナソニックとのパイプとして5年ぐらいは役に立つかな？

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 01:19:48.41

富士通人事マネージャー富坂殿

きみには品格と礼節が必要だ。会社の恥さらし👁👁

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 01:41:25.79

>>990
さらに精進します👁👁

**名無し** · 2018/07/29(日) 02:50:06.59

【Fsas改め】富士通エフサス part15
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1522125945/

エフカスもボロボロだな。

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 05:44:31.04

>>991
パナは元マイクロソフトの樋口社長を入れて内製化を始めてる

もともと仕事が減ってたが、本当の打撃はこれから
西も厳しいよ

「ほんまもん」へ脱ハード
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO27925920Z00C18A3000000/

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 05:49:18.21

>>994
保守部門は、本体で使えない奴の放り込み先になってたが、
今度はもとFEからも放り込まれてきたから、さすがにもたない

客のクラウド化で、ハード、ソフトが売れなくなる
インフラ仕事が真っ先に無くなり、二重の打撃

生え抜きのSE出身の中堅若手にはにいい人間もいるが
やる気なくなるわな

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 06:09:22.15

>>974 >>979
実際、第二情シスと言われる若手の方はこんな感じだな
数名で二週間程度でモック作って社内サービス開始
使えないならすぐ捨ててしまう

上に出てきた○社様も、今は経営層もそっちの方へ向いていて、
旧型のシステムはさっさとクラウド化して捨てろといった指示

外に頼むのは金がかかって難しい仕事ではなく、
面倒だが金をかけたくない仕事

SIerの仕事はなくなるな

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 06:19:45.17

人事部には関係ない話だな。よかったなぁ富坂くん

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 08:36:04.34

>>992
そういう君は、どんなに立派な人なんだろうね👁👁

**名無しさん** · 2018/07/29(日) 08:43:34.08

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