リコーグループの裏事情33 子会社売却益頼みの経営
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売上や利益を従業員一人当たりの数字に換算すると、Rの立ち位置が自ずと分かると思うよ。 売上はそれほど悪くないけど
利益率は低すぎるわな5%は確保したい GDP世界第2位といっても、実際は粉飾だらけで、1人当たりだと非常にショボく、格差が大きい支那みたいなもの? 社内公募のページの見づらさで応募あきらめるヤツ続出じゃねえのか >>196
989: あ [] 2018/10/29(月) 21:32:17.54 ID:rkYyOOGL0 (2/2)
電機トップ10を名乗る前に一人あたりの売上で中小企業を越えようよ
一人あたり売上高 (万円)
リコー: 2108 (https://jp.ricoh.com/company/data/ より 連結売上高 / 連結従業員数 )
東京都の中小企業: 2335 (http://www.meti.go.jp/statistics/tyo/syokozi/result-2/h2c6kgaj.html) >>201
かつては電機トップ10に成績トップクラスの国公立工学系の理系エリートがこぞって入社したんだけどな。就職ランキングもトップ。
凋落が甚だしい。 >>202
まあ、トップクラスの使えない人材だったってことだな。 >>202
その前はFランと高卒が大量入社するバブル期があって今50代でトイレにこもっている
従業員10000人の会社で同期入社1000人で聞いたことない大学ばかりで人事は無能だと思った >>205
退職金出る前に10年以内に倒産するんじゃね? コピー機は無くならないけど、10万人も要らないんだよね。 退職ラッシュがあったはずだけど、まだ10万人もいるの?
もしや今年の新入社員で穴埋めしたとか? 韓国政府が作成した徴用工訴訟「299社」リストにリコーエレメックスが含まれているとの報道があるが、
リコーは徴用工問題をどう捉えているのだろうか。
https://www.news-postseven.com/archives/20181112_800188.html?IMAGE&PAGE=2 ∧_∧
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. 転職先一覧
パナソニック、日産、デンソー、ホンダ、富士フイルム、オリンパス きっと先輩達の行き先。
行けないと思っているやつには無理 >>214
パナソニックはやばいほどの株安で損させられており、むかつきしか感じない 事務機器と違って医療機器の需要はまだ伸びてるし景気の影響受けにくい。事務機器はこの好景気でこの有り様、次のリーマンショック起きたら終わる なあにその頃には一家に一台Tシャツプリントが普及してるさ >>224
煽ってるつもり?
もうちょっとオモロイねた持ってきて。 脱・コピー機 「課題解決型のサービス企業」を目指す富士ゼロックスの戦略
https://forbesjapan.com/articles/detail/23962/1/1/1#
業界全体がヤバいなって感じる記事。新しいことやる余地がないから価格競争になる。
早いとこリストラして同業他社と組む必要があるんじゃないか? Fはタグラインをthe document company に変えた頃からオフィスソリューションサービス業への転換を始めてたろ。Rはimagine change…ってなにこれ? >>227
どこか組んでくれるところがあると思っているの? 韓文明。その響きは。
リコーマンの舌に驚くほど馴染む…。 なあにその内Tシャツプリンタとシータが一家に一台の必需品になるさ 古いリコー社員は、プライドだけが、高くて使いにくいよ。 >>227
複写機業界は、付帯サービスで生き残りをするにしても
マシンやトナーに関わってる人は、こんなに要らない。
リストラせずに済むわけがない。 >>210
リコーグループって朝鮮半島に関わりあるの?(@_@) RICOH THETA 初音ミクモデルの広告クリエイティブが少し更新、やっぱり"見られない広告へ?/『RICOHシータのミクモデルの広告、画像360度回して見れるけど「限定3939台」の文字が邪魔で何がとは言わんが見えねぇ』
https://togetter.com/li/1289470
THETA、キャラクターのパンチラを餌にした広告で宣伝してしまう・・・・ エレキは潰し利くと思えないからソフトのエンジニアが転職成功してるって認識で合ってる? エレキも熱い職種でしょ
電気自動車、センサネットワーク…
複合機のエレキの経験がどこまで活かせるかは知らないけど エレキ、ソフトは潰しがききやすい。プロセスとかは悲惨なところもある リコーで働いているる時点で悲惨なのだが?
潰れないように祈っておけ >>241
エレキ人材大量流出してますよ。とくに今30歳前半にあたる代。
割合にするとソフト以上じゃないかな。 ソフトw
ずっとGWに貼り付いてたヘッポコSE(いやPGかw)が他業種でニーズ有るわけがねえよ >>250
リコーにいた人が雇ってもらえると思ってたんだ? 弱者を見つけて安心したいのだろう
しかしカルロス・ゴーンがいくらかちょろまかしていたとしても
日産の業績がリコーのそれを下回ることは残念ながらない それでもどっちか選べるんだったら日産に就職するわ。 ロジ売却益も入れて、茄子3か。
ホント切り売りだな。貰えるうちにもらって、トンズラ予定。 相変わらず上から目線の社員がいるな。
そんなことより自分のところ心配した方がいいぞ。
今後どうやって食っていけるのか。 とりあえず裁量労働制にすべきだ。無駄に生活残業してるやつ多すぎ。 ゴーンの迷言
会社の規模は直接競争力にはつながりません。会社の規模は成功の鍵にはなりませんが、何かあった時にそのリスクを和らげるクッションの役割を果たしてくれるのです。
無駄に大きいのは害悪でしかない 暇すぎて帰ったりテレワークしてる奴をまずくびにしてくれ。 社員の3割くらいはリストラでいいよ
俺が残れるかは別にしてそんくらいでも余裕で会社は回る そんなとこカットするためにゴーンは呼ばないだろ
ゴーンならMFPをごりごりカットするし、その効果も一番でかい >>212
ミ◯コ、今だにセミナー講師にしゃしゃり出てくる。もういいでしょ。支◯長拒否できず。 以外とペンタは、真面目。贅肉はMFP と間接スタッフに多い。 >>274
Rの部長名乗ってセミナーしてるぞ
お客さん相手に虚偽じゃねえの? IPリポート VOL.3【自動運転技術】 正林国際特許商標事務所
https://www.quick.co.jp/5/article/15456
センサー技術が事業リストラを救う〜リコーの大逆転
焦って退職したやつらは、世紀のマヌケ者だな 大丈夫大丈夫
大逆転したとしてもすぐにCが後発で追い抜くから大丈夫大丈夫
マジレスするとセンサーだけで全員食っていけるわけないだろと 特許事務所の人間が出願件数だけを見て書いた記事だぞ
社員ならなんでリコーの出願件数が多いかわかってるだろ >>280
バカ丸出し
それで10万もの社員が養えるのか?
MFPはいずれリストラだよ。
スピード感ないし、いずれ追い抜かれていく笑笑 転職してリコーのくそさが分かった。
10年のキャリアを無駄にした。 エネルギー産業に進出するぞ
リコーが開発した“常識外れ”の水車の挑戦
https://newswitch.jp/p/15328
> 常識にとらわれないマイクロ水力はリコーOBで、ベンチャー企業のインターフェイスラボ代表を務める井手由紀雄氏が開発した 人に優しいの方は放棄したのになんで地球に優しいの方はしつこく続けてるんだ? 高効率の太陽電池とかさ。3Dプリンタのメディアとか。
いろいろ打ち出してたけど、いつになったら利益につながるんでしょうか。
ネタはたくさんでるけど、なんで事業化されないんでしょう。 もう両足で立つことを忘れたフラミンゴだよ
二本目の足の着地点も力の掛け方も忘れてしまって久しいよ 立つんだジョー!と行くだろうか。
計画が真っ白なのに。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています