【雇用削減】鴻海シャープの裏事情Part279
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>>662
さあね。日本語が通じないアホばかりだからね。日本語できると思い込んでるシナ人が多過ぎる。韓国人のがマシだね。 >>663
そら下請け工場じゃ知れてるだろ。期待すんな。 >>680
アンカーも正しく打てないアホが、何をイキがってるんだ？？
酷く間抜け。 >>672
倍も違うのか
下請け工場に敏感な工作員も張り付いてるしダメだこりゃ >>680
肥大した根拠の無いプライドに実力が追いつかないとは、君の事を言うんだろうねぇ。
今後も、その頭の悪そうな文章で、せいぜい空回りを頑張って下さいね。
ワンコロってなんだよ（笑）
頭悪そうｗｗｗｗ >>658
ソーラーのワイも、自分で作ったモン、一生買えんよ。
気分はガーナの子供達。自分達でカカオは採るけど、チョコレート食べたこと無い、みたいな。 >>680
まあまあ…中国下請け工場子会社じゃこの程度な中国人社員しかいないですよ… 「鴻海の番頭さん」は、所詮、番頭さんの器でしか無かった、って事なんだ。
社長に足る器では無い。 >>686
ソーラーは、家新築しないと買えないもんなぁ。
シャープの安月給で、家新築はしんどいよ······· >>669
本社の社長室が止めてる場合もあるらしいよ。
誰かは、電子電話帳で見れば、肩書が人事担当になってるから分かるだろ？ >>675
テレビでCMを全く見ない。
テレビ売ってる会社なのにｗｗ >>676
本当にそうだような。害悪管理職（特に、シャープ危機以降に、部員が多く辞めていった部署に、そういう部課長が多い）が、ホンハイによって一掃されると思いきや、何もなかったもんな。 >>672
シャープが2018年春闘で言ってた3%昇給と違って、
本当に2%昇給するんだろうなぁ。きっと。
会社の信用が違うな。 シャープは、基本給が3%アップとは言ってないからな。
なんかわからんけど何かが3%アップ、って話だった。 >>656
三行の跡部絶滅収容所への収容に成功するまでは潰さないだろ。
で、収容の後は······
キャー! 跡部AEに異動して入っていく人は頻繁に見るが、
跡部AEから異動して出ていく人は、退職と子会社行き以外では、見たことが無い。 >>699
あんだけやらかしても、誰の首も飛んでないんだろ？ >>694
2%スーパーレア査定SEクラス以外は昇給あるでしょ～ >>702
ベアが長らく無さ過ぎて、春闘の要求方法も知らんのか君は。
君が言ってるのは定期昇給。
春闘で普通要求するのは、定期昇給の維持と、
それに「加えて」昇給何円。 >>702
定期昇給だけだと、先輩と同じ歳に追い付いた時に同じ給与になるだけで、
それだと、物価上昇、税率上昇のせいで生活出来なくるから、
春闘で賃上げ要求するんだよ。
昔より消費税上がるだろ？
最近シャープに入ってくる若いのは、そんな事も知らないという驚き。 シャープは、ベアを、20年ぐらい、
まともにやってないからなー もしかして、シャープは、組合専従社員でも、
知識レベルが、
>>702
と同じだとか？？
で、アホだから、本社にいいように言いくるめられてるとか？？ 知識が無さ過ぎて、何に怒ったら良いのかも分かっていないのが、
最近の下っ端シャープ社員デス。 >>707
40過ぎても、Z1Sのライン工は、下っ端ですか？ >>708アラフォーの独身の俺は漢が好きだから交代制は、ハーレムや～ >>709 どんだけ～ラインには、野良猫が沢山居るわよね～ ネットの工作に金かけるなら社員に金かけろカス。と私は言いたい。 >>712八尾は、知らないけど、私の周りにはレジェンドクラスの猫が居ますよね～ >>713ベアなんて興味なし、イケメンとペアになりたい なぜ、内線をスマホ化して
かつ外販しようと考えたの？ >>705
２０年やってないって事は、過去最高益の２００６年もベアなし？ >>716
そこが、伝説の、35歳のみ500円ベアの年だったと思う >>718
ナカミーに次はシャープな賃上げの話題ですと笑われちゃうぞ ソニーのボーナス6.9ヵ月は全社平均かと思ったら・・・
一般的な係長未満の担当者だって
係長未満でも年間6.9ヵ月、250万円のボーナス
係長以上の役職はもっと多く貰えるってこと
シャープは人材獲得競争でも遅れをとるのは確実
今後は差が広がる一方やね ソニーすげー シャープサイテ―
係長未満でも年間6.9ヵ月、250万円のボーナス
係長未満でも年間6.9ヵ月、250万円のボーナス
係長未満でも年間6.9ヵ月、250万円のボーナス >>715
AIoTやってる企業なんだから、
それぐらい余裕で出来ると思ったんだろ。
だがしかし、実際の技術レベルは······ 内線スマホの担当者が、
跡部に異動希望の、自殺志願者だったんだろう。
きっと。 >>706
そういえば、2018年の春闘妥結内容には、
「定期昇給とは別に」3%賃上げ、とは、
どこにも書いていなかったと思うな。
もしかして、マジでそうなのか？ >>715
え？？？外販すんの？
アレを？？
BSから売るのかな？ >>715
直ぐにアプリがダウンしたり、繋がらなかったり、途切れるのは仕様ですか。業務に著しく支障が出てますが、外販ですか。買ってくれるところがあるといいですね。（棒 >>728
アレでトラブル出る度に、
「あ～、シャープもここまで堕ちたんだなぁ～」
って実感するわぁ。 >>729
だから偏差値30～35ぐらいの裏事情なんだよな
東大理科Ⅲぐらいの偏差値のウルトラ級の裏事情はないのか？
ここは、総務様、広報様、組合様が常時ご覧になさっているんだよ。 世の中は、法の下では平等だが、逆に不平等でもある
職業選択の自由は、その自由が前提にあるんだから、職業や会社ごとの相異を是認している、ともいえる
つまり、会社を変革するか、むしろ自分を変えるかするしかない
ぐだぐだ言っても状況は変わらない >>720
人材確保に関して、
シャープの安月給だと、全く競争力が無いから、
>>728
で書かれてるみたいに、たかがIP電話ひとつ、マトモにインフラ整備出来ない酷い有様になるんだよなぁ。
駄目だこりゃ。 >>733
よし、グダグダ小声で言わずに、
このスレを、世に広く喧伝しよう!!!!
え？違うって？？ イチロー辞めるのか。
イチローのオヤジの友人、マジで知り合いだからな。
さあシャープを辞めよう。 >>734
sチャットもグダグダだしな
メール廃止してあんなLINEの模造クソチャットシステムに移行するとは、ホント馬鹿すぎて。。
仕事を不効率にしてまで経費削減! 経費削減!!
ww 本当の野Q好きにとってはイチローよりも伊良部だな。
伊良部は真面目すぎたな。
まあこんな感じ
イチロー 忖度のうまい茶坊主部下
伊良部 実力はあるが上司に睨まれて他社へ転職組か社内冷や飯組
イチローの売りは俊足であって、あれで本来なら凡打が結構ヒットになっている。
天才って感じではない。天才は伊良部だ。しかし天才は理解されないで凡才
に潰された。 >>740
WeChatのパクリだろ。ネーミングからしてパクリなのな（失笑）
最近の言論統制システムも、まんまあの国。 的外れの馬鹿が恥知らずにネットで山程書き込みして
正しい情報が消えていく現象まじで面白いよ
馬鹿にでも言論の自由は許されるから
検索すれば馬鹿のブログとかヒットすんじゃんｗ
お前の意見とか誰も興味ねえってのｗ >>742
WeChatじゃなくてSlaxkです
SlackクローンのMattermostの改変版 等級のエクストラゾーンで昇給ストップするのは、
上司のどれかか本社人事が、昇級をわざわざ止めてるからなんだよ。
わざわざ止めなければ、エクストラゾーンになど入らない。
皆、もっと上司を怨め。
怨め
怨め
わざわざ手を下してまで昇級を止めるような人間達を、皆、怨まなさすぎる。
皆、知らないだけなのか？ 4月になっても、昇給額ほぼゼロ。
そんなんで、妻子を抱えて、生活できるか？って思う。
そんな事は、上司にも分かっているのに、わざわざ昇給止めてるんだぞ。 会社の目指すところが”人に寄り添うAIOT”といいながら
社外にメールすらまともに出せず、内線はずたずた、オフィスもどきを使えとは
これいかに？
環境HENZO（変だぞうの略の造語）がこれからもっと強化されそうな感じ >>748
鯛さんの思い付きレベルの指示に、反対すると即クビを切られるから、
何から何まで言われた通り追従し続けたら、今の有様になったんだろう。きっと。 「鴻海の番頭さん」は、所詮、番頭さんの器でしか無かった、って事なんだ。
社長に足る器では無い。 世界最高の経営者に来てもらったとしても回復は見込め... 鯛さん、そもそもデカい会社で社長、董事長の経験が無い人じゃん。
未経験者に来られてもねぇ。
ここは未経験者歓迎のブラック土方か？ >>750
今のところ、成果は経費削減でv字回復を演出して東証一部復帰したぐらいか。
調子にのって給料と福利厚生も削減しすぎて社員のモチベーションガタ落ち、やめていく社員も後を絶たないけどな。 総務様、組合様、経営陣様必見の言葉
仕事が楽しみなら人生は楽園だ
仕事が義務なら人生は地獄だ ←今ここ
ゴ一リキ一（ロシア作家） なんだ、家電芸人に、あんだけヨイショしてもらっても、
株価は結局、前日比マイナスじゃないか。
もうあかんな。 >>758
あれで多少は上がるかと思ったのにね
でもパナもソニーも東芝も上がってないから大丈夫
♯なにが大丈夫なのかはよくわからないけど だめだなシャープ。
いっそのことロボホンだけの会社に縮小しろよ。 >>760
シャープから、
Sharp
Honhai
Advanced
Robohon
Products
頭文字を略してSHARPに商号変更するんやな？？ｗｗ >>763
そうだよ～
係長で、やっとあの給料ｗｗ まともなボーナスが出ない上、変なオフィス使ったり、意味不明なチャット使ってやすっぽい社内インフラ構築してるあたり、もはや一流企業ではないな。
これだけ優秀なスタッフを路頭に迷わせた前経営陣の責任は死刑レベル。
正直、ホンハイが手放してくれんかな、シャープ。
それにしても来年から始まるバブル世代の上席幹部の退職ラッシュで大ベテラン社員も年々減っていくな。 >>765
昔から大規模中小企業と言われてます。しかし京都のハゲが就任する前は
夢がありましたね。 えっ三流じゃなかったの？
某重電一流メーカーに怒られましたよね？ TVの地デジ切り替えと、目的がよくわからんかったエコポイントの税金大量ぶっこみで
たまたま一時的に儲かった会社やから。 >>768
> えっ三流じゃなかったの？
> 某重電一流メーカーに怒られましたよね？
あいやー、10流くらいじゃね？ その儲かった時期でさえ、薄給だった様な・・・ｗ
いきなり『業績連動、やーーーめた！』やで。 総務様、広報様、組合様がこのスレを注目してご覧になっております。 ってかマジやべぇよ。
笑えねぇよ、マジで沈むぞ…。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
