【AIoT機能停止】鴻海シャープの裏事情Part303
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前スレ
【四月定期降給】鴻海シャープの裏事情Part302 881名無しさん2020/04/21(火) 09:50:50.46ID:64sr+QuV0
ガイジかな?
SHARPがマスクを販売する
↓
SHARPの会員サイト COCORO MEMBERSがアクセス集中する
↓
503エラーで落ちる
↓
ログインができないためか、SHARP製すべてのIoT機能が使えなくなる
↓
うちのエアコンが付かない←イマココ 882_2020/04/21(火) 10:18:40.58ID:q3oYxSvJ0
マスク販売サイトは予想通り鯖落ち
マスク以外のWebサービスもここ半日程繋がらない 884あ2020/04/21(火) 10:37:47.58ID:+R7rePDO0
あれ? リモートアクセス落ちた?
繋がんねーぞ。マスクが原因? 885あ2020/04/21(火) 11:09:37.99ID:SgV2y3Lu0
WEBサイトの先着販売は崩壊しか見たことがない
鯖落ちなんて担当レベルはみんな知ってただろう
経営層が技術も知らないのにケチケチだからリスクが顕在化する経営となる
多分、安い値段で作業させたからだろう。悪評だけが残るぞ 886あ2020/04/21(火) 11:09:57.69ID:nr86Jtmh0>>914>>942
ベルトコンベアの意味wwwww
ケースに入れる役の奴楽すぎwwwwwwwww
https://www.youtube.com/watch?v=DpBrP7TlUX0 888_2020/04/21(火) 11:22:29.41ID:q3oYxSvJ0>>893
「シャープのマスク」購入殺到で、同社のIoT家電がダウン
https://japanese.engadget.com/jp-2020-04-20-iot.html 893あ2020/04/21(火) 12:23:52.79ID:iU0Ou05c0
>>616-619
で予兆はあった
で、
>>888
の有様 895あ2020/04/21(火) 12:43:47.42ID:el3En/ZO0
昨日からサーバー落ちてたんだろ?
なんで1日あったのに回復できてないの?
負荷に応じてスケールアウトできるのがクラウドの強みじゃないの?
1日あれば並列サーバーインスタンス増やすくらいできるだろ
やっぱシャープがクラウドやるとか無理があるよなあ 901あ2020/04/21(火) 15:13:06.34ID:DA844z/G0
コスト削減しかやることない会社がITに投資なんかするわけない
業務効率低下→残業→赤字の負のループ 903あ2020/04/21(火) 15:22:16.59ID:el3En/ZO0>>904
cocoromembers.jp.sharp ずっとF5連打してるのに全然表示されない
もっとF5連打がんばらなきゃ(使命感)
904あ2020/04/21(火) 15:57:05.39ID:xm3QUBmr0
>>903
やめてくれぇ~~~~~~~~!! 905あ2020/04/21(火) 16:47:21.77ID:drp8FFV50
【SHARP】シャープマスク販売で鯖落ち→シャープのスマート家電が全滅★4
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1587444918/ 918名無しさん2020/04/21(火) 20:04:21.66ID:MmGDPRQX0
67 名無しさん@1周年 sage 2020/04/21(火) 20:00:09.77 ID:ASUzGlDW0
広報のTwitterアカウントが一日中だんまりで、いまごろ軽くごめんちゃいくらいに言ってるのが腹立つ。
いまどういう状況なのか、諦めたほうがいいのか、3日後に買えるという仕組みは改善するのかしないのか、そういうのをきちんと発信するときなのでは。
ふざける役割は、ふざけていいときにやるから面白いんだろ。
もうバカッター辞めたら?ww 919名無しさん2020/04/21(火) 20:06:15.99ID:MmGDPRQX0
84 名無しさん@1周年 sage 2020/04/21(火) 20:04:45.43 ID:cSARFUYb0
これから毎日、家電がダウンするんですね
今回と同じようなトラブルが発生する可能性が非常に高いのに、同社広報部では、現時点では変更の決定はない
ってこの企業は馬鹿なのかな?
シャープらしい回答www 920あ2020/04/21(火) 20:15:25.24ID:+3V6LGrw0
社外にも、AIoTのシステム、外販してるんだよな。
他社がシャープのシステム導入したら、同じ災難に会う可能性が高いって事か? 937あ2020/04/21(火) 22:29:46.43ID:CquKkD/c0
サーバーがダウンして販売もできなくなったとかwww
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200421-00050233-yom-bus_all
シャープのマスク販売サイト、アクセス殺到で購入できず…販売見合わせに
4/21(火) 20:03配信読売新聞オンライン
シャープが21日に発売したマスクの販売サイトにアクセスが集中し、購入できない状況になっていたことが分かった。1箱50枚入りのマスクを1日3000箱限定で販売する予定だったが、全国的なマスク不足で購入希望者が殺到したとみられ、当面、販売を見合わせる。 会社員の 7割「在宅ワークで無駄なコミュニケーションから解放された」 40代は8割が「無駄な会議から解放」
https://news.careerconnection.jp/?p=91717
小生も開放されたい。 赤字の福山
ついに一時休業と聞いた。
赤字の福山
もう終わりだろう。 在宅出来ない内勤者には手当てが出ると通達有ったけどいくら? [過去スレがDAT落ちしていた場合の御案内]
DAT落ちすると、スマホの専用ビューアでは閲覧不能になりますが、
PCのブラウザや、スマホ用Chromeブラウザでは閲覧可能です。
過去ログには、弊社の内部情報が含まれている場合があります。
弊社との取引や、弊社への御入社を検討中の皆様は、是非ご覧くださいませ。 在宅勤務者延長でしょうな
政府が新型コロナウイルス特措法に基づく緊急事態宣言を7都府県に発令してから21日で2週間となった。
16日には対象地域が全都道府県に広がったが、都市部の平日の人出は通常時の4〜7割減にとどまり、感染拡大の傾向が続く。
5月6日までを期間とする宣言について、専門家や政府関係者は「解除は困難」とし、延長は避けられないとの見通しを示す。 シャープ、複数のディスプレイメーカーによる特許権侵害を米国際貿易委員会に調査申し立て
https://k-tai.watch.impress.co.jp/docs/news/1248852.html
敵ばかり作ってそのうち報復されるんじゃないの? シャープ(6753)は22日、2020年3月期(前期)の決算発表を5月19日に実施すると発表した。従来は未定としていた。
アナリスト予想では営業利益黒字、最終利益赤字だってさ >>28
どこの異次元の幸福なシャープの話?
手当??
そんな通達来てないよ??
特定の事業部限定? マスク作って、結局ブランドイメージが下がった件について。 派遣法が改定されて派遣は高くなるのに未だに派遣契約してるってあかんやろ。派遣は契約を更新出来ないじゃないの?何で更新出来てる? >>32
みんな米国から逃げ出すと思うから、提訴無効になると思う シャープって売り手市場だったのに
どこにも転職できない無能の集まりなのかなあと
ぼんやり思ってたけど
今回の鯖落ちでそれが確信に変わった 0017 名無しさん@1周年 2020/04/22 16:12:45
どうせ今度は発送でヘマやらかすとみた。
手元に届くまで1ヶ月とかね。 明日から休みになっただが、自粛ブームでどこも行くとこないな。 >>43
八尾工場、明日から休みだってな
でも緊急事態宣言が解消されたら休んだ分、土曜日出勤だってな
それはイヤだわw >>45
状況を把握して対応するだけまし。直ぐ近くの事業所は対応皆無。 >>45
ばか正直に土曜日出る人いないでしょ
全部有休にするわ 奈良かわいそうだわ
危険と隣り合わせなのにまだまだ出勤かよ
今日は夜更かしさせてもらうわw きっとITの責任者は上にゴマすりのイエスマン、部門ではフンずり返って偉そうにしている人なんでしょうね。これだけ迷惑をかけて謝罪がないとは。社長さん信賞必罰を見せてもらいましょうか! 八尾が休業とか聞いたら他の事業所は守られてないのかって思うよな >>54
八尾事業所休業といっても休むのはSASだけだからな
他の本部は普通に出勤だよ 平素よりCOCORO MEMBERSをご利用いただき、誠にありがとうございます。
ただいま、アクセスが集中しているか、またはメンテナンス中のためページを表示することができません。
大変ご迷惑をおかけいたしますが、しばらくたってから、再度アクセスいただきますよう、よろしくお願い申し上げます。
このおかしな文書の最後の部分を書き直して >>57
シャープ流クソ決裁書みたいな表現w
言葉尻だけやたら丁寧にして
実際は中身がないスッカラカン
スッカラカンの中身を
同じくスッカラカンの上層部が
めくら判で決裁する >>47
うちの管理職は土曜出るって言ってるよ。馬鹿だわ。 おいおい、22日中に復旧するように
「鋭意努力」してたんじゃないのか?
みんな期待してんだから、ヌルい努力目標書くなよ!
https://cocorolife.jp.sharp/mask/ シャープのデバイス事業は壊滅的な状況です。
福山−分社化−赤字
DP−分社化へ−赤字
赤字事業は分社化して、ボーナス半額にする。
鴻海はシャープのデバイス事業を切り捨てたな。 >>59
管理職の土曜出勤は普通だろう
それだけの賃金もらってんだから >>57
お願いいたします。
「よろしくお願い申し上げます」「お願いいたします」のビジネスの場における正しい使い方
https://gakumado.mynavi.jp/freshers/articles/53593 総務はシャープマスクを完全におもちゃにしてるな。
小集団活動コンテスト上位入賞部門に一人一箱発布だって。 >>65
これが本当なら拡散するわ
人の健康の事とか何も考えてないクソ過ぎるやろ 21 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイ b2c7-hR2K)[] 2020/04/23(木) 18:04:38.60 ID:tDcrqBID0
>>18
シャープにそんな頭はなさそう >>69
応募期間が24時間ではまたパンクするだろ
それにしてもやっぱりサーバ増強はそんなにしないんだろうな >>69
バカすぎるwww
バカだと思ってたが、ここまでバカだとはwww 33 不要不急の名無しさん sage 2020/04/23(木) 17:56:07.97 ID:6yEhiBoY0
転売屋なら
自分がいつも商売に使ってる複数名義で登録おわったら
ツールでDDos攻撃かけて他のやつに応募させないようにするだろうな
なんせクソ弱い鯖だから
たった24時間陥落させるだけでいい
そこまで考えないのかね? 労使共催:「感染抑制キャンペーン14days」開催のお知らせ
昨日の通達でもご連絡した通り、連休明け7日より感染抑制キャンペーン14days
を開催致します。
「自分を守る、そして家族や周囲の方の命を守る」ためにも、一人ひとりの積極的
な取組みをお願いします。
1.取組み内容
●14日間、全員マスク着用の義務化
・5月7日から20日までの14日間、全従業員がマスク着用し感染を抑制。
・マスクは4月24日(金)に全職場に配布します。
当日は16時までに、職場単位で総務部居室まで取りに来てください。
(14枚/人)
●職場対抗 感染予防対策コンテスト開催(5/7〜20)
感染抑制意識の向上を目的に、職場単位で独自の取組みを推進して頂きます。
・開催期間:5月7日(木)〜20日(水)
・賞品:最優秀賞(1本)みやびカレー(1個/人)&マスク(50枚入り1箱/人)
優秀賞 (5本)マスク(50枚入り1箱/人)
・テーマ:職場で取り組む感染予防対策 >>75
学生気分のノリ
大人になってくださいよー(マジで) 他にも、当選メアドの転売ってのも心配されてたな。
77 不要不急の名無しさん 2020/04/23(木) 18:00:57.03 ID:F8IztFjz0
これ偽当選メールからのクレカフィッシング詐欺多発しそうだな また発送の段階でトラブりそう
異業種参入が慎重だったのはここまで考えていたからだろうね >>75
いや、こういうのは有りですよ。
小学生が図画工作でやる防犯ポスター作成みたいなもんですな。
ところで5/7からは全員出社は確定という事ですね。
延長なしは確定 >>86
>ところで5/7からは全員出社は確定という事ですね。
>延長なしは確定
見切り発車で無茶やる文化は
マスク見てりゃわかるだろ
安倍の一声で期間延長されれば
しれっと期間変更して再登場だよw 仕方やいやっちゃな
どこかの担当が稟議が通らんと愚痴はいてたが昔は
何かやれば後は、つじつま合わせてくれたで。
1億8千万円ほど在庫仕込んだ時は、毎日憂鬱やったけど
ちゃんと帳尻あったで。上も許容してくれた。
(会社のことを思うて仕事しての話やけど)
只、今はほんまに、N村のおっさんを筆頭にびびりのくせに
下にはでかい面するカス患部しかおらんから仕方ないか?
まあひょっとしたら今回の騒動がいい方向に変わるかもわからんよ。 >>75
提案
@社員一人あたり給与を20万円アップして、安月給からのストレスから解放して免疫↑
A今回の騒動でわかったことは、管理職以上が出社しなくても会社は動く。
技術系でも会議しかしていないことがわかった。管理職以上は全員テレワーク。
というか、社長さんが率先してテレワークかw >>91
バカのひとつ覚えにジンバブエドルなんて言ってるんじゃねえよ。 >>90
思考が周回遅れなんだよ。もうジンバブエドルなんてねーわ。
おかしなシャープのおかしな間接らしいや。
NEWS
2015年06月14日 01時59分 JST
ジンバブエ・ドル、ついに廃止 壮絶なインフレで300000000000000ドル=1円
https://www.huffingtonpost.jp/2015/06/12/zimbabwe-dollar_n_7574706.html >>91
思考が周回遅れなんだよ。もうジンバブエドルなんてねーわ。
おかしなシャープのおかしな間接らしいや。
NEWS
2015年06月14日 01時59分 JST
ジンバブエ・ドル、ついに廃止 壮絶なインフレで300000000000000ドル=1円
https://www.huffingtonpost.jp/2015/06/12/zimbabwe-dollar_n_7574706.html こんな大変な時に、生産活動を続ける生産部の方と営業の方には心から感謝します。
間接と管理職はイラネ―。 >>75
ちゃんと予防したいのでN95マスクをお願いします。 八尾は既にお休み突入、GW後まで続く長〜いお休みでラッキー
幕張はGW明けも在宅勤務継続と通達出たそうな
堺も出てるらしい 奈良事業所は、休みも何も無しのフル出勤
在宅テレワークは、極一部の人間しか許可されない。 奈良のBSは、いつも時代の最後尾
世間から何周も遅れてる
いつもだよ。
だからジリ貧
業績も下向き 三行氏もどうにも出来ない奈良事業所BS
AEもどうにも出来ないBS セコムの10年遅れの超絶周回遅れで警備ロボ作ってたアホの時代遅れBS 今回のコロナの対応を見れば、
上層部の体質に問題抱えてる事業本部、事業部がどこかよく分かる >>18 何日サーバーの修復にかかっているのですかね。責任者出てこい! 日本企業が“脱中国”加速! 政府が「Uターン企業」支援に2400億円計上へ 識者「中国とのビジネスは危険。国内回帰すべき」 当選者3万人がアクセスしたら4/29にやっぱりサーバー死ぬんじゃないの?
まあさすがに増強してるかな? 27日 マスク抽選申し込み
28日 当選発表
29日 GW突入
シャープのことだからマスクの発送作業はGW明け 5月6日以降だろうな >>60 約束は守りましょう。しかしITは何をしているのですか。企業イメージダウン、株価ダウン! 78 あんらくん(神奈川県) [ニダ] sage 2020/04/24(金) 01:12:00.98 ID:eluFgHsM0
日本にIT企業なんて無いぞ?
自称や化石みたいな企業ばかりやし コロナの中、
ロクでもない業務をしに毎日出社するのが本当に辛い ロクでもない仕事
未来が見えない仕事
将来に不安しか無い
将来どころか、明日が、今日が不安
日々の生活に不安を覚える >>112
同じ奈良県内だからって、天理や葛城は大和郡山と一緒にされたら困るわな まあ、その〜。
マスク一連のゴタゴタは、当事者は予測出来たであろう。
それを上層部に進言さえ許されないんだろうな、ココは・・・・w >>117
いやいや、
日頃からいい加減な仕事してても笑って済ませられて、それを注意しようものなら
「大人になってくださいよ〜」「協調性を持ってくださいよ〜」とマウント取るような風土だったので
そのいつものノリでやったらこんな大問題が起きたというハナシでしょ >>118
協調性のない俺が言う
>「大人になってくださいよ〜」「協調性を持ってくださいよ〜」
これは正解。君が間違い。奢りがある。本当に優秀な人は人の話に耳を傾ける。 マスクのゴタゴタ。連休前になぜ販売するの?
だぶつきを予感したのか?結局抽選て、会員登録詐欺じゃねーか?そんなの、会員番号の下一桁を指定して、順番に販売する考え無いのか?
29日から連休だけど、各事業所毎にバラバラ対応してる、出動体制。どないするんや
このまま在宅で、休業(休職)でもええで。
この会社最低なのがハッキリしたから。 マスクを作ると決めたのは、世のため人のためと高尚な決断があったはず。
決してわずかな金儲けや遊休工場の稼働やライン従事者の仕事を作る為とか
補助金ももらえますとか、そんな低レベルの判断では、なかったはずだね。
ただ実際にECで販売しようとしたら
COCOROメンバーズの登録が先に必要であった。回線かサーバーか
知らんが全然追いつかんかった。(意味分からん)
会員も何故か買えない(シングルタスクかいな)
普通サーバーダウンであれば、即時手を打ちに逝くはずだがIT部門やシステム
担当は、話を聞いてなかったとか言う感じでは?
役員クラスが横断的に、システム構築、運用、危機管理しないとあかんのとちがうか? >>121
マスク生産は経産省から要請されたと記事にあった。
実際そうだったらしい だから言っただろ。まずは社員や社員の家族に配れ、って。社員の近所や友人用として、足してもいい。その後で、事業所のある自治体に寄付。
こういうちょっとしたことが、将来の売りにつながるんだよな。そういうことを思いつきもしないし、実行できない。 >>124
全くその通り。
優先は政府や自治体
次は、従業員とその家族(協力会社を含む)
次は、地元の多気。 そうすることで
マスクの品薄解消に、ほんの僅かでも寄与できる。 拝金主義の会社のすること。
いずれ、パナソニックと比較されるぜ 「あべのマスクで紙マスクが暴落して出回る!」というツイッターが流れてきたがどうなんだろね?
要はマスクが無いのは輸入先や流通が制限していたという事だが、まだ送られてない地域が大半の布マスクがそれほど影響したとは思えないのだが...
ひょっとしてシャープのマスクが影響してるのでは?
そう考えると今回のサーバーダウンは実は攻撃されていた可能性もありかなと思ったりする。
すると次の受付開始でもまた攻撃されますね。
中国の業者ならそれをやる可能性は十分ある。 しかし早速Yahooショッピングからメールが来たよ。
「緊急販売! 不織布マスク50枚入り3290円 国内配送にて対応中【Yahoo!ショッピング】」
これはシャープのマスク販売 30,000個に反応したのかも知れないね。今まで隠されていたマスクが表に出てきたのであればシャープのマスク販売の意味は大きい。
安定供給できるようになったら、今度は価格を下げていく事かな。
シャープのマスク生産は色々な意味で効果は大きいと言えるかも。 >>132
この商品を見たら、中国で作ってるようで、配送料加えると3,980円でシャープと同じ。
国内配送と書いてあるが、5/20からの配送って書いてあるから、シャープで買えたら、その方が良いね。 福山は非常事態
福山は赤字連発
日の丸半導体は終焉でしょう。
DPも下期から赤字になった。
デバイス事業は赤字だ。
ボーナス半額の覚悟ができた。 4月末から中国から大量に入ってくるので、5月中には
市場は安定するだろう。配送費込みで4000円近くのものは
誰も買わなくなる。
https://www.value-press.com/pressrelease/238733 >>134
そのうち、赤字だからボーナスないよー
って言われそう。 >>135
今の価格は市場に合わせてるんだと思います。
安く売ると色々問題がありますからね。
中国依存は問題があるという動きもあるし、これから色々な動きはあるでしょう。 一見するとシナ人とわかる青マスクなんか配るなよ。
角刈りで青マスクしているとシナ人と差別される。
今回のウイルスは人工物って可能性が濃厚でシナ人、むかつくから。 取り敢えず27日は問題なく動かして下さいな。
今回の色々な周辺の動きを見てたら、買う気になってきましたよ。
とにかく中華を排除できる様にしないと問題はいつまでも解決せんからね 総務のボケは、この時期のタバコバカを排除せんかい。 >>109
いやいや
そんなん有り得へんでしょ www
休日返上で出荷作業しないという購入者は納得しないですよ >>141
たし蟹
当選したのにすぐにマスク送られて来なかったらGWの間ストレスたまるよな
当選発表もGW明けてからにしよっか?
そらならハズレたと思っていたのにGW明けたら当選通知キタ!って嬉しくなるっしょ >>138
中国青いマスクで靴を拭くを検索したら
青いマスクなんて使えないぜ 応募資格の記載がないとか、あまりにも不透明な抽選方法。 OLEDにいるメンバーて元福山のメンツらしいなw
伴体制オワタな
誰も付いてきやしないよ >>146
>>147
嫌いなことは理解できるけど、もうちょっと上手くやれよ 笑 訂正
>>145
>>146
嫌いなことは理解できるけど、もうちょっと上手くやれよ 笑 そうそう元BSメンバーの強力な奴を追い出しちまうもんなーw
どうかしてるぜ >>147
これ何が悪いのかわからない
拭いて汚れたマスクを出荷したわけじゃないんでしょ? >>152
それ、わからないよね。
マクドのナゲットもそうだが、アレあってからもう行ってない。 中華の商売はAliexpress使ってみるとよくわかる。
相手の事なんか考えて商売なんかしてない。
騙してでも売りつけたらOKですからね。 >>140
総務の連中もプカプカ吸ってるから取締がゆるいんじゃないの? 福山は来週以降
就業時間にたばこ吸ってたら
喫煙所撤去&懲戒処分だってー オフィス内の禁煙タイムができて30年弱
ようやくここまでと思うが、たしかに遅すぎだ 総務ってどうでもいい仕事増やしてくる以外に何してんの 奈良なんてトイレで吸ってるやつおるぞ
ハゲのお前のことだぞ あいつの汚い肺から、タバコを吸い終わった後からの煙が空気中に漂う。
全面的にタバコを禁止しろ。ボケ総務。コロナ以前の問題。 シャープのデバイス事業は壊滅的な状況です。
福山−分社化−赤字 で一時帰休
DP−分社化へ−赤字
赤字事業は分社化して、ボーナス半額にする。
鴻海はシャープのデバイス事業を切り捨てたな。 >>165
バカばっかりなのにそんな事出来ないだろうな。禁煙キャンペーンの時も普通に吸ってる奴等だから。 SMJのCSって未だに派遣契約してるって。今時派遣雇うって…。無駄な金を!バカ? 鯛の思考って単純よな
業績悪化→分社化→出資して欲しい
投資家にはもうバレてるから分社化発表する度にまた業績下がるのかと売り込まれる 勤務時間中にタバコを吸うのが問題ではない。
少しはコーヒーを飲んだり、菓子ぐらい食べたいだろう。
要はタバコの煙に問題あるんだよ。
こんな簡単なこともわからないで喫煙者を放置している総務も大概や。
この期に喫煙者は罰則な。 タバコタイムは一応の区切りがあるが
エスチャ雑談は区切りつかないからな
タバコ休憩とエスチャ雑談を同視するのは頭悪い >>173
>タバコ休憩とエスチャ雑談を同視するのは
誰もschat雑談と同視なんかしていないw
おまえ理解力ゼロか?
とっとと自分の巣に帰れや、奈良の三行 そういえばこの間、BSの会長報告で会長激怒!
Nさん炎上してたらしいな。
「三年経っても構造改革未達ってなんですか!
あなたチェンジですよ!」みたいな。
ま、実際奈良事業所はいつまでも大きな組織改革もなく、三行みたいなのも放置しているぐらいだから、「やる気なし!」との指摘されても仕方ないか。
その後、急に構造改革に対してあれこれ本気の検討を始めだしたとかw >>176
マジ?
鯛よりN山のほうが偉いのかと思ってたよ
N山は鯛のことを「あのおっさん」とか
「一度は会社を去った自分に戻ってきてくださいとお願いしにきた(笑)」とか散々小馬鹿にしてたのに どう考えても複写機はもう衰退するしかないからな今の若い子コピーなんてとってたら笑われるんだってよ。複写機に配属された若い人材はかわいそうだよ >>177
マジみたいだぞ。
>>176の話は1,2週間ほど前に俺も漏れ聞いた。
確かに今までは「自分がお願い」した手前か、N氏のやり方には鯛もあまり口出ししなかったようにも感じられたが…
さすがに全社この状況w
コロナ影響が大きいとはいえ、いい加減もう我慢ならん部分もあるんやないか?w
まあオレは奈良事業所の所属じゃないが、外から見ていてもここだけは『いつまでもノホホンと変わらない』的な感じがしていて仕方ないんだがw >>178
それを言うなら、休業するのに新入社員入れた福山はなんだろうな。 たしかにBSは構造改革してないし相変わらずだなーと思うけど
なぜか小さいながらも黒字を出し続けてんだよな
N山はそれで十分って考えなのかもな
鯛としてはBSの収益性を上げて8Kエコシステム(笑)セグメント全体の穴を埋めたいのか >>181
構造改革の一環に『組織の人員数適正化』の計画があったな。
これって平たく言えば削減リストラだよなw
今、モノはほとんど売れないんだから収益性上げるには人件費始め経費を下げるのが一番。
三行筆頭にまともな仕事してないお荷物連合はこれを機会にドボンかw BSやSASが福山の連中やDP食わせていると思うとここのアホな叩きに理不尽さを感じる >>184
BSがヨソを食わせている?
無惨じゃねえかw >>176
NDSの件で新体制づくりでバタバタしてるようだが、
組織がどうなるのかは部長クラスにも知らされてないらしい >>187
>NDSの件で新体制づくりで
>組織がどうなるのかは
バカだなおまえw
自分がいる本部なのにどんな内容だったかも知らんのな(笑)
そんなことじゃないよ。
報告内容をちゃんと知っている人から聞いたら?
いい加減なこと言うと恥かくぜ?
なっ?奈良の三行よ(苦笑) >>192
多くの人が「構造改革なんて今さら出来ないよ(ノホホン)」と思ってたんじゃないかな
そこへきてNDSの件がガチに動き出してる。部長クラスですら「どんな組織になるのやらー??」とヤキモキしてる。
NDSのクロージングをとっかかりとしてガチな構造改革始めるんじゃね? >>194
>NDSのクロージングをとっかかりとして
www
だから違うって。
さすがの無能・三行。
そんなトンチンカンなこと書き込んでたら、クロージングとやらの前におまえ出されるぜ?
それはもっと急ピッチで進むよ。
なんたってチェンジ!がかかっているからなw しかし三行はネットで悪行三昧なのに上司や総務はなんら対応しないんだな >>145
OLEDの害児か。好き嫌いの極み。
気分屋だから、気をつけろよ
七色の気分屋。 あれを上に上げたのは
焼畑(辞任)→N(子分@退職)→I(孫子分@退職)→いい湯だな。
ひ孫子分ってあたり。 >>195
なんか勝ち誇ってるような書き方だが、
それってBSビッグバンが起きるということだから
三行の予想がまたまた当たるという、アンチ敗北ってことなんだが
ダスタン? >>202
三行の予想が当たるならテックにいるはずだろう?
なんでシャープにいるんだよ? BSビックバンが起きたら諸事情で転籍できない三行は他所の事業所に追い出されるんだろ?
天理に戻るのか?それとも多気でマスク作るのか? >>202
自演バレたからって逃げるなよ
巣に帰りなさい藤崎 >>202
ダスタンって、ダスキンの子会社か何かか? >>176だが、
中山さんを戴社長が呼び戻したのは
やりにくい仕事(リス○ラ)をやってもらうためでは?と思ってたんだが、
やっぱりそうだったんかいなと。
管理職も中山さんの指示なら従うだろうし。 >>209
もしかしてIDも知らんのか
リストラはお前だからまずは巣に帰りなさい >>209
三行さんって、北大の西浦先生に似ていると思うのは気のせい? >>202
>アンチ敗北ってことなんだが
なんだアンチって?
奈良事業所だけで通じる隠語を使われてもなw
しかも『ダスタン?』って(笑)
無能っぷりが滲み出ている発言だな、おまえw
そりゃ三行、おまえ自身と、仕事しない奈良の『勘違い連中』達が一掃されりゃこんな喜ばしいことはないだろうよw
で?三行の予想がまたまた当たるってなんだ?
それが嬉しいのか?
予想が当たればリストラされようが勝ちなのかw
まさに噂通りのサイコパス、基地外野郎だなw 多分5,6月の鯛の社長メッセージは「経営不調によりボーナスを減らします」だ
こいつは10万円分絶対に差し引いてくる
この会社はそういう会社だ 27日もこけたらAIoTおとりつぶしにしろよな。しめしがつかんぞ。。オレはこける確率80%と思っている。 アイリスのマスクが7枚278円でスーパーで山積みで売られてますよ。たくさん買わせて頂きました。シャープさんサーバーのトラブルで遊んでいる場合ではありませんよ。 >>184
SASって国内と海外のPLで貸し借りは
無くなったの? 遅れたな!信賞必罰があるなら今回のサーバ問題で売り上げ機会を逃し、ブランドイメージを落としたIT責任者のクビ飛ぶでしょうね! >>221
オッズ
・ボーナス減額になる x1.001
・ボーナス増額になる x9999
ですがよろしいですか? 中山さんの駐車場にクラウン止まってたけどまたあの人車買い換えたの? シャープのデバイス事業は壊滅的な状況です。
福山−分社化−赤字 で一時帰休
DP−分社化へ−赤字
赤字事業は分社化して、ボーナス半額にする。
鴻海はシャープのデバイス事業を切り捨てたな。 今後の予想
27日 応募多数でサーバーダウン
28日 いつの間にか応募締め切り&抽選終了のお知らせ
29日 パネル運搬用大型ダンプカーで多気郵便局の入り口に乗り付け丸一日国道421号を塞ぐ
30日 郵便局に価格交渉「社会貢献活動だからタダにして!」
31日〜 価格交渉に失敗。社内便を利用してATOM隊と営業職員総出でポストに配達をがんばる。 >>217 開発は外注が多いみたいなので、なくてもいいのでは。 どうでもいい細かいことをガタガタ通達出す癖に、こういうことは
まるで分かってないボケ本社とボケ総務。
さっさとこの期に社内喫煙者を徹底して排除しろよ。
予想より大きい受動喫煙の害
http://www.kameda-kyobashi.com/ja/consult/topic/nonsmoking/02/index.htm
引用2)
目に見える煙は1割
タバコの煙の目に見える粒子部分はたったの10%で、目に見えないガスの部分が
90%を占めています。タバコ1本吸うだけで、知らないうちにドラム缶50本分の空気を
汚しているのです。
l 家電の営業は週明けも店周り指示されてるそうだ。他メーカーは安全のため店周りしてないんで独壇場らしい!
さすが目の付け所がシャープ。
もちろん指示は安全なところから! >>
一人当たり10万円給付だと!
4人家族だと40万!かぁ。。。
しめしめ・・・・w 新卒だけど放置されすぎててやべえ
ここはそういう体質なのか? >新卒だけど放置されすぎててやべえ
この言い方に頭の悪さを感じる。新卒も質が落ちたな〜 たまに内情知らずに入ってくるのがいるな
俺もそうだったけどw 大企業でこんなスレ立ってんのな
闇の深い会社だなここ
病んでる奴かなりいそう >>236
先輩社員からなんで入ってきちゃったの?うちの子供なら絶対勧めないと
言われるとは思いませんでしたわ
どこもそんなものかもしれないけどさ 新入社員がこのスレを知ってるのはおかしいぞ
このスレを知ってたらシャープなんかに入社するはずはないからな 落ちこぼれだけど「大企業だから大丈夫!」みたいな謎の期待を持って
入っちゃったんじゃね? >>234放置されてても、2年後には、主任や。
ワシら高卒は何年経っても主任になれない。 「teleoffice テレワーク」でツイッター検索するとシャープ社員が見つかるよなw そうだな お前みたいなヤバイ奴らと仕事すると知っていれば入らなかったな Z2からZ2Sに4年かけてやっと上がると思ってたけど、何も通知がこないじゃないか! 新入社員ボーナス以外で、Z2Sに上がってる奴なんかいるのか? 一度Z2に落とされたら、ずっとそのまま
死ぬまでZ2
ずっと底辺
死ぬまで苦しめ
恨むなら、最初にZ2格付に落とした奴を恨め
そいつが元凶だ
恨め
恨め
恨め
恨め Z2からZ2Sに上がっても、Z2で家族手当貰ってる人なら、
基本給は増えずに、
昇給テーブルの昇給額が逆に下がったりするよ。
最低の給与制度の会社。 新人事制度が始まって、突然格付されたけど、
その瞬間に付いてた上司次第でその後の定年までの会社員人生が左右される。
その時に酷い奴の下に付いてたら、もうおしまい。リカバリ不能。 >>176
別にチェンジになっても良いんじゃないか?
N山なんか、もう何歳だよw
とっくに引退する歳だよ。
会長職ならともかく、たかが専務で、いつまでもしがみつく歳じゃねぇよ。 本人だって、別にクビになっても良いや〜、くらいの心持ちでやってそうね。 >>241
四月に入社する奴が就活してるのは、
約一年前の5月頃だからじゃね?
タイムラグがあるんだよ。 シャープの公式Twitterに凸して、このスレのURL貼って宣伝してた奴も居たことだし。 苦労して等級が上がっても、
給料増えないし昇給パーセンテージも増えないのは酷い。 >>259
守銭奴の鴻海鯛が作った給与制度だもの。 >>257
1年前の5月にこのスレ見てたら絶対シャープなんて受けないんだよなあー ◆岡村隆史、風俗を自粛「神様は乗り越えられない試練は作らない」
さらに「コロナが収束したら、もう絶対面白いことあるんです」と希望を持っていうという。
それは「収束したら、なかなかのかわいい人が短期間ですけれども、お嬢(風俗嬢)やります」と、風俗店に美女が入店する可能性が高いと持論を披露。
岡村は「短期間でお金を稼がないと苦しいですから。3カ月の間、集中的にかわいい子がそういうところでパッと働いてパッとやめます」と予測。
そのため「『え? こんな子入ってた?』っていう子たちが絶対入ってきますから。だから、今、我慢しましょう。
我慢して、風俗に行くお金を貯めておき、仕事ない人も切り詰めて切り詰めて、その3カ月のために頑張って、今、歯を食いしばって踏ん張りましょう」と呼びかけていた。
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20200426-00010000-flash-ent
https://amd.c.yimg.jp/im_siggZV9sDkBnjekyt.CEcYg1xA---x900-y900-q90-exp3h-pril/amd/20200426-00010000-flash-000-5-view.jpg
前スレ
岡村隆史「コロナ後にかわいい女が風俗落ちします。それまで頑張りましょう。」
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1587870643/ 岡村はいいこと言うな
その辺によく転がってる反日芸能人様とは大違いだ >>258
Twitterから来ました
この会社終わってるね〜 https://gigazine.net/news/20200426-apple-imac-5-million/
「2年8カ月で500万台も売り上げたiMacが倒産寸前だったAppleを救うまで」
2020年04月26日 17時00分
こういう力は鯛には無いからなぁ。
給料減らすしか能がない。
たまに給料減らす以外の事をやったと思ったら、マスク製造・・・
あほかな。 >>264
岡村隆史氏はいい人だよ。いい人はどうしてか女にもてない。
京都のハゲみたいなめちゃくちゃなやつほど、最初の嫁ががんで亡くなったら
さっさと不倫相手と再婚だろ。女は基本バカなんだよ。
最近、社内で女の身なりがケバケバしいだろ。そういう会社はダメなんだよ。 >>261
悲しい、あー悲しい、貴重な青春を#で浪費するとは! コロナ落ち着いたら
ホンハイ&中国にどぅ責任取らすよ >>271
鴻海と中国の奴隷が何を言ってんだ?
アホか? 新卒ボーナスで院卒なら二年目でZ2SになるけどZ2S内で個人査定されて賞与減るから気をつけてな
賞与4ヶ月分なんて夢のまた夢 重要なことでも会社に都合が悪いことは一切言わない、やっぱりそういう会社だね 奈良のハゲさん、お聞きの竹内まりやは出雲大社近くに実家(旅館)があります。
一緒に泊りませんか? 赤字の福山
ついに一時休業と聞いた。
赤字の福山
もう終わりだろう。 在宅勤務ではなく休業になった場合の給料どうなんの?
法的にはこれまでの給料の6割以上出せばいいことになってるらしいけど
いままで通りの給料(10割)出す会社も結構あるらしい
シャープは法律の下限ギリギリを攻めるから6割かな?
休出割増も法定率ギリギリまで下げたもんね ついにというかどの本部も方針徹底会で赤字であることを隠さなくなった
社外的にも5月の決算発表を待つまでもない感じ
それとみんながみんなコロナのせいにしてるけど、これまで従業員の給与を削りに削って
数字のマジックを使いまくってギリギリだったところにとどめを刺されただけなのになぁ お客様へ
ご利用ありがとうございます。
ただ今、アクセスが集中しており、サイトにつながりにくい状態が続いております。
お時間をおいて再度お試しください。
お客様には、ご不便ご迷惑をおかけして申し訳ございません。
おい!また騙したのかよ! <SHARP>当社マスク販売に起因するアクセス障害についてのお詫び
珍 宝幸 様
シャープお客様相談室 メール担当の福林と申します。
この度は、弊社マスク販売サイトがつながりにくいとのことで、
ご迷惑をお掛けして誠に申し訳ございません。
今回、予想を大幅に上回るアクセスが集中したことにより、
ご購入いただけない状況が発生いたしました。
また、同時に、当社のCOCORO+サービスに繋がりにくくなるという現象が発生いたしました。
マスクをお求めのお客様、並びにAIoT機器をご愛用のお客様、COCORO MEMBERSの
登録や利用サービスへのアクセスに多大なるご迷惑をお掛けしたことを、
深くお詫び申し上げます。
現在、問題解消を図るべく、鋭意対策を進め、
マスクの購入を抽選方式に変更させていただくことを告知しております。
詳細は下記サイトをご確認願います。
https://cocorolife.jp.sharp/mask
一人でも多くのお客様に供給できるよう努力して参りますので、
今後とも弊社製品をご愛顧賜りますようお願い申し上げます。
シャープ株式会社
お客様相談室
メール担当 福林 粘り強くF5繰り返すと出る時もある
マスク抽選販売 応募手続き
マスクの抽選販売に応募される方は、
お名前/メールアドレス/電話番号を入力ください。
※下記にご入力いただくお名前、メールアドレス、電話番号と、当選時にご案内するページにてご入力いただくお名前、メ
ールアドレス、電話番号が一致しない場合は購入いただけませんのでご注意ください。また、同一のお客様が複数回ご購入
されていると弊社が判断する場合は、勝手ながらキャンセルさせていただく場合がございます。 nginx
nginx
nginx
nginx
nginx あいかわらずアホだなぁ
申し込み完了メール出さないから
同じ申請繰り返して
自動キャンセルされて炎上するよ 深夜は応募できた人がそれなりにいたようだが
日中はどうなるやら 土日に外出したアホからコロナうつされたらキツいわ会社行きたくねえ八尾がうらやましい みんな黙っているけど、怪しい風邪症状結構今までいたでしょ?
正直に言ってみ。
うちの部署も発熱者出たし。もっともすぐ解熱したが怪しいな。
どうも察するに、何のウイルスかわからんけど職場が感染源になっている
可能性高いな。換気もケチって悪いし。エレベーターを社員に言われて
ようやく換気し始めるケチぶり。
何のウイルスか分からんけどw カネをけちるだけけちって、社員の健康第一と海の向こうから遠隔で話す
おっさんの言うことなんか信じられないわなw 喫煙所が屋外にあるのに、ドア全開で換気してるから、煙草の煙が室内に入ってきて吐きそうになる
ほんと全員死ねばいいのに タバコカスは基本マサコンのおこちゃまだから。
タバコはかあちゃんのおっぱいの象徴。精神的に大人になってないおこちゃま。 まーたサーバー糞だかは仕事にならん
マスクやめろや! >>281
2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP
AE
COCORO分社
2019年度下期の赤字は5部門だろう。 また、通勤が始まった。
府県をまたいだ通勤を避けて!と
府県が言ってるのに、大阪から奈良へ
奈良から大阪へ 何してるんかな
車で通勤しても同じ、会社にで密。
ほんとかどうかは聞いた話なので?だが、
乗り合いで通勤してる事業所があるらしいが、本当なら異常な行動だ。 >>303
あるよ
堺
ガソリン代も高速代も会社が負担しないから
本末転倒でも生活守るためには仕方がない
第一、感染対策第一乗合せずに毎日全額自腹でも、会社に着いた途端に密閉密集密接なんだから、何やっても意味ないわ >>301
朝からリモートアクセスも、teleもsチャも、ファイルサーバも繋がらんぞ
連休前にこの状態で
仕事するな、っていうならそう言ってくれよ >>304
コロナ対策で、通勤費は社員の自己負担て。。。
どうしようもない会社だな。
http://shukan.bunshun.jp/list/leaks
文春リークスに流しとけ
文春は、謝礼出るらしいからな。
「中国企業シャープの驚きのコロナ対策
中国傘下に墜ちた会社の実態」
あたりでいい記事になるんじゃないか? >>305
これから、毎日毎日、この状態が続くんやで。
マスクは毎日発売やからな。 AEのマスクが、全社に迷惑を掛けている件について。 >>307
それ違うよね。次も抽選販売と書いてあるけど
それも2回目は時期見て、という事だよね >>309
何をムキになってるんだ?
さては、全社に迷惑掛けてるAEのアホの書き込みか? マスク生産設備は、AEの期末ドーピングだからなぁ······ ハッシュタグ
#シャープのマスク
が、ツイッターのトレンド入り
申し込みサーバーは、今日もダウンのもよう。
つながらん >>309
5chに貼り付いて監視してる暇があったら、
マスクのサーバーなんとかしろよ!!無能!!!! マスク販売さぁ
社内サーバでやらずに、一日だけ、AmazonEC2とかを借りてやれば良いのにね。
アホ過ぎるわ。
誰が指揮してるのやら。 >>310
>>313
何もムキにはなってないよね。
ムキになってるのは、あなた達でない? >>316
スルーしとけばいいものを、
わざわざ自分で証明してどうするんだよ。
アホか。
いかにもAEのアホらしいや。 たぶん、今回も夜中まで持たずにぶった切る気がするw >>318
申込み出来たよ。最初2回連続でエラーが出たけど。 抽選サーバすらまともに運用できない無能が来てると聞いて 中華鴻海では、
「従業員」と書いて「どれい」と読むんだよ 今日も全然繋がらないよ
1回繋がって打ち込んでポチしたらもう1回やり直せだし
本当にやり直せば大丈夫なの?
2回申し込み受け付けたら無効にされるんでしょ? 奴隷階級に甘んじる人間がサーバー運営してるんだから
まあ、それなりなんだよ。
奴隷相応 家の近所でも普通にマスク売り出したよ。
50枚2900円で何箱でも購入可。
状況は変わってきた。
もうわざわざ無駄な時間と送料かけてシャープで買う必要がない。 記念に購入しよう思ったけど今だけ生産ってわけでもなさそうだし投げ売りされたら買うか マスク生産を牛耳ってんのは、BSのAE先進設備なんだけど、
自分の所には配布無し。 まあ、AEは居室の天井の雨漏りも直せないし、
実験室は窓から雨が入るし、
壊れたシャッター直せないから、物資搬入は人海戦術で、
製品組立を外注する金が無くなったと、技術部総出で追い出し作業よろしく組立してるし、
そういう所だから······ 死んでもいい社員達には、
会社はマスクは配りません。
そういうこっちゃ。 BS本部は、最近「RE生産部」送りとか、三重送りとか、エグい事ばかり。
コロナで人が減ったらラッキーくらいに思っているんだろうよ。 >>327
それ中華の出所不明マスクと違いますか?
何かゴミが入ってるとか手で詰めてるらしいとか、色々書かれてますよ。
口に直接あたるものだから、やはりちょっと嫌だよね。 AEよりVSの方が赤字なんだが
AEに三行並みにヤバいやつでもいるのか
粘着されすぎだろ、きっとお家に帰っても、ひとりぼっちなんだろうなぁ(嘲笑) 地下アイドルのZOOMの活用の仕方でも見て
ソリューションビジネス考えようや。
今日のPM8時から
https://youtu.be/MvKT0xk7vAY https://www3.nhk.or.jp/news/html/20200427/k10012407791000.html
「パナソニック 3月期売り上げ 予想より2500億円減の見込み」
2020年4月27日 18時54分
>パナソニックは27日、ことし3月期の決算の業績予想を修正し、グループ全体の売り上げは、ことし2月時点の予想と比べて2500億円、
>率にして3.2%少ない7兆4500億円になる見込みだとしました。
>一方で最終利益については、半導体事業の売却など構造改革に伴う利益が出たため、これまでの予想より100億円、
>率にして5%多い2100億円になる見込みだとしています。
パナソニックさんは、減ったとはいえ、まだまだ大丈夫そうだな。
で、シャープは?
死ぬの? 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額 >>340
ココロタケシは巣を作って引きこもってろ マスク応募まだ出来んて知り合いから苦情の嵐。
ITさん、仕事してる?
いつも糞社内システムしか組まないから、クソみたいな仕事しか出来んのだろね。 1度ならず2度も失敗…
これだけ世間から注目されてるのに、部長はクビに飛ぶんじゃね? お客さんが多いと思ったら、
昨日バズったツイートのコメント欄に、ここのURLが書かれてるのか。 https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200427-00000045-mai-soci
「購入希望者殺到のシャープマスク 抽選販売開始もアクセス集中でサイトつながらず」
4/27(月) 14:50配信
毎日新聞
>シャープは27日、直販サイトで自社生産のマスクの抽選販売を始めたが、
>購入希望者のアクセスが集中し、サイトにつながりにくくなる不具合を起こした。
>シャープのマスク販売でのサイトのトラブルは2回目。
>シャープのマスク販売でのサイトのトラブルは2回目。
>シャープのマスク販売でのサイトのトラブルは2回目。
>シャープのマスク販売でのサイトのトラブルは2回目。
>シャープのマスク販売でのサイトのトラブルは2回目。 https://www.j-cast.com/trend/2020/04/27385074.html?p=all
シャープマスク「抽選販売」狂騒曲 応募殺到か、サイトつながらず「おわび」連発
2020年04月27日18時12分 AEは、人間の扱いが悪過ぎて、
中の人間は、頭がオカシクなるんやで。 AEに粘着する奴が出るのはしゃーない
驚異の離職率を誇る事業部やから。 >>352
シャープは、もう三回リストラしただろが四回目? 2度ある事は三度ある?
http://i.imgur.com/0LiHZXq.jpg
結局、この画像通りになるのか?
2019年末に始まる三度目の終わり 奈良事業所BSは、結局、休業も何も無し
テレワークは極少人数
まあ、死んでも良いやつばっかり、って認識なんだろう。
死んで頭数が減れば良いと思ってるんだろう。 不特定多数が来ている会社が感染源という疑い。。。
パナソニックスレより
895 名前:名無し 2020/04/27(月) 20:09:37.01 ID:rGo+jS5P0
大手メーカーもそこそこにコロナが発生し公表しているけど、こちらのメーカーは発生していないようだね。
896 名前:名無し 2020/04/27(月) 20:28:26.49 ID:MpGIrrLn0
※公表していないだけです
897 名前:名無し 2020/04/27(月) 21:31:47.39 ID:WdNyHlPA0
>>895
大量に発生しています。
非公表なだけです。
弊社は隠蔽工作・パワハラ当たり前の会社です。 >>355
BSのテレワーク組は近々ちょっとした動きがあるらしい 924 不要不急の名無しさん sage 2020/04/27(月) 21:36:32.64 ID:67oSGwmD0
もうシャープのもんだけは死んでも買わない。
客を弄びやがって地獄におちろ。
いやもう落ちてたっけ。 うちの部署の怪しい症例(20人)
@風邪 発熱なし
A風邪 発熱なし
同一人物 発熱あり、ただし1日
B風邪 発熱なし ただし長引く咽頭炎
厳密に検査したらウイルス保持者いるだろ?
無症状感染者って意外と多いし。 マスク難民はアイリスオーヤマの通販いった方がいいぞ。
シャープは3万セット?150万枚?
アイリスは毎日日替わりで通販してるし、作っている数も2億枚だ。 AEは、労働組合の執行委員が病原体を撒き散らして回ってた有様 >>360
餅は餅屋、って事だなぁ
シャープは何でも中途半端に首突っ込むねん。
で、ボロカスの糞 >>362
おっとAE先進設備の製品群の悪口はそこまでだ!! >>357
ねーよ、巣に帰れよ三行。
奈良県民以外はリストラか?
三行も大阪に住めよ 俺の使ってるパソコンさぁ〜
前に使ってた人間がシャープを辞めて引き継いだんやけどさぁ〜
先代が三人辞めてて管理者は俺で四代目やねん。
わりと新しいパソコンやで?
もうだめだ、この会社!! >>356
>>359
出荷検査しなければ、不良品は出ないんやで(ニッコリ)
コロナ感染者なんて、昔のハンセン病患者みたいな扱いを受けるんやから、
誰も自分から進んで検査を受けに行くわけ無いなぁ。 >>368
サーバーが?
製造が?
それとも社長のお相手が? >>368
大変な目してサーバー改良しても、あの有様なんですか? >>370
そんなパソコン、今のシャプーじゃ、社内に山ほどあるアルよ。 手下の少ない管理職は降格を
降格無いから管理職は、やりたい放題だぞ >>335
キミもしかしてSchatで三行と仲良くレスバしてる新人君? >>375
誰ですか?何のことかサッパリわかりませんが。
Twitter見るとマスク大変な事になってますな。
これはあきませんな。信用を大幅に落としました。 堺のデータセンター使うのやめたの?
マスクの販売ページを見ると、Limelight NetworksってCDNっぽい所に繋がるんやが? >>344 シャープのITのレベルの低さは業界では有名ですよ。マスク販売はAmazon、Yahooや楽天に任せておくべきでしょう。 買いたくて飛びついたのにまだ買えてない大衆には不満だろうけど
シャープがマスク売り出したら相場の操作してた輩が焦って売り出したのは事実なので、そういうのを冷静に見てた人からは一定の評価されてる どうも、マスク売ってるgo.jp.sharpは、Limelight Networksに繋がってるっぽいんだけどさ〜、
何で、CDN使ってるのに、(このスレで今朝書かれてた話が本当なら⦆社内のネットワークに影響出たりするんだ??
謎過ぎる。
どんなネットワーク構成にしてたんだ??
変なの〜。
CDN使いこなせてないのか?
CDN使ってるのに、大元の申込者データベースは堺に繋がってて意味無かった、とかか? 言うほど影響出てるか?
元がポンコツなのでマスクの影響なのかがわからん >>379
せいぜい、ちょっと名前の違う役職に落ちるのを、僅かに数名見た事があるくらいで、一般社員まで落ちるのを見た事が無いし、
ガッツリ役職落ちるのも見たことが無い。
あんなん降格があるとは言わない。
一般社員まで落ちないと。
落ちる人数も恐ろしく少ない。
まともに運用さえてない。
大きな権限には大きな責任を!!!!!
大きな権限には大きな責任を!!!!!
それが運用されていないから会社が傾いている。
無責任な管理職ばかりだ。 一般社員にばかり責任を取らせ、給与を落とし、
指揮権のある管理職達は、のうのうとしている。
権限の量と責任の量の、比が不釣り合いなんだよ。
今の鴻海シャープは。 https://tech.jstream.jp/blog/cdn/cdn-share-oct2019/
国内CDNシェア(2019年10月)
Limelightなんぞ聞いたことないと思ったら、国内大手最弱やんけ。
シェアの円グラフで、糸みたいになってる。
なんだこりゃ
なんでAkamaiでもCloudflareなく、Limelightなんか使ったんだ?
まさか「安かろう悪かろう」で選んで、
その挙句に、「混雑しております」やら「502」の醜態を連発したんじゃないだろうな? 計画未達事業部のトップの交代からまず始めましょう。部下にしめしがつきません。 >>385
だな
管理職手当を貰いながら「管理」せず丸投げの腐れ管理職ばっやでホンマ >>390
天理のクチビルバカ課長とか、亀山のメガネ猿部長のことか? >>367
無症状感染者って結構多いからな。
事業所みたいな不特定多数が来ている空間が危険なのにたいした対策を取らない会社。
社員の健康が安っぽく扱われる会社。
例)感染者の少ないとされるカリフォルニアの田舎でもこの数字
カリフォルニア州サンタクララ郡
2.8%〜4.2%(無症状感染者@抗体持ち) 社員の健康が安っぽく扱われているのに、社員の健康が第一と妄言をいう膿の無能
のおじさん。
健康問題もカネで解決できるのに、まともな給与や賞与を払わないで、さらに
削減をもくろんでいるかもしれない膿の無能のおじさん。 相変わらず、BSは何も変わらんな〜
このスレで書かれてた、BSのチェンジはガセネタだったようだ。 >>397
>BSのチェンジはガセネタだったようだ。
くくくwww
やはりなんにも知らんのな、三行w
全く、ユルユルやわ。
まーせいぜいGWは安心して休めや(笑) >>398
BSチェンジがガセなら三行予想ハズレの敗北だろ 天理のバカ課長、自分の都合のいいようにテレワークを設定しやがった。
ここの管理職、こういうクソばかりだ。 経団連会長、はんこは「ナンセンス」
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200427-00000546-san-bus_all
経団連会長ですら、こう言い始めたか。
いまだに、勤退証拠を残すためにA4の紙をハンコだらけにして提出を強要
しているバカ会社がここ。 マスクではなく、
防護服の製造を始めていれば、
今頃はヒーローだったのにな。
残念な会社。
いつもやる事が的外れ >>398
いつもの改革スルスル詐欺か?
どーせ何も無いんや。 昇給を渋るもしくは徐々に減給していくという賃金構造の改革は着々と進行してるよ >>405
>どーせ何も無いんや
知らん人のとってはそれでええやんw
カナリアは即死やろうてw https://clabel.me/incomes/24345
【2019年最新版】日本人の平均年収は441万円!10年分の推移や割合、男女内訳など徹底調査
年齢階層別男女の平均年収
男性
30代後半 528万
40代前半 581万
40代後半 635万
50代前半 682万
50代後半 686万
アルバイトで生計を立てている人や、中小零細企業まで含めた平均値で、これ。
シャープだと、この数字すら下回ってる人が結構多いんじゃないか?
一部上場企業と思ったら大間違い。
今日も明日も明後日も、年齢別平均年収をも下回る低賃金で、こき使われる。
給料安過ぎて、現役社員が頭おかしくなるのも当然の流れ。 まさか、大学院まで出て、一部上場企業で製品開発に携わる仕事をしながら、
日本人の平均年収を下回る事になるとは、思ってもみなかったわ。 四年制大学や、大学院まで出ておいて、
日本人の年齢別平均年収を下回る貧困層に入りたい学生さんや中途求職者の皆様。
どうぞお待ちしております。
今年入った新入社員の皆様はご愁傷さま
シャープは皆様の血と涙で動く装置です。 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
分社化は愚策と言われている。 今日はマスク売ってないのに、
社内ネットワークが酷い状態なんだが?
俺だけか? 何が「『プラス経営』の姿勢」だよ
自分はマイナス経営しかやらないクセに
月給をマイナス
手当をマイナス
昇給をマイナス
賞与をマイナス
それでモチベーションをマイナス
この仕打ちの中で、上向いて歩けたら、もはや変質者。 >>418
有事には人間の本性がもろ出てくるが、鯛の行動見たらよくわかっただろ? あの社長メッセージ、本当に社長が書いてるのか?
あまりにも行動と言葉が違いすぎる
社長室のゴーストライターが、耳障りの良い言葉を並べてるだけじゃないのか? マスクの申込件数470万件だと。
これでもまだ申込みできなかった人がたくさんいるという事か。
一体どの位の需要があるんだ。 クルマない人、公共交通機関で出勤しろだとよ
しかも剥離仕事させられる なんかの塗装をペリペリ剥離する、リワーク作業の追い出し部屋か? >>423
どこの事業所よ?
今日、社長メッセージで、公共交通機関使用者大幅ダウン(ドヤァ( ・´ー・`))ってのが来たばっかりやがな。
下の根が乾かんうちにソレか。 社長メッセージ出すのが終わったから、ソレで目的達成で、
もう公共交通機関使用削減はやらないのか? 中国人ってのは、本当に喋る言葉が信用ならないな。
喋って5秒で忘れて方針変更
なんともしんようもできず、安定もしない会社だなぁ。 大幅ダウンやろ?
まだ公共交通機関で来てるやついるよ 天理の某バカ課長。
亀山のメガネ猿部長。
仕事は会議しかないからテレワ一クはめちゃ暇やろ。
そんな暇な仕事で年収800万円〜900万円(900万円〜1000万円)
も貰ってドヤ顔すんなよ! 過去スレで、社長メッセージは、社長室の橋本さんがゴーストライターで書いてる、って書かれていなかったっけ?
ソレって、本当なん? 中華人←世界最悪のダメ民族
シャ一プのような一民間企業ですらまともに統治できない中華人が
まともな国家運営ができるわけねえ。
だからウイルスが天然モノであろうと、人工モノであろうと世界へ蔓延させた。 今日も赤字にしかならない仕事
虚しいなぁ。。。。。 シャ一プ労組、この期に及んで実にたちが悪い。
今もシャ一プ労組に入っている組合員、もうへたれの極み。 緊急経営対策で2020年度給与改定の実施時期を7月に延期だってよ
前スレ頭のお題が現実に
労組には申し入れ中ってことになってるが出来レース マジかよ・・・
再び地獄の給与一律10%カット発動か!? もう今、残業規制で20〜30%くらい既に下がってるんちゃうの? 残業規制や昇給停止では足りないから
コロナショックにかこつけて期限付き減給とかやりそう >>442
PDF見たよ。
給与改定って、定期昇給も含む、って事だよなぁ??
終わってるな。
この会社。 プラス経営と言ったその日に給与改定をマイナス
どうなってんだ? 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 給料まともに出ないんだから、
遅らせても良いよね
これでやる気を持ってバリバリ進められる方がおかしい。 業務時間中の転職活動が増えそうな予感
むしろ本社が推奨したら? >>455
抜けたって、定期昇給が発生するわけじゃないぞ。 >>455
解雇したくて本社の工作員が煽ってるのか?
就業規則に、シャープ労働組合を抜ければ解雇、ってはっきり書いてあるだろうが。
社外ユニオンは不可。 これ本当にしてきてくそわろた
216 あ [sage] 2020/04/25(土) 23:15:31.33 ID:uJb81D2B0
多分5,6月の鯛の社長メッセージは「経営不調によりボーナスを減らします」だ
こいつは10万円分絶対に差し引いてくる
この会社はそういう会社だ >>457
就業規則は法律に優先するのか?単に訊いているだけです。 労働組合くそみたいに役たたんな
これは組合に行けば脱退手続きできるんか?できるんならほんとしたいんだけど >>459
就業規則に基づいて解雇すんのは、会社の勝手だろ。
解雇された後で、法律違反だ〜、って言って解雇無効の裁判起こすのは従業員勝手だけど。 >>459
就業規則に基づいて解雇すんのは、会社の勝手だろ。
解雇された後で、法律違反だ〜、って言って解雇無効の裁判を起こすのは従業員の勝手だけど。 ユニオンショップは、民法90条の公序良俗云々起因のモヤ〜っとした判例があるだけで、
法律できっちり決まってるモンがあるわけじゃないから、
裁判も結構厳しいんじゃないか? 「上司」ってのは、ちゃんと給料払う人の事を言うんだよ
ろくすっぽ金も払えないのに、偉そうにすんな。 >>463
中華企業らしい回答ですな。
日本企業ならばまずありえない。 ここで会社批判してる連中ってエスチャで慣れ合ってる常連組としか思えん
エスチャの常連組から事情聴取せーや >>456
組合費は払わなくて良くなるじゃん
シャープの組合費って高くね? 給料に対する不満の気持ちは分かるが
財務状況を考えたら今の時期に給与UPなんて有り得ないことが分かる
エスチャユトラは実情も分からずに自分の権利ばかりキーキーと主張して困ったもの タケシは毎年等級ダウンしてるからな
据え置きになって喜んでんだろ 七月になったら、やっぱり昇給無しです。
って言うんだぜ。 七月になったらちゃんと昇給させる、とは言ってないからな。 >>472
かめあたまにブーメラン刺さってるぞタケシ
お前はリストラに震えていろ 七月に、定期昇給不可能宣言して
八月に、早期希望退職を募集するつもりと見た。
今辞めようとしてる奴は、辞めずに踏ん張れ。
希望退職になれば、退職金満額プラス割増退職金だぞ。 三行ネタでスレを荒れさせ肝心の情報を流そうとする工作員 https://blogos.com/article/453814/
時間泥棒!? シャープは20日以降マスクの申込みに日本国民の時間をどんだけ無駄に使わせたのだろう?
2020年04月28日 08:57 定期昇給凍結なんかしたら、
また自己都合退職で、残り少ないマトモな技術者が辞めまくって
マスクの直販サイトも満足に運営出来ない、レベルの低い社員ばかりになるな。 4月1日付の定期昇給を、28日になってから凍結と言って、
時間を遡って給料下げるんだぜ。
完全ブラック企業だな。 中国と関わり合いになるとロクな事が無い。
中華傘下なんて、もう最低最悪。 >>483
三行は何を言ってるんだ?
スレ建てさん 三行スレお願いします。 他社は、コロナと言っても、
定期昇給停止なんて話は聞かないけど、
シャープだけ、そんなに経営が悪いの? 鯛流プラス経営
絶望をプラス
憎悪をプラス
諦めをプラス >>357
少し前からテレワーク(社内では在宅勤務と言ってるがな)対象者を「リストラ候補者」として叩いてる奴がいたが、
単に自分が在宅でサボりたいだけの三行なのか?
在宅テレワーク、実際はサビ残の温床になってると最近は問題視されてるけど、無い物ねだり三行か?
まさか、三行は出社に危機感を持つ組合員の叫びを握り潰す津田の密偵かお庭番か???
手帳持ちは団体の道具になれば、いざとなっても一生暮らしていけるからな。
退職金と希望退職の割り増し退職金の簡単なExcel計算だけしてればいいんだろうな
年金受給開始が70になろうが75になろうが、生活に困ったら行政訴訟したいなー、って呟けば、只で売名目的の弁護士がわんさとついてくれるしな
今なら「中華資本、落ちた元大手家電の闇」とかか?
いやいや、週刊誌にももう取り上げられない飽きられた会社だよ
三行、そんな奴もいたな
産業再生機構、今はもう無いしな いや、ボーナスはまだわかるにしても、
昇給を延期にするなんてある?w
技術は終わってんのに人事制度だけ斬新すぎる 昇格はあるにはあったけど赤字を理由に申請した分の20%くらいしか上がれなかったぞ
しかも院卒2年目で無条件にZ2S昇格するのを含めての話し つまり、今時点で上司から昇格出来た、と連絡受けてない奴は、
今年は昇格無しって事か。 昇格も昇給も無しで、何をモチベーションに仕事するんだよ。 >>500
ん?
昇格あったけど、昇格に応じた昇給は見送り、って事? 定期昇給も出来ないって。。。。
コロナを理由にしてるけど、
同業他社はそんな事無いよね?
シャープ潰れんの? 業績不振にも昇格、昇給見送りにも使える理由があったら何でも使う
それが正しいかどうかは関係ない、下げた実績が全て これでプラス経営?
鯛さん、正気かい?
裸の王様精神疾患持ちじゃないだろな? あの社長メッセージと労組申入れが同じ日に発表、ってのは、
中華流のジョークか? 新型コロナは、米軍が武漢に持ち込んだんだ!!
っていう中華流の真顔ジョークも有ったなぁ
中国人は時々、キツいジョークを飛ばすなぁ。 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 結局、こうなるのか。
シャープは三度目でようやく滅びるのか?
http://i.imgur.com/0LiHZXq.jpg https://gigazine.net/news/20200414-foxconns-buildings-one-year-empty/
iPhoneを製造するFoxconnがアメリカ国内のビルを1年以上も放置していると判明、ずさんな経営状況も指摘される
2020年04月14日 07時00分
ウィスコンシンのビルの件な。
シャープも、こうやって、放置されて捨てられるのさ。きっと。
その場の思い付きで行動する台湾人が、飽きれば簡単にポイ捨て。 一般社員の昇給凍結しても、
きっと管理職は、普通に四月に昇給してるんだろうな。
そういう会社。 定期昇給凍結なんて、この会社では当たり前の事だぞ。
gendai.ismedia.jp/articles/-/32050 >>518
2011年だったかに定期昇給凍結して、
その挙げ句に業績が更に悪化して、
結局、中華に身売りしたがな。
カス給料で働けるかよ
業績、また急速悪化するわ 知り合いが信賞必罰はただの仲良しクラブと言ってました。優秀な人材がバカな上司の下で腐っていると。上司は計画未達でも異動なし。みんな昔の方が良かったと言ってるみたいですね。オワタ 今は、もともと定期昇給が、新人事制度で極小
そこを更に昇給凍結
生活出来ないレベル >>518
この記事なぁ。。。。
他の会社は、定期昇給を止めても、それ以外の方法で昇給出来るんかもしれないが、
シャープの場合は、定期昇給しか昇給手段が無いのに、それを止めるんやで。
そこが外の人には分からんねやろなぁ。
シャープの場合は、ただ昇給が無くなるだけの地獄。 糞が
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殺したい殺したい殺したい殺したい殺したい この会社マジ危ないかも!有利子負債が既に7000億以上で今回のウイルス騒ぎで1兆円位になるのでは。オワタ 管理統轄と経理がキャッシュフローキャッシュフロー煩いぞ
経費は何があろうと100%凍結!昇給は無期延期 >>515
いい加減にグラフィックを更新してくれないか?
いまの株価はさらに半値まで下がってるんだぞ ねーねー
シャープでコロナ感染者て聞かないのだが居るの? アルコール消毒液も販売してください
エタノール77%がいいです だから、シャープでコロナ感染者て聞かないのだが居るの? 今んとこフランスにひとり
堺の疑いアリは陰性だったよ 会社がこんな大変な時期に
「おすすめの一冊」とか紹介する仕事してる部門がいることに驚いた。
そんなん平時ですらもいらん仕事なのに。 テレワークになってる人を自宅待機(休業)に切り替えるんじゃね?
そうすると雇用調整助成金が申請できるらしい。テレワークは休業じゃないから申請できないんだよ
そして通勤組だけで組織編成し直すんじゃない?
定期昇給延期はこれも関係してるんだと思う ちなみに雇用調整助成金申請のために
テレワーク対象者を自宅待機に切り替える企業は少なくないらしい
シャープも財務状況厳しいのでやるでしょ 心配しなくてもfjはもう出社することなく静かに逝くから
ってIDに書いてあんぞ 1(ひとり)Ik(逝く)Q(Quiet:静かに)fj(fjは)x70(あと70時間で) 血管系の病気やった人が感染すると重篤化するらしいぞ シャープもテレワークからの自宅待機ありそう
(Twitter検索結果の一例)
・会社が雇用助成金を申請するために、今日から総務は出勤しない日はテレワークから自宅待機(休業)に変わった。
・私は旦那がテレワーク→自宅待機になって、さらにGWになって四六時中家にいる
・うちは在宅勤務(テレワーク)から自宅待機に変更になりました٩( ᐛ )و
・私はテレワークから、来週からは自宅待機…
・テレワークから自宅待機になって2日、これダメ人間製造システムだな?
・そういえば今日から正式にテレワークから自宅待機になりました 晴れてニートです よろしくおねがいします!
・テレワークから完全営業停止になって自宅待機 一日中暇してる テレワークは回線にも負担かかるので、その理由からも自宅待機に変えられるでしょ
一部の人はテレワーク継続とは思うが >>551の追加
・俺は今のところテレワークにより収入が減ることはないけど、もし自宅待機を命じられた場合、今政府が用意している雇用調整助成金ではまるで役に立たない。
雇用調整助成金は企業が休業している従業員を解雇せず給与を支払った場合政府が全額補償すると言うものだが実際には上限額があり確か8330円 今のシャープの財務状況を考えると
9割以上の確率でテレワークから自宅待機になるでしょ
助成金が出るんだから利用しないはずがない 堺工場は独身者のみ高速通勤及び高速代はでないらしい
既婚者は高速通勤オケ
その違いはなに? コロナの合併症で脳梗塞になるのか 怖いなぁ
軽症・無症状」患者が脳梗塞に…合併症か?
こうした病変は「血栓」が原因となって、さらに重大な合併症を引き起こしているという見方も… 健 ID:1IkQfjx70 休日午前3時から必死で叩く >>559
それ明らかな差別じゃないか。大問題だぞ。 >>563
巣へ帰れ!ないなら自分で巣を作れ!fuck崎! >>557
結穴に大根突っ込んで、発狂してんぞー、fuck崎! タケシ ID:1IkQfjx70 不利と感じ話題チェンジ >>559
堺の独身寮って借り上げ寮やし、マンションなんかで家賃8万ぐらいかかってるのを寮費のみで済んでるんだから、天理福山郡山のオンボロクソ狭い寮ぐらしと比較するとあまりにも優遇されすぎやし別にいいんじゃない?
電車でも生活困らんのに、あのへんの駐車場の高さを考えたら、車なんて遊ぶために持ってるだけやろ。
それにしても、既婚者ならOKって言うのは意味わからんが。 >>544
奈良には通勤するだけのやつもいるんだぞ。
オススメの本を探してるだけマシじゃないか。 昇給、昇格無し?うちの部門で課長に2名と主任に3名上がったけど。既に電子電話帳も変わってるで。 >>570
無しではなくて、単に昇給凍結。
昇格だけはするので、課長に上がった人は給料据え置きで管理職扱い。 https://www.nytimes.com/2020/04/22/us/politics/coronavirus-china-disinformation.html
Chinese Agents Helped Spread Messages That Sowed Virus Panic in U.S., Officials Say
Published April 22, 2020 Updated April 23, 2020
https://japan.cnet.com/article/35152823/
中国の工作員、「全米でロックダウン」のデマを拡散--パニック煽る狙いか
2020年04月23日 10時45分
このスレにも、中華鴻海の工作員が居るんだろ?
ロクでもない・・・ 昇給停止?凍結?
倒産企業がやる事だよね?
実際、シャープが2012年の倒産寸前の頃にやった行為。
シャープ潰れるの?
株価は大暴落の予感······· にしても、協議するのを事前に組合員に通知するのは、
協議前に既成事実化する作戦と見た。 おいおい独身者高速通勤代出ないとはおかしんじゃねえか
意味不明だな
誰か組合に言ってやれよ
誰も言えるやついねえんだろうな 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 >>559
ずいぶん前からだぞ
堺以外でもそのルールだ >>436
普段の語り口と社長メッセージが違いすぎるもんね。
文章の作り方からして違う。 会社の存続に関わるなら、昇格や昇給が1年,2年なくてもいいのでは。それより今の幹部の入れ変え(クビ)や希望退職などを行ない人員削減をすべきでしょう。 >>580
シャープでそれやると、必要な人から辞めていくんやで 奈良のあの人やらうつ病持ちで仕事しない奴とかマジでいらんやろ 管理職から一般社員への降格が、まず無いからな。
これが無いから、何が有っても肝心な所は変わらない。 朝から盛り上がってるねえー
昇給凍結なんてまだ序章にしか過ぎないよ。 なんだかんだ言って、下っ端一般社員で会社の業績なんか変わらんよ。
指揮権がある人間達に、頭がどうかしてるような舵取りする人の比率が多いから、
この会社はいつも失敗するんだよ。 管理職以上は、なんだかんだ言って10年前とほとんど顔触れ変わってないからな〜 以前の投稿に、IT部門の外注さんの数が社員の数より多い?とありましたが、まだまだ削減出来るのでは。 >>576
家族手当がもともとショボいからそこは配慮してるんだろ
独身は家族持ちに比べたら余裕あるし テレワークから自宅待機という可能性が高いことについては否定はしないんだよね?
まー、あるよなぁ 給料減らさずに人を減らしてくれよ
仕事してない間接部門たくさんあるだろ >>589
大河原氏も、ゴーストライターだって思い始めたんじゃないの? >>571
になると、時間外とかはどうなるの?管理職で時間外手当てが付く? 給料据え置きで管理職にすれば残業手当無いだろうから実質経費削減になるね マスク製造は、屁の突っ張りにもならなかったか。。。。 >>605
「活用案もある」って何やねん。。。。
いつものヤルヤル詐欺か?
ウィスコンシン工場とかと一緒 福山でGaNでパワー半導体、って、
誇張抜きで、10年前から言ってないか?
まだ軌道に乗ってないの?? >>607
出力が小さいノートPCのアダプタぐらいしか使えんので需要はあるけど、価格は安い。
日本で作るようなデバイスではない。 >>614
福山でも一部の人達は廃休らしいぞ。
量産出来れば爆発的に売れる予定らしい。
あんな計画毎回毎回アホかと思うが。 >>602
管理職は残業代出ないけど役職手当てが付くでしょ
ここ数年は部下に残業させず管理職が毎日22時まで働くことで人件費を抑えてきたんだけど
最近は仕事自体がなくてね管理職に役職手当てを出すのももったいないという話になってる >>609
会社の方向性が三行の主張と似てきたため
隔離スレ作る必要性が無くなったんだと >>615
赤字の福山は5月から6月で、
2日一時帰休/5日と聞いた。
週休4日で終わりだろう。 >>618
三行自演すんなよ、キモいわ50のおっさんの癖に >>588
むしろ50代の社員に仕事してない(むしろ増やしてる)やつが多い >>549
何か呪詛のようだな
よほど恨まれてるみたいだな >>621
それな。
開発も生産も間接部門も不公平にならんように一律休みらしい。
しかし開発は遅らせるな生産は止めるな試作は急げ売上は落とすな。 >>617
昔の副本部長さんの職責手当は
おいしいと聞いたが、今は知らない。 マスクとかよもぅどうでもいいよ
すぐ手に入るし
それよりかよ希望退職募集パヨw >>514
赤字でボーナス半額?
世間とズレてますね >>636
シャープって会社みたいだな。
既往歴有りだからコロナで死にやすい。 シャープって会社を擬人化したら、
三行氏になるんだろうなぁ テレワークしたら
これでいいじゃん
通勤無いしと思った
出勤は週一回でええわ >>565
うろ覚えだけど大阪の転勤者?非転勤者?に家賃手当か何かが出なくて違法だけど
大阪だけだから声が上がりにくくそのままになってるって話を聞いた なぜボーナス新制度に半数以上が賛成したのか理解に苦しむ >>638
結局シャープも三行も社外の人間から見たら同じ様な似た者同士なんだよなぁ >>644
仮に反対多数になっても組合と会社の協議が長引くだけで結果は変わらないらしい >>642
そう。だから以前、液晶グループの亀山→堺大異動の時、慌てて結婚・入籍した人が多数。異動前の手当て適用分は堺でも継続されるので。 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 オレ生産部だけど堺本社出勤だよ
クルマ通勤出来るだけマシだがクルマ無い人や乗り合い不可能な人は在宅勤務ではなく公共交通機関使って出勤
しかも薄利仕事させられるみたいだ! >>649
AEよりも先にVSビッグバンがあるのが
ただ、NDSに行ったほうが給与いいのかも? >>644
少数派のカメラモジュール(黒字)は聞き取りして賛成多数だったって組合から報告受けたけど
俺は賛成も反対も聞かれなかったな。
なんか都合の良い部分だけインタビューしてTVで流すマスゴミみたいだと思った。 >>648
異動するから結婚してとプロポーズ(笑)
離婚率高いはずやな >>650
相乗りはあかんやろ。 公共交通機関での
通勤者は、バイ菌扱いと聞いた。
酷い職場だ。
管理職が悪い。 つうか国はある程度の根拠があって外出するなと言っている訳で公共交通機関を使わなければ良い(シャープに蔓延る自動車通勤なら良い)と言っている訳では無いからな マスク当選の詐欺メールが出始めてシャープの対応が叩かれてるな
詐欺メール自体はシャープの責任ではないがシャープは「メールのFromを確認して!」と注意喚起してしまっている
メールのFromなんて簡単に詐称できるわけでシャープの発言を信じてFromで真贋確認できると思い込んでしまう人が出てくることが懸念されてる
ほんとシャープはインターネットに疎いよなあ
よくこんなんでAIoTとか言えるなー 「こうしたマスクの販売開始や販売方式変更に関するニュースが、さまざまなメディアやSNSで取り上げられ、
期せずして、『COCORO STORE』の認知度を大きく向上させる結果となった。これを契機に、今後もさらなる
認知度向上につとめ、お客様との接点を拡大し、将来の新たなビジネス創出へとつなげていこう」 >>661
未だに100均のハンコで決済やしな。そのために出勤してる人はほんとご苦労さまです。 組合に打診しただけの話やろ。
組合が反発するやろ、その為に高い組合費払ってるからな。 同意するなら賃上げ延期期間は、組合費半額とかいいな。
俺の案採用されそう? >>666
試しに言ってみたら?
組合の反応にがっかりして辞めたいった人のなんと多い事か。
この会社は、そう言うはっきり意見出来る人ほど叩かれるるんやで。それも潰れるまで。 米子の奴ら、もういらんでしょ。
とっとと中華に売ればいいのに。
oledもいらない、浜おっと 米子の奴ら、もういらんでしょ。
とっとと中華に売ればいいのに。
oledもいらない、浜おっと >>666
その前に、組合専従者はボーナス半額でしょう。
事業部ばかり虐げられ、それを良しとして見ぬふりをする組員役員は、赤字どころか、業務放棄に値するちと思うわ >>666
同意されるべきだ。
奈良の組合の委員長なんて従業員がコロナで休業とか組合は考えないんですか?と聞いたら会社の方針に従うべきだとほざいてたよ。
さすが御用組合。 奈良市の小中学校に子供を通わせてる者だが
奈良市の学校のオンライン授業にLINC Biz が採用された…と先日大々的にプレスリリースされたが、同日に各学校で行われた接続テストは散々な結果だった…ということは当事者は知ってる通り。
そして今日学校から連絡が来た。明日からのオンライン授業テストには G Suite for Education を使うと。 >>673
会社の劣悪なネットワーク環境のせいだと思っていたが、一般のネットワークでもやはりだめだったと言う事か。 テストして問題ないようにしてから売るんじゃないのか?売ってからテストって、まんま中華のやり方ww いやー今日くそ忙しいわ
GW満喫してる人ら羨ましい
多分今日深夜残業だわ >>666
支持するぞ
>>673
どうせ途中で頓挫すると思ってたよ、使うに耐えないもん AIoT企業?恥ずかしいです。マスクのサーバー問題、詐欺対応やLINK bizの接続問題など、シャープのITのレベルの低さが物語っていますね。IT部門は責任を取っているのですね。 >>673
あれって正式決定ではなく、
使えるかどうかの試験運用だったんかいな
なぜそうアナウンスしないんだか マイクロソフトは1〜3月期22%の増益、在宅勤務でクラウド拡大が寄与
シャープは?
AIoTとか言ってるくせに利益を伸ばすどころか赤字転落で減給検討中だもんな
恥ずかしい会社だよ コピーサービスのサーバーも弱いんだ
https://japan.cnet.com/article/35153205/
ローソン、店内コピー機で「手作りマスクの型紙」を無料で印刷可能に--5月11日まで
「同社によれば、コピー機にアクセスが集中して利用できない場合があるという。
提供期間は5月11日まであるため、日にちをあけて再度利用してほしいと呼びかけている。」 >>687
お前は本当に何も知らないんだな。
巣に帰れよ 自動車税納付通知きますた。
社長さんがまともな給与や賞与を払ってくれないので今年も分割にしますた。
当然、会社名(シャープ)と言いますた。理由を聞かれたので。
社長さんのせいで年収100万円減りました。更に減らすのですか? >>693
この会社は絶対に10万円以上減らしてくるよ 信用ないから 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 予想します。
@6月のボーナスは去年より平均10万円の減額をしてきます。なぜなら、給付金をボーナスに補填するからです。
Aマスクはコロナが収まった後に原価割れし、在庫の山になります。そして赤字事業へと変貌します。
この会社は絶対にやります。 便乗して予想
・赤字の事業部はボーナス出しません ← 導入済
・事業部は黒字ですが事業本部が赤字なのでボーナス出しません ← 今ココ
次は
・事業本部は黒字ですが全社では赤字なのでボーナス出しません
でもって
・全社では黒字ですが赤字の事業本部があるのでボーナス出しません
とにかくどうあってもボーナス出す気なし タヒね > 鯛 >>696
その程度で住むならいいけど、在庫の飛ばしも平気でやると思うぞ。
ヘルシオデリを使ったからあげメニューにマスクを付けて、マスクで油取り。
空気清浄機にマスクを付けて、空気フィルターとして使用。
アクオスにマスクの抱合せ販売。液晶画面の掃除にはマスク!
家電製品の梱包材に、緩衝材としてマスク活用! >>673 LINK BIZが採用され使い物にならないと!これは教育会話ソフトですか?シャープの今のITレベルでは無理なんでしょうね。最近新しい商品が何も出てきませんね。残念です >>
前回の特販の抱き合わせ販売酷かったよね♪
布団乾燥機と赤外線ヒーターだっけw >>697
凄い分析力
でも、ボーナス支払う分だけのキャッシュがないとね。。。 シャープ第2回は5万箱
https://japan.cnet.com/article/35153256/
相変わらず「申込みを受け付けました」メールを返すつもりはないと サイコパスパワハラ白髪マラソン男の今後の運勢はこれ! サイコパスパワハラ白髪マラソン男の今後の運勢はこれ! サイコパスパワハラ白髪マラソン男の今後の運勢はこれ! 占い、しゅりょうー!
ありがとうごさいました!!! 堺、希望退職募集のウワサが流れてんね
40歳以上満額の上乗せは無し 50歳以上は全員役職に関係なく退職、これが構造改革でしょう。早よせータイ この会社はやべえけど、コロナのこの時期に辞めるとまーじで後悔するぞ まあ転職先が見つかってるなら一目散で辞めるべきだけどな! >>718
2011年の経営危機の頃と、指揮取ってる面子は結局変わらなかったからねぇ。
アレが変わってないから、結局今の醜態。 テレワークからの自宅待機がネタかガチかよく分からんレベルで噂流れてる
銀行からまた借金してるのは確実なことを思えばあってもおかしくない
テレワーク対象者ってそもそも通勤手当が多い人=固定費が高い人だし >>726
健 底辺無能 昔から他力によるリセット願望 >>726
家でテレワークの練習してんだろ、三行w 幸楽苑HD、社員の給与カット・夏のボーナスゼロに 売り上げ大幅減で
https://nlab.itmedia.co.jp/nl/spv/2005/01/news122.html
給与カット・ボーナスなしに踏み切る会社が出てきたな
当然のようにシャープも給与カット・ボーナス削減してくるだろう >>732
コロナは血管の病気をやっていると重篤化するらしい >>716
堺にはスピーカー野郎がいるようで
こんな時には、必ずネガティブな事を言うので
注意が必要です。不安がらせて、喜んでる馬鹿
気をつけてください。 >>733
食堂で彼の話になって罹ったら厳しいだろうと詳しい人が言ってた >>734
発信源は大抵組合やろ。
なにかに付けて給料減らさな会社潰れる〜とか退職金半分なる〜とか
会社にいいなりにならないとやばいやばいうるさいからな。 >>717
退職金は30年の勤続でかわるので、
満額の人は、この際会社事由があれば
辞めるのがよいかも。雇用保険受給も長い。
コロナ恐慌で、保障制度も変わる可能性も
あるので、いまが >>737
ミスった! 失礼。
いまが、チャンスかも。いずれにしても
過去に無いくらいの不況なので、倒産は無いとしても、やばいのは間違いない。 >>738
>やばいのは間違いない。
だから以前にも書き込みされているよな。
いよいよ表面化してきたんだろう。
情報ある人はわかっているだろうが収支状態は相当厳しい。
なので実行されれば奈良のノホホン代表・三行氏など、今回は瞬殺だろうやw
↓
>>182
構造改革の一環に『組織の人員数適正化』の計画があったな。
これって平たく言えば削減リストラだよなw
収益性上げるには人件費始め経費を下げるのが一番。三行筆頭にまともな仕事してないお荷物連合はこれを機会にドボンかw 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 >>740
そもそも、福山は仕事しないでマスク争奪感染対策コンテストなんてやっとるぐらいだからな。
ちょっとは危機感持って仕事せーよって思う。 アカウンタビリティも誠意も全くない会社 はやくここから転職したい
この会社にいることが凄く恥ずかしい >>741
マスクはそもそも全社員に配るべきものですね。
確かにそれはおかしいと思いますね。
常識のある会社ではその景品は選ばないでしょうね。 普通は全従業員にマスク配って余った分を販売すると思うんだけどな まず従業員に配る
次は公的機関を通して必要な施設にまわす
これが今の大企業がすること
一般客向けにケチ臭い商売してトラブルのは愚の骨頂
ブリジストンを見習いなさい
https://www.bridgestone.co.jp/corporate/news/2020050101.html まずは従業員もだが、爺さん婆さんや両親に1箱だけでも配る。で事業所のある自治体ヘ寄付。
こういう簡単なことが何で出来ないかなぁ。
ホント商売が下手クソ。
マスク販売で騒ぎを起こして各方面失ったものは取り返しがつかないほど大きいぞ。 >>746
ほんそれ。
ニュースで流れたもんだから、この連休中親戚からマスクくれくれ攻めだよ。 >マスク販売で騒ぎを起こして各方面失った
真の実力を世間に広く知らしめた、ってことでは
日本国にとってはいいことだったろうw >>745
補助金貰っての生産と貰って無い会社とを
比べたらあかんやろ。 >>749
シャープは補助金もらったからこそ公的なところに納入優先するべきでは? コロナ禍なんて、数カ月で収まって、
そのあとは溜まっていた消費が一気に発生する。
反動で物が売れるようになる。
今は、その時に向けて準備をする期間のはずなのに、
目先の小銭にこだわり、
社員の賃金を下げ、他社も実施していない昇給凍結までする。
そして社員のモチベーションを下げに下げ、
出せる力も出せなくなり、業績を悪化させる社長。 このまま消費が回復しても、
既に後の祭り。
社員の精神は低賃金低待遇に倦んで、どうにもならないレベル。
消費が回復しても、業績が回復するのはシャープ以外の企業だけ。
底辺低賃金シャープは蚊帳の外。
ただ滅びるだけ。 AE先進設備の難波さんは、
毎日毎日、三重でマスク生産に貼りつき。
本業放り出してマスクに貼りつき。
2〜3日に一回は、マスクについて戴会長報告。
会長も本業放り出してマスクに夢中。
駄目だこりゃ。 アホのAE先進設備は、
貼りつかなきゃ、マスクすらまともに生産できないのかよ〜
たかがマスクですよ〜
何やってんですか〜〜
マスクの生産設備は、台湾から丸ごと購入して、並べただけなのに。
そんなんで、他社に機械を売ってもトラブルばかり。 アホのAE先進設備は、
会長指示のネジ込みで、OLEDのラインに機械を入れてもらい。
アホだから、ブレッドボードにバラ線の手配線で量産。
で、ブレッドボードのところがトラブル起こして、機械がしょっちゅう止まる。
OLEDのラインでも、AEのその機械はハネられて動いてないそうな。 同じ、ブレッドボード手配線でトヨタさんのラインにも機械を入れて、
ノイズで誤動作しまくり。
トヨタさん頭抱える。 AE先進設備の機械は、京セラさんの工場内で発煙ボヤの事故を起こした。
事業部長名の報告書を発行する羽目に。
発熱可能性ある部品なのに温度ヒューズも何も入れない糞設計。
トヨタさんの工場内でも、発煙騒ぎ。
こちらは上手く隠蔽したらしい。
まあ、そのうちまたボヤ起こすだろうよ。
何度も隠蔽できるものか。 デンソーでもトラブル多数。
デンソーには、シャープの機械はもう入れない、と宣言されたらしい。
担当管理職が切られたことを社内で隠蔽していて、
事業部長にはデンソーの話が伝わっていなかったらしい。
糞体質だよな。
営業に、え?聞いてないんですか?って言われたらしい。
アホかな。 AEの機械を入れているトヨタの工場は、
トヨタの中でも赤字工場で、今年の四月にデンソーに工場ごと売却された。
デンソーになれば、もう駄目だろう。 >>749
>>750
世間の目は厳しいで。補助金もろたくせに、僅かな寄付もせんと小銭稼ぎかい、とな。 シャープ製マスクを社員に配ってくれないのか?と不満を感じている人は、
BS本部先進設備事業部(AE)の、難波事業部長に言えよ。
あの人が社員向けの配布を止めてるんだよ。 やたらと短時間にアクセスが集まりそうな販売方法に決めたのも難波さん。
結局、アクセス集中で、あの羽目に。 シャープ製マスクを社員に配布しないって
ブラック企業と思われるのになぁ
いくら公金が使われてるといってもそれくらいは批判されないだろう
当たり前のことを当たり前にしなかったらまた問題起きるよ? 15万枚/日で50枚/箱だから毎日3000箱できる。
国内社員が今何人か知らんが、社員分作っても一週間もいらないのでは? 間接的に世間のマスク需要緩和効果あるのに。
微々たる売上や顧客情報獲得のためにイメージ悪化。 >>770
深セン鴻海って、鴻海で一番デカい工場じゃなかったっけ?
鴻海、経営ヤバいのかな? >>773
工場って言っても、狭い部屋にぎゅう詰めにした作業者が手作業で組み立てやってるだけやし大掛かりな装置があるわけでもない。
売上落ちたらそういった奴隷作業員を切るだけやしね。
正社員なんか僅かだろうから、経営がやばくなる事はまずないんじゃね? https://youtu.be/drAQ3Da47kM
深センに行ってた人 懐かしいかもな
二ヶ月から八ヶ月の休み
海外からの受注なしで変則リストラ 外来患者の3%に抗体 神戸市立病院調査、千人対象共同通信1677
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6358801
この数字でいけば、、、
シャープ、国内1万5000人。つまり無症状感染者が500人ぐらい
すでにうろうろ。そいつがトイレを使ったり、あちこち触ったり。
みんな隠しているけど、風邪症状出ているだろ。匿名掲示板だから
「正直」に言いなさい。うちの部署でも3名怪しいのがいる。
発熱者がいるかいないかのチェックなんて意味なし。
シャープが育てたソフトバンクの孫は全社員抗体検査だとよ。(棒読み) 1969年に気ちがいじみた研修をやっていた30代や20代は今のジジババか。
環境を破壊しつくして、挙句の果てに生みだした新型コロナウイルス。
シャープもハチマキして狂った営業研修があったけど、あの狂った営業研修をまだやっているのか?
コロナが壊した「“そもそも限界”だった働き方」ウイルスと共生する未来 「不愉快な」現実、受け入れる時
5/3(日) 7:00配信
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200428-00000001-withnews-sci
一部引用)
長期化が予測されている新型コロナウイルスの感染について
評論家で著述家の真鍋厚さんは、そもそも「生物としての人間」
の限界を超えていた働き方をはじめ、無理のあった社会と向き
合わざるを得なくなったと指摘します。未知の病原体は
「24時間・週7日フルタイム」というシステムを壊し、
「自分たちとは関係ない」と切り捨てていた他国の人、環境問題
も無視することができなくなりました。ウイルスとの共生が
前提の「withコロナ」の時代について、真鍋さんにつづって
もらいました。
【写真】本当にあった「モーレツ社員」合宿の様子
3泊4日で睡眠4時間…ホースを叩いて「やる気」絶叫 >>773
そろそろ、準備しましょうか。
中国依存の鴻海シャープは、死んだも同然
明日の事もわからない今、誰がテレビを買う?
エアコン新しいの付ける?スマホを買い換える? 倒産したら、退職金無いに等しい。
30年過ぎた人は、加算金は不要と考えた方が良いかと。早く会社事由で、リストラを!
従業員の事を微塵でも思う気があるなら、会社事由で、リストラをせよ! 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 >>778
この会社に「従業員の事を微塵でも思う気が」有るのなら、まず全員にマスク配ってるわな
そんなとこよりマスク外販開始と昇給延期を発表するくらいだから、従業員なぞなんとも思ってないだろ 猪口さんの言う通りに第2波に備えましょう!
【東京都】1週間感染者、ピークの4割減…「経路不明」割合も下がる [さかい★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1588481109/l50
引用)
厚生労働省クラスター対策班の西浦博・北海道大教授は27日、
「感染者数が明確に減少し始めている」と分析。都医師会によると、
一時は患者の受け入れが逼迫ひっぱくしていた医療機関でも状況が
改善しているという。
都医師会の猪口正孝副会長も30日、「危機は乗り越えつつある」
とする一方、「まだワクチンも治療薬もあるわけではない」として
「第2波」への備えを訴える。 また余計なことつぶやいてるな。
バカッターのアカウント消せよ。 >>784
これか
@SHARP_JP
家電メーカーのシャープ、107年の歴史で最大のヒット商品がマスクになってしまいそうな感じ、複雑な気持ち。 >>349
100件しかインストールされていないが、
AEが開発委託に5000万円くらい使って作ったんだよな。
更に、AEの社員が何人か専任で1年以上貼りついているから、
人件費を含めて、1億円以上は使ってるな。
で、結果は100本しかインストールされてないなら、1本100万円か。
その有様でも、誰も責任を取っていないがな。 ゴールデンウィークは、今年は外出自粛で、どこにも行けないが、
どうせ例年も薄給で金が無くて、どこも出掛けられ無いから、
実は例年通りで何も変わらなかった。 >>785
ヒット商品って記録的な売上とか流行になった商品を言うと思うんだよね。
5万箱売れたとしても、売上が0.1%ぐらい増えただけやろうし、
シャープが流行させたのではなく、流行に乗っかっただけでしかもよそのメーカーより2桁ぐらい生産数が少ない。 >>788
0.1%だ??
マスク5万箱で、シャープの売上は0.075%の増加だよ。
ケシカシ誤差程度の金額も良いところ。 >>788
サーバー増強費くらいの元は取りたいところ >>788
0.1%だ??
マスク5万箱で、シャープの売上は0.0075%の増加だよ。
ケシカシ誤差程度の金額も良いところ。 >>793
ちゃうよ。0.0000000000000000000000000001%だって >>788
たったそれだけのために、ネットワーク障害で家電その他サービスの信用を地に落としたってことか。
な、だから自治体に寄付しとけば良かったんだよ。
ところで市中にはマスクが増え出してるが、GW明けからさらにマスク売価の相場が下がるだろうけど、いつまで4000円で売るつもりなんだ? 君たちに聞く。4月に風邪症状があった人、正直に言いなさい。
うちの部署では20人中3名。 環境資源を搾取しながら儲からないディスプレイをしこしこ作る産業なんかもうイラン。
ババンババンバンバン
ババンババンバンバン
いい湯だな〜 >>799
堺本社1Fのそちらのオフィスは大変おしゃれな波型模様のアクリル板でパーテーション作ってていいですね
とてもお金があるんでしょうか?
普通のシャープの部門は貧乏なのでパーテーションなんて作れないか、あっても梱包用プラ段で自作してるんですよ マジで堺の本社勤務羨ましいーーーーー
出張で前に行ったけどありゃ雲の上って患者したわ 事業所は下界 >>801
>出張で前に行ったけどありゃ雲の上って
大昔の液晶アゲアゲの頃の事業所も
他のビンボーな事業部から見たらそんな感じだったぞ
あんなところで思いあがっていたからこその
今のこんな現状だなw >>802
液晶の技術をタダでばらまかなければ、液晶は日本の主力産業だったと思うよ。
あと週末に韓国に小遣い稼ぎにいってた液晶の技術者達ね。
結果論だけど、液晶のバカどもは勝手に自爆した無能の集まり。
blog.goo.ne.jp/think_pod/e/968045518dc3873c2d9df163f5413b45 堺本社雲の上?
どこがだよ
マナーやルールも守らないアホの集団だよ この連休マスクがあちこちで売られていますね。50枚2980円、2480円、1980円!シャープさんサーバーのトラブルで出遅れたぶん痛い、残念! 一応倍率は1.0を超えるものの、応募者激減してると思うわ
あと少しで高額なマスクを買い取らされるよーーー >>804
その富士通の失敗した成果主義をやっているのがここ。
ちなみに管理徹底大好きの亀山の「具体的」メガネサル部長とか、
サイコパスパワハラ白髪マラソン男の言う仕事の成果とは「会議出席」だけ。
あほすぎw >>806
ボーナスのかわりに従業員に支給するから心配しないでいいよ 余ったマスクはクーポンで買えるようになるってのがいちばん有り得そう TOSHIBA 7日から通常とし、準備でき次第順次週休3日だって。
鴻海シャープなら、準備でき次第
永休7日だな。
早く、希望退職募れ❗
机はすでに片付けてある。準備万端
簡単な業務引き継ぎも、テレワーク中に作った。 元社長の町田さんは京都で今何をしているのかな?
ゴルフとか北新地での飲み食いがお好きだったので。 >>811
出た、クーポン厨。
ボーナスの現金分が減らされて、クーポンにかわってるだけだろうが。
おまえは給料もクーポンで貰っとけw ついにダイソーマスクまでちらほら販売情報が。30枚で110円。もうSHARPマスクいらないでしょ。 国内品質に拘ってる人らがシャープのマスクに群がってるんだよね。
この一件で中華はめっぽう嫌われたな。 JINってドラマ、泣ける部分とそうでない部分。
こうあんさんの演技では泣けなかったなぁ。
きいちの演技、流石ですね〜 >>817
>>818
ダイソーマスクは少しだけど出てきてる。
布マスクへのシフトも進んでる。ちょっと柄をアレンジして、オシャレに見せようとする人も多い。
国内産に拘るのは一定数いるが、シャープマスク抽選数回は、コレクターや祭り好きが集ってるだけで一巡したら買うやつは激減だろう。
結局は値段なんだよ。 あれだけ人が張り付いて生産してたら一箱500円の(品質は変わらず)と戦えるコストになるわけがない >>820
この休みに裁縫専門店にいったけど、材料が山盛り売ってたぞ。
長期戦になる事考えたら使い捨てマスクはエコじゃないと思うしずっと耳にゴムかけていたら耳痛くなるから
ちょっと長めのゴムで頭の後ろでクロスさせる形に自作するのおすすめだぞ。
このやり方だとゴムが買えない人でも紐でもいける。 花粉症でなければ少々目の粗い布マスクでも構わないと思うんだ。
要はエチケット用途だな。その程度なら百均でも材料が全部揃うよ。 いやあ、いつも会議、会議でしっかり仕事してるわ、俺←亀山の低学歴「具体的」メガネサル部長 いやあ、いつも会議、会議でしっかり仕事してるわ、俺←天理のタラコクチビル課長 会議が仕事のメインの技術系管理職ってありなん?
しかも会議では現場社員のパワポを「聞いているだけ〜」
でも「本質は理解してないよ〜」 社員の追い出し嫌がらせを徹底して頑張る某事業所総務部長とか?
もっと別の仕事あるでしょ? 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 いつまでマスクを高値で売るの?
中国製マスクだけど、今2000円前半で乱売状態ですが >>780
早退組ですが、再就職先ではマスクは配ってくれています。
そして月の半分が自宅待機になっていますが、自分の有休使用ではなくて、出勤扱いで100%保証されています。
シャープと大違い。 \______ _______________________/
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O モワモワ
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∧_∧! ハッ! / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
___( ゜∀゜)_ < という夢を見たんだ
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\ |.________| こんな記事もあるよ。
中国、「粗悪マスク」8900万枚超を押収 輸出向けも多数
https://www.afpbb.com/articles/-/3280660 マスクは他社も増産しているから、政府の補助金目当てのここのマスクは
すぐに埋没すると思われ。
さすが、社長さんの見立ては素晴らしい。
補助金目当てといえば、アメリカウィスコンシンの工場どうなるのかいな?
アメリカさん、シナに激おこだし。 >>827
人事総務技術〜ってのは人気のポストだから。
元組合専従とか、交替制執行委員とかやってたやつが、希望の職場にいけるのを利用して管理職になったのばっかりだからな。
希望退職とかいろいろあって、社員数が大きく減ったので組合専従も減らせたけど、そういう奴らがそういう閑職にいった訳だ。
今は知らんけど少し前は組合は管理職への最短コースと言われていた。 >>837
だから組合から来たヤツは出世欲だけ強くて使い物にならないクソジジイばかりやで 昇給先送りみたいですが、昇格は確定ですか?電子電話帳も新しい役職になってるし朝礼で意気込み語ってたけど。 >>841
50歳基礎疾患持ちは、余裕で死ねるもんなぁ。 >>840
ネットにカキコしている時点で良い方法とは言えない。 >>843
明後日から会社始まるので死ねばいかなくて済むかと思って >>845
もう、ずっと行きたくない。
こんな人間に成長したいと思っていたわけじゃないんだけどなぁ。
それなりに仕事も頑張ってだけど今の状況は他人から見て干されているみたいだわ。 閑職に追いやられた部長がいたんだが、本人曰く「俺は生涯年収以上の利益を会社にもたらしたんだから」と仕事せずにアフター5に注力してたよ。
俺も今や干される身分だが、趣味の方に没頭できて充実してるよ。
会社がなかったらもうちょっと趣味に時間使えるんだけどなーw >>846
ネットに書き込むって言う事は、未練があるってこと。
未練が残っている内は死ぬことは許されない。
ちなみに小学校ならば、学校にいくことは親から強制されるが、社会人はそのへん自己判断。
別にシャープに来なくてもいいんやで。給料は全額は出ないけどな。 >>839
昇給なしで昇格(等級アップ)したら損だよな
等級アップでは上位等級レンジ下限までの自動引き上げまたは2万円の昇給という特典があったのに
まあ等級の給与レンジがオーバーラップするように変更されてからは等級レンジ下限への引き上げなんて発生しないだろうけど 心療内科も四年くらい通ってるけど一向に良くならない >>840
自殺するくらいなら、自殺の原因を始末してしまった方が生産的だ。
何もお前さんが死ぬことはない。 >>852
原因を始末してしまえば、すぐに良くなるだろう。
原因が片付いていないから、いくらたっても治らないんだ。
原因を始末することは、貴方の人生にとってプラスになることだろう。
人生を取り戻そう。 >>854
この会社、うつ病多いけどそんな方法で治ったとか聞いたこともないが。
シャープではロングバケーションと言って来たくなるまで2〜4年休んで復活が多い気がする。 >>857
上と産業医と総務が結託して、無理に休職させ、
2年たったら産業医が紙ペラ一枚書いて、それを使って解雇するんだろう。
鴻海シャープは、そういう会社だ。 もうマスクはネットでも店舗でも普通に安く手に入るから、高くて面倒くさい抽選販売に応募する必要なし >>847
それは、うつ病か新型コロナだと思う。
たぶんね。 堺工場この連休明けから公共交通機関使って出勤
しかも薄利部屋でパソコン業務だとよ >>863
隔離部屋で勝手に死ねって事だな。
密室で勝手に死ねと。
従業員が病死で減れば人件費カットでグッジョブとか思ってるんだろうよ。
この会社は。 過労死だと慰謝料とか大変だけど感染症なら無いだろうしね 人件費カットでしか利益を出せない幹部
焼き畑経営極まり 緊急事態宣言中でも中途半端に出社させている社員への安全配慮意識が
実に高く素晴らしい会社はここですか?
緊急事態宣言中でも出社させる会社に激怒! 「朝のラジオ体操がなくなっただけ」「感染者が出たのに後手後手の対応」
2020.5.4
https://news.careerconnection.jp/?p=92195&utm_source=ccmagazine&utm_medium=mail&utm_campaign=week20200505 >>868
朝のラジオ体操も無くなっていないシャープの奈良事業所は、
この記事の会社未満、って事かw CSの取締役の緊急メッセージは、従業員の安全を第一に考える!なとどほざいてたけど時差出勤もテレワークも周りに誰も居ねーぞ。死人が出る迄対応しないだろうな。何が会社の社会的責任だよ。言うだけ幹部に管理職。 居室よりさらに危険なトイレ。シャープの汚い和式トイレ。
カネ(電気代)をケチるためにトイレの換気をしているかどうかわからん。
エレベーターも社員から注意されてようやく換気を始める総務と組合。
衛生問題を指摘すると「パワハラ」と叫ぶ意味不明かつ狂気の総務と組合。
うんこをするのも命がけ。
【専門家会議】 「トイレ、便器のふたを閉めてから流して」 ★2 [首都圏の虎★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1588670079/l50 公式感染者の10倍は患者がいると言う。
そんな患者のうんこ内のウイルスがもやもやと換気なしのトイレを漂う。
3時間もしっかり空気中を漂う。
うんこをするのも命がけ。
この会社は一体どこまで糞なのか?
衛生上問題ないってよ。ある事業所の組合支部委員長。
おまえはいいわな。誰も使わない事務所専用トイレだから。 戴社長が言う「社員健康第一」の素晴らしい会社。(呆れ) 安全衛生委員会(構成@総務&組合)
役所仕事w
形式に拘り、実質的な行動は後手後手。
確かに会社でうんこは今の衛生管理では危ない。 >>875
八尾工場はいまだに非ウォシュレットなの? ウォシュレットなんかビルにひとつしかねえよ
もちろん本部長用 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 衛生管理に不安がある会社でうんこをするのがマジで怖い。シャープの5大糞
糞給与、糞賞与
糞上司
糞仕事
糞人事
糞福利厚生(衛生管理も含む) 接触感染とか、飛沫感染とか嘘だわ。毎日体温測定イミね―。
人→人感染の根本原因は便所だわ。だから中国でもダイプリでも靴底にウイルスが付着。
欧米の感染拡大も便所だわ。
汚い会社の汚い便所が怖い。衛生管理が鈍感な組合と総務逝ってヨシ。 >>883
天理
奈良(大和郡山)
福山
東広島
八尾跡部
葛城
平野 研究所があって最先端のはずの天理は和式が多数派
黒字のはずの奈良事業所は、リフォームした建屋以外は和式が多数派 >>883
あの文体は、いつもの天理の長文ニキだろ? 糞の話で盛り上がる糞会社
創業者 何糞
大阪 糞投げ
今 戴社長 >>886
もうないが、田辺工場の和式は前のブースからウンコ臭が漂ってきてくさかった
私が早退して5年以上になるのに、まだウンコを紙で拭いているのですね
私の再就職先はウオシュレット比率100%ですよ 早期退職で多くの人が辞めて以降、
何もかも悪い方向にしか変わってませんよ。
ご安心ください。 シャープには復活して欲しいとは思ってますよ
でも、シャープの本社、田辺、八尾の社食で毎日昼飯食ってた私は再就職先の社食には驚きました
常に出来立てでシャープより3割安いくてメニューは2倍以上豊富
シャープが復活できたら、そんな社食になればいいですね >>893
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O モワモワ
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∧_∧! ハッ! / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
___( ゜∀゜)_ < という夢を見たんだ
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\ |.________| >>863
堺には複数の本部系がいるけど、堺の本社系
かな? 生産系? 今までは、公共交通機関の
通勤がダメだったのかな?
大阪ももう少しだから、頑張りな❗ >>894
早期退職した奴がみんな悲惨な再就職してると思いたいんだね
取締役として採用された人もいるし、俺みたいな一般社員待遇だがシャープより福利厚生のいい会社に入った奴もいるし ちなみに俺のところの労働組合費は、ほぼ全員2500円台 >>890
>もうないが、田辺工場の和式は前のブースからウンコ臭が
昔の田辺ビルの3階だか4階は
建屋自体を東西に廊下が貫通していて
それでいてその両端にトイレがあったから
東西方向に風が吹けば自動的に廊下が運子臭くなるという
ステキなレイアウトだったなw >>900
良かったな和式トイレやウンコの夢を見ると大吉らしい。 >>900
良かったな和式トイレやウンコの夢を見ると大吉らしい。 奈良事業所1階の環境槽あるとこは常に下水の匂いがする。あそこはかなりウイルスやばいってことか こんなのうちもやってなかった?
結局ものにならなかった?つぶされた?
新型コロナで注目「空中タッチパネル」の実力度
https://toyokeizai.net/articles/amp/348322 >>904
昔、天理電デバのタッチパネル屋で、医療関係の商社から引き合いが有ったからやってたね。
もろに今の話と同じ、医療用の接触しない方が良い用途向けだった。
タッチパネル自体がアレな結果で、製品化されずに消えていったんじゃないかな〜?
天理は天理でも、同じ研開で同じ事やってたらゴメンね。
まあ、いつもの、今期に金にならなかったらすぐ辞めますで消えていったパターンだよ。 新型コロナウイルスは人間のすべて細胞にあるACEレセプターに付着し、
炎症を引き起こす事実をしらない総務と組合の理系音痴が威張るな。
衛生管理、全くなっとらんだろ。 イタリアンハゲ、山の中を徘徊する妖怪化。
サイコパスパワハラ白髪はマラソン。
ドきちがいはアウトドア派やなw まあ、すぐ切らずに続けておけば、
今、競合他社がやってて、シャープが出来ていない、指紋センサ内蔵ディスプレイが液晶で出来てたかもな。 死んだ子の歳を数える
歳を数える対象には事欠かない糞シャープ 光センサ液晶を切って、BS警備ロボに投資を始めるのがシャープの痴呆戦略 >>912
ノートPCあったよね。
ピーチだったかなぁ? >>888
今の社長の名前、漢字が間違えてるよっ!! 戴と糞で漢字がよく似ていて間違いやすいが、書き間違えないように。 >>916
パソコン事業だっけ?撤退の原因になったノートじゃない?
タッチパッドに好きなグラフィックが表示出来るとかなんかよくわからんコンセプトのノートを出して全然売れなかった記憶が。 懐かしー
と言うかこんな前からWindows7やったんかー >>919
あーそれそれ。
今見るとタッチパネル操作の先駆けやったんやねー。 アレも売り方やなぁ
光センサ液晶の上に名刺を乗せて画像スキャンして電子化出来たんやが、
そういう付加価値を生むアプリを組み込まずに、
ショボいCPUを付けて高い値段で売ったら死亡。 >>918
糞社長と戴社長ってどっちの漢字が正しいの? 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 >>923
そういえば、この会社って、情報家電の便利さをいち早く世の中に訴求してきたのに、
なんで社内は未だに書類はキングファイルで電子申請もわざわざ一度プリントしてシャチハタなんだろうね。 勤退処理もハンコ押しまくりの紙。
それをしないと業務指示違反と蛇のように絡む某事業所総務部長の狂気。 >>928
インターネットもまだない遥か昔に光ディスクの文書管理システムなんてのも売ってんだぞ
#すげー 外食値段上がってるよな
世間は最低賃金上がってるけど、ここは賃金下がってるから
倍苦しい シャープ社員は今でも優秀。この時期に入ってくる新卒は劣化しただろ。
会社を管理したりルールを作る人は狂気。
明日からまたその狂気と付き合うと思うと気が滅入る。
何が周知徹底だよ、ボケ。 マーチでもどうかなと思うのがいたのにそれ以下かい!
しかも亀山のメガネサル部長は高専卒。
上もアホなら下もアホ。たまらん。。。 >>938
警察にお世話になるような仕返しは人生の失敗。
裁判所は裁判官が無能。
転職は一見すると逃げるが勝ちのように見えるがドきちがい上司はどこにでもいる。
ドきちがい上司を潰すには、そいつの個人情報をしっかりつかむことだな。
合法的な手段でドきちがい上司の情報なんかいくらでもつかめる。
カネがあれば調査手法は増える。 さすがに詳細は書けないが、ドきちがい課長の親がどういう亡くなり方を
したかの確定情報を持っている。ああ、だからきちがいになってですねって
ちょっとは同情して怒りをおさめている。 ある事業所の総務のきちがいは、子供が何人で、性別と、かつ年齢と趣味も
把握している。
公開情報を組み立てていくと合法的な範囲で結構な個人情報がわかるんだよ。
CIAと同じ手法。 技術系の管理職はいいわな。
メインの仕事が「会議」だけだからテレワークに最適だわな。
メインの仕事が「会議」だけだからテレワークに最適だわな。
メインの仕事が「会議」だけだからテレワークに最適だわな。
※大切なことなので3回書きました。これで年収800万円〜1100万円なり。 >>937
死ぬのは簡単じゃないぞ。
y2u.be/MBpSKzghpLw あーあー
いよいよ明日から仕事だよ
絶対に感染者出てくるぞ >>945
そうだね。堺は特にヤバいかも
休みになって、皆さん帰省されましたよね
首都圏などから、寮の帰還されました。
10日後くらいすれば…
気をつけてくださいね。 >>945
>絶対に感染者出てくるぞ →×
既に無症状感染者がいる おそらく○
こんな状況で、社員食堂の衛生は問題ないと啖呵きる組合某支部委員長。
頭大丈夫かいな? 外来患者の3%に抗体 神戸市立病院調査、千人対象
例えば堺は2000人だったけ?
2000×3%=60人
正しいかどうかは検証頼む。8割は自然治り、2割が重症化する。
やっかいなウイルス。それでも出社させるのか、この会社は。(怒) 堺の食堂は広くてきれいでメニュー豊富なんですか?
うちの会社は、椅子を半分減らして対面で食べられないように工夫されてます。
堺はもちろんそうですよね?
大衆食堂みたいに、ワゴンに冷えた料理がむき出しで並んでいて好き勝手に取るような八尾工場事務棟食堂みたいじゃないですよね >>924
突然、懐かしいFAXの話しになってビックリ
吉田栄作もシャープも天狗になって失敗 戴や幹部のみなさん、世間の常識はこうなってますけどもねえ。(呆れ)
弁護士の横山さんの意見を理解できるか?
めんどくさいことは現場社員(管理職を含む)に任せて逃げてばかりで。
出勤中に新型コロナに感染…会社側は労災だけでなく訴訟の恐れも!?
5/6(水) 21:02配信
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200506-00010001-tokyomxv-soci
一部引用)
◆会社には従業員を守る安全配慮義務がある
また、横山さんは不要な差別を生まないためにも、「その要因である感染リスクを
排除する努力を会社側は行わなければならず、“安全配慮義務”が課せられている」
と指摘。会社は従業員を守るべく環境整備をする義務があり、これまでの裁判例では「現在の科学的知見に基づく対応策をしなさい、と言われている」と説明。しかし
、専門家や医者などが、3密を避け、マスクや手洗い、テレワークを
推奨し、8割の接触機会削減を求めているにも関わらず、多くの会社では
達成されていないのが現状です。
そんな現状に対し、横山さんが「(新型コロナに)かからないだろうと思って
いる社長の方がいて、従業員にもまだ何も対応していない方もいる」と印象を
語ると、同じような不安はMCの堀潤のもとにも寄せられているそうで
「本当は休みたいのに経営者の意向で“休めない”という人がいる。
一方で、仕事量や家計などの事情から“働きたい”という従業員がいる」
と打ち明けます。
そういったさまざまな事情を理解しつつも、従業員を出勤させたことで
新型コロナに感染してしまった場合は「労災になり得る」と横山さんは
言います。さらには、会社の安全配慮義務が果たされたかが後々問題になり、
「感染した従業員から裁判を起こされるリスクもある」と示唆。 >>950
>大衆食堂みたいに、ワゴンに冷えた料理がむき出しで並んでいて
>好き勝手に取るような八尾工場事務棟食堂みたいじゃないですよね
天理もそうです。その衛生問題を業者さんへ丁寧に
注意してあげると総務と組合から「パワハラ」と
因縁つけられるみたいれす。
なんの為の安全衛生管理委員会なんでしょうかね?(白目) >安全衛生管理委員会
民間企業なのに、発想が役所仕事w
BY 黒のクラウンに乗る男より スレタイ職人さんへ
そろそろタイムリーなスレタイでスレ立てお願いします。 新幹線乗ったら、30割ぐらい接触機会増加だけど
管理職はそれを命令する >>953
マジですか昔と変わってないですね
うちのところは、ワゴンは一切ありません。作り置きされてるものって、冷ややっこかサラダ、寿司ぐらいで
それ以外は全てその都度作られますから、衛生的です
シャープみたいに自分でレンチンしなきゃ冷えてるって料理ないです テーブルにお茶の入ったヤカンが放置されてるなんてシャープぐらいでしょ 天理ではソースとか醤油とか塩が共用で野晒しになってます。
業者さんが悪いのではありません。
衛生意識がない総務と組合の問題です。 明日から会社でうんこをするときも命がけです。
トイレの換気に必要な電気代もまさかケチってませんよね? トイレのペーパー⇒共用
ケツの穴⇒粘膜
電気代をケチって換気をしているかどうか怪しい会社のトイレ⇒無症状感染者がいればウイルス感染源。
オワタw >>962
業者の問題でしょ
うちとこは、しょうゆは1種類ですが、ソースは3種類、ドレッシングは5種類あるから共用ですが、テーブルには置けないです。 >>964
ウオシュレットじゃなかったら、紙で拭く時に指が紙を突き破って、うんこが指に付くでしょ;
消毒液の噴霧器は手動式でしょ?手動式の容器にコロナや大腸菌がうじゃうじゃ
うちは電動式です。 この会社、古代ギリシャと良く似ているんだよ。
奴隷が働いて、働かない市民たち。
実質的な生産活動は生産部と営業に任せて、管理職とか間接の連中って
社内政治(会議)にうつつを抜かしている。そしてどうやって嫌いな
社員を嵌めて辞めさせるかだけに必死になっている。
そんな腐れ体質が見事に株価に反映されているってわけよ。 尻の穴からは感染しないだろ常考
切れてたらワカランけど。 >>966
お前、5年も前にリストラされて辞めさせられた会社に、随分と粘着するな?
しかも再就職先と比較してマウンティングしてるけど、内容が食べることと出すことだけ
シャープにいる間も、食べることと出すことだけしかしてなかったんだろ?
マウント取りに来るなら、せめて仕事の中身で比較して来いよ
いい歳なんだから
あ、ごめん、再就職先でも食べることと出すことしかしてないのかな?www 奈良の原生林をいつも徘徊する妖怪老人。
それを擁護する生駒山麓に住む白髪。
亀山の野猿に代わって住むメガネサル。
魑魅魍魎が集う素晴らしい会社。 >>970
連休中で暇だから来てるだけ
業界が違うから仕事内容の比較はできないよ >>970
シャープの方が良かった点は全国に出張に行けたことかな
いろんなものが食えたし みなさん、社長と総務と組合は社員の健康を軽視してます。
うんこをするときは感染しないよう十分に気をつけてください! >>975
>>966
悲しきかな、どこへ転職してもシャープを一回経験すると
こういう残念な人になるんだよ。そういう最低の社風がここ。
人を怨ます、組織を怨め。 2019年度下期・赤字部門
福山分社2社
DP →分社化へ
AE
COCORO分社
赤字事業は分社化、ボーナス半額です。
赤字事業の分社化は愚策と言われている。
赤字の分社に出資する会社はないよ。 >>976
転職先でも嫌われてんだろ
察してやれよw 下丸子の地元の方が、人多すぎとツイートしてた。写メも上げられたらアウトだろうな。拡散されて。 あーあー
堺本社今日からコロナ出勤だよ
ウジャウジャいるよ >>972
相変わらずここの社員はアホだな
業界が違うから仕事内容で比較できない、って本気で言ってんのか?
何も、同じ文章書かせて比較とか、同じ課題への解を比較とかいう意味とは違うだろ?
会社の風土、人事教育評価制度、仕事の進め方考え方、ワークライフバランスへの取り組み、方針決定の透明性、意思決定スピード、技術人材投資、色々あるだろ、世間一般で企業評価するときのポイントや物差しが
こんなんだから、この会社の社員は上から下まで井の中の蛙ばっかりなんだよ >>980
エレベーター乗るなよ
バスは気をつけろ >>985
同じく
どこの業界?
いっそ公務員にでもなった方が良いだろうかとか思い始めてる >>985
三日、三か月、三年というけど、このレベルだとみんな三日で気づくよな。 業績赤字はボーナス無しだと?
アホか
社員のヤル気起こさないのはおめぇのせいだろが 一流の関東系や外資に転職出来てたら飯がどーのとか肥溜に来て語る事もないんだろうな 堺は府県の越境通勤が多い
第二波のクラスターにならない
事を願う。 今日もシャープ株価は大幅下落
今日、2%以上も下落しているのは同業他社でシャープだけ。
そりゃそうだ。
昇給凍結なんて馬鹿な事を言うのはシャープだけ。 よく見ておけ本社。
対応が遅れたら我々もこうなる。
遠い国の話じゃないぞ。遠い地域の話じゃないぞ。
いま堺で起こっている現実だ。
https://www.kubota.co.jp/new/2020/ 100円ケチって、100万円損するカネに使い方の下手くそなドけち会社。
トイレの換気もきちんとしているかわからん。安心してトイレでウンコもできない会社。 >>985
若いからなんとかなるよ!転職ガンバレ! >>995
日本の公式感染者 1万5000人。(実態はこの10倍とも言われる
無症状を含めるともっと膨大数)大体1万人に1人は公式感染者。
クボタ 4万人で公式5名発覚。←合っている。
シャープ 1.5万人で公式0名。←おかしいよな。
トイレの換気に必要な電気代すらケチってそうで、会社にトイレでうんこをするのが
マジで怖い。なんちゅう会社だ。クソ。クソ社長。糞社長。戴社長。 このスレッドは1000を超えました。
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