ネイティブでないことだけが理由ではなく、そもそも本業が通訳ではない。英語が話せることと、英語⇄日本語を行き来するのは違う。英語圏の会社に勤めているだけなら英語脳で話してるだけでいいしね。年齢的にも伸び代がないし、能力がないなら辞めさせた方が良い。