ソニーセミコンダクタ株式会社 19 [無断転載禁止]©2ch.net
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部下に、この様に回答しろ!これは悪い例だから書くな!って去年の結果を出しながら脅すから意味ないよ。
無記名だからって言ってるが、書き方で分かるって脅す上司いるのに、この結果だけみる人事は糞だな。 評価が下がったとか書いたら特定されちゃうから気を付けてな
書いたところで逆ギレされるだけだから淡々と評価だけつけていけばいいよ >>711
結局、上司に気を使って採点するしかないか。悪い点取るととばっちりがきて更に面倒。 >>712
特定されないようにコメントを無しにして、淡々と低い評価をすればいいよ >>708
そんなことないよ!!
聞くだけじゃないよ!!
きっと変わるよ!! htmlメール送りつけてくるんをスルーしてるような雑な連中が
まともに仕事してると思うか?ww 棒部署では数年前、部長直々に、アンケートのやり方講習会やったらしいぞ。アンケート一つ一つについて、何を聞きたいのかの意図を説明したとか。2時間もかけて。 >>723
その結果は興味深い。
まぁ、自分に対する点数の付け方講義だろうけど。
うちは悪い点になるととばっちりが来るので、真ん中に付けてる。 直の上司は、無理やりw良いところばかりをイメージがあるしてageまくり。
その上のことは、悪くは書かないけど良くも書けないので知らないとなる。 クソ忙しくて面倒だったんで適当に付けました。ごめんなさい。 おまえら注意しろよ
匿名のアンケートと思って油断してると不穏分子の炙り出しされてる可能性あるで
結構前に真似地面とやリタイかとアンケート風のことやってたけど
うっかりノーと答えちゃった人は軒並み低グレードに割り振られてるっぽい
そういうのやっちゃう体質 >>732
共謀罪成立しちゃったからね。どっちが痛い目に遭うかお察し。
共謀罪って誰が委託先と結託してるとか捜査令状なしに捜査できるのだろうか? 厚労省24事業所のうち悪質5事業者を公表へ
神戸製作所、メディカルサポート、たちばな保育園、エーゼット、熊本赤十字病院となりました。 結構体育会系のノリが根強く残っててくそだと思うわ
昔の自分は怖かったアピールはほんとくそ あべさんのおかげで企業への締め付けと監視が厳しくなってよかった 女性問題で、熊本から厚木に飛ばされた、スーパーパワハラのI元FBM、マジ、むかつく。 パワハラも 遅刻もみんな 個性です
みんなで認め合いましょう 会議室 間違えないで 寝室と
責任は 部下にあります 知らぬ顔
構想は 分かりにくく カタカナで
パワハラは 上司の権限 当たり前
不倫あり パワハラセクハラ なんでも来い 上層部の構想を理解しとらんからこうなる
計画はしたんだからあとは各々がしっかりと理解して進めたまえ
我々の提案のおかげで君たちにどういう恩恵が出るかも報告すること 働き方改革で具体的に業務減らしてもらえた人っているんか? 熊本では自動化効率化が発展してどんどん働き方改善が進んでる
この成果を熊本以外にも広めるのが一番いいだろうな >>771
他の所の状況も考慮して横展開が低予算でできるように設計してある
企画側が優秀だから大丈夫よ 効率上げても仕事増やされるだけだし
給料上がらんし >>777
後ろから刺すの無し。評価項目もAIが決定。ついでにデータ纏めと判断も自動化。エンジニアの出る幕無しw もうさ、イベントとか会議とかAIと機械学習で全部やってもらって良いよね。 >>775
という体のお芝居を、全社をあげてしています。
中身何も無し。 >>781
学習するもとデータがあほだと、AIも悲惨。他社のビッグデータ使わんと データはもともとしっかり取れてるから問題ない
アホどもが足りないだの何だの言ってるが理解してないだけ
特に本体以外の理解力が酷い
コンセプトや投資の説明資料を見ればわかるんだから目を通しなさいよ 役員の十分なデータなんて取りようがない
その日の気分でコロコロ判断基準とか方針が変わるからね 品保っていい噂聞かないんだが。
現・元含め不倫だらけでいい? >>768
熊本にもいるのかw
そっちも大変だなwww >>783
失礼な、ちゃんと先行投資して優秀な人材が進行管理してる
費用対効果も相当あるようだから今後が楽しみだわ 厚木の人は優秀ですよ
特に熊本は密度が高いから元鹿児島のエリート層と合わさっていいシナジーが出てる >>799
鹿児島は相対的に落ちぶれたな。異動してよかったよ なんか妄想に取りつかれた熊本マンセーが一人、いつもいるね。 むしろ逆、仕事についていけない無能が熊本に逃げた。 熊本は技術と自動化の総本山でグループの稼ぎ頭でしょ?
行けなかったからって嫉妬はダメですよ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています