>>614
問題の本質ついてるね
このスレの中で一番まともな書き込み
プロスキル認定や幹部社員登用はすべて旧態依然の優秀な人定義で合格させてるから組織が余計に硬直化しているんだけど、気づいていないだろうね、自分と似たような人を押し上げてもシュリンクしていくだけな事を
偶に有望な人が現れて、それをわかっている人がプッシュしても1対4で通らないのが実情