ウエルシアについて語りましょPart.11
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>>164
全国一般東京東部労働組合もご相談をお待ちしております。 ファイト!闘う君の唄を闘わないやつらが、わらうだろファイト!
つまり、今回の人事制度。
やめたければ、やめればいい。
われわれには、影響は、ない。われわれは、年収も約束されている。退職金もかなりの金額ある。あわよくば顧問も道もある。この方たちは、闘わないやつらである。
僕らは、常に闘っている自分のため、家族のため。
一度
ユーチューブで福山雅治のカバー曲ファイト!を聞いてみてください。
そこに答えがあります。 いまエン転職みてたら、嘘ばっかりだな。賞与年二回とか書いてるけどまだ始まってもないし、もらってもないのに書いちゃっていいわけ? >>165
ハックの人達ってウエルシアより給料水準高いと聞いたことがある。
賃下げでやってられないんじゃない。 どちらかというとウエルシアがハックにあわせた形だろ。
家賃ださないのもまさかハックなのか
ハックは基本駅前スタイルだからな。家賃出さなくてもいいウエルシアとは違う。そこに合わせてしまったのか? はい。吸収した会社で一番安いウエルシア関東。偉そうに都合よく人事してさ。吸収してデカクなっただけ。 賞与年2回って
今年7月出ないんだろ?
だから基本給下げるってのはこーゆう事だよな
賞与なんてなんの保証もされてねーもん 今年7月業績賞与出なかったら、全国とエリアで、変わらないから、そこもどうなるのか ここっていわゆるイオンドラッグでしょ?
それなのに同じイオングループの店(食品系)で働く友達よりも条件悪くて泣ける…
なんでウエルシアは定時帰宅できないの?
イオンのパートさんはほぼみんな定時帰宅だってよ!! >>179
接客が入るから計画通りにいかないこと多いよ。
スーパーは分業で売場担当者は基本作業でしょ。
レジはレジだけだし。 伊勢崎の店長さん、視聴結果報告書に良い事いっぱい書いてくれました。感謝です。 >>183
何書いたの?
内容分かるということはあなたは本部スタッフ? 人事は、エン転職などで求人を募っているが、思いのほか集まらない模様。アオキなど他も求人出しているからである。
実は今、人材の取り合いが、起こっている。
キャリア求人で集まった数+新入社員の数−自主都合で退職する数-定年退職の数>(新店の数−閉店の数)×3名 この人数より多く集まらないと人が、足らないわけになるが、どうやら、難しいらしい。
だとすると、退職する数を減らすため、給与カットをなくし、現状維持にふみきることが正しい選択といえるが、そうしないといけないことに人事が、気づくかが今後のウエルシアを左右すると思う。 家賃を出さないのは本当に馬鹿
社会に疎い新入社員くらいしか騙されない
ドラッグでまじで最下層の待遇になってるやんな。せめて年収をさげるな エリアで据え置きなら分かるけど下げて全国で据え置きって。バカにしてるだろ。理由あってエリアにする人たくさんいるだろうに 家賃出ないって? 会社都合の異動なら補助出るでしょ
別途赴任手当も出てウマー 夜勤専従やろうかと思うんだがもし希望だして通らなかった場合てそのまま?
もしくはどっか飛ばされる? >>185
こんな年収の低い会社誰が来るんだよ
しかも資格持ちが。アホだろ。
業界トップクラス?
業界トップクラスの年収の低さの間違いだろ
しかも、年収は上限あるから上がらないときた
終わってるだろ 年収の上限ってどこで見るの?
わたされた資料の棒グラフみたいなやつ?これが上限なの? ちょっと前まで
「新卒薬剤師でも破格の年収600万」が
ウエルシアの売りだったのにね 新卒でここ入ろうと思ってたけど給与体系どんな感じなの? 全国は家賃補助が出てエリアは家賃補助なし
新入社員も分かってる事実だろ 家賃が問題ではないよな。
給料体系が最悪。
等級上限が低すぎる。 生の声見て思うのは、エリアと全国で比較するなればエリアのほうが低くなるのは当然じゃねえかなあ
全国店長がよく言ってるよ、エリアと全国同じ給料は本当に辞めて欲しいって。 エリアそのままで全国あげりやぁいいだろどこまで飼い慣らされてんだよアホらし >>199意味不。エリアが据置で全国を上げれば良いだけでもなんだよ。だから皆不満爆発なんだ。 >>202
と休憩中に店長がぼやいてたけど聞き間違いだったんかな?
聞き間違いだったらごめんね >>203
あげたらあげたでエリアは文句垂れるだろうに。エリア全員やめたら?? こういう馬鹿は次全国含めてまた下がってもワンワンしてるのかな 企業の末期は意味不明なことやるもんだ
もしかしてオワコンなのかな 今の店がどうしても嫌な場合、店長に言えば異動できる?
てか3.11で大移動がおきる? 嫌が理由で異動?
ふざけるな。
異動先でも改善されるとは限らないだろ。お前が原因ならどこいっても同じ。
沖縄にでも行っとけ。 沖縄にオワシアあるのか知らんが沖縄とか薬剤師相場1000万くらいだろオワシアには払えん 前スレから異動異動言ってる奴いるけど、これゆとり社員だろ
ゆとりだから自覚無いだろうけど、会社はお前の召使いじゃねーんだよ
数字出して上司に可愛がられてからワガママを言え イオン商品券を使用し、うまい棒で換金目的の客がおるよな
なんとかならない? バイトしようと思ってるんですけどここってタイムカード何分単位で管理してますか?今のバイト先15分単位でそれ未満切り捨てなんでやってられない 労組に加入している3等級以下の社員のかなり多数が新人事制度に反対してるのに、
なぜ労組は組合員の意見を無視するのだろう?
悲痛な訴えに会社はなぜ耳を傾けないのだろう?
このまま新人事制度がスタートして、社員にとっても、
会社にとっても、さらなる悲劇が起こるような気がしてならない。 何故、三等級以下なのか?全国選べば、今までの年収維持で、エリア選べば下がる。これ、普通でしょ。だったら、マツキヨ行けば?店長で700ぐらいいくよ。 北朝鮮オリンピックの観戦ツアーなんてタダでも行かねーわ この雪でまだ店開けてろってアホか
ぬくぬくと家の中で指示する奴はいいよな >>219
は?知らねーの?皆んな辞めてるよ
ご期待通りもっと増えてくだろうね 3等級のベテラン店長は死亡だよな。
この人事制度は。 >>224
あの店長のことを考えるとほくそ笑んでしまいますなぁ ありがとうございます。三等級で交通費抜きの460万?➕残業代? さいきん某コンサルタントとうまく
いってないみたいだな 無理もない マジで‥そんなに低いの?450万はいかないの?
三等級からが店長とかではない? そういえば組合費さらに上がるみたいね
「組合費+上部団体上納金」って書いてあった
賃下げなのにこれ以上搾り取られたくない 旧ウエルシア関東が格段に安い みなしもなくなり
辞める人多いだろ >>237
そんなもんだよ。
残業もあまりできないし。
一番つらいのはエリア店長になれないとそれで給料頭打ち。
だからベテラン店長は死亡なんだよね。 >>238
なんだよそれ。
無能なくせに更に取られるの? これはもう決定事項なんだろ?
これから後は出来る事は転職活動しかないわけだろ? 店長で450万いかないってキツくないですか‥皆さんまた、ドラックストアでやりますか? >>241
休憩時間に定期的に送られてくる社報紙を事務所で眺めてたら書いてあった。
いつからか分からないけども。
組合費上がるのも腹立つんだが、古参連中は組合に加入してないからそもそも払ってない人も実は多い。
加入してなくても、俺達と同じ待遇・労働条件だし同じように守られてるのはホントに意味分からん。 450万以上貰ってたらスバルレヴォーグGT-Sの新車に余裕で乗れるなw
ローンも余裕で通るし 今後そんなにもらえないどころか良くて400
大半は300万代になる
世間じゃいきなり100万年収下がるって普通の話なの?
話題逸らしが微妙すぎて呆れるわ 若いやつらを馬車馬のように低賃金でこきつかって上に行けるのは一握りのお気に入りだけ。
給料上がらずに腐っていって辞めさせたいんだろうね。会社は。
色んな働き方があるけど絶望しかないよ。この人事制度は。
ベテランで等級低くても化粧品沢山売る社員もいるだろうに。
若手以外はカスだな。
依然やってたコマーシャルにもそれが表れてるだろ。 この人事制度の年収の話は、本当の話ですか?新人制度に変わって、二等級は上限いくら?三等級は上限いくら?ってなると思うんですけど、店長は三等級以上からとかになって、店長=450万みたいな感じになるのではない? 今回の視聴結果も、本当にうなづくことしかできなかった。よく書いてくれた。 店長は3からって人事制度にあったのに結局、旧制度で2の店長は2のままだからな。馬鹿会社だな。責任だけ多くてやってられない。 俺は去年から賃下げ賃下げ言ってきたが
いよいよ具体的になってきてやっと騒ぐ奴らが増えてきたのが悲しいよ。
薬剤師がストライキでもすりゃ運営すらできなくて潰れるのに… JRじゃあるまいし、ストライキは絶対に無いな。
無関心、目立ちたくない、ノーリスクで自分の手は汚さずに他人任せって国民性だし。
辞める辞める詐欺で、実際に辞めるやつは少ないと思う。
会社は収益二桁%成長でも賃下げって事実を受け入れて、大人しく会社の歯車としてじゃじゃ馬働きするしかない。 >>253
こういう他人任せの発言する奴が何言ってんの?
自分だけは前々からみたいなこと書いてるけどさ。
自分で行動に移せや。 >>254
だな。
一ドラッグでストなんてしても客も離れて終わるだけ。
大人しく転職活動するのみ。 人事の点数稼ぎでみんなが犠牲になる。
これでいくら利益上がるの? エリア店長になって全国なら給料あがんの?
人数、5%以下だろ? >>258
エリア店長はモデル等級4等級だからその上限まで。
あとは月10万の手当てだな。
管理監督者だから残業代出ないけど。エリアだとボーナス半分。 手取り25万羨ましい。俺は、3◯歳店長手取り21万。手取り25万だと何等級? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています