キヤノン64【CSMC】

あ · 2018/01/24(水) 21:28:42.51

あ · 2018/03/11(日) 01:07:04.01

>>611
いや、クズは黙ってろ

あ · 2018/03/11(日) 01:30:11.23

じゃ、真っ先にお前が黙んなきゃだなw
クズの上にバカだなんて不憫な奴

あ · 2018/03/11(日) 01:56:48.10

>>585
会社に都合が悪い議題が社員から出されても議題にすら上げるのを拒否して、
アンケートを取ってる議題も会社に都合が悪い回答は載せず、
アンケートの回答率アップだけを促して、
アンケートの回答率と賛成した旨だけを公表していくという、
労基署に行く社員も会社に従って良い評価を得たいという社員が選抜されてるし。
労組の敵が会社じゃなくて社員になってる労組の存在意義って何なんだろうね。

あ · 2018/03/11(日) 07:59:24.71

労組専従は無条件でＥ評価って何なの？
通常業務している社員と一緒の相対評価ができないなら、
労組の中で相対評価するべきでしょ。
Ｂ評価とは言わないから、せめてＡ３まで。
自分らだけ甘い汁を吸って、良心の呵責を感じないのかね？
まさに組合員の敵だよ。

あ · 2018/03/11(日) 08:09:40.61

デマ乙

あ · 2018/03/11(日) 10:25:31.69

労働組合だけは冗談抜きで本当に生ゴミレベル。
会社に都合の悪いアンケートは載せない
サマータイムなんてカスシステム導入
ベア交渉一切なし（普通この会社くらいに利益出してたらベア交渉当たり前）

そして労働組合の人件費や飲み会等の費用は一般社員が支払っているというｗ
こんなん擁護出来る所ないんだから、擁護してるレスは全て労働組合だろ

あ · 2018/03/11(日) 10:45:41.47

組合は本当にダメだよなぁ

あ · 2018/03/11(日) 11:29:29.27

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/11(日) 11:29:56.62

人事施策の失敗だな。  

 経費削減のために昇進を絞る
 ↓
 若い奴らを筆頭に給料上がらない
 ↓
 平均年収が下がるが、平均年齢が上昇
 ↓
 年収が低すぎる為に、新卒に敬遠される（そもそも、製造業自体も人気なし
 
 平均年収（公表値）の周知により、さらに新卒は敬遠するだろうな。

あ · 2018/03/11(日) 11:31:14.01

30歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
 
キヤノン：314位、574万円   

40歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b

 キヤノン：309位、718万円

 これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな

あ · 2018/03/11(日) 11:38:52.40

>>617
本当に労組が三見主義を実践しているのであれば、
現状すさまじいペースで人材流出しているのだから、
労組は会社の競争力維持のために給与改善を検討・提案しなければならない。

いかに労組が口先だけの詐欺集団かがわかるというものだ。

あ · 2018/03/11(日) 11:50:11.01

組合員の皆さんは、福利厚生等全撤廃でも頑張って会社のため頑張ってくださいね^ ^

後、文句あるなら転職すれば良いですよ^ ^

あ · 2018/03/11(日) 12:53:09.56

中央の専従と支部の三役は戦犯だな
サラシでいいだろ
今年だけならすぐにビラさがして分かるな
遠出したときにネットカフェから投稿しよう

**名無しさん** · 2018/03/11(日) 14:30:08.98

労組なんて人事本部長付の組織だとしか思ってないよｗ

あ · 2018/03/11(日) 14:56:29.65

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/11(日) 14:57:23.31

30歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
 
キヤノン：314位、574万円   

40歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b

 キヤノン：309位、718万円

 これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな

あ · 2018/03/11(日) 15:02:36.30

ぼちぼちストライキ起こしても良いと思うけど
現労組はそんな意見はいつも通りもみ消すだろうね
それなら現労組から脱退し、新しい労組を立ててストライキを起こせば
良いとは思うけど、転職先の内定でも貰っておかないと暗に潰されそうだしなぁ
今までの鬱憤を退職寸前に爆発させて
退職金に上乗せしてもらうパターンなら行けるのか？

あ · 2018/03/11(日) 15:05:04.59

文句あるなら転職すればいい
それが一番会社への圧力になる

あ · 2018/03/11(日) 15:19:38.88

2012〜2016年で50代以上だけが増えてる。
2017年以降はまだデータがないけど、もっと増えてそう。
やたらと承認ルートや会議が増えるのは当たり前だな。

従業員構成［キヤノン（株）］
http://global.canon/ja/csr/labor/data.html

あ · 2018/03/11(日) 16:14:54.54

>>628
ストライキやるより転職する方がノーリスクハイリターンなのに誰も先導しないでしょ。転職決まった瞬間にどうでも良くなってそんなことする暇あるなら有給消化するわ。
転職できないような層はそもそもスト起こすバイタリティないし。

あ · 2018/03/11(日) 16:28:37.66

御用組合って知らないの

あ · 2018/03/11(日) 19:19:55.71

どこまでも人任せな文化だなあ

あ · 2018/03/11(日) 20:03:22.93

R&Dって今どうなの。引取先がない人が残ったと聞いたが、、。

**名無しさん** · 2018/03/11(日) 20:04:05.90

R&D施設を大分県にも作ればいいのに

あ · 2018/03/11(日) 21:24:09.66

>>635
あんなところに異動なんてなったら、辞める人間増えるだけだぞ

あ · 2018/03/11(日) 21:41:16.67

川崎の某組織も解体（再配置）したしなー
終わりがみえてきたな

あ · 2018/03/11(日) 21:58:03.62

>>615
それ本当？
本当なら組合やってる人軽蔑するわ

**名無しさん** · 2018/03/11(日) 22:10:01.99

>>637
あれもたくさん金が動いてる所を何で解体するのかが疑問なんだよなぁ

あ · 2018/03/11(日) 22:39:08.14

Fのアレでしょ
マジで何したいのかわからんよな

あ · 2018/03/12(月) 06:52:53.37

昭恵夫人と籠池氏のつながりはあるの？

あ · 2018/03/12(月) 09:20:16.96

30歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
 
キヤノン：314位、574万円   

40歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b

 キヤノン：309位、718万円

 これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな

あ · 2018/03/12(月) 09:20:52.02

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

ああ · 2018/03/12(月) 17:24:55.62

>>643

的は「射る」ものだよ。
何度も恥ずかしいぞ。

あ · 2018/03/12(月) 17:29:23.92

5ちゃんで誤字を指摘するのも同じくらい恥ずかしさがある

な · 2018/03/12(月) 17:40:14.43

>>645
最近は的を得るも国語辞典にのるようになったらしいよ
そんなに恥ずかしがるほどのことではないでしょう
http://kotowaza-kanyouku.com/matowoeru

あ · 2018/03/12(月) 18:35:54.77

アホな奴ほど権力を手に入れると強権になるというけど、キヤノンを見てると的を得ているな。

あ · 2018/03/12(月) 18:54:07.42

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/12(月) 19:46:10.09

>>646
最後まで読んだか？

な · 2018/03/12(月) 20:22:13.19

>>649
読んだよ。
的を得るは目くじら立てて否定するほど、おかしくないと思った。

あ · 2018/03/12(月) 21:14:29.92

的を得てるな

あ · 2018/03/12(月) 21:25:45.81

内容は事実だし、良いんでないの？

あ · 2018/03/12(月) 21:26:02.14

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/12(月) 21:53:42.28

揚げ足取ってるのは業者か人事でしょ
今までで一番具体的で事実に近いし、
何とか有耶無耶にしたいんでしょう

あ · 2018/03/12(月) 22:26:20.60

試験勉強なり転職活動なりすりゃいいのにな

あ · 2018/03/12(月) 22:38:07.35

>>655
試験勉強とか何か関係あんのか？

あ · 2018/03/12(月) 22:58:56.81

653のはわりと当たってるデータだよね
今は残業手当さえ出ない人たくさんいるだろうからこれより低いかもね
それにしてもどうやって調べたんだろ

あ · 2018/03/13(火) 00:29:02.94

どうあれ待遇はどんどん悪くなっていくだろ
怪鳥と組合のせいで

あ · 2018/03/13(火) 01:34:19.96

>>656
ここに文句書いたって給料上がるわけじゃないんだから、
さっさと試験合格して昇格するなり、
それでも不満があるなら転職活動して満足のいく会社に行くなりすればいいってことでしょ？

ってか、ここまで書かなきゃ分からないような人間は低賃金で妥当かと

あ · 2018/03/13(火) 08:29:54.52

証拠消すとか元から作らない文化って
キヤノンくらいでしか見かけなかったけど、
財務省もやるんだなぁ。
やってらんないな。

あ · 2018/03/13(火) 09:40:17.33

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/13(火) 09:41:06.25

30歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
 
キヤノン：314位、574万円   

40歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b

 キヤノン：309位、718万円

 これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな

あ · 2018/03/13(火) 18:31:09.66

>>661
>>662
仕事中に5chやってる奴に、昇給も昇級も夢も希望もあるわけねぇだろカス

あ · 2018/03/13(火) 18:38:14.28

こんなとこ見て説教たれるくらいなら最初から見るなって話じゃねｗ

あ · 2018/03/13(火) 18:40:08.98

G2A3限定スレだから

あ · 2018/03/13(火) 18:50:15.38

>>665
G2A3でも、若い奴で頑張ってる奴はいるから、
G2A3以下＆クズ限定掲示板ってことにしといてくれ

あ · 2018/03/13(火) 20:49:54.93

試験がどうとかイキってるやついるけど、この会社はG3に昇格したところでクソだからな。

あ · 2018/03/13(火) 20:57:00.78

そうだな、まあ、涙拭けよw

あ · 2018/03/13(火) 21:08:27.98

もっと良い会社入れば良かった

あ · 2018/03/13(火) 21:08:53.47

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/13(火) 21:22:43.10

コピペ基地外君、毎回複数コピペ大変だろうからまとめておきましたよ。

↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓

30歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/192129?display=b
 
キヤノン：314位、574万円   

40歳年収｢東京都トップ500社｣ランキング
 http://toyokeizai.net/articles/-/184368?display=b

 キヤノン：309位、718万円

 これがグローバル優良企業かよ
夢も希望もないな

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/13(火) 21:24:22.58

今度入社するんですが、A3ってなんですか？

x · 2018/03/13(火) 21:30:09.68

現在の弊社は主力産業が衰退期で、新規事業はどこも市場が小さく、
内部の研究開発は切り捨てている。
私は将来が不安過ぎるので、転職活動してます・・・
ここで不満をぶちまけている人々はそれなりに状況見えているのに、
なぜ転職しないのか、不思議です。

あ · 2018/03/13(火) 22:13:24.09

人事施策の失敗だな。  

 経費削減のために昇進を絞る
 ↓
 若い奴らを筆頭に給料上がらない
 ↓
 平均年収が下がるが、平均年齢が上昇
 ↓
 年収が低すぎる為に、新卒に敬遠される（そもそも、製造業自体も人気なし
 
 平均年収（公表値）の周知により、さらに新卒は敬遠するだろうな。

あ · 2018/03/13(火) 22:50:15.42

https://www.jiji.com/jc/article?k=2018031301098&;g=eco
トヨタ、３．３％賃上げ＝全組合員対象－１８年春闘
２０１８年春闘をめぐるトヨタ自動車の労使交渉は１３日、正社員に加え、パート従業員や６０歳以上の再雇用者
などを含む約６万８０００人の全労働組合員に、平均で月額１万１７００円の賃上げを実施することで事実上決着
した。賃上げ率は平均約３．３％で、政府が求める３％を上回った形だ。１４日に正式回答する。
　このうち正社員のベースアップ（ベア）は前年実績の月額１３００円を上回る。金額は公表していない。年間一時
金は労組側が要求していた６．６カ月分（前年実績６．３カ月分）に満額で応じる。ベア実施は５年連続で、一時金
の満額回答は８年連続となる。（2018/03/13-22:24）

**ヒラ社員** · 2018/03/13(火) 23:04:04.20

でもトヨタで働いている友人を見ても全く羨ましいとは思えないんだよね

**あかん** · 2018/03/13(火) 23:27:47.99

>>672
297×420

あ · 2018/03/13(火) 23:35:23.05

>>677
え？なんですかそれ？？

あ · 2018/03/13(火) 23:40:20.81

>>672

http://www.gyoukaku.go.jp/koumuin/arikata-ikenkoukan/dai5/siryo2.pdf

あ · 2018/03/14(水) 00:11:04.79

>>679
へぇ～こんな風になってるんですね
でも >>677 の意味がよく分からないです

あ · 2018/03/14(水) 00:13:17.21

>>680
発想は柔軟に

https://daiichiinsatsu.co.jp/200_support/2301_kikaku_size.html

あ · 2018/03/14(水) 00:15:34.94

なんだ、全然関係ないじゃないですか

あ · 2018/03/14(水) 00:19:31.61

主力産業は衰退期だけど利益出てるよ

あ · 2018/03/14(水) 00:37:23.37

>>682
頭は硬い、自分て考えず聞いてばかり。

ダメ社員になる才能あるよ。
3年後は、ここの立派な住人だ。
歓迎する。

あ · 2018/03/14(水) 01:01:46.35

>>684
バカじゃねーの。

**名無しさん** · 2018/03/14(水) 05:04:42.88

ははははははは

あ · 2018/03/14(水) 07:21:59.34

このコピペは自分で考えたんだろうが、直感的でバカっぽい

↓↓↓
人事施策の失敗だな。  

 経費削減のために昇進を絞る
 ↓
 若い奴らを筆頭に給料上がらない
 ↓
 平均年収が下がるが、平均年齢が上昇
 ↓
 年収が低すぎる為に、新卒に敬遠される（そもそも、製造業自体も人気なし
 
 平均年収（公表値）の周知により、さらに新卒は敬遠するだろうな。

あ · 2018/03/14(水) 08:20:03.08

なんだかんだで大して離職率高くないから人事も危機感持ってないんじゃないのかな。

あ · 2018/03/14(水) 09:15:24.91

待遇悪い主張勢
・平均年齢43.1才平均年収763万
・A3以下の社員は40%
など、会社の公式数値をもとにした主張

待遇良い主張勢
・たった数サンプルの、公式発表値とかけ離れた待遇をさも多数派のように主張
・同じ会社に勤める平均的な待遇の仲間を「底辺」呼ばわり

ここを見ている新卒くん、後は自分で考えてね^^
というか上のやりとりを見て騙されるレベルの奴が優秀なわけないんだから、わざわざ工作しても意味ないと思うんだが

あ · 2018/03/14(水) 09:16:58.38

危機感持たなくて良いと思うよ。薄給で働く高学歴の若い奴をこき使うのも面白いしw

あ · 2018/03/14(水) 09:18:25.14

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/14(水) 15:05:34.31

稲村亜美に殺到した中学生あれ軽度知的障害
厳密に区別すると知的障害に分類されるやつはいっぱいいる。

あ · 2018/03/14(水) 19:09:41.53

春闘　自動車、電機など5年連続賃上げへ
ttps://headlines.yahoo.co.jp/videonews/fnn?a=20180314-00000131-fnn-bus_all
春闘をリードする自動車や電機などの大手各社で、14日朝から経営側からの回答が一斉に示された。
東京都内の金属労協では、経営側からの回答が、次々と書き込まれている。
5年連続の賃上げが実現する見通し。
自動車大手では、組合側がベースアップ(基本給の底上げ)に相当する賃上げとして、月額3,000円を
要求したのに対し、日産自動車が3,000円の満額、ホンダが1,700円、トヨタ自動車が前年の1,300円を
上回る水準を回答した。
東芝とシャープが、統一戦線に復帰した電機大手は、ベア3,000円の要求に対し、パナソニックと三菱
電機、富士通、NEC、シャープが1,500円で事実上決着している。

あ · 2018/03/14(水) 20:10:54.83

スマップが県庁の仕事したときに香取が暴力沙汰起こして小学生に怪我させたら警察と県庁が隠蔽した。
ジャニーズ事務所が県庁に謝罪したら県庁はそれに怒って学校を恫喝した。
ジャニーズ事務所は芸能界で強い力を持っているのだと。
ジャニーズ事務所が芸能界で強い力を持っているからといって県庁とどんな関係があるのか分からないが。

あ · 2018/03/14(水) 20:21:12.28

稲村亜美のあれほどじゃないけど天皇とカンニング竹山も同じような目にあってる
日本人なんてその程度

あ · 2018/03/14(水) 23:39:32.85

あー金なさすぎてつまんね

あ · 2018/03/15(木) 08:07:21.94

>>696
まずは車は買わない。ローンは組まないやな。

あ · 2018/03/15(木) 13:04:12.59

http://nomad-salaryman.com/post-8051  

 ここ的を得てるな。最近だと、32歳でG3にすら上がれないから、更にヤバいけどな。   出世競争に勝ち抜いても全くリターンがないってのには図星すぎてワロタ。

あ · 2018/03/15(木) 13:05:04.38

金キツすぎるかーw まぁ、頑張れww

**セブン** · 2018/03/15(木) 13:21:07.03

来月、プロモーション受ける人っていつ頃、上司から言われるんですか？

あ · 2018/03/15(木) 15:18:08.07

稲村亜美が中学生に囲まれるようなセッティングをした人も軽い知的障害

あ · 2018/03/15(木) 18:04:58.65

キヤノン５年連続でベアなし

学生さん見てますか

あ · 2018/03/15(木) 19:07:36.11

>>696
同じく

あ · 2018/03/15(木) 19:54:00.46

日本レスリング協会の栄和人強化本部長（57）によるパワハラ問題。その発端となったのは、1月18日、内閣府の公益認定等委員会に提出された告発状だった。

あ · 2018/03/15(木) 20:37:30.05

1500*12+3000*12+4500*12+6000*12+7500*12=

て · 2018/03/15(木) 20:45:46.04

>>700
もういわれてる

あ · 2018/03/15(木) 20:56:04.51

2018年賃上げ
　トヨタ 3.3%
　キヤノン 2.1%
月収40万の場合は、トヨタ13200円、キヤノン8400円の昇給か。
そもそも平均月収自体がトヨタの方が高いから、昇給額にすると倍くらい違いそう。
悲しいのう。

あ · 2018/03/16(金) 00:23:07.50

ホワイトとか終身雇用に釣られて入ってくる安定志向＝思考停止な人が多数だから、そこに漬け込まれて安く買い叩かれてる
労組も機能してないし、いつでも転職しておけるようにしておかないと将来苦しい

あ · 2018/03/16(金) 03:43:16.36

なんでここはトヨタと比べたがるんだ

と · 2018/03/16(金) 04:50:26.87

高いのか？
https://job.rikunabi.com/2019/company/r517100003/employ/?isc=ss334

**名無しさん** · 2018/03/16(金) 05:05:18.60

トヨタの生産革新(笑)とか経営手法はマネするのに給与形態は一顧だにしないんだなｗ