●富士通ウラ掲示板(その142)●

**名無しさん** · 2018/02/04(日) 21:34:36.11

●富士通ウラ掲示板(その141)●
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1516183829/

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 05:59:16.32

>>670
人事が役員になってるじゃん、うちの会社

常務 · 2018/02/18(日) 06:38:48.36

>>680
お前のような泣き言ばかりの被害妄想精神疾患者の希望デスゥ～
って人事様か主治医に伝えときなよ
でもお前いつも会社では何も言えないし発言権すらないもんな（爆笑）

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 07:12:39.38

失敗しても許される弊社の社風をいかして
ともかくやってみよう(^^)

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 07:45:21.28

ＩＴ商社へ変身する富士通チャンス！
大手商社、業績絶好調も　トップの顔色冴えず　理系社長「第４次産業革命」取り込めるか
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180217-00000557-san-bus_all

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 07:47:37.93

「人員半減」敢行

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 07:52:47.84

理系社長と言っても、みんな東大京大じゃねえぁか。

うちなんか私大のエセ理系だぞ

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 08:33:44.20

専門性も高いです。社員も優秀です。就活厳しいです。

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 09:09:12.70

商社　　社員：数万名　売上：10～20兆円
富士通　社員：15万名　売上：　 4兆円

商社になるなら社員1/10でいいね。大リストラだね。

**インターシティ** · 2018/02/18(日) 09:11:52.54

お前ら底辺どもギスギスするな！
俺たち親会社がもっとどっしりと構えなくてどうすんだよ！
これからもどんどん血の入れ替えが続くから環境の変化に適合しろよな！

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 09:20:42.14

殿DE葉という産廃を処分するのに金使ったからお前らには割増無いらしい

陽司 · 2018/02/18(日) 11:10:17.92

　.　

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 11:24:33.98

今まで無借金経営できていたが、もう内部留保は無し。
他社へ出向で給与折半「人員半減」敢行

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 11:27:10.41

https://twitter.com/dorian5963/status/965028567057862657
https://twitter.com/dorian5963/status/965028903818469376

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 11:33:41.26

エクセルパワポマンと同じ
イングリッシュマン

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 11:47:11.84

>>682
申し訳ないが、
総務・人事・産業医には連絡してるし
マネージャ～本部長までエスカレーションしてる

先天的な脳の障害は仕方ないが、
キチガイとは仕事したくないので

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 11:48:45.02

>>683
評価Cね
全然目標に届いてないし

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 13:19:44.85

ぶさ丼彰子のしょうもないガキにも扶養手当出てるとかおかしいわ

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 13:38:26.93

失敗する者によっては失敗と見なされない
船底に穴が空いていようと指摘してはいけない
しかし水をかき出すペースが遅いとB

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 15:07:17.16

ホンダ創業者「成功は、９９％の失敗に支えられた１％だ」
東大の名誉教授「失敗は創造技術の近道…本当の失敗は、それを隠すこと」

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 15:11:15.52

ガウディ「諸君、人員半減して、明日は今日よりいいものを作ろう」
https://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4334033644/jugem-22/ref=nosim

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 16:14:17.91

>>692
すんまそん、無借金経営って、どちらのお方？

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 16:21:22.76

>>689
死ねよカス野郎

**会長田中** · 2018/02/18(日) 16:34:42.69

泥舟富士通の明日はどっちだ

**汐留レボリューション** · 2018/02/18(日) 16:41:27.32

俺たち若手が仕切ってかなきゃだな～～
老害よ去れ！

**汐留レボリューション** · 2018/02/18(日) 16:49:28.90

ここでグダグダ言い訳垂れてる老害共！お前ら底辺ども何でしがみついてんのさ？若手に偉そうにすんな！俺らを疎むな！キモいんだよね～～

**会長田中** · 2018/02/18(日) 16:49:55.24

老人ホームなんだから、老人を大切にしなさい。

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 16:57:08.61

お前らの仕事は介護なんだから文句いわずにシモの世話もやれよ。お前らが老人になった時このホームは無くなってるけどそれは気にスンナｗ

**汐留レボリューション** · 2018/02/18(日) 17:23:20.69

TOEIC600点取れないアホはクビ～～

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 17:25:58.40

>>701
アムダール、魔毛狂介

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 17:26:51.59

>>696
○|￣|＿ =3 ﾌﾞｯ

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 18:14:22.74

会社の制度が気に入らないなら辞めろ、
おまえが起業して自分に都合がいい制度でやれ。

ES調査で全項目1にするしか能がないならﾀﾋね

**名無し** · 2018/02/18(日) 19:51:31.23

社長の田中って経営工学科卒みたいだけど、全くそういうのが伝わってこないんだが。

**会長田中** · 2018/02/18(日) 19:57:22.06

大学で学んだことなんて誰も生かせてないだろ。
情報工学を学んでも、富士通でのエクセルパワポ資料作成生活いかせることなんて皆無。

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 20:06:50.20

たっちゃんのWikiページあってﾜﾛﾀ

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 20:18:49.29

>>704
何できるのよ？

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 20:43:59.95

>>705
だから早く死ねよカス野郎

う · 2018/02/18(日) 20:54:45.66

30日以上検査入院で休んでいる汐留の本部長代理、今週は出勤するかなぁ

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 20:59:07.88

他人の勤怠を眺めて遅刻した人を見つけて
その上司に報告するのが人事の仕事。
ぶっちゃけAIすらいらないレベル。

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 21:03:06.14

>>718
富坂くんはそういう仕事をこなして出世したんだぞ！
自動化してラクしてるやつに出世なんかさせるか！

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 21:50:50.23

>>717
検査でそのまま緊急入院、手術、経過芳しくなく、、、

**会長田中** · 2018/02/18(日) 23:27:42.84

何でまだarrowsのcmやってんの？

**名無しさん** · 2018/02/18(日) 23:55:07.45

>>721
ほんとこれ謎
売ること決定したのに何がしたいのか分からん

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 01:53:44.26

だれ？石橋さん？

ぐう · 2018/02/19(月) 02:34:48.26

>>721
ARROWSゴミだったな。
お荷物がなくなってせいせいした。
しゃきゅう携帯をiphoneにしてほしい

**会長田中** · 2018/02/19(月) 02:54:41.50

社給PCはMacBookPro 社給ケータイはiPhoneで行きます

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 04:20:18.19

IT Policy Navi はmacOSに対応してないじゃろ。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 04:24:59.49

日本人はapple好きだね

**名無し** · 2018/02/19(月) 04:46:34.30

ARROWSブランド（）は継続するってニュースに載ってたよ
契約条件に、cmはギリギリまで続けることとかなんとかあるとか？

**iot農家** · 2018/02/19(月) 07:09:38.42

>>727
青森のりんごはうまかっぺよ

**名無し** · 2018/02/19(月) 07:59:27.91

恣意的答弁の見本
https://www.asahi.com/sp/articles/ASL2K049GL2JULFA033.html?iref=sptop_8_01

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 08:43:15.87

何で、今頃「裁量労働制」の導入の話しをしているんだ。
既に実施済みだろう。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 08:52:35.15

武蔵小杉、完全なるまちづくり設計ミス。絶対住みたくないね。
朝に大混雑の武蔵小杉駅、緩和なるか　川崎市も対策に本腰
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180219-00010000-norimono-bus_all

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 08:55:24.45

南武線、田園都市線、東横線も酷いね。
工場が整理されたが、マンション乱立、人多すぎ
利用したくねー

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 08:58:41.61

>>732
ローンを組めないB要員の遠吠えかwww

**会長田中** · 2018/02/19(月) 09:05:40.68

必要もないのに朝9時ぐらいに出社してるから通勤ラッシュなんかに巻き込まれるんだよ。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 09:30:39.85

富士通はまさにこうした役割として、2017年5月に「デジタルイノベーター」という新しい職種を定義
http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00153/021500003/
管理職になれない技術者は無価値なのか。そうした技術者がリストラのターゲットにされた。

新しいリストラ部屋確定。全く過去と同じ位置づけ。

幹部社員のリストラ部屋　→　ＦＩｅｒ
４０歳以上の不労社員　→　ＤＩｅｒ

富士通がまたも職種転換、「デジタルイノベーター」 (2017.5.17)
クラウドインテグレータを2000人配備 (2013.5.15)
キュレーターを今後3年で3桁に (2012.4.13)
富士通、３万名の余剰ＳＥ変身作戦 (2012.1.19)　ＳＥが消える (2012.1.19)
フィールド・イノベーターを年間200人育成 (2007.10.1)

デジタルイノベータ
http://newswitch.jp/p/9929
http://tech.nikkeibp.co.jp/it/atcl/watcher/14/334361/020201008/

ビジネスプロデューサ
フィールド・イノベータ
コンサルタント
サービスインテグレーター
http://type.jp/et/log/article/se

クラウドスペシャリスト
クラウドインテグレータ
https://japan.zdnet.com/article/35032070/

SIをサービス・インテグレーションと読み替えても何も変わらない
http://blogs.itmedia.co.jp/itsolutionjuku/2014/06/si-5338.html

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 09:54:01.63

>>734
ローンを組まないと買えないお前が負け犬だろ・・・

**会長田中** · 2018/02/19(月) 11:16:13.19

自社の働き方すら改革できないソリューションを、他社に売ろうとすんなよ。
関わってる人間は言ってて虚しくならんのか？

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 13:27:08.77

売り物、商品に手を付けたら商売お終いです。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 14:05:02.01

>>738
自社改革する人と客に売る人は別だから矛盾などない。

**会長田中** · 2018/02/19(月) 14:07:40.62

農家が自分で作った米を食わねぇのか？
トヨタ社員がトヨタ車を買わないとでも？

詐欺師は自分が売ってる商品を買うことはねぇだろうけどな。

**会長田中** · 2018/02/19(月) 14:09:45.31

>>740
その売り物のシステムがクソの役にも立たないから自社がこの有様なんだろ。

**会長田中** · 2018/02/19(月) 14:12:42.41

株で一円も儲けてないのに、「株で100億儲ける方法」みたいな情報商材売ってる詐欺師となにが違うんだよ。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 14:13:58.15

じゃあ富坂はオナニースペシャリスト(OS)か。

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 14:14:50.94

ぼくたちはオンリーワンを目指しているのさ

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 14:25:37.36

81位おめでとう
http://toyokeizai.net/articles/-/209212?display=b

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 16:37:41.90

>>774
くだらない

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 16:52:57.25

>>747
未来は上り一辺倒ってか・・・これからの時代はデジタルインベーダーだ

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 17:37:52.32

4/1組織変更入手！

ぐう · 2018/02/19(月) 17:52:47.58

>>741
　富士通のパソコン、携帯はかわないな

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 18:44:33.72

バイバイ富士通キャンペーン中

**ななし** · 2018/02/19(月) 18:56:29.88

>>732
一部の部署を中原から新川崎に移した影響もあるのでは？

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 21:02:24.23

もうすぐ、「人員半減」

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 21:12:28.24

https://twitter.com/dorian5963/status/965097684049653760

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 21:58:37.64

なにそれ？

**名無しさん** · 2018/02/19(月) 22:35:56.50

ファーウェイ5G製品続々トライアル
http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/news/18/00114/

**飯田橋** · 2018/02/20(火) 00:59:22.24

https://line.worksmobile.com/jp/home/cases/case35

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 03:39:18.75

>>754
クソワロタwww このババア幸せ脳すぎるだろw

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 07:19:21.15

富坂さん

おはよう👁👁

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 07:20:30.47

役員半減、幹部も半減
鬱ナマポと発達障害は解雇
自律改善とQfinityはリストラ
50歳以上のヒラもリストラ

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 08:32:39.83

>>760
まぁ、役員は大杉

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 08:46:45.99

不要高齢幹部の一掃
　幹部社員の役職離任５０歳、再雇用無し。
　他社同様、現役世代との平等性を確保。

不労幹部の一掃
　幹部社員の売上利益をＱ毎に公開。
　支援や効果ばかりで、直接益０円の人間を削除。

不労高齢の一掃
　５０歳後半以上のヒラは即リストラ。
　４０歳以上のヒラは、リストライノベータ部屋へ送り込み、
　１年以内に１円も売り上げられない場合は即リストラ。

これらをせずに、業績不振など株主に説明できない。
６月は越せないだろう

.. · 2018/02/20(火) 08:51:51.97

2018年の世界の株価予測に欠かせない「半導体メモリ」

https://www.fidelity.co.jp/clubfidelity/articles/market/17_20180123.html?trflg=1

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 08:59:09.22

何が違うのか？
残業半減や士気向上　従業員増の企業、働き方を工夫
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO27085970Z10C18A2TJP000/

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 09:10:03.56

日本経済のけん引役と期待される中堅上場企業「ＮＥＸＴ1000」
例えれば、
「ＮＥＸＴ1000」スノボ：岩淵(16歳) スノボかっこいー
「富士通」ジャンプ：葛西(45歳) 次の北京も目指す、辞めてくれ！
です。

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 10:29:41.46

富坂は古河電工に返品しろ

**会長田中** · 2018/02/20(火) 10:31:36.20

きみを精神病棟に返品します。

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 12:13:25.01

旧国鉄に匹敵する従業員数、人員半減は急務
従業員数： 155,000 (2017年)

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 12:16:40.81

顧客に対して何ができるかでしょ
くだらない

**会長田中** · 2018/02/20(火) 12:50:34.47

顧客に対して値段相当の仕事ができてないから右肩下がりなんやで。
病棟の業務を止めるとか論外

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 12:56:25.01

第二、第三の事業の柱を作らないと
余剰員員を吸収できない

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 13:22:33.88

富士通の役職定年
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/52488?page=3
肩書きだけで仕事するから惨めなんだよ

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 14:13:11.44

「人生１００年時代」
http://www.meti.go.jp/committee/kenkyukai/sansei/jinzairyoku/jinzaizou_wg/pdf/001_02_00.pdf
「50年ものあいだ安定して働ける職種もなければ、50年まったく陳腐化しないビジネススキルもない」
https://style.nikkei.com/article/DGXMZO19771280Y7A800C1000000?page=2

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 14:16:48.50

3末までに改善提案1人10件くらい出せば？（笑）

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 15:52:22.05

旅費の改善
赴任手当の改善
住宅補助の改善
・
・
・
・
・
・

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 18:28:23.33

やってみなはれのサントリー
浮いた残業代でがん治療＝500万円上限に補助
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6272812

**うるせーよ** · 2018/02/20(火) 18:41:52.15

あきこ、おめー毎日毎日キーボード叩く音うるせーんだよ
頭おかしいんじゃねーの？
て位、音でけーんだよ

今時、リターンキー打つ時、更にでかい音で叩く奴なんていねーよ

**名無しさん** · 2018/02/20(火) 18:47:00.27

>>775
基本給の見直し
も追加で

**会長田中** · 2018/02/20(火) 18:48:48.92

ボーナスの比率を高め90%にします

**会長田中** · 2018/02/20(火) 18:49:46.08

平の給料レンジは240万から2400万で