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●富士通ウラ掲示板(その142)●

レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
0832課長 田中
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2018/02/21(水) 21:35:25.84ID:uwY5peGL0
ドリアン粘着キチガイはアホ
0833名無しさん
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2018/02/21(水) 22:22:24.41ID:wcmprxD30
人事部富坂と上司は責任を取って辞職しろ
0834名無し
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2018/02/21(水) 23:06:56.61ID:WMojzh5c0
富士通　急落「経営と現場の認識ギャップを懸念」
現場の意見なんか経営層に届くころには、全く違うものにすり替わってるからな。
0836名無しさん
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2018/02/21(水) 23:15:37.17ID:+xfILNTn0
素朴な疑問

4月から富士通に入社する自殺志願者なんているの？
0837課長 田中
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2018/02/21(水) 23:36:06.16ID:uwY5peGL0
てるみくらぶにも大量の新卒が居たんだぜ
0838名無しさん
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2018/02/22(木) 00:02:48.18ID:Gnyqrr3w0
ぶさ丼彰子事業本部やばいな
0839名無しさん
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2018/02/22(木) 03:14:08.13ID:uVvnu1hK0
どこの本部？
0840老害
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2018/02/22(木) 06:32:30.67ID:Vet3wE6Z0
早く裁量労働導入されないかなぁ
導入されたら今よりもっと働きません！
0841名無しさん
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2018/02/22(木) 08:02:38.48ID:9BFmbi7D0
裁量労働制（実施済）
　成果が評価の対象
　休日、深夜労働に対し、残業代あり

ホワイトカラー・エグゼンプション
　成果が評価の対象
　休日、深夜労働に対し、残業代なし
0842名無しさん
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2018/02/22(木) 08:06:17.00ID:ruiquosm0
いいか３月までに１５００億の利益だぞ。まだ１か月余ある。
幹部とＳＰ（裁量労働）は毎日終電まで帰るな。土日休は必ず出勤しろ。
それで収益上げられなければ飛び込め。わかったな！！
0843名無しさん
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2018/02/22(木) 08:12:36.43ID:As5GgAlO0
新卒で、ＰＣ、携帯部門に配属された人間がどうなったか。
中華企業の下請けになるか、ファンドに値札を付けられ、モノの様に売り飛ばされるか。

今年も同じだ
0844s
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2018/02/22(木) 08:36:12.48ID:kQr9GSsZ0
>>829
ドリアン人気だな
0845名無しさん
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2018/02/22(木) 08:46:14.93ID:zsFKSVna0
木村
幼児
の
裏金戦略
0846s
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2018/02/22(木) 08:47:58.93ID:kQr9GSsZ0
>>842
アナリストが目標達成不可能って判断してるしな。
株価も正直だ。
0847うるせーよ
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2018/02/22(木) 09:16:09.25ID:dZJDXy7H0
はぁー、今日もあきこのキーボード叩きうるせ〜

異様に大きい物音とか立ててることに気づかないのって、何かの病気か障害だったような…
0848名無しさん
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2018/02/22(木) 10:48:17.77ID:uVvnu1hK0
エコーキャンセラー装置を机の上に設置すべし。
0849名無しさん
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2018/02/22(木) 11:01:58.30ID:BE405W8w0
未達を見込んで株価が下がってるなら
達成したら爆上げだな、逆に。
0850名無しさん
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2018/02/22(木) 11:22:42.43ID:Ou1Tj0SD0
達成できるわけねえだろ
何十年未達なんだよ
0851名無しさん
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2018/02/22(木) 11:29:40.53ID:1Umzclu+0
従業員数１５万人が重荷。
旧国鉄のようにリストラし、JR東海だけにすれば高収益企業の誕生
0852係長 田中
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2018/02/22(木) 12:13:59.62ID:4zmjcse20
みんなチャレンジが足りないんじゃないか？
0853係長 田中
垢版 |
2018/02/22(木) 12:14:34.79ID:4zmjcse20
もっとチャレンジしてホラ
0854名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 12:21:06.86ID:5pIIq2kk0
後、１８日営業日しかない
得意の噓ではないがホントでもない数字操作しかないよ
0855名無しさん
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2018/02/22(木) 12:45:43.40ID:twtO2Mo50
>>841
だから幹部はわざわざ休日に来るのです
0856名無しさん
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2018/02/22(木) 12:47:29.27ID:heMsj+dA0
患部とか来ない方が効率いいだろ
0858名無しさん
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2018/02/22(木) 13:00:10.46ID:60kqHZWJ0
>>851
ここは、リストラできないからって、畑違いのビジネスの立ち上げをやらせようとするからな。
0859係長 田中
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2018/02/22(木) 13:01:26.28ID:4zmjcse20
終身雇用を堅持します
0860名無しさん
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2018/02/22(木) 13:01:48.36ID:w+vTuOQV0
>>851
おまえがそのJR東海相当に残るとでも
0861名無しさん
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2018/02/22(木) 13:04:37.63ID:w+vTuOQV0
>>840
こういう奴多いから政府、厚生労働省がすすめてる裁量なんとか拡大なんか適用するなよ
2018年度navi見ると適用する気満々なんだが
0862名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 13:16:19.17ID:TaHPXuj80
１５万名の従業員の多くが、従来型ＳＩで膨らませただけだからな。
ハードやソフトで金がとれなくなった分を、体力労働へ置き換えただけ。

クラウド時代になり、調査会社予測だと２０２０年に国内ＩＴ（従来ＳＩ）は谷底に落ちる。
ＳＩ、運用、保守が総崩れになり、関わる、営業、マーケ、ＳＥ、ＣＥ、その他間接部門、全てが不要人材となる。

>>736 >>22
その都度、表面的には構造改革を表明しているが、裏では金策に励んでおり、
ファナック、テン、ニフティ、と売り払い、とうとうＰＣ、携帯まで手放す事になった。

本当に金も尽きてきたわけで
0863名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 13:19:09.64ID:MYJHdSOP0
>>3
こんな状態なのに、経営責任を負うべき、役員や幹部はインフレ状態。

もう終わりだよこの会社
0864係長 田中
垢版 |
2018/02/22(木) 13:20:28.77ID:4zmjcse20
大丈夫、税金で救ってくれる。
官僚の靴を舐める練習をしよう。
0865名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 13:34:48.84ID:GMOAeRp10
ハッタリ富坂
ちゃっかり富坂
人事部長は監督不行き届きで辞職
0866お
垢版 |
2018/02/22(木) 14:38:34.22ID:cUFacsXI0
富坂って人が何をしたのか気になるんですけど
0867係長 田中
垢版 |
2018/02/22(木) 14:50:13.08ID:4zmjcse20
痴漢で捕まったキチガイくんに懲戒免職を言い渡して逆恨みされてるだけだよ。
0868名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 15:21:28.92ID:MVinwAfr0
YESマンor体育会系社員の多い組織ってこういう非常時は滅法弱いよな。
0869名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 15:59:49.45ID:IGD0j9Yu0
>>851
新幹線のような目玉商品があるのか？
0870名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 16:45:33.74ID:1BgwF1B00
痴漢で懲戒免償kなんてあんのか？出勤停止５日ぐらいだろ
0871名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 19:01:57.87ID:ZtDszbiJ0
刑事事件に発展すればウェイに照らし合わせて懲戒カイコが妥当
0872名無し
垢版 |
2018/02/22(木) 19:57:22.06ID:p54Rne4K0
👁👁
↑↑↑
やっぱコイツ痴漢だったんだ
0873名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 20:22:10.90ID:5pIIq2kk0
>>869
ステルス戦闘機Ｆ３５、イージスシステム（イージス艦搭載）など
に搭載のコンピューターシステム
0874名無し
垢版 |
2018/02/22(木) 20:57:31.48ID:nVJpMni80
>>873
小山工場とかの特機てそういうの関係してんの？
小山工場にたまに自衛隊員が10〜20名いたりする
0876　
垢版 |
2018/02/22(木) 21:17:03.26ID:zZP7AhrF0
>>874
あれ？那須じゃねーの？那須に出張行ったときに迷彩色の集団がぞろぞろ歩いてたり、迷彩色の車両みたいのが建物の横に置いてるのみたことあるぞ。
0877お
垢版 |
2018/02/22(木) 21:20:19.81ID:mdRf8UMW0
懲戒解雇は業務上横領、利益供与したヤ◯マ◯キ◯ロとヒ◯ノ◯ツ◯シ
0878　
垢版 |
2018/02/22(木) 21:28:48.62ID:zZP7AhrF0
>>760
45歳以上のヒラにしようぜ
うちの部署のアラフィフが全く仕事できないし、遅い
歴代の所属長から「仕事しない」「成果物のクオリティが低い」「使えない」の評価くらってるのに辞めようとしない
そんなのをうちのチームに人が足りないだろ？と押しつけられて困ってる
それどころか「誰それのせいでMになり損ねた」とか吹いてるし、仕事出来てると思ってるからタチが悪い
0880名無しさん
垢版 |
2018/02/22(木) 22:15:25.93ID:ZF/iG+7E0
富坂は不倫で懲戒だな
0881名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 00:27:04.49ID:KQL7TwBv0
>>880
あれは若気の至りだったんだ。許してやってくれ。
0882CEO 田中
垢版 |
2018/02/23(金) 00:34:26.29ID:DrAZTyr20
自演楽しい？
0883理念
垢版 |
2018/02/23(金) 01:03:30.59ID:IhiKn7ht0
ともかくやらないでみよう
0884裁判官
垢版 |
2018/02/23(金) 01:13:55.26ID:ZmAI8u6d0
>>880
民事事件では町会にならないよ
0885裁判官
垢版 |
2018/02/23(金) 01:16:20.29ID:ZmAI8u6d0
理系は法律全然ダメだな
だから法務部にバカ扱いされる
0886名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 02:42:31.65ID:9sb5O4QI0
これから北朝鮮特需が来るはず！
0887名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 04:16:00.78ID:2/g4ybzd0
15万人のSIerを自衛隊支援部隊に
0889名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 05:21:27.48ID:VpTKy6xh0
ＡＩを導入して間接部門の社員を大量削減しよう
間接部門の仕事は定型業務が多いからＡＩ適用に向いている
自社での実績を元に顧客に売り込もう
0892名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 06:33:31.28ID:hfklswQA0
>>889
社内実践なるもので、せいこうしたじれいを知りません
0893老害
垢版 |
2018/02/23(金) 06:45:50.92ID:Ub1Ib/3k0
>>889
何も考えてない。
AI導入したら、キックバックはどこにいっちゃうんですか？
0895sage
垢版 |
2018/02/23(金) 08:08:52.85ID:jrs39CMI0
>>880
あーあ、誹謗中傷の書き込みやっちゃったね。
書いた本人が朝会になってもドンマイ！w
0896名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 08:13:12.15ID:1NiWNFWO0
電子カルテ移行時の混乱、いまだ大きな人的要因
https://www.cbnews.jp/news/entry/20180220205253
東大医学部附属病院が2018年1月に更新した富士通製の電子カルテに関連して、
外来患者の会計処理が正しく行われず、患者が長く待たされたり、後日の支払いを求められた。

「同一業者がつくるシステムの更新にもかかわらず、いまだに大きな混乱が起きるのか」と驚かされました。
0897名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 08:21:02.15ID:QfWm9nLQ0
本当に”死んだ猫”　富士通　株価急落
http://www.toushin-1.jp/articles/-/5360
2月2日、日経平均が前日比で400円近い大幅高となるなかで逆行安

その後、ほとんど反発することがなく株価の下落は続き、
2月21日の終値は急落直前の1月31日の株価に比べ▲20％安
0898名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 08:27:26.86ID:1iCSXwzz0
>>800
売り物がもう無いな
店開いてるだけで、中身はバッタもんｗ
0899名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 08:29:25.61ID:EIV3nLPd0
4/1に猫パンチ
0900名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 08:45:42.86ID:VVtUYxoX0
>>862
間接が逃げ始めてるな。

ハードやソフトべったりの人間が、全く違う分野のＡＩやＩｏＴ等と言い始めたら、真っ先にリストラすべし。
老幹部が今更新しい事が出来る訳が無い。こいつらは何年も間接費を食いつぶし、会社に損害を与えてきた。

自分が低脳で何もできないため、部下に施策を書かせ集めて報告し、
他人の労働と成果を盗み取り、会社の利益を食い尽くしてきた真犯人。

こいつらこそ真っ先にリストラすべき
0901名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 09:03:22.03ID:hfklswQA0
>>900
まっとうな意見（外資ならそうなる）
そのAiビジネスの立ち上げ本丸組織が、なぜかケータイやらパソコンのプロダクトアウト組で占められてるけどな。そこまでとんちんかんなことをやっている。
0903CTO 田中
垢版 |
2018/02/23(金) 09:26:56.46ID:DrAZTyr20
事業売却業が我が社のコアコンピタンス
0904うるせ〜
垢版 |
2018/02/23(金) 10:07:38.54ID:bwU253xq0
ぜってえあのキーボード叩き、どうかしてる
フロアの廊下で遠くからでも聞こえる

あんな叩きまくりの奴、昔のスーパープログラマーかって感じ
0905名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 12:13:38.03ID:CpQ5lYdc0
ぶさ丼彰子と一緒に沈むのか
0906か
垢版 |
2018/02/23(金) 12:30:28.05ID:D4rzF35a0
ヅラで懲戒になりますか？
0907名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 12:32:45.32ID:1zKpym290
いまどきキーボード音うるさいのは老社員だろ。
昔ながらの上から叩く方式の奴な。持ち込みとか論外。
キーピッチ低くなって何年も経つのに、頭も指も腐ってるんだろ。
0908名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 12:35:14.08ID:dwXEJnCs0
頭髪の偽装請負は懲戒です
0909名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 12:35:56.08ID:ZCVRLMuP0
見どころある社員をみすみす手放しちまうよじゃだめかもなー
0910名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 12:38:26.17ID:SrZYrABI0
東大病院の電子カルテシステムでトラブル、開発元は富士通
刷新直後に混乱、窓口は長蛇の列
http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/mag/nc/18/020600011/022200002/
システム担当者は旧システムとの操作性の違いを周知できていなかった。
開発元の富士通によるデータ移行の手順ミスも混乱に拍車をかけた。
0911CEO 田中
垢版 |
2018/02/23(金) 12:41:54.21ID:pFaI0Vz+0
弊社は言われた通りに作ったので、悪くないです
0912名無しさん
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2018/02/23(金) 12:46:45.92ID:IhiKn7ht0
そうやって大切な客が離れていくよね
0913うるせ〜
垢版 |
2018/02/23(金) 13:51:47.86ID:bwU253xq0
>>907
正におばちゃん
おまけに使ってるのがF2製のキーボードだから

どっちもF2品質でどうしようもない
0914老害
垢版 |
2018/02/23(金) 14:18:09.24ID:BeGHs+dH0
ホントお前らはバカばっかりだな！
楽にうまくやれよ
俺なんか先週、出張費でスキー行って来たぞ
0915ドリアン
垢版 |
2018/02/23(金) 16:04:20.38ID:p9hRz2Sm0
ドリアンの10:44のつぶやきワラた
おもっきりブーメラン
0916CFO 田中
垢版 |
2018/02/23(金) 16:11:43.97ID:pFaI0Vz+0
ドリキチもういいよ。
お前しかその話ししてねぇから
0917名無し
垢版 |
2018/02/23(金) 18:31:02.10ID:vnCxOT5O0
ドリキチと富坂粘着野郎は、犯罪者一歩手前のリアルストーカー
0919名無しさん
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2018/02/23(金) 19:36:56.26ID:EMkzcy8+0
昔は生活残業し放題だったのが懐かしいね
土日メールチェックなどと称して会社で生活残業してる人多かったよ。
平でも、出張手当やらなんやらで月手取り100万が実現できた時代。
0920名無しさん
垢版 |
2018/02/23(金) 20:35:39.10ID:UU9CFMRS0
高度プロちゅうかね、残業代ゼロにしよう
途端に残業しなくなるカスを炙り出そう
0921名無しさん
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2018/02/23(金) 20:39:46.62ID:68rd+/Hi0
残業代ゼロなら残業なんかしないだろ、当然
社畜かよ
0922名無し
垢版 |
2018/02/23(金) 20:47:46.06ID:0xbZpLGiO
トヨタを見習ってほしいね
残業代はあらかじめしてもしなくても給料に上乗せ
たしか17万くらいだったかな
おまけに規定時間超えた場合は超過分払ってくれるなんて、なんていい会社だ
うちとは大違いだ
0923名無し
垢版 |
2018/02/23(金) 21:57:31.52ID:moigDRxY0
どこだかの有名なホワイト企業もそんな感じだったな。
うちはもう今からはそういうの無理だと思う。
生活保護不正受給している外国人だらけみたいなもんだし。
0925名無しさん
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2018/02/24(土) 00:33:51.08ID:fHvCddQe0
>>922
夢のような制度だな
0926田中達也代表取締役殿
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2018/02/24(土) 00:34:59.65ID:F6mvsoT00
富坂人事部長殿

きみは人の粗探しをする割には自分には大甘だな。
富士通株式会社の品格を下げる前に
自己都合退職をしたまえ。

富坂をMに引き上げた幹部供も責任回避できると思うなよ。
0927ｘ
垢版 |
2018/02/24(土) 01:00:21.50ID:VBzCb8VW0
【米Ｊ＆Ｊ、洗浄・消毒関連製品部門の売却を検討−関係者】
2018年2月20日

→ＡＳＰ部門の売却額は最大20億ドルとなる可能性
→ＰＥ投資会社や戦略的買い手が関心、提案期限は今週

米ジョンソン・エンド・ジョンソン（Ｊ＆Ｊ）は、
医療器材を洗浄・消毒する製品の製造・販売を手掛けるＡＳＰ部門の買い手を探していると、
事情に詳しい複数の関係者が明らかにした。

同社は非中核資産の売却を継続している。

　詳細が公表されていないことを理由に関係者が匿名を条件に語ったところでは、
Ｊ＆Ｊは買収提案を募るためアドバイザー１社と共に取り組んでおり、
売却額は最大20億ドル（約2100億円）に上る可能性がある。

関係者によると、プライベートエクイティ（ＰＥ、未公開株）投資会社や
戦略的買い手が関心を示している。提案の期限は今週だという。

　Ｊ＆Ｊの最終決定は下されておらず、同部門を売却しないことを選ぶ可能性もある。
同社の広報担当はコメントを控えている。

https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2018-02-20/P4F85X6JTSEO01


J&J has been reviewing divisions as it continues to streamline its portfolio,
including its over-the-counter business, diabetes-care unit and medical devices.

J＆Jは、店頭事業(日用品等)、糖尿病治療ユニット、医療機器などのポートフォリオを合理化し続けているため、
部門を見直しています。

https://www.bloomberg.com/news/articles/2018-02-19/j-j-is-said-to-explore-sale-of-2-billion-sterilization-division
0928名無しさん
垢版 |
2018/02/24(土) 01:01:43.97ID:sAzcffy/0
あほ通には売れるモノがもう無いからな
0929名無しさん
垢版 |
2018/02/24(土) 01:05:21.04ID:cJ/KH6vh0
富坂って酷すぎ。創価&創価なのに富士通は優遇。
富士通のコンプライアンスは問題。
総務省は調査せよ！
0930名無し
垢版 |
2018/02/24(土) 01:07:12.12ID:4jUbA9Ur0
富士通的には政府の言っている裁量労働制拡大には反対だろう。
残業代は払わず基本給だけにしたいから。
0931名無しさん
垢版 |
2018/02/24(土) 01:14:33.11ID:ErpRvngT0
でも
それって
客観的に考えたら
富坂って
人間の
クズ
じゃね？
レス数が900を超えています。1000を超えると表示できなくなるよ。
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