【新入社員諸君!】鴻海シャープの裏事情Part322
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新入社員諸君!!!
職場コーチのハートマン軍曹である
話し掛けられた時以外口を開くな
口でクソたれる前と後に“スマート”と言え
分かったか ウジ虫ども
前スレ
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1617878643/ お前ら!!
また、記者にめっちゃ煽られてるぞ〜!!
https://japanese.engadget.com/aquos-013143014.html
>一方で、ディスプレイを触るだけで画面のロックを解除できる「画面内指紋認証機能」や、
>他のQi対応端末にワイヤレスで給電できる機能は非搭載。
>かゆいところに手が届くような機能ではありますが、AQUOSの新製品では、
>カメラや5G関連の機能だけでなく、“使い勝手の進化”という点も注目されそうです。 >>949
風向きが変わるのを待ってるだけだ
近々、時代に合った中長期計画が発表される
2030年の二酸化炭素排出量50%削減
そのために
工場の使用電力50%減
勤務時間50%減
トラック使用50%減
マイカーや電車通勤50%減
工場の植林を推進 在宅させろよ
連休減らすなよ
組合はアホか、分かってたけどw 続報欲しいね
http://www.emsodm.com/html/2021/04/27/1619490623386.html
台湾フォックスコン(FOXCONN=鴻海精密=ホンハイ)が、2020年半ばに董事長(会長)室に新設した知的財産権(IP)チームが、保守的だと評されていた同グループの特許戦略を積極化している模様だ。 >>958
で、三行(51)は成りすましが書いてて自分は投稿していないという、幼稚園児レベルの言い訳はいつまで続行するんだい? エスチャ常連って皆トーンが同じなのよ
そういう当質化した1つの集団から新しいものが生まれるとは思えへんけどなぁ
新しいものって「異物」から生まれるって言われてるし >>961
口だけ三行。
何の実績も持たないものが何か生み出す訳ない。
これもまた妄想。
本当に生み出す力があるなら今頃社外に飛び出して
社外で成功してる年齢。
せいぜい、ぶつぶつ言ってるのがせきの山。
現実見なさい。 >>961
三行の異質アピールも、成りすましの犯行かい?
三行はここで恨み対象者の実名晒したり、デマ流したりして、それは成りすましの犯行だ自分は被害者だと、わざわざ上司に泣き付いたのにな。 >>961
三行は異物というか会社の癌だろ
他人と話さないからいつまでも成長しないんだよ 会社が推奨してんだから、余程の事がなきゃあみんな休むだろ。 >>968
推奨してんのか?
奈良の旧AEは全然そんな話を聞かないが? >>967
会社指定休日ではないよ
個人に支給された有給を消費して休む人が居るだけ
ケチ臭いよね その代わりに8月を推奨してんのか。
ホントに給料安いんだから、長期連休くれよ 有給を申請しても、管理職が承認しなければ無届け欠勤になる。
法律違反が前提のシステム。 シャープにとってオンキョー買収は悪くないんゃないかな。シャープまともな音の研究開発機能がないし。
AQUOS採用された後、梯子外されたりで、怒り心頭なオンキョー社員さんたちの顔が浮かぶ。 カンタツでも持て余して不正会計になったのに、
オンキョーなんか抱えてどうすんのさ? 買収出来るお金あるんなら
次のボーナス期待出来るよな >>985
ボーナス減らして作った金で買収するんやろ >>985
1円抜きの博打対象になってる会社やし、タダ同然で引き取る形では。 このスレッドは1000を超えました。
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