Job Grade 制度 導入ですよ 2015年4月〜スレ41
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
目的はおまえらの人件費削減ですね
2015年4月から始まった奴隷人事制度
(前スレ)
Job Grade 制度 導入ですよ 2015年4月〜スレ40
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/sony/1519436560/
社畜OLがついに見つけた「心から嫉妬できるワークスタイル」
ttps://wotopi.jp/archives/61607
鈴木:また戦略を練ったんですね。
正能:はい(笑)。女子大生社長が、オンリーワンの存在なのかと言えば、そうじゃない。だったら「◯◯なのに、社長」という文脈に自分を乗せられたらオンリーワンになれるんじゃないかなって。それで就職することにしたんです。
鈴木:その◯◯に当たる部分が今は「SONYの社員」なんですね。
海野P:そこまで戦略的に考えて就活する学生いるんだー!
正能:どうしたら楽しくできるかなって考えるのが好きなんです。考えるだけなら、しんどくないから。でも、実際にしんどいことをやるのがイヤ。しんどいことを無理やり続けるのは、もっとイヤ。
だから、それを避けるためにどうすればいいんだろう?楽しいことをするにはどうしよう?っていつも考えてるんです。
ttp://image.itmedia.co.jp/nl/articles/1701/07/kh_170106capy01.jpg
ttp://i.ytimg.com/vi/Q9BScKfM_Mo/maxresdefault.jpg >>741
各グレードがどのくらいベースアップしたの?
5%? >>745
しかも本給も上がってるからな
CGよりもJGが遥かに良い たぶん辞めた人を煽ってる人が多いと推測するが、JG制度がCG制度より待遇が良いのはまずない。ただ、今年は好景気で額面上もボーナス多いのは確か。それでもi4平均でボーナス年間250万と新聞にある通りだが。 >>744
凋落前っていうのはソニーショック前の1990年代の話だろ。その世代はリアルに30代で1000万超えてたから。 i4上限42が5%アップで44、10の手当で月54
ナス7ヶ月で44x7=308
54x12+308=956 >>744
逆に4ヶ月台はさすがにリーマンショック後の数年しか無いだろ…。 >>753
そのときはエレキが本当に世界のソニーだった黄金時代だからね
アップルもグーグルもアマゾンも、マイクロソフトすらいない世界
そのときの昔話は本当に豪快な話ばかり >>754
レンジ上限ベースでボーナス計算してる時点で間違ってるんですがそれは…。 >>754
ボーナス7ヶ月の計算式はミドルレンジの36x7が正しい。人によってエキスパート手当や成果分加わって有りうる額面だが、平均的なi4ではない >>757
ミッドで計算したらさらに下がるからあえて下駄を履かせてみた ミッドで計算し直すと900くらい
でもこのスレでは1000とか1200と言われてるし・・・
他に何かマジックナンバーがあるの? だって評価は人によって違うからね。平均と中央値は違うという事。 >>754
エキスパ手当に業績給も加算してないのが部外者の証 >>752
もういいよ、部外者は
CGよりもJGが悪ければなぜ給料上がってんだよww >>760
実際にその年収レベルだとして、一般への知名度も十分なのに就職人気ランキングで下位に埋もれてたり、そもそもちょっと赤字脱出しただけで社員の年収いきなり数百万上げる経営者が居るのか、とか、ちょっと考えれば真実は分かりますね。 >>760
エキスパ手当だけで年120
EXP加算で110
余裕で1000超える I4→I5のグレード改定が7月にされたという方、
何月に改定のお知らせきましたか? >>754では毎月のエキスパ手当は加味してるけど・・・
でもたしかに夏ボのエキスパ加算は忘れてた
でもエキスパ加算は人によるからなあ
だからどんなに頑張っても1000超えないと思うのだけどワイは釣られてるのだろうか すごい妄想だな
給料は並みのメーカーです
くれぐれも破産しないようにね ・就職人気が一向に上がらず困っている会社関係者
・知り合いが高給企業に転職していったが、自分はうまくいかなかった中堅社員
・周りが有名高給企業に就職するなか、滑り止めのソニーになっちゃったけど見栄をはりたい若手社員
あたりっしょ。
そもそも本当に高給で生活レベルも充実してる人間は、わざわざこんなところで年収アピールしないw >>767
あってるよ
正しい
多分一人だけだろ頭おかしいのは >>763
すまん、ホラ吹き多いから真実を言ったまで。金額上がってるのは収益過去最高だから。制度的に改悪されたのはおっしゃる通り。部外者じゃないよ I4 1200万!?
まじで?スゲーーー!
さすがソニーだぜ。 なんでそんな給料高いフリしたいんだろ
社員には通用しない嘘のはずだけど
退職者にプギャーしたいのかな? i4真実はミドルレンジ800万台、多くて900万から1000万弱だろ。 ここまでぶっ飛んだ妄想とハッタリの書き込みを見ると、よほどブラックな職場で壊れ始めてる社員が自分を騙すために書いてるんじゃないかと心配になるなw >>776
i4ミッドでそんなもんかな。
2018年i4一時金:244万9500円(6.9ヶ月)
エキスパート手当:10万円/月
ミッドベース給:35万5000円(一時金より算出)
ミッドベース年収:790万9500円
このベースに評価が一時金に加算される感じですかね?一応、公表されている数字から計算してます。
普段はもっと低いでしょうね。
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO28376710Q8A320C1TI1000 800万って一般的な一部上場企業の部長クラスの年収だよなあ どっちにしろそんなん追加しても1200どころか1000も超えんわ
何をしたいのやら
そもそもVorkers見りゃ一発でわかるし そんなことより住宅事情を知りたい
品川と厚木両方に通えるように相鉄沿いか小田急沿いに家を買ってる人が多いよね?
埼玉や千葉に買ってる人は理解できない
厚木に転勤になったらどうするの? >>785
行くよ
vokerは見てたらわかるが出来損ないの能無ししか書いてないし >>786
埼玉は湘南新宿ラインがあるから
千葉は電車が高速 >>786
i4クラスは品川駅付近に家買ってる
豊洲やムサコ、二子玉のタワマンが多いね
i3以下は京急とかだな 鮫島とか >>784
言うてボーナスがせいぜい1〜2ヶ月分増えるかどうかなのに、何で昨年から年収ベースで200万も増えるんや。
そもそもボーナス込みの年収ベースで5%アップってマスコミ発表されてるんだから、百歩譲って昨年1000万だとしても1050にしかならんけどな。 >>793
大崎はそもそも自社ビルじゃなくて賃貸なんだが・・・ >>792
それがわからないのが部外者の証拠じゃんww 他メーカーより破格の給料だったら、それこそ人事が具体的な数字出して学生にアピってるわな。 >>797
破格ではない
前のCGをようやく上回り始めた所 そういや大崎って賃貸延長したの?
建ててすぐ売ったのはみんな呆れてたよな 稼ぎ頭の一角と言われてる某部署のi5だけど、まさか周りのi4の方がだいぶ年収高かったとは、たまげたなあ。 >>799
30代前半で1000万超えてたらメーカーとしては破格だけどな。キーエンスくらいだろ、その上は。 >>804
メーカーの年収水準が大手商社やマスコミの年収レベルの時代になってるとは不勉強で知らなかったわー(棒) もはや信憑性を持たせるつもりすらない次元の書き込みだけど、本当に狙いはなんなんだ(困惑) >>805
お前純粋メーカーと何でも屋を一緒にしてる時点でくそだなww 今回のベースアップでミッドポイントも上がったのか?
それともミッドポイントは据え置きなのか? >>806
新卒の就活時期だけど...さすがにこんなバカな書き込みを信じる学生もいないでしょw >>810
お前が馬鹿なんじゃないか
人事制度はどこでも10年程度で変わる
来年入る新卒がずっとこのままの制度のわけないだろ i4年収1000万おじさんは計算根拠出さんと相手にされんぞ >>808
それこそ社内の人間なら大体どの辺りか分かるだろ。 >>812
必死に内部情報得ようとしてる部外者乙w 去年の夏ボの報告レス見てたらi4で300越えが平均 >>817
まあ、現実はi5の平均で300半ばくらいだけどね。 組合のビラ見りゃ社内者は全て判る。 執拗に質問するのは社外者。
はい! この会社は超高級です。 定年後も何不自由無い企業年金が保証されます。
社員は雇用も安定し全員人生勝ち組です。
お馬鹿さんは来なくて結構です。 お前ら賃貸派?購入派?
どこに住んでる人が多い?
23区?横浜?川崎? >>827
1200おじさんは独身で日曜は暇なんだろうな >>828
購入派
都内のマンションは売りやすいし価格も上がってるからな >>828
川崎、横浜は住めたもんじゃないぐらいひどい
i3は多いけどi4は品川区が多いね >>801
DIだね。新規系のものづくりプロセスがDIベースでやり難いね。
まあ、テレビやオーディオは最早国内にものづくりプロセスが無いから仕方無いとは言え。
i4で1200万とかエキスパート拒否して残業しまくりでないと。
でもそんなの一撃で人事から指摘されるよ。そんなの許すと上司のマネジメントに
どうなってんだと。 たまに社内結婚してる人達がいるけど世帯年収すごいだろうな
40代くらいで金融資産1億円以上の富裕層の仲間入りするのかな 2015年の導入から給料下がったやついないんじゃね I5だと1500万!?
スゲーぜ、ソニー。
通勤中の冴えないおっちゃんもそんなにもらってたとは。 i5で950万から1200万くらい?上は根拠なしだけど、元VB鑑みて。 >>835
人事は事業部長の一撃で黙るから無視できる 厚木だと町田や相模大野や新百合ヶ丘や橋本や厚木や平塚や藤沢や湘南や23区や秦野や伊勢原やいろんなとこに住んでるの多い
千葉から通ってた奴もいたな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています