キヤノン67【サマータイム8年目】

あ · 2018/08/26(日) 21:20:05.95

あ · 2018/09/30(日) 08:45:45.10

G3落ちた奴らの嘆きに溢れてる頃かなと思って見に来たけどいつもの噂話かよ
試験結果ってまだなのか

あ · 2018/09/30(日) 10:42:26.45

>>632
名前ググれば分かるけど実在人物。
もし本人がこのスレに気づいて訴えたら名誉毀損罪でアウト

【刑法230条1項】
公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず、3年以下の懲役若しくは禁錮又は50万円以下の罰金に処する。

あ · 2018/09/30(日) 10:53:20.68

>>632
カメラ関係の特許出てるぞ

あ · 2018/09/30(日) 11:00:54.09

>>633
溢れるのは、嘆きじゃなくて、会社の批判だろ
自分は悪くない、会社が悪い、みたいな

あ · 2018/09/30(日) 11:42:21.03

有給残日数がマイナスになると、昇格が遅くなるぞ

産休とか気をつけろよ

あ · 2018/09/30(日) 12:45:29.53

足がつきすぎだから特定も楽だし。訴えて終わりだなww

いむいむいむいむらちゃんたーいむ

あ · 2018/09/30(日) 13:05:54.68

>>636
確かにそういうクズの溜まり場だったわここ
早く辞めてくれねーかな

a · 2018/09/30(日) 14:47:16.18

ほぼ確実に台風直撃だけど未だに緊急通達サイトに更新なし　
判断の責任取る気ねーならこんなサイト作るなや

あ · 2018/09/30(日) 15:36:40.45

>>640
休みたきゃ自己判断で休めよ

あ · 2018/09/30(日) 15:41:15.57

出勤時間なんて通り過ぎてるだろ天気予報見れねーのかよ

あ · 2018/09/30(日) 19:46:24.51

>>632
あなたが社員ならWhoしてみれば分かるよ

あ · 2018/09/30(日) 22:43:15.68

優秀な経営者が合理的な経営をすればするほど隘路にハマって行く。そして一度その隘路にはまり込んでしまうと二度とそこからは抜け出せない。イノベーターのジレンマである。

あ · 2018/09/30(日) 22:51:20.81

離職者数やっぱり増えてるな.

https://global.canon/ja/csr/labor/data.html

あ · 2018/10/01(月) 00:59:56.14

傾向としては

50、60代はかなり増加
20、30代は減少

若い奴にはジジイを介護する系のシンドイ会社で間違いないだろうな。

あ · 2018/10/01(月) 07:54:10.41

休日にわざわざ会社の離職者数調べてるのは、もはや病気

あ · 2018/10/01(月) 11:30:28.85

そんな病気と思われる状態の人が蔓延してる会社なんですか？

あ · 2018/10/01(月) 18:47:16.59

朝から2ch監視してるお前の方が充分病気だけどなわら

あ · 2018/10/01(月) 21:49:57.51

>>647 退職を視野に入れてる人なら別に何もおかしくないと思うけどな

あ · 2018/10/01(月) 22:30:25.82

日経平均27年ぶり高値なのに厳しい経費節減が続くのか・・・

あ · 2018/10/01(月) 22:33:58.90

>>651
弊社の株価はふるいませんから

あ · 2018/10/01(月) 22:50:08.34

電子写真に将来はあるか？

あ · 2018/10/01(月) 22:52:53.35

この日経で株価上がってないと、よほど評価されてないな。

あ · 2018/10/01(月) 23:48:21.02

他の株も騰ってんのによりによって弊社の株を買うわけない

あ · 2018/10/02(火) 00:11:04.33

役割給
サマータイム
独身寮廃止

すべて失敗で株価低迷

**名無しさん** · 2018/10/02(火) 05:04:48.39

逃げの経営姿勢が投資家に見透かされてるんだよ
これだけの会社規模になると、知り合いを何人か探せばれば社員に当たるからなぁ

あ · 2018/10/02(火) 06:10:50.26

待遇に満足と書いてる奴も
不満だと書いてる奴もどちらも正しい

自分に能力がないのに、会社批判だけしてる奴はさっさと辞めればいい
ただそれだけ

あ · 2018/10/02(火) 06:56:13.56

目先に捉われた経費抑制で後に業績低迷
教科書に載りそうな典型的事例

あ · 2018/10/02(火) 07:21:48.67

ワークライフバランスの名前を使って就業時間前倒しするなら、必要かどうか調査しろよ
毎年毎年うんざりするわ

な · 2018/10/02(火) 07:39:34.81

>>660
調査なんてしたらいらないって結論が出て、上層部にゴマすりできなくなる。だから調査なんてしない

**ななし** · 2018/10/02(火) 19:22:00.65

>>634
よく人事とか総務がここチェックしてるって話出てるけど、いい加減対策うったれや、と思うね

あ · 2018/10/02(火) 19:44:49.45

人事が仕事でこんなとこ見るわけないじゃん。そんな暇ないしまずプロキシ通らんだろ。

あ · 2018/10/02(火) 19:52:42.58

>>663

本気でやるならプロキシはどうにでもなる。
人事が暇かどうかは他人事なんで知らない。

あ · 2018/10/02(火) 21:04:42.10

「それは私の仕事ではありません」
ということだろ。
三自の精神(笑)

あ · 2018/10/02(火) 21:16:14.04

てか、この株価なり、会社の評価で優秀な奴が入社してくる訳がないな

あ · 2018/10/02(火) 21:59:09.05

未来が無いよね
新しいことやろうとしても老人にすべてつぶされるわけだから
良くて停滞しかない
周りがすすめば取り残される
それだけ

あ · 2018/10/02(火) 23:00:01.58

毎日定時帰りみたいな連中が愚痴ってて恥ずかしくないのかね
他へ行く元気もないくせに

あ · 2018/10/02(火) 23:13:09.85

他に行く元気もないからここに書き込んでいるんだろう

あ · 2018/10/02(火) 23:19:19.13

定時内は仕事してるふり
定時後から本気出す

あ · 2018/10/02(火) 23:27:53.02

キャバクラで？

あ · 2018/10/02(火) 23:36:30.01

今時定時帰りを下にみるやついるんだな
自分が残業多いのは仕事ができてたくさん任されてるからだってか
ウケルｗ

あ · 2018/10/02(火) 23:37:40.95

>>672
仕事が遅いからですが、なにか？
残業代は仕事が遅い人がもらえるインセンティブですよ

あ · 2018/10/02(火) 23:47:00.08

定時帰りを下にみてはいないけど
自分が残業多いのは仕事ができてたくさん任されてるからだな

あ · 2018/10/02(火) 23:53:21.09

なんでそんなに時間あって暇なのに
何もしないで愚痴ってるだけなのか理解に苦しむ
一生そうやってなよお似合いだよ

あ · 2018/10/03(水) 00:26:29.20

役割給の成功事例として総務省で紹介されてたのに笑えるね

あ · 2018/10/03(水) 00:35:55.09

残業してるのは
能力に対して仕事が多すぎる（無能でも有能でも）

あ · 2018/10/03(水) 00:38:01.68

途中で送ってしまった

残業してるのは
- 能力に対して仕事が多すぎる（無能でも有能でも）
- 仕事量関係なく残業代稼ぎ
のどちらかまたは両方

あ · 2018/10/03(水) 01:00:49.39

転職してよかった。試験受けずに余裕でG3の給料もらえるようになった。

あ · 2018/10/03(水) 06:24:06.48

俺も幸運のネックレス買って良かった。宝くじ当たるし女にモテモテになった。

あ · 2018/10/03(水) 07:07:58.17

転職したら書き込まないでください
ここはキヤノンパーソンの吐き出し福利厚生スレなので

あ · 2018/10/03(水) 18:52:57.62

>>681
安心してください。転職してませんから。

あ · 2018/10/03(水) 20:25:44.74

転職せずに余裕で試験受かって余裕でG3になった俺は間違いなく勝ち組だな
転職しても余裕でどこへでも行ける気がする

c · 2018/10/03(水) 20:34:51.26

>>683
ゴミみたいな給料だね

あ · 2018/10/03(水) 20:43:45.09

G3で残ってたらせいぜい700万だったが転職したら1000万をこえた。この会社にいたのは生涯賃金と時間の無駄だったなと思った

あ · 2018/10/03(水) 20:56:34.29

はいはい妄想乙

あ · 2018/10/03(水) 21:25:23.60

>>684
そんなことないよ？

あ · 2018/10/04(木) 00:18:13.06

まぁ能力無いのに労働条件が不満なら団結するこったねw
1人でウジウジやってても全くの無駄。時間のドブ捨て
分際を知ることだよ
俺はこんな頭で残業もせず700万もらえるんだから不満無いわ

**名無しさん** · 2018/10/04(木) 02:40:48.27

>>688
君は第2組合騒動を知らないのかね

あ · 2018/10/04(木) 04:00:40.85

行き過ぎたネガキャンは無視だろ。
それよりも業界自体がやばい。

主要な柱は２つとも十年以内に半減しそうだしな。
つぶしがきかなそうな技術やってる人は、今のうちに社内社外含めて異動考えないとまずい気がするんだよなぁ。（特にプリンタ）

おっさんになって、事業解体とかで飛ばされたら、知識も活かせす、自尊心しか残らなそうだし。

て日々考えてんだけど、どうかね。

**名無しさん** · 2018/10/04(木) 07:03:21.03

期待してるって言いながら昇格をここまで遅らせたのはなぜだろう
言ってることとやってることをバラバラにするのが信頼を失う最高のやり方なんだよな

まぁもう他に行くから良いんだけどね

あ · 2018/10/04(木) 07:38:36.57

期待に応えられていないから

あ · 2018/10/04(木) 22:22:15.67

どうせ、G3に昇格する前に辞めるならいまやめたほうがいいと思い始めた

**ミラーレス** · 2018/10/04(木) 22:47:39.77

他社で働いてる配偶者が海外転勤になったらどうしたらいい？付いていける制度ある？

あ · 2018/10/04(木) 22:48:04.83

精密に測定すれば日本人の何割かは軽い知的障害になる。
学歴や社会的地位は関係ない。

あ · 2018/10/04(木) 22:58:55.05

中国人を俊敏だと感じる人は頭の回転が遅い。

中国人は激しく動いているだけで動き自体は遅いと感じる人は頭の回転が速い。

中国人を俊敏だと感じる人はいくら努力しても限界がある。
世界では勝てない。
日本で権力を持って物事を決定しているのはこういう人達。

あ · 2018/10/04(木) 22:59:17.45

羽は無いからだから私はこの空を見上げて地を這って行こうと思います

あ · 2018/10/04(木) 23:20:35.45

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.　　　　〃　　ヽﾙ1'´　　　　　 ∠:::::::::::::::::i
　　　　 i′　　___,　-　,. = -一　￣ｌ:::::::::::::::ｌ
.　　　　　 ! , -＝=､´r'　　　　　　　　 l::::::/,ﾆ.ヽ　　>>696-697
　　　　　　ｌ　　　　　　　　_,, -‐''二ゝ　ｌ::::l fﾞヽ |、ここはお前の日記帳じゃねえんだ
　　　　　ﾚー-- ､ヽヾﾆ-ｧ,ﾆ;＝、_　　 !:::l ） } ト
　　　　　　ヾ¨'７"ry､｀　ｰﾞ='ニ,,,｀　　 }::ヽ(ノ　チラシの裏にでも書いてろ
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あ · 2018/10/04(木) 23:41:26.40

ここのスレを見てると転職に向けた勉強のモチベーションが維持できて助かる

転職 · 2018/10/05(金) 00:13:46.89

ここ見て転職活動のモチベ上がりました
本社でこの有様だもんな…

あ · 2018/10/05(金) 10:33:44.23

年金と健保も限界かもねー

あ · 2018/10/05(金) 10:47:02.18

iDeCoの加入とマッチング拠出できないよね？
できるようにしてほしいんだが…
利率がウンコの積立年金なんていらんからさぁ…

あ · 2018/10/05(金) 19:52:42.12

>>702
iDeCoと、マッチング拠出有りの企業型DCと、の併用が可能かどうか聞いてるなら、併用できない。

キヤノンDCはiDecoに比べてファンド選択肢はクソばっかりだし、
iDeCoは60歳まで引き出せなくて呪われている上に管理費用が掛かるし、
そもそも双方は非課税というより課税の繰り延べにすぎないから、

普通に特定口座か積みニー口座で投信した方が良いと思うよ。

あ · 2018/10/05(金) 20:29:02.54

>>703
激しく同意。俺は積荷やってるわ

あ · 2018/10/05(金) 21:39:16.64

また若手が辞めていく。何人目だろう。

**ななな** · 2018/10/05(金) 21:46:48.80

g3試験結果を受けて転職活動始める人多そうだな。

あ · 2018/10/05(金) 21:56:01.19

>>704
紛うことなき情強
周りでやってるやつ全然いないよな

あ · 2018/10/05(金) 22:40:20.57

試験結果が出てきたのかな？
面接頑張ってください。

あ · 2018/10/05(金) 22:58:29.31

確定拠出年金は50%プラスで運用できてるが、みんなそんなもん？

あ · 2018/10/05(金) 23:10:48.38

最初から先進国外国株100%にしてるんで掛け金の２倍以上にはなっとるで。

あ · 2018/10/05(金) 23:14:17.27

>>710
そこまで尖った運用する根性ないですわ

あ · 2018/10/05(金) 23:16:05.38

試験の結果はもう言われてるのか

まだ言われていない俺はまた落ちたのか
そろそろ転職だ

あ · 2018/10/05(金) 23:31:41.42

言われてみれば、デンソーだがトヨタに行きそうな退職メールが出てたな

あ · 2018/10/06(土) 00:03:59.69

衰退する事業でコストカットばかり要求される中で働くより、自動運転とかこれからの時代を作る製品に携わりたいよな。

あ · 2018/10/06(土) 00:32:48.75

我慢の経営続行で時代から取り残されそうだな

あ · 2018/10/06(土) 01:03:05.27

積荷いいね。知らんかったわありがとう。年間40万は少なすぎるけど、どうせ毎月積立投信してるから一部はこっちにうつすわ。

あ · 2018/10/06(土) 12:10:52.46

もう時代から取り残されてる

斜陽産業が柱だし。若い奴はジジイどもに疲弊させられるだけの会社だろ。

あ · 2018/10/06(土) 12:48:39.02

イノベーションのジレンマにまんまと引っかかってるな。

あ · 2018/10/06(土) 14:42:33.85

暇だ。一日一時間も仕事してねぇ。
忙しい時代が懐かしい。
七時間半みっちり仕事したと仮定したら
今の年収、6000万だよな。
笑える。

あ · 2018/10/06(土) 16:01:50.48

>>719
東芝の知り合いも同じこと言ってて草
オワコン会社だな。

**うんこ** · 2018/10/06(土) 19:02:30.48

１０年後はNECみたいに売上激減とリストラの嵐かもな

な · 2018/10/06(土) 19:59:52.18

>>721
10年も持たないでしょ
カメラなんて市場規模が綺麗な右肩下がりだし
http://lens-blog.jp/2017/06/11/cameramarket/

**名無しさん** · 2018/10/06(土) 20:54:27.11

新事業がカバーするから大丈夫だろ
そしてその新事業をカバーするための新たな事業をやればいい
ソフトウエアをうればいい

あ · 2018/10/06(土) 21:08:07.36

売上が下がるのは構わない。で、利益はどうなってんの。

あ · 2018/10/06(土) 21:16:44.26

>>723

ソフトウェアを売ればいい、、、何年何十年前から言ってたなぁ。

今やソフトウェアを売るのも遅れてる気がする。

**名無しさん** · 2018/10/06(土) 21:17:53.42

まじ！？

ユーザーだがまたフォント売ってほしいいんだけど作らないの？

あ · 2018/10/06(土) 21:25:13.14

>>726

あー、聞いたことある。
なんか、評判良かったらしいね、フォント。

あ · 2018/10/06(土) 21:25:13.78

ワロタ

あ · 2018/10/06(土) 21:44:13.03

>>723
カメラ、プリンタの社員を使いきれるほど雇用を生む新規事業はない
事業は社員ごと買収してきたし。

あ · 2018/10/06(土) 22:08:16.69

>>724

有価証券報告書か決算短信でご確認ください。

あ · 2018/10/06(土) 23:12:34.93

そーいや今年の論述では何を書けって言われたの？

あ · 2018/10/07(日) 00:16:43.92

巡査は頭の悪い順に採っている

日本の暴力団はアメリカの農夫より弱い

by 公安