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Job Grade制度 65スレ目
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
0952It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 12:29:18.79
決算の数字だけ見る限りだとテレビ不振を除いたらSEC悪くないけどな
エレキ分野が今後どうなるか分からんけど、それは全事業同じでは?
0953It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 13:09:22.55
軍師様の登場だよ
エレキは三顧の礼で迎え入れろよ
0954It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 17:53:45.04
エレキの今後の方針ないんやけど笑
0955It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 21:45:22.39
ソニー以外にしとけばよかった。。。
0956It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 23:23:25.11
理系なんか僻地の工場で労働させときゃいい
0957It's@名無しさん
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2024/02/19(月) 23:35:07.47
岸田さんはブラック極まりなかったソニモバをホワイトにしたよ
ノー残の旗もってまわって
リバーさんとかとは対局
0959It's@名無しさん
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2024/02/20(火) 08:12:08.91
ソニーの成熟産業に新卒で入って技術つくの?w
手配師か紙芝居屋さんだよね。
数年後市場価値無くなった後が楽しみですね。
0960It's@名無しさん
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2024/02/20(火) 08:46:39.89
ソニーなんて落ちこぼれしか入社しないだろ
0961It's@名無しさん
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2024/02/20(火) 09:55:56.04
院政どころか現役から引く気すらないのか
https://newswitch.jp/p/40522

永守氏は今後も代表権を持ち、新設のグローバルグループ代表として同社の成長の要となるM&A(合併・買収)を
主導しグループの精神的支柱として引き続き経営に関与しつつ、岸田体制をサポートする。

「50年頑張ってきたが、最後の方は恥の上塗りだった」。永守氏は後継者問題でつまずいたここ数年をこう自嘲した。
後継候補として外部からスカウトした人材はいずれも退任。永守氏は「世の中にもっと素晴らしい経営者がいて、
そのうちの一人を選べばいいと思っていた。みんな逃げるのが早い」と口惜しそうに話す。

ただ、次期社長の岸田氏も外部出身。真の生え抜き社長が誕生するのは早くて4年後だ。
「(岸田氏の次の社長候補として)28年には完全なプロパーが出てくる。次を担えそうな人物を早めに定めて育てていく」(永守氏)。
0962It's@名無しさん
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2024/02/20(火) 18:20:49.73
上っ面の数字だけでなくその中身が重要なんだよね あの社長数字をお化粧するからね
0963It's@名無しさん
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2024/02/20(火) 19:49:15.68
財務畑が経営に回ると数字でストーリーを作り出すからなー
0969It's@名無しさん
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2024/02/25(日) 17:10:20.00
連休明けはダルいよね
まあいつもだるいけどね
0970It's@名無しさん
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2024/02/26(月) 19:58:56.32
【タイ】ソニー、タイで大容量HDD用レーザー生産

 ソニーセミコンダクタソリューションズ(SSS、神奈川県厚木市)がタイで建設中の新棟で、米シーゲート・テクノロジーが開発した大容量ハードディスク駆動装置(HDD)向けに半導体レーザーを生産することが20日までに分かった。シーゲートが開発した大容量HDDは記録密度が高く、同じデータセンターの専有面積に対してストレージの容量が倍になるという。
0972It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 00:14:20.69
ゲームやっぱリストラ来たか
プレステの設計やってるとこももう危ないな
0975It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 00:44:22.50
ソニー・インタラクティブエンタテインメントホームページ > 当社の従業員に関する困難なニュース
https://sonyinteractive.com/en/news/blog/difficult-news-about-our-workforce/?sf271923331=1

ジム・ライアン、ソニー・インタラクティブエンタテインメント社長兼CEO
2024 年 2 月 27 日

PlayStation コミュニティは私たちにとってすべてを意味するものであるため、会社での困難な日に最新情報をお知らせすることが重要であると感じました。当社は、現地の法律と協議プロセスを条件として、全世界で約 8% または約 900 人の人員削減を開始する計画を発表するという非常に難しい決断を下しました。私たちのスタジオを含む世界中の従業員が影響を受けています。

これらは私たちの成功に貢献してくれた信じられないほど才能のある人々であり、私たちは彼らの貢献に非常に感謝しています。しかし、業界は大きく変化しており、私たちは将来に向けてビジネスを立ち上げる準備をしておく必要があります。私たちは開発者やゲーマーの期待に応え、ゲームにおける将来のテクノロジーを推進し続ける必要があるため、コミュニティに最高のゲーム体験を提供し続ける体制を整えるために一歩下がったのです。

以下に、私たちの考え方についてさらに詳しい背景を提供するために、今朝会社に送信した電子メールのコピーを共有します。これらの決定は非常に困難であるため、PlayStation コミュニティのサポートとご理解に深く感謝いたします。可能な限り最高のゲーム体験を提供し続けるための再編と合理化の計画ですので、ご安心ください。
0976It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 00:45:28.27
件名:組織再編に関する重要なお知らせ

チームの皆さん

ビジネスに関する最新情報をできるだけ頻繁に提供することが重要です。今日は悲しいお知らせを書きます。進化する経済情勢、製品の開発、流通、発売方法の変化、そしてこの急速に変化する業界における組織の将来への備えの確保について、過去数か月間にわたる議論を通じて、私たちは厳しい決断は避けられないとの結論に達しました。経営陣と私は、業務を再構築するという非常に難しい決断を下しましたが、その中には残念ながら従業員の削減が含まれており、当社の成功に貢献してきた非常に優秀な人材に影響を及ぼしています。

慎重な検討と数カ月にわたる多くのリーダーシップの議論を経て、ビジネスを成長させ続け、会社を発展させるためには変化を加える必要があることが明らかになりました。私たちは一歩下がってビジネスを総合的に見つめ、会社の長期的な持続可能性とコミュニティに可能な限り最高のエクスペリエンスを提供することに焦点を当てて前進する必要がありました。目標は、リソースを合理化して、継続的な成功を確保し、ゲーマーやクリエイターが期待するエクスペリエンスを提供できるようにすることです。

これが何を意味するかについて、お客様、パートナー、コミュニティに対して可能な限り透明性を保ちたいと考えています。
0977It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 00:45:38.39
当社は従業員数を約 900 名、または現在の従業員の約 8% 削減することを想定しています。
SIE のすべての地域 (南北アメリカ、EMEA、日本、APAC) の従業員に影響があります。
いくつかの PlayStation Studio が影響を受けます
この知らせを受け取るのは難しく、不安になることと思いますが、これがあなたにとって何を意味するのか疑問に思われているかもしれません。これに当社がどのように取り組むかについてのタイムラインと手順は、現地の法律と規制により、お住まいの地域によって異なります。

米国にお住まいの皆様には、影響を受けるすべての従業員に本日通知されます。
イギリスでは次のように提案されています。
PlayStation Studiosのロンドンスタジオが完全に閉鎖されること。
Firesprite スタジオでの削減が行われること。
そして、英国のSIE全体でさまざまな機能が削減される予定だという。
提案されている変更は、最終決定が下される前に集団協議の期間に入ることを意味します。本日、集団協議に参加するすべての従業員に次のステップについて通知されます。

日本でもネクストキャリア支援プログラムを実施します。詳細は別途お知らせいたします。
他の国でも、この提案された行動方針の結果として潜在的にリスクにさらされている、または影響を受ける人々との対話を開始します。
SIE を退職される方へ: 在職中のご尽力に対し、深い敬意と感謝の気持ちを込めて退職されることになりました。

SIEに残る方へ: この過程で大切な友人や同僚に別れを告げることになり、とても辛いことになると思います。あなたの回復力、感受性、適応力は、今後数週間、数か月にわたって非常に重要になります。

これは簡単なことではありませんが、それが幸福に与える影響は承知しています。影響を受ける従業員は退職金を含む支援を受けることになる。現在は困難な時期ではありますが、これは当社、ブランド、業界の強みが不足していることを示すものではありません。私たちの目標は、機敏性と適応性を維持し、現在および将来にわたって可能な限り最高のゲーム体験を提供することに引き続き注力することです。

この困難な時期にご理解いただきありがとうございます。自分自身とお互いに優しくしてください。

ジム
0978It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 04:40:51.40
SIEはSECから 微妙に距離感があって雰囲気がわからんね。本拠地は厚木?
血筋はSSSのほうが濃いのかな?
0980It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 06:41:42.61
家庭用ゲーム機設計して独自OSメンテしてって時代じゃなくなったからな
エレキから移った連中結構いたけど、スキルセット活かせそうな職がいよいよなくなってく雰囲気はあるよな
0982It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 08:22:34.56
ゲームですらリストラするなら。。。
あとは予想できるよねw
0983It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 08:55:25.05
お先真っ暗
0984It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 09:19:24.18
ゲームは構造を改革して新しい事業形態を模索する必要があったけど、エレキはそんな余地すら無いんで
0985It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 10:36:16.57
何で稼ぎ頭のSIEがリストラして、落ちこぼれのSECはリストラしないの?
0986It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 11:34:15.64
そりゃ投資家圧力の有無よ
決算質疑とかでもエレキにテコ入れしろとは誰も言ってなかったろ
0987It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 11:42:35.39
逆に稼ぎ頭だから黒字のうちに何とかしたかったのでは
0988It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 18:26:33.66
船が沈むぞ!!
0989It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 18:52:44.21
>>988
いや、もう3年前に沈没してる。
コロナと為替で見えないだけ…
0990It's@名無しさん
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2024/02/28(水) 19:31:46.12
船底に穴が空いて沈みつつある船から一所懸命積荷を海に捨ててる最中
0994It's@名無しさん
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2024/02/29(木) 00:03:11.08
賃上げ発表まだ?楽しみにしてるんだけど
0995It's@名無しさん
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2024/02/29(木) 00:14:26.51
賃上げSGCの若手だけちゃう?
ニュースバリューある所だけだろ
0996It's@名無しさん
垢版 |
2024/02/29(木) 07:12:29.93
親会社の本体だけ上げれば、ブランドイメージ向上できてokや。SSSの給料上げたところで大衆はピンと来ない。
0998It's@名無しさん
垢版 |
2024/02/29(木) 08:37:09.66
どこの営業だろう…
エレキではなさそう、半導体か?
0999It's@名無しさん
垢版 |
2024/02/29(木) 08:50:01.82
フェイク記事
1000It's@名無しさん
垢版 |
2024/02/29(木) 09:00:54.42
M6だろ
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